テイ・エステック株式会社の年収・業績・将来性

東証プライム / 輸送用機器 / 証券コード 7313

東証プライム TOPIX Mid400 自動車・輸送機

テイ・エステック株式会社は東証プライム上場の輸送用機器の企業。2026年03月期の連結売上高は4,423億円、営業利益率は2.3%、平均年間給与は約780万円（提出会社単体）、連結従業員は13,558名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性（お天気）

🌧️ 雨

財務健康度スコア

45.1/ 100点

就活偏差値（参考）

62.6

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

テイ・エステック株式会社の公開データから作成したカードです（出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書）。

テイ・エステック株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は63、TOPIX Mid400規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

同社の主力事業は、自動車用シートおよび内装品の製造販売です。

テイ・エステック株式会社はやばい？潰れる心配は？開示データで経営の健全性を確認する →

テイ・エステック株式会社の平均年収は？

約780万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。輸送用機器の83社中16位です。 2022年3月期の約683万円から上がり、+14.1%の変化です。従業員の平均年齢は41.4歳です。

テイ・エステック株式会社の平均年間給与の推移（提出会社単体・有価証券報告書）
2022年3月期	2023年3月期	2024年3月期	2025年3月期	2026年3月期
683万円	697万円	725万円	759万円	780万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。輸送用機器の年収ランキング

テイ・エステック株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は62.6です（輸送用機器の83社中12位）。平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。平均年収は業種内で16位、連結従業員は13,558名です。

輸送用機器の就活偏差値ランキング（算出方法）

テイ・エステック株式会社の将来性は？

直近5期（約4年）で売上は+26%（年率+6.0%、前期比-4.0%）（前年比の伸びは輸送用機器の81社中71位）。
会社の今期の売上高予想は4,400億円です（2026-08-07の決算短信）。
有価証券報告書で掲げている数値目標: 自己株式取得規模 150億円（2025年3月期）、自己株式取得規模 50億円（2025年5月14日以降）。
研究開発費は141億円（輸送用機器の78社中16位）。
当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

テイ・エステック株式会社は輸送用機器の中で何が目立つ？

自己資本比率は輸送用機器の83社中7位（73.3%）。業種内で高い方から上位8%に入ります。（2026年03月期）

従業員1万人以上海外売上5割超売上1000億円以上自己資本比率50%以上本社: 埼玉県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

テイ・エステック株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-17提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表

2027年３月期第１四半期決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結）

2026-08-07 開示／業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう

🧭 事業の動き（採用意欲の参考）

大きな変化は見られない

※開示傾向からの参考情報です

🏛 情報開示の状況

定期開示は継続

直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は2件
🌏 英文開示あり（海外投資家向けに情報発信）

※件数の多さは良し悪しを示しません

📊 最新の決算（第1四半期）

売上高
1,128億円

営業利益
17億円

純利益
16億円

2027年3月期第1四半期（2026-08-07発表）の売上高は1,128億円で、前年同期比+9.9%、営業利益は17億円（同+14.2%）です。
会社の通期予想（売上高4,400億円・営業利益130億円）に対する売上高の進捗は26%です。

2026-08-07 開示（決算短信）／出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約39日）からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸

開示・業績から作った想定質問

Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか？

💡 売上が伸びている局面で必要になる力（仕組み化・巻き込み）を、自分の経験から語る

Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか？

💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる

Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか？

💡 同じ輸送用機器の他社と比べた違い（規模・収益性・事業構成）を数字で1点挙げて差別化する

📈 四半期ごとの業績トレンド

決算短信の開示（新しい期が右）。直近の業績が上向きかを確認できます

期	売上高	営業利益	純利益
2025-06-30第1四半期	1,027億円	15億円	6億円
2025-09-30第2四半期	2,071億円	27億円	13億円
2025-12-31第3四半期	3,100億円	56億円	47億円
2026-03-31通期	4,423億円	103億円	71億円
2026-06-30第1四半期	1,128億円	17億円	16億円

