株式会社リードの年収・業績・将来性

東証スタンダード - 自動車・輸送機

株式会社リードは東証スタンダード上場の輸送用機器の企業。2026年03月期の連結売上高は51億円、平均年間給与は約377万円（提出会社単体）（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社リードはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は33。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

事業は大きく二つに分かれています。

株式会社リードはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社リードの平均年収は？

約377万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 輸送用機器の83社中83位です。 2022年3月期の約354万円から上がり、+6.6%の変化です。 従業員の平均年齢は43.6歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 輸送用機器の年収ランキング

株式会社リードの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は33.1です （輸送用機器の83社中83位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で83位、

輸送用機器の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社リードの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+30%（年率+6.7%、前期比+22.8%）（前年比の伸びは輸送用機器の81社中5位）。
• 会社の今期の売上高予想は67億円です（2026-08-07の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 営業利益率 5%以上（当面）。
• 研究開発費は55百万円（輸送用機器の78社中74位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌤️晴れ時々曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社リードは輸送用機器の中で何が目立つ？

• 平均年間給与は輸送用機器の83社中83位（約377万円）。業種内では低い方から1%の位置です。 （2026年03月期）
• 売上高は輸送用機器の83社中80位（51億円）。業種内では低い方から5%の位置です。 （2026年03月期）
• 売上高成長率（前年比）は輸送用機器の81社中5位（22.8%）。業種内で高い方から上位6%に入ります。 （2026年03月期）

本社: 埼玉県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社リードの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-23提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約39日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社リードの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社リードの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社リードの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社リードの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は51億円、当期純利益は-69百万円。売上は前期から+22.8%で、増収となっています。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 51億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YGCM、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+30%（年率+6.7%、前期比+22.8%）。ゆるやかに伸びています。

🧭 株式会社リードの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念市場・顧客ニーズに応え、品質を重視し、経営効率を向上させ企業の存続と発展に必要な利益を確保することにより、社会に貢献すること

営業利益率

5%以上

当面

▼

2中長期の経営戦略

1ティア１受注の増加

主要取引先からの量産品のティア１受注増加を目指し、開発・設計部門を拡充。自動車用外装部品の樹脂成形・塗装部品の受注拡大に注力

2軽量化・新材料技術開発

2022年9月特許取得のアニールレス技術等、自動車軽量化向けの技術・新材料と特殊塗装新技法の研究開発に投資を拡大

3駐輪事業の拡大

「シンワ型駐輪システム」60万台の設置実績を活かし、販売エリア・チャネル拡大と営業力・製品開発力強化で事業を拡大

4電動キックボード関連展開

次世代モビリティ需要に対応し、電動キックボードを含む関連設備・部品の研究開発に取り組み、CO2削減に貢献

5電子機器事業の撤退

2025年6月末をもって電子機器事業から撤退を決定

▼

3対処すべき課題

① 収益構造の改革

• 新規受注拡大のための積極的・戦略的営業活動の展開
• 人員配置の適正化と生産性追求により収益構造を改革
• 信頼性ある品質確保とアニールレス技術など開発技術力の強化

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

② 駐輪事業の成長

• 販売エリア・チャネルの拡大
• 営業力・製品開発力の強化による事業拡大

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

③ 人財確保と安全管理

• 現下の雇用環境下での人財確保
• 低価格・高品質製品創出と業界トップレベルセールス実践できる人財育成
• 設備点検強化による火災・雪害への備え及び労働災害防止

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

面接で使えるポイント

• 営業利益率5%以上確保と安定配当を実現する収益体質の強化に取り組んでいる
• 2022年9月に特許取得したアニールレス技術など、自動車軽量化向けの開発技術力強化に注力している
• 駐輪システム60万台の設置実績を活かし、電動キックボード関連設備など次世代モビリティ事業に展開している

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W65H）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社リードが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、10項目中8件）。

