株式会社松屋アールアンドディの年収・業績・将来性

東証グロース - 自動車・輸送機

株式会社松屋アールアンドディは東証グロース上場の輸送用機器の企業。2026年03月期の連結売上高は98億円、営業利益率は21.8%、平均年間給与は約548万円（提出会社単体）、連結従業員は1,552名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社松屋アールアンドディはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は40、連結1,552名規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

株式会社松屋アールアンドディは、福井県大野市に本社を置く輸送用機器メーカーです。

株式会社松屋アールアンドディはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社松屋アールアンドディの平均年収は？

約548万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 輸送用機器の83社中78位です。 2022年3月期の約439万円から上がり、+25.0%の変化です。 従業員の平均年齢は45.6歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 輸送用機器の年収ランキング

株式会社松屋アールアンドディの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は40.2です （輸送用機器の83社中78位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で78位、連結従業員は1,552名です。

輸送用機器の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社松屋アールアンドディの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+73%（年率+14.7%、前期比+2.1%）（前年比の伸びは輸送用機器の81社中40位）。
• 研究開発費は77百万円（輸送用機器の78社中72位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☁️曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社松屋アールアンドディは輸送用機器の中で何が目立つ？

• 営業利益率は輸送用機器の78社中2位（21.8%）。業種内で高い方から上位3%に入ります。 （2026年03月期）
• ROE（自己資本利益率）は輸送用機器の83社中5位（20.9%）。業種内で高い方から上位6%に入ります。 （2026年03月期）
• 従業員の平均年齢は輸送用機器の83社中6位（45.6）。業種内で高い方から上位7%に入ります。 （2026年03月期）

海外売上5割超営業利益率15%以上売上100億円未満5期連続増収自己資本比率50%以上本社: 福井県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社松屋アールアンドディの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-26提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約41日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「確認すべき開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 株式会社松屋アールアンドディの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-07-16。

💴 株式会社松屋アールアンドディの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社松屋アールアンドディの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社松屋アールアンドディの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は98億円、当期純利益は15億円。前期比+2.1%の増収です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 98億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年3月期 56億円 → 98億円）。
• 純資産は2022年3月期の32億円から2026年3月期の81億円へ、約152%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YI6P、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上98億円に対して営業利益21億円。営業利益率は21.8%。輸送用機器の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+73%（年率+14.7%、前期比+2.1%）。はっきり伸びています。成長企業と言っていい水準です。

コン

伸びてる〜！イケイケっすね！

ホウ

落ち着いて。勢いのある会社ほど“中身”を見る。既存事業か、新規か。

ホウ安定性

自己資本比率は約59%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは77点です。

🧭 株式会社松屋アールアンドディの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念Safety & Medical Healthcareを通して科学技術の向上を図り人類に貢献する。

▼

2中長期の経営戦略

1縫製自動機の開発

3D縫製用双腕ロボット、エアバッグ用2ヘッド自動縫製ステーション等を開発し、高い水準の技術蓄積を実現。

2事業領域の拡大

メディカルヘルスケア事業、セイフティシステム事業を展開。血圧計腕帯、カーシート、エアバッグの事業拡大を重点課題とする。

3次世代技術開発

ベトナムのMATSUYA INNOVATION CENTERが中心となり、AI搭載縫製自動機等の次世代技術研究開発を進める。

▼

3対処すべき課題

① 研究開発力の強化

• 30年以上の縫製自動化の知見を活かし、自動化・省力化技術の製品開発を推進
• AI搭載縫製自動機等の次世代技術開発に取り組む
• 技術者育成を強化する

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

② 取引先依存度の低減

• 特定取引先との依存度が高い状態を解消する
• 食品業界など異業種からの新規案件・新規顧客を獲得
• 営業体制強化で様々な取引先増加を実現

ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

③ 人材確保・育成

• 生産技術の次世代への確実な継承
• 事業の中核を担う人材の確保と育成が急務
• 人事評価体制の整備と経営環境対応の人材育成

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント

• 縫製自動化に30年以上携わり、3D縫製用双腕ロボット等の高度な技術蓄積がある点
• MATSUYA INNOVATION CENTERでAI搭載縫製自動機など次世代技術開発を進める戦略
• メディカルヘルスケア、セイフティシステムで人命に関わる製品提供を通じた社会貢献

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W2DL）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社松屋アールアンドディが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、18項目中8件）。

1. 顧客の属する業界について
2. 特定顧客への取引依存について
3. 生産拠点の集中について
4. 海外の事業活動について
5. 品質管理について
6. 顧客からの受託生産について
7. 個別受注案件の内容による利益率の変動について
8. 研究開発について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YI6P）。株式会社松屋アールアンドディの経営の健全性をチェックする

株式会社松屋アールアンドディの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は77点でおおむね健全、将来性は曇り。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 46百万円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社松屋アールアンドディの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社松屋アールアンドディの社長は誰？ — 後藤 秀隆氏の経歴と取締役の一覧。

▶ 株式会社松屋アールアンドディの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社松屋アールアンドディはどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「医療ヘルスケア」70%、「SafetySystem」29%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 株式会社松屋アールアンドディの海外売上比率は？

