提携・M&A発表・適時開示
株式会社ベビーカレンダー「株式会社オレンジページの株式取得（子会社化）」
何が決まった？
当社は、本日開催の取締役会において、東日本旅客鉄道株式会社（東証プライム・証券コード9020）（以下「東日本旅客鉄道社」といいます。）が保有する株式会社オレンジページ（以下「オレンジページ社」といいます。）の全株式を取得し、当社の連結子会社とすることを決議し、本日付で東日本旅客鉄道社との間で株式譲渡契約を締結いたしましたので、下記のとおりお知らせいたします。
なぜ？（会社が示した理由）
原文の見出し：「株式取得の理由」
当社は、妊娠・出産・育児領域を起点に、生活、健康、介護など幅広い領域においてメディア事業を展開し、あらゆるライフステージに寄り添う有益な情報及びコンテンツの提供に取り組んでおります。また、メディア事業を中心とする既存事業のさらなる成長に加え、当社が有するコンテンツ制作・運営に関するノウハウを活用した事業領域の拡大についても検討を進めております。オレンジページ社は、雑誌『オレンジページ』をはじめとする出版事業を中心に、長年にわたり「食」と「暮らし」の領域において豊富なコンテンツ及び高いブランド力を培うとともに、EC、イベント・講座等にも事業領域を広げております。当社は、これまで培ってきたWebメディアの運営、コンテンツ制作、SEO等のデジタルマーケティングに関するノウハウを活用することにより、オレンジページ社が有する豊富なコンテンツのWeb領域における展開及び収益機会の拡大を図ることができるものと考えております。一方で、オレンジページ社が有する出版、EC等の事業基盤及びノウハウを活用することにより、当社が有するコンテンツについても、Webメディアにとどまらず、出版・EC等への展開を図ることが可能になるものと考えております。（以下略。続きは原文で）
出典: 株式会社ベビーカレンダー「株式会社オレンジページの株式取得（子会社化）に関するお知らせ」（2026年9月15日、適時開示）。上の2つの囲みは原文の抜き出しで、要約や言い換えはしていません。原文のPDFは TDnet で公開から約1か月閲覧できます。
株式会社ベビーカレンダーの今の規模
| 平均年間給与 | 約504万円 |
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出典: 有価証券報告書（2025年12月期）。