1. 依存度の高い販売先及び受注構造の変化について
2. 競合について
3. 技術革新への対応について
4. 製品の欠陥について
5. 資材等の調達について
6. 環境に関する法的規制について
7. 災害による影響について
8. 感染症による影響について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YGCM）。株式会社リードの経営の健全性をチェックする

株式会社リードの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は13点で注意が必要な水準、将来性は晴れ時々曇り。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

資本金: 7億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社リードの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社リードの社長は誰？ — 岩崎元治氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社リードの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 株式会社リードの海外売上比率は？

海外売上はありません（国内のみで事業を展開）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦以外の売上高なし）（書類ID S100W65H、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社リードの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、事業は大きく二つに分かれています。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

株式会社リードの主な取引先（販売先）は？

• 株式会社SUBARU：32億円（売上高の63.2%）／自動車用部品

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

株式会社リードの強み・特徴は？

• 売上高成長率（前年比）は輸送用機器の81社中5位（22.8%）。
• 売上の10%以上を占める取引先に株式会社SUBARUがあります（売上高の63%）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社リードの社風・働き方は？

株式会社リードの働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は18.1年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は43.6歳。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社リードの社長は誰？経営陣は？

2026-06-23提出の有価証券報告書によると、 株式会社リードの筆頭の代表者は岩崎元治（取締役社長(代表取締役)）です。 46歳（1980-08-03生まれ）。 役員は8名、平均年齢は65.4歳です。 社長の岩崎元治氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YGCM、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社リードの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YGCM）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-07-17

株式会社リードの沿革は？（主な出来事）

1. 1945年10月埼玉県大里郡妻沼町年代において、岩崎亥之吉氏が鈑金業を開業。
2. 1956年８月商号を岩崎電機産業株式会社と改称。
3. 1962年４月商号を株式会社リードと改称。資本金5,600万円、従業員500余名となる。
4. 1963年７月東京証券取引所市場第二部に上場。
5. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第二部からスタンダード市場へ移行。
6. 2025年４月福岡証券取引所本則市場に上場。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YGCM）。

株式会社リードの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続18.1年・男性育休0%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社リードの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は43.6歳、 平均勤続年数は18.1年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は377万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続18.1年・平均年齢43.6歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社リードは働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社リードの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社リードは2026-06-23に「有価証券報告書－第93期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社リードについてよくある質問

株式会社リードは輸送用機器の業種平均より上？下？

株式会社リードを同じ輸送用機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は輸送用機器業種の上場企業平均。

結局株式会社リードはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない

1. 直近5期（約4年）で売上は+30%（年率+6.7%、前期比+22.8%）。横ばい〜緩やかな成長。

売上高
51億円

平均年収
377万円

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+30%（年率+6.7%、前期比+22.8%））が反転したら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

輸送用機器の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（輸送用機器の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社アクセルスペースホールディングス・株式会社エッチ・ケー・エスと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+30%（年率+6.7%、前期比+22.8%））が変われば、論点も変わる。

株式会社リードと同じ業種で規模が近い企業は？（輸送用機器）

同じ輸送用機器業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社リードに近い企業を表示しています。

• 株式会社アクセルスペースホールディングス 402A 総資産 146億円
• 株式会社エッチ・ケー・エス 7219 総資産 132億円
• 株式会社松屋アールアンドディ 7317 総資産 125億円
• AeroEdge株式会社 7409 総資産 123億円
• 株式会社デイトナ 7228 総資産 117億円
• 株式会社タツミ E02230 総資産 89億円
• 株式会社テイン 7217 総資産 89億円
• エイケン工業株式会社 7265 総資産 78億円
• 株式会社 桜井製作所 7255 総資産 74億円
• 株式会社小田原機器 7314 総資産 73億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は輸送用機器平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社リードと併願されやすい企業は？

株式会社リードと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社リードに似た企業・関連ランキングは？

株式会社リードの採用ページ・公式サイトはどこ？

• リード の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• リード - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E01916
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 9030001085467

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。