株式会社モスフードサービス ロゴ

株式会社モスフードサービスの年収・業績・将来性

東証プライム / 卸売業 / 証券コード 8153

東証プライム TOPIX Small 1 商社・卸売

株式会社モスフードサービスは東証プライム上場の卸売業の企業。2026年03月期の連結売上高は1,028億円、営業利益率は6.4%、平均年間給与は約688万円(提出会社単体)、連結従業員は1,323名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
🌤️ 晴れ時々曇り
財務健康度スコア
59.8/ 100点
就活偏差値(参考)
57.4

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

商社・卸売 証券コード 8153 株式会社 モスフードサービス 卸売業 / 東証プライム 売上高 1,028億円 平均年収 688万円 就活偏差値 57.4 企業スコープ
株式会社モスフードサービスの公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

株式会社モスフードサービスはどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は57、TOPIX Small 1規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

株式会社モスフードサービスは、フランチャイズチェーンシステムによる飲食店運営を主事業とする企業である。

株式会社モスフードサービスはやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社モスフードサービスの平均年収は?

約688万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 卸売業の283社中135位です。 2022年3月期の約660万円から上がり、+4.3%の変化です。 従業員の平均年齢は41.6歳です。

株式会社モスフードサービスの平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
660万円637万円635万円665万円688万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 卸売業の年収ランキング

株式会社モスフードサービスの就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は57.4です (卸売業の261社中90位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で135位、連結従業員は1,323名です。

卸売業の就活偏差値ランキング(算出方法)

株式会社モスフードサービスの将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

株式会社モスフードサービスは卸売業の中で何が目立つ?

売上1000億円以上5期連続増収自己資本比率50%以上本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

株式会社モスフードサービスの最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-22提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

🤝 提携・M&A
株式会社ビー・ワイ・オーの株式取得(子会社化)完了に関する補足説明資料
2026-07-31 開示 / 他社との連携や買収。成長戦略が読み取れます
📊 決算発表
2027年3月期第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-08-07 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
事業拡大の動きが目立つ
  • 提携・M&Aの動きあり
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は12件
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
246億円
営業利益
8億円
純利益
6億円
2026-08-07 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約39日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 当社の今後の成長戦略をどう見ていますか?
💡 提携・M&Aの狙い(技術獲得か販路拡大か)を仮説として述べ、そのうえで自分の役割を語る
根拠となる開示: 株式会社ビー・ワイ・オーの株式の取得(子会社化)完了に関するお知らせ
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ卸売業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第1四半期 238億円 17億円 13億円
2025-09-30第2四半期 508億円 40億円 28億円
2025-12-31第3四半期 782億円 62億円 45億円
2026-03-31通期 1,028億円 66億円 46億円
2026-06-30第1四半期 246億円 8億円 6億円
🕒 株式会社モスフードサービスの適時開示タイムライン(直近8件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「事業拡大の動きが目立つ」。拡大の動きが出ている局面です。新しい取り組みに関わるチャンスがあります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

動きがある時期は、数字にも表れるはず。次の決算で売上と利益がどう変わるか見ておこう。

📈 株式会社モスフードサービスの株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥3,895
前日比
+30 (+0.78%)
52週高値
¥4,430
52週安値
¥3,420

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社モスフードサービスの配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥36
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
0.92%
株価 ¥3,895(2026-10-09)時点
配当性向
190.3%
EPS ¥18.92 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥17 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥17 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥19 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥15 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社モスフードサービスの証券コード・市場区分・業種は?

正式名称株式会社モスフードサービス
JPX表記モスフードサービス
証券コード8153(TYO:8153)
市場区分東証プライム
17業種商社・卸売
33業種卸売業コード 6050
規模区分TOPIX Small 1
EDINETコードE02675
EDINET業種卸売業
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

株式会社モスフードサービスの売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は1,028億円、当期純利益は46億円。前期比+6.8%と増収基調です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益931億円962億円1,028億円
営業利益※直近2期—52億円66億円
当期純利益26億円32億円46億円
総資産797億円806億円873億円
純資産521億円543億円596億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YE7I、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上1,028億円に対して営業利益66億円。営業利益率は6.4%。卸売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+31%(年率+7.0%、前期比+6.8%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約60%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは60点です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

財務ガチガチじゃないっすか、安心〜。

「私たちの使命と位置づけ、「おいしさ、安全、健康」にこだわった商品を「真心と笑顔のサービス」とともに提供することに取り組んでおります。」
— 株式会社モスフードサービスの有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年3月期、書類ID S100W05O)

