わかもと製薬株式会社の年収・業績・将来性

東証スタンダード / 医薬品 / 証券コード 4512

東証スタンダード - 医薬品

わかもと製薬株式会社は東証スタンダード上場の医薬品の企業。2026年03月期の連結売上高は99億円、平均年間給与は約565万円（提出会社単体）（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

わかもと製薬株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は49。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

医薬事業が中核事業であり、眼科領域を主要な注力分野としています。

わかもと製薬株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

わかもと製薬株式会社の平均年収は？

約565万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 医薬品の80社中74位です。 2022年3月期の約545万円から上がり、+3.6%の変化です。 従業員の平均年齢は44.4歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 医薬品の年収ランキング

わかもと製薬株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は48.7です （医薬品の41社中35位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で74位、

医薬品の就活偏差値ランキング（算出方法）

わかもと製薬株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+18%（年率+4.3%、前期比+27.2%）（前年比の伸びは医薬品の72社中13位）。
• 会社の今期の売上高予想は110億円です（2026-08-05の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: ＲＯＥ 8.0%以上（2028年度）、ＰＢＲ 1倍以上（2028年度）、配当性向 50%以上（2028年度）。
• 研究開発費は5億円（医薬品の75社中61位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☀️晴れ」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

わかもと製薬株式会社は医薬品の中で何が目立つ？

• 平均年間給与は医薬品の80社中74位（約565万円）。業種内では低い方から9%の位置です。 （2026年03月期）

本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

わかもと製薬株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-18提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約36日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 わかもと製薬株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 わかもと製薬株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

わかもと製薬株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

わかもと製薬株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は99億円、当期純利益は2億円。前期比+27.2%の増収です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 99億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YDBU、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+18%（年率+4.3%、前期比+27.2%）。ゆるやかに伸びています。

🧭 わかもと製薬株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念人々の健康で活き活きとした生活に貢献～ＱＯＬ向上に寄与する幅広い健康関連製品の提供を通じて～

ＲＯＥ

8.0%以上

2028年度

ＰＢＲ

1倍以上

2028年度

配当性向

50%以上

2028年度

政策保有株式比率

10%以下

2028年度

▼

2中長期の経営戦略

1眼科領域の医療機器展開

我が国初となる優れた眼内レンズ（WP-2011）を導入。周術期薬剤（WP-1108）の早期承認・発売を目指し、眼内レンズ販売とのシナジー効果を高める。

2強力わかもとの生産能力強化

生産ラインへの設備投資により生産能力を高め、インバウンド需要や新たな海外展開に対応する安定供給体制を構築。

3女性向けコンセプト商品開発

Wakamotoブランドを活用したフェムケア商品をはじめ、女性に寄り添ったコンセプト商品を開発し、アンメットニーズの探求と課題解決に連動した企画開発を行う。

4グローバル事業展開拡大

台湾での乳酸菌事業投入、中国越境ＥＣ拡大、インドネシアでの強力わかもと販売開始など、アジア各国での展開を加速。

5眼科領域の研究開発推進

眼科領域をターゲットとした医薬品・医療機器・サプリメント開発を進め、現在開発中の眼内レンズに続く新たな眼内レンズの開発着手を推進。

▼

3対処すべき課題

① 薬価改定による収益圧力

• 毎年の薬価改定による薬剤費の引き下げが継続的に推し進められている

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

② 安定供給と品質管理体制強化

• 安全で高品質な製品を安定的に供給する体制の管理を最優先とする
• 生産技術向上・工場設備配置改善・インフラ強化による効率的で安定な生産体制の構築

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

③ 資本収益性の向上と市場評価

• 資本市場から要望のあるＰＢＲ１倍割れ問題への対応
• 資本コストを上回る資本収益性の確保に向けた成長戦略の策定・実行

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

面接で使えるポイント

• 眼科領域のスペシャリティファーマとして、眼内レンズなど医療機器事業へも新規展開し…
• 強力わかもとの生産能力強化投資で、インバウンド需要や海外展開への対応を通じた安定供給体制の構築。
• 2028年度にＲＯＥ8.0％以上を目指す中期経営計画「Wakamoto 100―承継と挑戦―」で…

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W0QM）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