🕒 テイ・エステック株式会社の適時開示タイムライン（直近2件）

2026-08-07 15:30 📊 決算発表
2027年３月期第１四半期決算短信〔ＩＦＲＳ〕（連結）
2026-08-07 15:30 📄 その他開示
Consolidated Financial Summary for the Cumulative First Quarter of FY2027 (under IFRS)

出典: 東証適時開示情報（TDnet）／ J-Quants API

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 テイ・エステック株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

直近終値（2026-10-09）

¥1,754.5

前日比

+3.5 (+0.20%)

52週高値

¥2,018.5

52週安値

¥1,690

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 テイ・エステック株式会社の配当利回り・配当性向は？

1株あたり年間配当

¥92

直近1年に権利確定する配当の合計

配当利回り

5.24%

株価 ¥1,754.5（2026-10-09）時点

配当性向

671.5%

EPS ¥13.7 で算出

権利確定日	対象期	1株配当	権利落ち日
2027-03-31	2027-03	¥46	2027-03-30
2026-09-30	2026-09	¥46	2026-09-29
2026-03-31	2026-03	¥46	2026-03-30
2025-09-30	2025-09	¥44	2025-09-29

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

テイ・エステック株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

正式名称	テイ・エス　テック株式会社
JPX表記	テイ・エス　テック
証券コード	7313（TYO:7313）
市場区分	東証プライム
17業種	自動車・輸送機
33業種	輸送用機器コード 3700
規模区分	TOPIX Mid400
EDINETコード	E02380
EDINET業種	輸送用機器
決算日	3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

テイ・エステック株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は4,423億円、当期純利益は71億円。前期比-4.0%と減収基調です。

数値テーブルを表示

指標	前々期	前期	当期
売上 / 売上収益	4,417億円	4,605億円	4,423億円
営業利益※直近2期	—	164億円	103億円
当期純利益	102億円	86億円	71億円
総資産	4,462億円	4,324億円	4,227億円
純資産	3,269億円	3,063億円	3,099億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YCXB、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上4,423億円に対して営業利益103億円。営業利益率は2.3%。輸送用機器の平均並みです。

コン

まあ、堅実って感じっすね。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+26%（年率+6.0%、前期比-4.0%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約73%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは45点です。

コン

財務ガチガチじゃないっすか、安心〜。

「当グループは「人材重視」「喜ばれる企業」を経営理念としています。」

— テイ・エステック株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま（2025年3月期、書類ID S100VZ5K）

🧭 テイ・エステック株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

テイ・エステック株式会社（証券コード7313）の公式サイトのスクリーンショット — 公式サイト: https://www.tstech.co.jp/（スクリーンショット: mShots）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

