ゼネラルパッカー株式会社の年収・売上・業績東証スタンダード / 機械 / 証券コード 6267

東証スタンダード - 機械

最終更新: 2026-07-02 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

ゼネラルパッカー株式会社とはどんな会社か（30秒サマリ）

ゼネラルパッカー株式会社（証券コード6267）は東証スタンダード上場の機械業界に属する企業。規模区分は-。EDINETコードはE02469、決算日は7月31日（出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-07-02時点）。直近の開示は2025-10-23提出の有価証券報告書－第64期(2024/08/01－2025/07/31)。

📰 ゼネラルパッカー株式会社 の最新ニュース（過去30日）

• ゼネラルパッカー(株)【6267】：決算情報
  Yahoo!ファイナンス ／ 2026/06/12

ニュース情報は Google News より取得（2026-07-02 更新）。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。

📈 ゼネラルパッカー株式会社 の株価推移（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-02-27。

ゼネラルパッカー株式会社の基本情報（証券コード・市場区分・業種）

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-07-02時点）

ゼネラルパッカー株式会社の業績推移（売上高・営業利益・純利益の推移）

ゼネラルパッカー株式会社の2025年07月期の連結売上高は101億円、当期純利益は8億円（出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100WWCW、対象期間 2025-07-31）。グラフはChart.jsで描画。

🥧 ゼネラルパッカー株式会社 のセグメント別売上（連結・直近期）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-07-02集計）。連結ベース、当期分。

ゼネラルパッカー株式会社は何をしている会社か（事業内容）

ゼネラルパッカー株式会社の強み・特徴

ゼネラルパッカー株式会社を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

• 営業利益率10.6%の安定した収益性
• 財務健康度スコア74.6点（100点満点）と財務基盤が健全

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

ゼネラルパッカー株式会社の経営理念・経営方針

１ 【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社グループが判断したものであります。 (1) 会社の経営の基本方針当社は、経営における基本的な価値観・精神・行動基準として、以下のように社是と経営理念を掲げております。また、この経営理念の実現に向けて、とるべき基本方針として、経営基本方針を定めております。社是『創造と挑戦』－感ずる、信ずる、行動する－経営理念「わが社はつねに、独創的な技術を活かし、顧客の要請に応える高品質な『商品』を提供する」経営基本方針１．つねに、弛まぬ研究開発により、新しい商品を生み出す。２．つねに、献身的な顧客主義に徹する。３．つねに、プラス思考に徹し、何事にも真正面から取り組む。４．つねに、自己啓発に励み、全員参画の経営を目指す。５．つねに、全従業員の幸福を追求し、豊かな社会づくりに貢献する。 この経営理念に基づき、創業以来培った独創的な技術と開発力を活かしながら、経営基本方針をより具体的に徹底して実践することで、健全で強い体質を有し、永続的に発展する会社づくりを目指しております。企業ビジョン『社会・株主・顧客・取引先・従業員の全てに対し、誠実で透明性の高い経営を実践し、信頼され、支持される企業』の実現を目指していきます。基本方針企業ビジョンの実現に向け、社会・株主・顧客・取引先・従業員の５つの利害関係者に…

出典: 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より抜粋（冒頭600字）。全文はEDINETで確認できます。

ゼネラルパッカー株式会社の社風・働き方

ゼネラルパッカー株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2025年07月期）: 平均勤続年数は13年、従業員の平均年齢は38.7歳、男性の育児休業取得率は75%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は0.0%、役員に占める女性比率は10.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示）。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

ゼネラルパッカー株式会社の会社概要（代表者・本社所在地・設立）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100WWCW）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-11-06

ゼネラルパッカー株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

ゼネラルパッカー株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年07月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は38.7歳、 平均勤続年数は13年。 管理職に占める女性比率は0.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

ゼネラルパッカー株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧（EDINET）

ゼネラルパッカー株式会社は2025-10-23に「有価証券報告書－第64期(2024/08/01－2025/07/31)」（対象期間 2024-08-01〜2025-07-31）を金融庁EDINETに提出しています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています（同一書類）。出典: 金融庁EDINET。

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2（過去約400日分・2026-07-02取得）。 EDINETで全ての提出書類を見る

ゼネラルパッカー株式会社についてよくある質問

ゼネラルパッカー株式会社と機械業種平均の比較

ゼネラルパッカー株式会社を同じ機械業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均＝50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ全上場企業中の絶対スコア（0〜100）です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は機械業種の上場企業平均。

ゼネラルパッカー株式会社の同業他社・競合（機械）

同じ機械業種のうち、事業規模（総資産）がゼネラルパッカー株式会社に近い企業を表示しています。

• 株式会社エヌ・ピー・シー 6255 総資産 129億円
• 株式会社和井田製作所 6158 総資産 126億円
• 兼松エンジニアリング株式会社 6402 総資産 121億円
• 株式会社エスティック 6161 総資産 121億円
• 株式会社加地テック 6391 総資産 116億円
• 株式会社太平製作所 6342 総資産 104億円
• 株式会社ナガオカ 6239 総資産 100億円
• 株式会社タカキタ 6325 総資産 99億円
• 不二精機株式会社 6400 総資産 98億円
• ＫＬＡＳＳ株式会社 6233 総資産 98億円

ゼネラルパッカー株式会社と似た企業・関連ランキングを探す

ゼネラルパッカー株式会社の公式サイト・採用情報・関連リンク

• ゼネラルパッカー株式会社 公式サイトhttp://www.general-packer.co.jp/index.html
• ゼネラルパッカー の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• ゼネラルパッカー - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E02469
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 6180001045896