わかもと製薬株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、3項目中3件）。

1. 薬価改定について
2. サプライチェーンマネジメントに関するリスクについて
3. 情報セキュリティ・情報管理に関するリスクについて

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YDBU）。わかもと製薬株式会社の経営の健全性をチェックする

わかもと製薬株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は57点で平均的、将来性は晴れ。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

資本金: 34億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ わかもと製薬株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ わかもと製薬株式会社の社長は誰？ — 平井 友行氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ わかもと製薬株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 わかもと製薬株式会社の海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100W0QM、2026-07-30 取得）。 算出方法。

わかもと製薬株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、医薬事業が中核事業であり、眼科領域を主要な注力分野としています。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

わかもと製薬株式会社の主な取引先（販売先）は？

• ㈱メディセオ：12億円（売上高の12.5%）／医薬事業
• ㈱スズケン：11億円（売上高の10.9%）／医薬事業

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

わかもと製薬株式会社の強み・特徴は？

• 売上の10%以上を占める取引先に㈱メディセオがあります（売上高の13%）。
• 成長性評価は☀️晴れ
• 平均勤続年数17年と人材の定着率が高い

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

わかもと製薬株式会社の社風・働き方は？

わかもと製薬株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は17年、従業員の平均年齢は44.4歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は18.2%、役員に占める女性比率は11.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

わかもと製薬株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-18提出の有価証券報告書によると、 わかもと製薬株式会社の筆頭の代表者は平井 友行（代表取締役社長）です。 60歳（1965-10-09生まれ）。 役員は9名、平均年齢は62.7歳です。 社長の平井 友行氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YDBU、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

わかもと製薬株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YDBU）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-04-10

わかもと製薬株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1929年4月東京市芝公園大門に合資会社「栄養と育児の会」を創立、「わかもと」を発売
2. 1935年12月商号を「株式会社わかもと本舗栄養と育児の会」と改称
3. 1942年7月綜合ビタミン株式会社を合併
4. 1943年7月商号を現在の「わかもと製薬株式会社」と改称
5. 1944年10月同仁製薬株式会社を合併
6. 1949年5月東京証券取引所に上場
7. 1983年9月東京証券取引所市場第一部へ上場
8. 2022年4月東京証券取引所新市場区分「スタンダード市場」に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YDBU）。

わかもと製薬株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続17年・男性育休100%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

わかもと製薬株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は44.4歳、 平均勤続年数は17年。 管理職に占める女性比率は18.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は565万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続17年・平均年齢44.4歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は18.2%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

わかもと製薬株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

わかもと製薬株式会社は2026-06-18に「有価証券報告書－第131期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

わかもと製薬株式会社についてよくある質問

結局わかもと製薬株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない

1. 直近5期（約4年）で売上は+18%（年率+4.3%、前期比+27.2%）。横ばい〜緩やかな成長。

売上高
99億円

平均年収
565万円

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+18%（年率+4.3%、前期比+27.2%））が反転したら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

医薬品の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（医薬品の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社 廣貫堂・株式会社ミズホメディーと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+18%（年率+4.3%、前期比+27.2%））が変われば、論点も変わる。

わかもと製薬株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（医薬品）

同じ医薬品業種のうち、事業規模（総資産）がわかもと製薬株式会社に近い企業を表示しています。

• 株式会社 廣貫堂 E00959 総資産 226億円
• 株式会社ミズホメディー 4595 総資産 224億円
• 森下仁丹株式会社 4524 総資産 186億円
• 株式会社ヘリオス 4593 総資産 171億円
• サンバイオ株式会社 4592 総資産 156億円
• 大幸薬品株式会社 4574 総資産 123億円
• ラクオリア創薬株式会社 4579 総資産 105億円
• 株式会社カイノス 4556 総資産 88億円
• Heartseed株式会社 219A 総資産 77億円
• 株式会社ステムリム 4599 総資産 75億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は医薬品平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

わかもと製薬株式会社と併願されやすい企業は？

わかもと製薬株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

わかもと製薬株式会社に似た企業・関連ランキングは？

わかもと製薬株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• わかもと製薬株式会社 公式サイトhttps://www.wakamoto-pharm.co.jp/
• わかもと製薬 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• わかもと製薬 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E00928
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 1010001035010

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。