2030年ビジョンInnovative quality company - 新たな価値を創造し続ける。安心・安全・快適なキャビンを提供できる企業へと変革。

自己株式取得規模

150億円

2025年3月期

自己株式取得規模

50億円

2025年5月14日以降

▼

2中長期の経営戦略

1キャビンコーディネート機能の獲得

EV化・自動運転車両の実現に向け、次世代車を見据えた商品開発に取り組む。独自イベント「次世代車室内空間発表会」を継続開催し、お客さまの声を研究開発に活かす。

2新事業のさらなる拡大

インド市場でクリシュナグループとの合弁会社設立を決定。シート開発および自動車部品製造で新規顧客・新商権獲得に向け受注活動を推進する。

3主要客先シェア向上

ホンダビジネスを重要事業基盤としつつ、ホンダ向け四輪車用シートシェア向上を図る。開発初期段階から魅力商品の共創に取り組む。

4北米収益体質のV字回復

生産工程の自動化や自動立体倉庫システムなどの設備投資、調達構造の再編を推進。徹底した原価低減で収益体質を改善する。

5環境技術開発の推進強化

サステナブルマテリアルへの置き換え技術構築を図る。リサイクル材使用技術、モノマテリアル化、易解体構造実現で事業成長と持続可能社会への貢献を目指す。

▼

3対処すべき課題

① 事業環境変化への対応

中国市場での日系自動車メーカー販売不振による生産台数減少への対応
世界的な原材料価格高騰と労務費上昇への対応
米国通商政策による先行きの不透明感への対応

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② サプライチェーン再構築

EV化に伴う利益構造の変化への対応
新興メーカー台頭に対応したコスト競争力ある部品供給体制の確立
取引先と連携したCO₂排出量削減を含むサステナブルな構築

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

③ 生産体制の高効率化

生産の自動化やAI技術活用による労働生産性向上
省エネ技術による電力使用量削減
環境負荷を低減する生産技術導入

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

面接で使えるポイント

経営理念「人材重視・喜ばれる企業」のもと、全従業員が夢と情熱をもって働く文化を実現する企業。
ホンダを主要客先としつつ、インド市場でクリシュナグループとの合弁設立など新規顧客開拓に積極的に取り組む。
2030年ビジョン「Innovative quality company」に向け…

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100VZ5K）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

テイ・エステック株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、19項目中8件）。

製品製造・販売に関するリスク
本田技研工業株式会社及びそのグループ会社に対する販売依存度について
競合の状況について
購買取引先の信用リスクについて
製品の欠陥への対応について
災害・事故・感染症・戦争・ストライキ等による事業活動への影響について
国際情勢や経済動向等の外部経営環境に関するリスク
市場環境の変化について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YCXB）。テイ・エステック株式会社の経営の健全性をチェックする

テイ・エステック株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は45点で平均的、将来性は雨。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

営業利益率	2.3%	本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE（自己資本利益率）	2.3%	株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA（総資産利益率）	1.7%	会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性（伸びているか）

売上高成長率（前年比）	-4.0%	売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率（前年比）	-17.3%	最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性（財務の頑丈さ）

自己資本比率	73.3%	返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費（R&D）	141億円	将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。

株式・還元

EPS（1株当たり利益）	60円	1株当たりの当期純利益。

資本金: 47億円

会計期: 2026年03月期／出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ テイ・エステック株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ テイ・エステック株式会社の社長は誰？ — 鳥羽英二氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ テイ・エステック株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

テイ・エステック株式会社の年収と収益性は業種内で何位？

同じ輸送用機器の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収

16 位 / 91社中

業種内で上位半分（第1四分位）

📊 営業利益率

71 位 / 86社中

業種内で下位半分（第4四分位）

高年収 × 収益性は業種平均以下— 給与水準は業種内で上位ですが、営業利益率は下位半分です。人件費以外の要因も含めて、直近の利益率の推移を確認してみてください。

会計期: 2026年03月期／出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、平均年収は提出会社（単体）の値です。輸送用機器の年収ランキング

🥧 テイ・エステック株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント	売上	構成比
Americas	2,608億円	59%
日本	888億円	20.1%
China	535億円	12.1%
アジア・欧州	391億円	8.9%

✨ 読み解きポイント

AI要約 AI（Anthropic Claude）がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

テイ・エス　テックの売上はAmericasが57.0%を占め、地域別では北米への依存が顕著です。日本19.1%、China14.8%と続き、先進国市場と新興市場のバランスを取りながらも、北米偏重の構造となっています。輸送用機器メーカーとして、北米自動車市場の需要に支えられた事業展開が特徴であり、一方でアジア・欧州9.2%は成長機会としての位置づけが伺えます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「Americas」59%、「日本」20%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 テイ・エステック株式会社の海外売上比率は？

海外売上比率 81.5%

（国内 18.5% ／売上合計 4,605億円）

地域	売上	構成比
日本	850億円	18.5%
アメリカ	1,752億円	38%
カナダ	700億円	15.2%
中国	684億円	14.9%
その他	619億円	13.4%

