元旦ビューティ工業株式会社の年収・売上・業績非上場 / 金属製品 / EDINETコード E01433
東証非上場 - 建設・資材
最終更新: / 出典: 金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。
元旦ビューティ工業株式会社とはどんな会社か(30秒サマリ)
コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は46。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。
元旦ビューティ工業株式会社(EDINETコードE01433)は非上場(有価証券報告書提出会社)の金属製品業界に属する企業。EDINETコードはE01433、決算日は3月31日(出典: 金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2024-06-28提出の有価証券報告書-第54期(2023/04/01-2024/03/31)。
元旦ビューティ工業株式会社の基本情報(EDINETコード・市場区分・業種)
| 正式名称 | 元旦ビューティ工業株式会社 |
|---|---|
| EDINETコード | E01433 |
| 市場区分 | 非上場(有価証券報告書提出会社) |
| 17業種 | 建設・資材 |
| 33業種 | 金属製品コード 3550 |
| EDINET業種 | 金属製品 |
| 決算日 | 3月31日 |
出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-08-22時点)
元旦ビューティ工業株式会社の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)
ホウ(フクロウ)直近の売上高は143億円、当期純利益は4億円。前期比+4.3%と増収基調です。
元旦ビューティ工業株式会社の2024年03月期の連結売上高は143億円、当期純利益は4億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 112億円 | 137億円 | 143億円 |
| 当期純利益 | 2億円 | 6億円 | 4億円 |
| 総資産 | 92億円 | 103億円 | 115億円 |
| 純資産 | 47億円 | 52億円 | 54億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100TS9L、対象期間 2024-03-31)。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?
直近5期(約4年)で売上は+4%(年率+1.1%、前期比+4.3%)。ほぼ横ばい。市場の変化に対してどう動くかが論点です。
🧭 元旦ビューティ工業株式会社の経営方針・対処すべき課題(図解)
有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。
営業本部を第一営業本部と第二営業本部に分け、元旦リルーフメンバーズとスムースライド77を活用し、提案営業に注力。住宅分野売上を35億円に拡大。
お客様との対話を深め、「屋根のプロ」と呼ばれる営業マンの育成を重視。高次元でお客様ニーズを実現。
屋根一体型ソーラーシステムで業界最高の技術力を活かし、意匠性・水密性・耐風圧強度を提案。アルミ製金具の新ラインナップ拡充。
従来品のマイナーチェンジと老朽化設備刷新により、原材料・人件費高騰下での原価維持低減と経済性の高い生産体制を構築。
住宅リフォーム向けの横葺き新製品やバッキング工法製品、安全性配慮製品を開発。建築物外観全体に統一感を持たせる高機能製品を企画。
- 為替変動とウクライナ情勢の長期化による原材料価格高騰への対応
- 金属屋根製品の研究開発強化と新製品開発・販売の推進
- 多様化する屋根ニーズに対応する独自技術の提案
- 住宅・リフォーム市場への営業組織再編と売上拡大
- 提案営業強化と営業人材教育の充実
- 太陽光発電関連分野の技術優位性を活かした拡販
- コンプライアンス遵守とリスク管理に対する全社員意識向上
- 属人化業務の見える化とミス・事故防止体制構築
- 社内各種委員会と研修を通じた管理職指導強化
- 金属屋根業界で30年以上前から太陽光発電に取り組み、現在も業界最高の技術力を持つ企業の一員として働く意義
- 営業本部を二つに分け、住宅分野売上を25億円から35億円に拡大する成長戦略に携わる機会
- 「屋根のプロ」育成を重視した人材教育と、お客様との対話を深める提案営業の文化を経験できる環境
会計期: 2024年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100TS9L、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。
▶ 元旦ビューティ工業株式会社の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。
▶ 元旦ビューティ工業株式会社の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。
🌏 元旦ビューティ工業株式会社の海外売上比率|どこで稼いでいるか
海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)
会計期: 2024-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100TS9L、2026-07-30 取得)。 算出方法。
元旦ビューティ工業株式会社は何をしている会社か(事業内容)
コン(キツネ)金属製品に分類される会社です。事業内容と自分の経験の接点を用意しておきましょう。
3 【事業の内容】元旦ビューティ工業株式会社(以下「当社」という。)は、金属屋根製品等を製造し、販売代理店等を通じて製品の販売を行うほか、当社製品等を使用した屋根施工請負を行っております。 事業の系統図は次のとおりであります。
出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)
元旦ビューティ工業株式会社の社風・働き方
元旦ビューティ工業株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2024年03月期): 平均勤続年数は12.9年、従業員の平均年齢は42.9歳、女性管理職比率は3.0%、役員に占める女性比率は10.0%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。
元旦ビューティ工業株式会社の社長・経営陣
2024-06-28提出の有価証券報告書によると、 元旦ビューティ工業株式会社の筆頭の代表者は加藤 誠悟(代表取締役社長代表執行役員)です。 59歳(1966-09-01生まれ)。 役員は10名、平均年齢は56.5歳です。
1,900株
- 2023年6月代表取締役社長代表執行役員(現任)
- 2023年4月代表取締役社長
- 2022年4月取締役副社長営業本部長兼特販事業推進部長兼販売促進部長
- 2021年4月取締役副社長営業本部長兼特販部長兼販売促進部長
| 役員報酬の総額 | 2億円 |
|---|---|
| 支給対象の役員数 | 12名 |
| 役員1名あたり平均 | 1,818万円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100TS9L、2024-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。
役員一覧(10名)を見る
| 氏名 | 役職 | 年齢 |
|---|---|---|
| 舩木 元旦 | 代表取締役会長 | 84歳 |
| 加藤 誠悟 | 代表取締役社長代表執行役員 | 59歳 |
| 舩木 亮亮 | 取締役相談役 | 56歳 |
| 田中 豪治 | 取締役執行役員第一営業本部長兼特販・海外事業部長 | 54歳 |
| 舩木 淳子 | 取締役執行役員管理本部長 | 54歳 |
| 岡部 竜司 | 監査役(常勤) | 63歳 |