国内と海外のバランス型。海外事業の伸びが会社の成長ドライバーになりやすく、若手の海外関連ポジションも生まれやすい構造です。

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100W2DL、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社松屋アールアンドディの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、福井県大野市に本社を置く輸送用機器メーカーです。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

株式会社松屋アールアンドディはどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計1,552名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社松屋アールアンドディの強み・特徴は？

• 営業利益率は輸送用機器の78社中2位（21.8%）。
• ROE（自己資本利益率）は輸送用機器の83社中5位（20.9%）。
• 主力は「医療ヘルスケア」で、売上の70%を占めます。
• 売上の68%を海外で稼いでいます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社松屋アールアンドディの社風・働き方は？

株式会社松屋アールアンドディの働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は9.4年、従業員の平均年齢は45.6歳。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社松屋アールアンドディの社長は誰？経営陣は？

2026-06-26提出の有価証券報告書によると、 株式会社松屋アールアンドディの筆頭の代表者は後藤 秀隆（代表取締役社長ＣＥＯ（兼社長執行役員））です。 76歳（1950-01-22生まれ）。 役員は6名、平均年齢は59歳です。 社長の後藤 秀隆氏の経歴

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YI6P、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社松屋アールアンドディの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YI6P）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-09-25

株式会社松屋アールアンドディの沿革は？（主な出来事）

1. 1982年８月福井県大野市元町にて縫製機械の製造、販売及び委託検査業務を目的として、資本金200万円で松屋縫製機器販売株式会社を設立、縫製関連機器の開発・製造・販売を開始
2. 1994年５月株式会社松屋アールアンドディに商号変更し、福井県大野市鍬掛（現在の本店所在地）に事務所・工場を移転
3. 2020年４月東京証券取引所マザーズ市場に株式上場
4. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しによりマザーズ市場からグロース市場へ移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YI6P）。

株式会社松屋アールアンドディの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続9.4年。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。

株式会社松屋アールアンドディの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は45.6歳、 平均勤続年数は9.4年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は548万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続9.4年・平均年齢45.6歳。標準的な定着状況です。

株式会社松屋アールアンドディの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社松屋アールアンドディは2026-06-26に「有価証券報告書－第44期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社松屋アールアンドディについてよくある質問

株式会社松屋アールアンドディは輸送用機器の業種平均より上？下？

株式会社松屋アールアンドディを同じ輸送用機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は輸送用機器業種の上場企業平均。

結局株式会社松屋アールアンドディはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字の前に、開示されている事象の確認が必要

1. 特設注意市場銘柄等の指定が開示されています。以下の数値は訂正前の値である可能性があるため、必ず最新の一次情報で確認してください。
2. 営業利益率21.8%（輸送用機器平均2.0%）。同業を明確に上回る。
3. 直近5期（約4年）で売上は+73%（年率+14.7%、前期比+2.1%）。年率で見ても明確な成長局面。
4. 自己資本比率59%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度77点）。

売上高
98億円

営業利益
21億円（21.8%）

平均年収
548万円

従業員数(連結)
1,552名

注意点（影響度順）

• 【影響大】特設注意市場銘柄等の指定が開示されている。一次情報での確認が必須

🔄 この見方が変わる条件：調査・訂正の結果と、その後の決算で数字が確定してから改めて判断したい。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

特設注意市場銘柄等の指定をどう受け止めるかが最初の論点

1. 適時開示・EDINET提出書類に「特設注意市場銘柄等の指定」がある
2. こうした事象は経営体制・内部管理の立て直しを伴い、入社後の組織の空気にも影響する
3. 事実関係と会社の説明を一次情報で確認し、面接では批判ではなく再建の視点で語れるようにしたい

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（特設注意市場銘柄等の指定をどう受け止めるかが最初の論点）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社ジャパンエンジンコーポレーション・株式会社カネミツと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の70%を占める「医療ヘルスケア」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「医療ヘルスケア」の売上構成比（今は70%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社松屋アールアンドディと同じ業種で規模が近い企業は？（輸送用機器）

同じ輸送用機器業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社松屋アールアンドディに近い企業を表示しています。

• 株式会社ジャパンエンジンコーポレーション 6016 総資産 174億円
• 株式会社カネミツ 7208 総資産 162億円
• 株式会社ナンシン 7399 総資産 146億円
• 株式会社アクセルスペースホールディングス 402A 総資産 146億円
• 株式会社エッチ・ケー・エス 7219 総資産 132億円
• AeroEdge株式会社 7409 総資産 123億円
• 株式会社デイトナ 7228 総資産 117億円
• 株式会社タツミ E02230 総資産 89億円
• 株式会社テイン 7217 総資産 89億円
• 株式会社リード 6982 総資産 87億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は輸送用機器平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社松屋アールアンドディと併願されやすい企業は？

株式会社松屋アールアンドディと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社松屋アールアンドディに似た企業・関連ランキングは？

株式会社松屋アールアンドディの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 松屋アールアンドディ の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 松屋アールアンドディ - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E35560
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 3210001009917

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。