売上の大半を海外で稼ぐグローバル企業。語学力や海外赴任の機会が問われやすく、為替の影響も業績に直結します。

会計期: 2025-03-31 ／出典: 有価証券報告書関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100VZ5K、2026-07-30 取得）。算出方法。

テイ・エステック株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、同社の主力事業は、自動車用シートおよび内装品の製造販売です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

AI要約 AI（Claude）が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗

同社の主力事業は、自動車用シートおよび内装品の製造販売です。具体的には、四輪車用シートと内装品、二輪車用シート、樹脂部品などを製造し、自動車メーカーに供給しています。また二輪・四輪以外のシートおよび部品、国内物流支援事業も手がけています。

事業体制は、当社を中心に国内外50社の関係会社で構成されており、地域別には日本、米州、中国、アジア・欧州の4つのセグメントで展開しています。特に本田技研工業株式会社とは事業上継続的で緊密な関係にあり、重要な顧客基盤となっています。

国内事業では、二輪車用シート・樹脂部品、四輪車用シート・内装品などの製造販売に加え、物流支援事業も展開しており、複数の関係会社（九州テイ・エス、サン化学工業、テイ・エス パーツ アンド サービス、テイ・エス ロジスティクス、株式会社ホンダカーズ埼玉北、今仙電機製作所など）を通じて事業を推進しています。

テイ・エステック株式会社はどの事業に何人いる？

事業（セグメント）	従業員数	全体に占める割合	売上構成比
日本	2,282名	16.8%	20.1%
米州	8,086名	59.6%	—
中国	1,603名	11.8%	—
アジア・欧州	1,587名	11.7%	8.9%

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計13,558名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

テイ・エステック株式会社の主な取引先（販売先）は？

本田技研工業株式会社グループ：3,821億円（売上高の86.4%）

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

テイ・エステック株式会社の強み・特徴は？

自己資本比率は輸送用機器の83社中7位（73.3%）。
主力は「Americas」で、売上の59%を占めます。
売上の82%を海外で稼いでいます。
売上の10%以上を占める取引先に本田技研工業株式会社グループがあります（売上高の86%）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

テイ・エステック株式会社の社風・働き方は？

テイ・エステック株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は17.6年、従業員の平均年齢は41.4歳、男性の育児休業取得率は80%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は2.8%、役員に占める女性比率は27.3%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

テイ・エステック株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-17提出の有価証券報告書によると、テイ・エステック株式会社の筆頭の代表者は鳥羽英二（代表取締役社長）です。 57歳（1968-09-17生まれ）。役員は11名、平均年齢は62.6歳です。社長の鳥羽英二氏の経歴と就任年

鳥羽英二

代表取締役社長／ 57歳

所有株式数
33,000株

経歴（直近）

2026年4月当社代表取締役社長（現任）
2024年4月当社代表取締役専務執行役員開発・技術本部長当社コンプライアンスオフィサー
2022年4月当社取締役常務執行役員開発・技術本部長
2021年6月当社取締役常務執行役員アジア・欧州地域本部長

役員報酬の総額	4億円
支給対象の役員数	14名
役員1名あたり平均	2,521万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YCXB、2026-03-31期）。報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

役員一覧（11名）を見る

氏名	役職	年齢
鳥羽英二	代表取締役社長	57歳
保田真成	代表取締役	67歳
宗村聡	取締役専務執行役員	63歳
須﨑康清	取締役専務執行役員	60歳
内藤浩	取締役常務執行役員	59歳
松下香織	取締役	67歳
和田浩美	取締役	66歳
有賀義和	取締役監査等委員(常勤)	61歳
林肇	取締役監査等委員	68歳
中田朋子	取締役監査等委員	54歳
内藤憲一	取締役監査等委員	67歳