🧭 株式会社モスフードサービスの経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

株式会社モスフードサービス(証券コード8153)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://mos-recruit.jp/career/worklife.html(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
使命食を通じて、世界中の人を幸せにすること。
売上高
1,080億円
2027年度
営業利益
63億円
2027年度
親会社株主に帰属する当期純利
38億円
2027年度
営業利益率
5.8%
2027年度
▼
2中長期の経営戦略
1既存店の基盤強化

マーケティング展開、モスの価値を体現する商品開発、デジタル化推進、地域密着活動に取り組む。

2マーチャンダイジング事業展開

ECビジネス確立、他社チャネル活用による販路拡大、新規顧客獲得を推進。

3海外事業の構造改革

定番商品とローカライズ商品展開、地域密着店舗展開、商圏変化への対応、個店販売力強化。

4その他飲食事業強化

サービスレベル向上、テイクアウト・デリバリー拡大、紅茶の卸売事業強化を実施。

▼
3対処すべき課題
① 経営環境への対応
  • 原材料・エネルギー価格高止まり対応
  • 為替変動による調達費用上昇対応
  • 国際情勢による景気減速リスク対応
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化(需要・原材料・為替・規制など)を指しているかを原文で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② 消費行動の多様化対応
  • 消費二極化への商品価格帯グラデーション化
  • お客様ニーズ変化への個店販売力強化
  • 利便性向上のデジタル化推進
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

③ 収益性向上
  • 1店舗あたりの収益性向上
  • 在庫回転率・物流効率化による資金効率化
  • 海外事業の不採算店舗閉店・管理コスト抑制
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

面接で使えるポイント
  • 新カテゴリー「新とびきり」シリーズが販売開始1年でシリーズ累計1,600万食突破した成功事例から…
  • 国内店舗数1,321店舗、海外422店舗の規模を持つグローバル企業として、アジアを中心に事業展開する戦略性。
  • 理念体系「モスの心」が創業50年以上に渡り従業員に浸透している組織文化と、その価値観を実現する経営戦略。

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W05O)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

株式会社モスフードサービスが自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、13項目中8件)。

  1. 背景と基本的考え方
  2. 取締役会によるリスクマネジメント
  3. 委員会によるリスクマネジメント
  4. 主要リスク・重大リスクの評価プロセスとマネジメントサイクル
  5. リスク評価プロセス
  6. リスクマネジメントサイクル
  7. 内部監査部門、監査役との連携
  8. 食品事故リスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YE7I)。株式会社モスフードサービスの経営の健全性をチェックする

株式会社モスフードサービスの経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は60点で平均的、将来性は晴れ時々曇り。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 6.4% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 8.7% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 5.3% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 6.8% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 45.6% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 60.5% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費(R&D) 7百万円 将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。
設備投資額(CAPEX) -33億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 149円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 114億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社モスフードサービスの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社モスフードサービスの社長は誰? — 中村 栄輔氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社モスフードサービスの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

株式会社モスフードサービスの年収と収益性は業種内で何位?

同じ卸売業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
152 位 / 321社中
業種内で上位半分(第2四分位)
📊 営業利益率
49 位 / 294社中
業種内で上位半分(第1四分位)

高年収 × 高収益— 本業の利益率が業種内で上位にあり、その中で給与水準も上位です。給与原資が事業の稼ぎに裏づけられている形と読めます。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 卸売業の年収ランキング

🥧 株式会社モスフードサービスはどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
国内MOSBurger 840億円 81.7%
海外 155億円 15.1%
レストラン 20億円 2%
その他 13億円 1.3%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

モスフードサービスの売上構成は、国内MOSBurger事業が79.7%を占める高度に集中した構造です。ハンバーガーチェーンの国内展開が経営の中核を形成しており、卸売業としての地位を確立しています。海外事業が17.3%を占め、国際展開による収益多角化が進行中であり、レストランやその他事業は補完的な役割を果たしています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン何で稼ぐか

売上の82%が「国内MOSBurger」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 株式会社モスフードサービスの海外売上比率は?

