株式会社山田製作所の年収・売上・業績非上場 / 輸送用機器 / EDINETコード E02244

東証非上場 - 自動車・輸送機

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET

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将来性(お天気) 売上高・純利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した将来性の参考評価です。☀️晴れ〜🌧️雨の5段階で表示します。当サイト独自の指標で、業績を保証するものではありません。
🌧️
財務健康度スコア 自己資本比率・営業利益率・ROE・流動比率・有利子負債依存度を、掲載全企業(上場・非上場あわせて4,376社)の中での順位に換算して合成した、財務の健全性を示す当サイト独自の0〜100スコアです。
48/ 100点
就活偏差値(参考) 平均年間給与・企業規模・財務の安定性・成長性を合成し、平均50・標準偏差10に換算した当サイト独自の参考指標です。実際の就職難易度・入社難易度を保証するものではありません。
48.9

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

EDINETコード E02244 株式会社山田製作所 輸送用機器 / 非上場(有価証券報告書提出会社) 売上高 857億円 平均年収 629万円 就活偏差値 48.9 企業スコープ
株式会社山田製作所の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

株式会社山田製作所とはどんな会社か(30秒サマリ)

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は49、連結2,888名規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

株式会社山田製作所(EDINETコードE02244)は非上場(有価証券報告書提出会社)の輸送用機器業界に属する企業。EDINETコードはE02244、決算日は3月31日(出典: 金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2026-06-23提出の有価証券報告書-第47期(2025/04/01-2026/03/31)。

株式会社山田製作所の基本情報(EDINETコード・市場区分・業種)

正式名称株式会社山田製作所
EDINETコードE02244
市場区分非上場(有価証券報告書提出会社)
17業種自動車・輸送機
33業種輸送用機器コード 3700
EDINET業種輸送用機器
決算日3月31日

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-08-22時点)

株式会社山田製作所の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は857億円、当期純利益は19億円。前期比-4.8%の減収です。

株式会社山田製作所の2026年03月期の連結売上高は857億円、当期純利益は19億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益914億円899億円857億円
営業利益※直近2期43億円27億円
当期純利益33億円30億円19億円
総資産856億円858億円893億円
純資産630億円636億円691億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YDVP、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当稼ぐ力

売上857億円に対して営業利益27億円。営業利益率は3.1%。輸送用機器の平均並みです。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

まあ、堅実って感じっすね。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当成長

直近5期(約4年)で売上は+19%(年率+4.4%、前期比-4.8%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当安定性

自己資本比率は約56%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは48点です。

🧭 株式会社山田製作所の経営方針・対処すべき課題(図解)

有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営ビジョンものづくり技術力の進化と環境貢献でステークホルダー価値を追求し続ける企業へ
売上高
78,586百万円
2027年3月期計画
営業利益
1,519百万円
2027年3月期計画
2中長期の経営戦略
1ものづくり技術力進化

ものづくり技術力進化による企業成長と株主価値の追求

2サステナブル経営

サステナブルな経営実践による社会的価値の追求

3人的資本経営

人的資本経営実践による企業価値と従業員価値の追求

4体制整備

各組織における機能を再定義し、重点領域を定めた成長戦略へ機動的に対応し得る体制構築

3対処すべき課題
① 経営環境の複雑化
  • 国際情勢の混迷とエネルギー供給網の不安定化
  • 国内インフレに伴う物価高騰
  • 先端技術による産業構造の急速な変化
② ステークホルダー価値創造
  • 顧客・取引先・株主・地域社会・従業員への価値創造の実現
③ 中期計画への移行対応
  • 第13次中期から第14次中期への移行期における実効性の確保
  • 迅速かつ的確な意思決定推進
面接で使えるポイント
  • 2035年のYAMADA VISION 2035実現に向けたものづくり技術力の進化
  • サステナブルな経営実践を通じた社会的価値創造への貢献
  • 人的資本経営による従業員価値と企業価値の同時追求

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100YDVP、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。

株式会社山田製作所の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。

株式会社山田製作所の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。

株式会社山田製作所の業種内ポジション(年収 × 収益性)

同じ輸送用機器の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
61 位 / 89社中
業種内で下位半分(第3四分位)
📊 営業利益率
59 位 / 85社中
業種内で下位半分(第3四分位)

年収・収益性ともに業種平均以下— 給与水準・営業利益率とも業種内では下位半分です。事業の規模や成長段階が異なる場合もあるため、3期推移とあわせて見てください。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。持株会社は本体のみの数値になるため、事業会社の実態と異なる場合があります。 輸送用機器の年収ランキング

🥧 株式会社山田製作所 のセグメント別売上(連結・直近期)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
UnitedStates 411億円 48%
日本 269億円 31.4%
Thailand 90億円 10.5%
China 86億円 10.1%

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-08-22集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当何で稼ぐか

「UnitedStates」48%、「日本」31%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 株式会社山田製作所の海外売上比率|どこで稼いでいるか

海外売上比率 68.8%
(国内 31.2% / 売上合計 857億円)
地域 売上 構成比
日本 267億円 31.2%
北米 413億円 48.3%
アジア 176億円 20.5%

国内と海外のバランス型。海外事業の伸びが会社の成長ドライバーになりやすく、若手の海外関連ポジションも生まれやすい構造です。

会計期: 2026-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(書類ID S100YDVP、2026-07-30 取得)。 算出方法

株式会社山田製作所は何をしている会社か(事業内容)