テイ・エステック株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

フリガナ	テイエステック
代表者	代表取締役社長鳥羽英二
本店所在地	埼玉県朝霞市栄町三丁目７番27号地図
従業員数（連結）	13,558名
公式サイト	https://www.tstech.co.jp/

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YCXB）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2019-11-05

テイ・エステック株式会社の沿革は？（主な出来事）

1997年10月商号を東京シート株式会社からテイ・エステック株式会社に変更
2007年２月東京証券取引所市場第一部に株式を上場
2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YCXB）。

テイ・エステック株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続17.6年・男性育休80%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

テイ・エステック株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。平均年齢は41.4歳、平均勤続年数は17.6年。管理職に占める女性比率は2.8%。

平均年間給与	780万円
従業員の平均年齢	41.4歳
平均勤続年数	17.6年
従業員数（単体）	1,649名連結 13,558名
女性管理職比率	2.8%
女性役員人数	3名役員比 27.3%
男性の育児休業取得率	80.0%
男女の賃金差異（全労働者）	72.5% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・男性育休取得率・平均勤続年数・平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は780万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続17.6年・平均年齢41.4歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は2.8%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

テイ・エステック株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定🏅 くるみん認定

女性の育児休業取得率	100%

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

テイ・エステック株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

テイ・エステック株式会社は2026-06-17に「有価証券報告書－第80期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。過去 10 件の開示書類を確認できます。

種別で絞り込み:

提出日	書類種別	書類名	対象期末	ダウンロード
2026-06-17	有価証券報告書	有価証券報告書－第80期(2025/04/01－2026/03/31)	2026-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2025-11-14	半期報告書	半期報告書－第80期(2025/04/01－2026/03/31)	2026-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2025-06-18	有価証券報告書	有価証券報告書－第79期(2024/04/01－2025/03/31)	2025-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2024-11-12	半期報告書	半期報告書－第79期(2024/04/01－2025/03/31)	2025-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2024-06-21	有価証券報告書	有価証券報告書－第78期(2023/04/01－2024/03/31)	2024-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2024-02-13	四半期報告書	四半期報告書－第78期第3四半期(2023/10/01－2023/12/31)	2023-12-31	📄 PDF XBRL CSV
2023-11-13	四半期報告書	四半期報告書－第78期第2四半期(2023/07/01－2023/09/30)	2023-09-30	📄 PDF XBRL CSV
2023-08-10	四半期報告書	四半期報告書－第78期第1四半期(2023/04/01－2023/06/30)	2023-06-30	📄 PDF XBRL CSV
2023-06-23	有価証券報告書	有価証券報告書－第77期(2022/04/01－2023/03/31)	2023-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2023-02-13	四半期報告書	四半期報告書－第77期第3四半期(2022/10/01－2022/12/31)	2022-12-31	📄 PDF XBRL CSV

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

テイ・エステック株式会社についてよくある質問

Q. テイ・エステック株式会社はどんな会社ですか？（何をしている会社？）＋

A. テイ・エステック株式会社は東証プライム上場の輸送用機器に分類される企業です。同社の主力事業は、自動車用シートおよび内装品の製造販売です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。

Q. テイ・エステック株式会社の平均年収（平均給与）はいくらですか？＋

A. 約780万円です（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。前期（2025年3月期）の約759万円から約20万円増えました。2022年3月期の約683万円と比べると+14.1%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。

Q. テイ・エステック株式会社の従業員数は何人ですか？＋

A. 連結ベースで13,558名です（直近期末）。提出会社単体では1,649名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. テイ・エステック株式会社の資本金はいくらですか？＋

A. 47億円です。出典: gBizINFO（経済産業省）。

Q. テイ・エステック株式会社の本社はどこにありますか？＋

A. 埼玉県朝霞市栄町三丁目７番27号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。

Q. テイ・エステック株式会社の社長（代表者）は誰ですか？＋

A. 代表取締役社長鳥羽英二です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. テイ・エステック株式会社の業種は何ですか？＋

A. 東証17業種で「自動車・輸送機」、33業種で「輸送用機器」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。

Q. テイ・エステック株式会社の売上高はいくらですか？＋

A. 2026年03月期の連結売上高は4,423億円、当期純利益は71億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. テイ・エステック株式会社の将来性はどうですか？＋

A. 当サイトの将来性評価は「🌧️ 雨」（売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標）。財務健康度スコアは45.1点（100点満点）。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。