海外売上比率 16.9%
(国内 83.1% / 売上合計 962億円)
地域 売上 構成比
日本 799億円 83.1%
台湾 57億円 6%
シンガポール 45億円 4.7%
香港 60億円 6.2%
フィリピン 58百万円 0.1%

国内が主戦場で、海外はこれからの成長領域。海外比率がどう変化しているかは面接で聞くと深い話になります。

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(書類ID S100W05O、2026-07-30 取得)。 算出方法。

株式会社モスフードサービスの事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、フランチャイズチェーンシステムによる飲食店運営を主事業とする企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
株式会社モスフードサービスは、フランチャイズチェーンシステムによる飲食店運営を主事業とする企業である。 主力事業は、ハンバーガー専門店「モスバーガー」の全国展開である。「国内モスバーガー事業」として国内でモスバーガーの商標を使用した飲食店を展開している。これに加えて、「海外事業」として海外地域においてもモスバーガーを展開し、国際展開を進めている。 さらに、「その他飲食事業」として「マザーリーフ」「あえん」「モスプレミアム」等の異なるブランドの飲食店を展開している。これらは、モスバーガー以外の食事選択肢を顧客に提供する多様化戦略である。 加えて「その他の事業」として、飲食事業を衛生業、金融業、保険業等によって支援する業務を展開している。これらのサポート事業により、フランチャイズチェーン全体の運営基盤を強化している。 当社グループは親会社である株式会社モスフードサービスのほか、子会社10社および関連会社14社により構成されている。東京都品川区に本社を置き、プライム市場に上場している。業種分類上は卸売業に属する企業として区分されている。

株式会社モスフードサービスはどの事業に何人いる?

事業(セグメント)従業員数全体に占める割合売上構成比
国内モスバーガー事業 665名 50.3% —
海外事業 498名 37.6% 15.1%
新規飲食事業 60名 4.5% —
その他の事業 19名 1.4% —
全社(共通) 81名 6.1% —

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2026年3月期、合計1,323名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社モスフードサービスの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社モスフードサービスの強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社モスフードサービスの社風・働き方は?

株式会社モスフードサービスの働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は14.3年、従業員の平均年齢は41.6歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は17.7%、役員に占める女性比率は7.7%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社モスフードサービスの社長は誰?経営陣は?

2026-06-22提出の有価証券報告書によると、 株式会社モスフードサービスの筆頭の代表者は中村 栄輔(取締役社長(代表取締役))です。 68歳(1958-06-13生まれ)。 役員は13名、平均年齢は60.5歳です。 社長の中村 栄輔氏の経歴と就任年

中村 栄輔
取締役社長(代表取締役) / 68歳
所有株式数
14,000株
経歴(直近)
役員報酬の総額2億円
支給対象の役員数13名
役員1名あたり平均1,600万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YE7I、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(13名)を見る
氏名役職年齢
中村 栄輔取締役社長(代表取締役)68歳
福島 竜平取締役常務執行役員リスク・コンプライアンス室担当63歳
太田 恒有取締役上席執行役員グロース事業本部長54歳
笠井 洸取締役上席執行役員FC事業本部長兼ストアイノベーション室担当44歳
安藤 芳德取締役上席執行役員商品本部長64歳
瀧深 淳取締役上席執行役員台湾サポート担当63歳
永井 正彦常勤監査役67歳
臼井 司常勤監査役65歳
中山 勇取締役68歳
小田原 加奈取締役61歳
小山 薫堂取締役62歳
藤野 雅史監査役52歳
松村 卓治監査役56歳

株式会社モスフードサービスの本社・設立年は?(会社概要)

フリガナモスフードサービス
代表者代表取締役社長 中村 栄輔
本店所在地東京都品川区大崎二丁目1番1号 地図
従業員数(連結)1,323名
公式サイトhttps://mos-recruit.jp/career/worklife.html

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YE7I)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2026-04-14

株式会社モスフードサービスの沿革は?(主な出来事)

  1. 東京都新宿区に「ハンバーガーの製造販売及び販売指導」を事業目的として株式会社モス・フード・サービスを設立
  2. 商号を「株式会社モスフードサービス」と変更
  3. 株式を東京証券取引所市場第二部に上場
  4. 東京証券取引所市場第二部より同市場第一部へ指定替え
  5. 東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YE7I)。

株式会社モスフードサービスの従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続14.3年・男性育休100%。面接での逆質問のネタになります。

株式会社モスフードサービスの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は41.6歳、 平均勤続年数は14.3年。 管理職に占める女性比率は17.7%。

平均年間給与 688万円
従業員の平均年齢41.6歳
平均勤続年数14.3年
従業員数(単体)505名連結 1,323名
女性管理職比率 17.7%
女性役員人数 1名 役員比 7.7%
男性の育児休業取得率 100.0%
男女の賃金差異(全労働者) 60.4% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は688万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続14.3年・平均年齢41.6歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は17.7%です。

株式会社モスフードサービスは働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定

女性の育児休業取得率100%
女性管理職人数16名

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社モスフードサービスの有価証券報告書はどこで読める?

