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🌸 福利厚生・ホワイト度 / 2026年最新

株式会社ジェイテクト のホワイト度

証券コード 6473 / 機械
ホワイト度スコア
58.9/100

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「従業員の状況」。スコアの算出方法

業界平均との差
+3.7pt
機械業界順位
63位 / 192社 上位68%
スコアの内訳
勤続・男性育休・女性管理職・男女賃金差異の4指標を 0-100 で合成

株式会社ジェイテクトのホワイト度が業界平均より高い理由

✨ AIによる読み解き

株式会社ジェイテクトのホワイト度スコア32.1点が業界平均36.1点を下回る主要因は、女性管理職比率の低さにある。女性管理職比率2.3%は業界内での競争力を大きく損なっており、女性リーダーシップの育成が課題である。一方で男性育児休業取得率53.7%は業界内で先進的水準を示し、男女賃金差異0.76%(男性=100時)はほぼ均等で優良である。平均勤続年数17.3年は安定雇用を示す好材料だが、女性活躍推進の遅れが総合スコアを押し下げている状況が明確である。

Claude Haiku 4.5 が人的資本データから自動生成した参考情報です。

株式会社ジェイテクトの働き方データ(5指標)

平均勤続年数 17.2年
男性育児休業取得率 84.7%
女性管理職比率 2.6%
女性役員比率 20.0%
男女賃金差異 76.7%
男性=100時の女性比、100に近いほど均等

機械業界のホワイト度ランキング(上位5社)

1
株式会社昭和真空 89.8点
+30.9pt
2
津田駒工業株式会社 88点
+29.1pt
3
株式会社島精機製作所 78.1点
+19.2pt
4
株式会社平和 76.2点
+17.3pt
5
株式会社北川鉄工所 75.8点
+16.9pt
63
株式会社ジェイテクト(本ページ) 58.9点

機械業界のホワイト度ランキング全社を見る →

株式会社ジェイテクトの働き方について よくある質問

Q. 株式会社ジェイテクトはホワイト企業?
A. ホワイト度スコアは32.1/100点で、業界平均36.1点より低く、業界182社中125位に位置する。評価は中位以下と言える。ただし男性育休取得率53.7%と男女賃金差異0.76%は優良水準を示す一方で、女性管理職比率2.3%が大きな課題である。総合的には改善余地を持つ企業と評価される。
Q. 株式会社ジェイテクトの男性育休取得率は?
A. 男性育児休業取得率は53.7%であり、業界平均を上回る水準である。これは機械業界の中でも育児支援が相対的に充実していることを示す。連結従業員数45,018名の企業規模での実績であり、男性従業員のワーク・ライフ・バランス支援が一定程度機能していると評価できる。
Q. 株式회사ジェイテクトの女性活躍は?
A. 女性活躍は課題が多い。女性管理職比率2.3%は極めて低く、業界内でも女性リーダーシップが不足している。一方で女性役員比率20.0%は相対的に高く、経営層への登用は進展している。男女賃金差異0.76%はほぼ均等で良好である。管理職層への女性キャリアパス構築が急務の状況を示す。

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同業他社との比較

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-08-22集計、提出会社単体ベース)。ホワイト度スコアは本サイトが独自に算出した参考指標です。

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