Q. テイ・エステック株式会社の就職難易度・規模感は？＋

A. 当サイトの就活偏差値（給与・規模・安定性・成長性の合成参考値）は62.6です。東証プライム上場、連結従業員13,558名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。

Q. テイ・エステック株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか？＋

A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書－第80期(2025/04/01－2026/03/31)が2026-06-17に金融庁EDINETへ提出されています。

Q. テイ・エステック株式会社と同じ業種の企業はどこですか？＋

A. 同じ輸送用機器業種で事業規模が近い企業には、株式会社東海理化電機製作所、カヤバ株式会社、日本精機株式会社、フタバ産業株式会社などがあります。

Q. テイ・エステック株式会社のボーナス（賞与）はいくらですか？＋

A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与（約780万円・2026年03月期）は賞与を含む金額です（企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め）。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。

Q. テイ・エステック株式会社の初任給はいくらですか？＋

A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。

Q. テイ・エステック株式会社は休みが取りやすいですか？（福利厚生・働き方）＋

A. 男性の育児休業取得率は80.0%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。

Q. テイ・エステック株式会社の離職率は高いですか？＋

A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は17.6年です（輸送用機器の83社中39位）。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. テイ・エステック株式会社の年収は今後上がりますか？＋

A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約780万円、営業利益率は2.3%です。直近3期の売上高はほぼ横ばいです。輸送用機器91社中、平均年収は16位、営業利益率は71位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. テイ・エステック株式会社は安定した会社ですか？＋

A. 自己資本比率は73.3%で、借入に頼らず自己資本で事業を賄えている水準です。当サイトの財務健康度スコアは45.1点（100点満点・掲載全企業内の相対評価）。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

テイ・エステック株式会社は輸送用機器の業種平均より上？下？

テイ・エステック株式会社を同じ輸送用機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は輸送用機器業種の上場企業平均。

結局テイ・エステック株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論／ホウ（フクロウ）

数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない

営業利益率2.3%（輸送用機器平均2.0%）。同業並みの水準。
直近5期（約4年）で売上は+26%（年率+6.0%、前期比-4.0%）。横ばい〜緩やかな成長。
自己資本比率73%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度45点）。

売上高
4,423億円

営業利益
103億円（2.3%）

平均年収
780万円

従業員数(連結)
13,558名

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が輸送用機器平均の2.0%を下回る（今は2.3%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論／コン（キツネ）

輸送用機器の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

この会社の最重要論点（輸送用機器の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
同じ業種で規模が近い株式会社東海理化電機製作所・カヤバ株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
売上の59%を占める「Americas」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「Americas」の売上構成比（今は59%）が大きく変われば、論点も変わる。

テイ・エステック株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（輸送用機器）

同じ輸送用機器業種のうち、事業規模（総資産）がテイ・エステック株式会社に近い企業を表示しています。

テイ・エステック株式会社と規模の近い4社の比較（有価証券報告書の直近期）
会社	売上高	営業利益率	平均年収	平均勤続	従業員数
テイ・エステック株式会社	4,423億円	2.3%	780万円	17.6年	13,558名
カヤバ株式会社	4,815億円	7.3%	709万円	17.4年	13,418名
日本精機株式会社	3,279億円	3.5%	624万円	18.3年	13,246名
フタバ産業株式会社	6,779億円	2.8%	682万円	16年	10,104名
株式会社東海理化電機製作所	6,447億円	5.5%	753万円	21.5年	19,381名