株式会社モスフードサービスはに「有価証券報告書-第54期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第54期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第54期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第53期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第53期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第52期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第52期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第52期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第52期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第51期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第51期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

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出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社モスフードサービスについてよくある質問

Q. 株式会社モスフードサービスはどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 株式会社モスフードサービスは東証プライム上場の卸売業に分類される企業です。株式会社モスフードサービスは、フランチャイズチェーンシステムによる飲食店運営を主事業とする企業である。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社モスフードサービスの平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約688万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約665万円から約23万円増えました。2022年3月期の約660万円と比べると+4.3%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社モスフードサービスの従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで1,323名です(直近期末)。提出会社単体では505名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社モスフードサービスの資本金はいくらですか? +
A. 114億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社モスフードサービスの本社はどこにありますか? +
A. 東京都品川区大崎二丁目1番1号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社モスフードサービスの社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 中村 栄輔です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社モスフードサービスの業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「商社・卸売」、33業種で「卸売業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 株式会社モスフードサービスの売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は1,028億円、当期純利益は46億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社モスフードサービスの将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「🌤️ 晴れ時々曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは59.8点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社モスフードサービスの就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は57.4です。東証プライム上場、連結従業員1,323名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社モスフードサービスの最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第54期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-22に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社モスフードサービスと同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ卸売業業種で事業規模が近い企業には、三信電気株式会社、ニチモウ株式会社、株式会社ラクト・ジャパン、クリヤマホールディングス株式会社などがあります。
Q. 株式会社モスフードサービスのボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約688万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 株式会社モスフードサービスの初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 株式会社モスフードサービスは休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 男性の育児休業取得率は100.0%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. 株式会社モスフードサービスの離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は14.3年です(卸売業の282社中124位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社モスフードサービスの年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約688万円、営業利益率は6.4%です。直近3期の売上高は10.4%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。卸売業321社中、平均年収は152位、営業利益率は49位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社モスフードサービスは安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は60.4%で、借入に頼らず自己資本で事業を賄えている水準です。当サイトの財務健康度スコアは59.8点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

株式会社モスフードサービスは卸売業の業種平均より上?下?

株式会社モスフードサービスを同じ卸売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は卸売業業種の上場企業平均。

結局株式会社モスフードサービスはどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率6.4%(卸売業平均-1.1%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+31%(年率+7.0%、前期比+6.8%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率60%で財務は厚く、不況耐性がある(財務健康度60点)。
売上高
1,028億円
営業利益
66億円(6.4%)
平均年収
688万円
従業員数(連結)
1,323名
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が卸売業平均の-1.1%を下回る(今は6.4%)、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
売上の82%を「国内MOSBurger」に依存している
  1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
  2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
  3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(売上の82%を「国内MOSBurger」に依存している)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い三信電気株式会社・ニチモウ株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 売上の82%を占める「国内MOSBurger」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
🔄 この見方が変わる条件:「国内MOSBurger」の売上構成比(今は82%)が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社モスフードサービスと同じ業種で規模が近い企業は?(卸売業)

同じ卸売業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社モスフードサービスに近い企業を表示しています。

株式会社モスフードサービスと規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
株式会社モスフードサービス 1,028億円 6.4% 688万円 14.3年 1,323名
株式会社GSIクレオス 1,887億円 1.9% 768万円 15.2年 845名
橋本総業ホールディングス株式会社 1,725億円 1.5% — — 983名
クリヤマホールディングス株式会社 887億円 4.6% 1,075万円 15.5年 1,893名
明和産業株式会社 1,649億円 2.5% 936万円 16年 596名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は卸売業平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社モスフードサービスを他社と比べると?

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

株式会社モスフードサービス vs 株式会社GSIクレオス
証券コード 8101 / 卸売業

株式会社モスフードサービスと併願されやすい企業は?

株式会社モスフードサービスと同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社 新潟ケンベイ
非上場 / 卸売業
就活偏差値 55.4
日本電計株式会社
証券コード 9908 / 卸売業
就活偏差値 55.6 / 売上 1,331億円 / 1,214名
正栄食品工業株式会社
証券コード 8079 / 卸売業
就活偏差値 55.7 / 売上 1,249億円 / 1,483名
株式会社アイナボホールディングス
証券コード 7539 / 卸売業
就活偏差値 55.9 / 売上 923億円 / 1,107名
新光商事株式会社
証券コード 8141 / 卸売業
就活偏差値 55 / 売上 991億円 / 667名
扶桑電通株式会社
証券コード 7505 / 卸売業
就活偏差値 57.4

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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