ＨＯＹＡ株式会社の年収・売上・業績東証プライム / 精密機器 / 証券コード 7741

東証プライム TOPIX Core30 電機・精密

最終更新: 2026-07-06 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

ＨＯＹＡ株式会社とはどんな会社か（30秒サマリ）

ＨＯＹＡ株式会社（証券コード7741）は東証プライム上場の精密機器業界に属する企業。規模区分はTOPIX Core30。EDINETコードはE01124、決算日は3月31日（出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-07-06時点）。直近の開示は2025-06-05提出の有価証券報告書－第87期(2024/04/01－2025/03/31)。

📰 ＨＯＹＡ株式会社 の最新ニュース（過去30日）

• 『ファイナンス・セオリー』読書会開催のお知らせ
  PR TIMES ／ 2026/05/05

ニュース情報は Google News より取得（2026-07-06 更新）。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。

📈 ＨＯＹＡ株式会社 の株価推移（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-02-27。

ＨＯＹＡ株式会社の基本情報（証券コード・市場区分・業種）

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-07-06時点）

ＨＯＹＡ株式会社の業績推移（売上高・営業利益・純利益の推移）

ＨＯＹＡ株式会社の2025年03月期の連結売上高は8,660億円、当期純利益は2,021億円（出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100VW2P、対象期間 2025-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

ＨＯＹＡ株式会社は何をしている会社か（事業内容）

ＨＯＹＡ株式会社の強み・特徴

ＨＯＹＡ株式会社を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

• 連結売上高8,660億円の事業規模
• 財務健康度スコア91.2点（100点満点）と財務基盤が健全
• 成長性評価は☀️晴れ
• 平均勤続年数19.3年と人材の定着率が高い
• 東証プライム市場上場（高いガバナンス・流動性基準を充足）
• TOPIX規模区分「TOPIX Core30」の主要大型銘柄

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

ＨＯＹＡ株式会社の経営理念・経営方針

１【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。(１）経営方針 当社グループは、持続的成長と企業価値の最大化に向けて、ビジネスモデルや景気感応度、営業地域等が異なる複数の事業を展開することでリスクを分散し、グループ全体の収益性・安定性・成長性を確保していくポートフォリオ経営を行っております。それぞれの事業が現状どのライフサイクルにあるかを見極め、成長性の高い領域へ経営資源を配分し、また、市場が衰退期にある事業から撤退することで競争力の高い事業ポートフォリオの維持に努めており、現在は、ライフケアと情報・通信という２つの大きな事業分野を柱に据えています。 (２）経営環境 世界的な高齢化の進展や新興国の経済発展による中間所得者の増加等で市場成長が見込まれるライフケア事業と、情報化社会の進展により市場成長が見込まれる情報・通信事業の半導体・ＨＤＤ関連製品を成長ドライバーと捉えています。また、次の10年、20年の成長を担う新たな成長事業の開発・獲得を重要な経営課題と認識しています。 (３）目標とする経営指標 当社グループは、資本に対するコストを上回る利益を生んだとき、企業価値が増大し、すべてのステークホルダーにご満足いただけるものと考えております。その実現のための経営指標としてＳＶＡ(Sharehold…

出典: 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より抜粋（冒頭600字）。全文はEDINETで確認できます。

ＨＯＹＡ株式会社の社風・働き方

ＨＯＹＡ株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2025年03月期）: 平均勤続年数は19.3年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は47.8歳、男性の育児休業取得率は42%、女性管理職比率は16.1%、役員に占める女性比率は37.5%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示）。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

ＨＯＹＡ株式会社の会社概要（代表者・本社所在地・設立）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100VW2P）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2020-04-24

ＨＯＹＡ株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

ＨＯＹＡ株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は47.8歳、 平均勤続年数は19.3年。 管理職に占める女性比率は16.1%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

ＨＯＹＡ株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧（EDINET）

ＨＯＹＡ株式会社は2025-06-05に「有価証券報告書－第87期(2024/04/01－2025/03/31)」（対象期間 2024-04-01〜2025-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています（同一書類）。出典: 金融庁EDINET。

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2（過去約400日分・2026-07-06取得）。 EDINETで全ての提出書類を見る

ＨＯＹＡ株式会社についてよくある質問

ＨＯＹＡ株式会社と精密機器業種平均の比較

ＨＯＹＡ株式会社を同じ精密機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均＝50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ全上場企業中の絶対スコア（0〜100）です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は精密機器業種の上場企業平均。

ＨＯＹＡ株式会社の同業他社・競合（精密機器）

同じ精密機器業種のうち、事業規模（総資産）がＨＯＹＡ株式会社に近い企業を表示しています。

• テルモ株式会社 4543 総資産 1.83兆円
• オリンパス株式会社 7733 総資産 1.43兆円
• ニプロ株式会社 8086 総資産 1.17兆円
• 株式会社ニコン 7731 総資産 1.11兆円
• 株式会社　島津製作所 7701 総資産 6,722億円
• シチズン時計株式会社 7762 総資産 4,156億円
• セイコーグループ株式会社 8050 総資産 3,692億円
• 日機装株式会社 6376 総資産 3,581億円
• ノーリツ鋼機株式会社 7744 総資産 3,018億円
• 株式会社東京精密 7729 総資産 2,380億円

ＨＯＹＡ株式会社を他社と比較する

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

ＨＯＹＡ株式会社と似た企業・関連ランキングを探す

ＨＯＹＡ株式会社の公式サイト・採用情報・関連リンク

• ＨＯＹＡ の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• ＨＯＹＡ - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E01124
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 7011101019599