| 山下 和哉 | 取締役 | 39歳 |
| 杉田 明 | 取締役 | 49歳 |
| 殿木 輝 | 監査役 | 60歳 |
| 岸井 幸生 | 監査役 | 47歳 |
元旦ビューティ工業株式会社の会社概要(代表者・本社所在地・設立)
| フリガナ | ガンタンビューティコウギョウ |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長代表執行役員 加藤 誠悟 |
| 本店所在地 | 神奈川県藤沢市湘南台一丁目1番地21 地図 |
| 従業員数 | 326名(gBizINFO基準) |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100TS9L)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-07-09
元旦ビューティ工業株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
コン(キツネ)平均勤続12.9年。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。
元旦ビューティ工業株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2024年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は42.9歳、 平均勤続年数は12.9年。 管理職に占める女性比率は3.0%。
| 平均年間給与 | 645万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 42.9歳 |
| 平均勤続年数 | 12.9年 |
| 従業員数(単体) | 322名 |
| 女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 | 3.0% |
| 女性役員人数 | 1名 役員比 10.0% |
| 男女の賃金差異(全労働者) | 70.4% 男性=100に対する女性の割合 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
働きやすさ、めっちゃ気になるっす!
平均年収は645万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。
平均勤続12.9年・平均年齢42.9歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は3.0%です。
元旦ビューティ工業株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)
元旦ビューティ工業株式会社はに「有価証券報告書-第54期(2023/04/01-2024/03/31)」(対象期間 2023-04-01〜2024-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2024-11-14に「半期報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。
| 書類種別 | 有価証券報告書-第54期(2023/04/01-2024/03/31) |
|---|---|
| 対象期間 | 2023-04-01 〜 2024-03-31 |
| 提出日 |
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-21提出分まで(API取得日 2026-08-22)。 EDINETで全ての提出書類を見る
元旦ビューティ工業株式会社についてよくある質問
元旦ビューティ工業株式会社と金属製品業種平均の比較
元旦ビューティ工業株式会社を同じ金属製品業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は金属製品業種の上場企業平均。
元旦ビューティ工業株式会社の同業他社・競合(金属製品)
同じ金属製品業種のうち、事業規模(総資産)が元旦ビューティ工業株式会社に近い企業を表示しています。
- 株式会社スーパーツール 5990 総資産 133億円
- 日本調理機株式会社 2961 総資産 133億円
- 中国工業株式会社 5974 総資産 130億円
- 日本製罐株式会社 5905 総資産 130億円
- 株式会社山王 3441 総資産 129億円
- 特殊電極株式会社 3437 総資産 119億円
- アトムリビンテック株式会社 3426 総資産 116億円
- アルメタックス株式会社 5928 総資産 114億円
- 株式会社菊池製作所 3444 総資産 92億円
- 中央ビルト工業株式会社 E00091 総資産 91億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです?
金属製品の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
元旦ビューティ工業株式会社を見た人が併願を検討する企業
元旦ビューティ工業株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。
元旦ビューティ工業株式会社と似た企業・関連ランキングを探す
元旦ビューティ工業株式会社の公式サイト・採用情報・関連リンク
- 元旦ビューティ工業 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- 元旦ビューティ工業 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E01433
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 6021001000469
元旦ビューティ工業株式会社のまとめ|2人の結論
ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。
- 直近5期(約4年)で売上は+4%(年率+1.1%、前期比+4.3%)。横ばい〜緩やかな成長。
143億円
645万円
- 【影響中】掲載中の財務データは1年以上更新されていない。最新の開示で確認が必要
- 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
- だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
- 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
- ❌ 数字だけで志望度を決める — 同業と横並びになりやすく、志望動機が誰でも書ける内容になる
- ⭕ 推奨:事業内容と直近の動きまで踏み込む — 上の論点に自分の解釈を乗せられ、面接で他の学生と差がつく
- ❌ 知名度やイメージで判断する — 入社後のギャップが最も生まれやすく、ミスマッチのリスクが高い
- この会社の最重要論点(金属製品の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る)について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同業の株式会社スーパーツール・日本調理機株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
- OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)・コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。
データの掲載範囲について
- ガバナンス:女性役員人数・比率は有価証券報告書から掲載しています。独立社外取締役の人数・比率は、一次情報(コーポレート・ガバナンス報告書)が構造化データとして提供されておらず、全社を正確に掲載できないため未掲載です。
- 環境(CO2排出量など):掲載企業を横断して比較できる信頼性の高い一次データが揃わないため、推測を避けて未掲載としています。