ダイキン工業株式会社 ロゴ
🌸 福利厚生・ホワイト度 / 2026年最新

ダイキン工業株式会社 のホワイト度

証券コード 6367 / 機械
ホワイト度スコア
66.2/100

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「従業員の状況」。スコアの算出方法

業界平均との差
+11.0pt
機械業界順位
17位 / 192社 上位92%
スコアの内訳
勤続・男性育休・女性管理職・男女賃金差異の4指標を 0-100 で合成

ダイキン工業株式会社のホワイト度が業界平均より高い理由

✨ AIによる読み解き

ダイキン工業のホワイト度スコア43.6点は業界平均36.1点を大幅に上回る。平均勤続年数16.5年の高さが安定性を示し、男性育児休業取得率89.7%は業界トップレベルの働き方改革を実現している。女性役員比率26.7%は機械業界において異例の高さであり、女性管理職比率8.9%および男女賃金差異0.804%も着実な女性活躍推進を示す。特に育休取得率の高さと役員層での女性比率の充実が、総合スコアを牽引する要因となっている。

Claude Haiku 4.5 が人的資本データから自動生成した参考情報です。

ダイキン工業株式会社の働き方データ(5指標)

平均勤続年数 16.6年
男性育児休業取得率 98.1%
女性管理職比率 9.3%
女性役員比率 28.6%
男女賃金差異 81.6%
男性=100時の女性比、100に近いほど均等

機械業界のホワイト度ランキング(上位5社)

1
株式会社昭和真空 89.8点
+23.6pt
2
津田駒工業株式会社 88点
+21.8pt
3
株式会社島精機製作所 78.1点
+11.9pt
4
株式会社平和 76.2点
+10.0pt
5
株式会社北川鉄工所 75.8点
+9.6pt
17
ダイキン工業株式会社(本ページ) 66.2点

機械業界のホワイト度ランキング全社を見る →

ダイキン工業株式会社の働き方について よくある質問

Q. ダイキン工業株式会社はホワイト企業?
A. ホワイト度スコア43.6点は業界平均36.1点を上回り、182社中22位と上位層に位置する。平均勤続年数16.5年、男性育休取得率89.7%、女性役員比率26.7%といった複数指標で業界水準を超える実績を持つ。ただし女性管理職比率8.9%は改善の余地があり、完全なホワイト企業とは言えず、業界内では相対的に良好な水準に留まる。
Q. ダイキン工業株式会社の男性育休取得率は?
A. 男性育児休業取得率は89.7%と極めて高い水準である。これは機械業界における男性育休取得の実績としてトップレベルを示唆し、育児と仕事の両立支援が組織全体に浸透していることを示す。平均年齢41.0歳、平均勤続年数16.5年という安定した人員構成と合わせると、長期的なキャリア構築と家庭生活の両立が可能な環境が整備されている。
Q. ダイキン工業株式会社の女性活躍は?
A. 女性管理職比率8.9%、女性役員比率26.7%、男女賃金差異0.804%の3指標から総合評価すると、役員層での女性登用が進む一方で、管理職層への登用は途上段階にある。特に女性役員比率26.7%は機械業界では顕著な成果であり、経営層での多様性推進が進展している。男女賃金差異0.804%はほぼ完全な等価を示し、給与面での不平等はない。ただし管理職比率の拡大が課題として残る。

ダイキン工業株式会社を他の角度から見る

ダイキン工業株式会社 企業研究ページ
業績・財務・セグメント・株価・人的資本
💰 年収詳細
年代別推定・業界順位
🌸 業界ホワイト度ランキング
同業他社との比較

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-08-22集計、提出会社単体ベース)。ホワイト度スコアは本サイトが独自に算出した参考指標です。

比較中: 0
比較ページへ