コン

コン(キツネ)輸送用機器に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。

3 【事業の内容】当社グループは、当社(山田製作所)及び子会社4社により構成されており、四輪車・二輪車の機能部品の設計・開発及び製造、販売を主たる業務としております。当連結会計期間において、当社グループが営む事業の内容について、重要な変更はありません。又、当社と継続的で緊密な事業上の関係にあるその他の関係会社である本田技研工業株式会社(輸送用機器等の製造販売)は主要な取引先であります。 当社グループにおける事業の主な内訳は、次のとおりであります。[自動車部品事業]・四輪車部品…当社が製造、販売するほか、海外は子会社であるヤマダ ノースアメリカ インコーポレーテッド、ヤマダ ソンブン カンパニー

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)

株式会社山田製作所の強み・特徴

株式会社山田製作所を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社山田製作所の社風・働き方

株式会社山田製作所の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は18.5年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は43.5歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は0.0%、役員に占める女性比率は9.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

株式会社山田製作所の社長・経営陣

2026-06-23提出の有価証券報告書によると、 株式会社山田製作所の筆頭の代表者は佐藤賢(代表取締役社長)です。 62歳(1963-08-25生まれ)。 役員は11名、平均年齢は57.5歳です。

佐藤賢
代表取締役社長 / 62歳
所有株式数
2,000株
経歴(直近)
役員報酬の総額3億円
支給対象の役員数11名
役員1名あたり平均2,345万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YDVP、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。

役員一覧(11名)を見る
氏名役職年齢
佐藤賢代表取締役社長62歳
中村光男代表取締役専務営業本部長65歳
永田勇助常務取締役63歳
内田忠晴取締役開発本部長60歳
根岸信介取締役品質保証本部長品質保証責任者60歳
岡﨑敏雄取締役生産本部長リスクマネジメントオフィサー53歳
若林啓祐取締役経営戦略統括室長53歳
久保田正典常勤監査役62歳
牛込雄一取締役事業管理本部長コンプライアンスオフィサー60歳
兒島宏和監査役(注)151歳
村越芳美監査役(注)143歳

株式会社山田製作所の会社概要(代表者・本社所在地・設立)

フリガナヤマダセイサクショ
代表者代表取締役社長 佐藤 賢
本店所在地群馬県桐生市広沢町一丁目2757番地(同所は登記上の本店所在地であり、実際の本店業務は「最寄りの連絡場所」で行っております。) 地図
従業員数(連結)2,888名

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YDVP)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2019-10-21

株式会社山田製作所の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

コン

コン(キツネ)平均勤続18.5年・男性育休100%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社山田製作所の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は43.5歳、 平均勤続年数は18.5年。 管理職に占める女性比率は0.0%。

平均年間給与 629万円
従業員の平均年齢43.5歳
平均勤続年数18.5年
従業員数(単体)1,385名連結 2,888名
女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 0.0%
女性役員人数 1名 役員比 9.0%
男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 100.0%
男女の賃金差異(全労働者) 75.8% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率男性育休取得率平均勤続年数平均年収の各ランキング

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当待遇

平均年収は629万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当働く環境

平均勤続18.5年・平均年齢43.5歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は0.0%です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社山田製作所の働きやすさ(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。若者雇用促進法・女性活躍推進法・次世代育成支援対策推進法に基づく企業の公表情報を厚生労働省が集約したものです。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社山田製作所の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)

株式会社山田製作所はに「有価証券報告書-第47期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。

書類種別有価証券報告書-第47期(2025/04/01-2026/03/31)
対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31
提出日

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-21提出分まで(API取得日 2026-08-22)。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社山田製作所についてよくある質問

Q. 株式会社山田製作所はどんな会社ですか?(何をしている会社?)
A. 株式会社山田製作所は東証非上場上場の輸送用機器に分類される企業です。3 【事業の内容】当社グループは、当社(山田製作所)及び子会社4社により構成されており、四輪車・二輪車の機能部品の設計・開発及び製造、販売を主たる業務としております。当連結会計期間において、当社グループが営む事業の内容について、重要な変更は出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社山田製作所の平均年収(平均給与)はいくらですか?
A. 2026年03月期の提出会社(単体)の平均年間給与は約629万円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社山田製作所の従業員数は何人ですか?
A. 連結ベースで2,888名です(直近期末)。提出会社単体では1,385名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社山田製作所の資本金はいくらですか?
A. 20億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社山田製作所の本社はどこにありますか?
A. 群馬県桐生市広沢町一丁目2757番地(同所は登記上の本店所在地であり、実際の本店業務は「最寄りの連絡場所」で行っております。)です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社山田製作所の社長(代表者)は誰ですか?
A. 代表取締役社長 佐藤 賢です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社山田製作所の業種は何ですか?
A. 東証17業種で「自動車・輸送機」、33業種で「輸送用機器」に分類されます。出典: 金融庁EDINET 提出者業種。
Q. 株式会社山田製作所の売上高はいくらですか?
A. 2026年03月期の連結売上高は857億円、当期純利益は19億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社山田製作所の将来性はどうですか?
A. 当サイトの将来性評価は「🌧️ 雨」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは48点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社山田製作所の就職難易度・規模感は?
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は48.9です。東証非上場上場、連結従業員2,888名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社山田製作所の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか?
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第47期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-23に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社山田製作所の競合・同業他社はどこですか?
A. 同じ輸送用機器業種には、株式会社ジャムコ、ダイハツインフィニアース株式会社、株式会社ミクニ、株式会社ティラドなどがあります。
Q. 株式会社山田製作所の年収は今後上がりますか?
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約629万円、営業利益率は3.1%です。直近3期の売上高は6.3%減っています。給与原資の面では余裕が縮む方向の推移です。輸送用機器89社中、平均年収は61位、営業利益率は59位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社山田製作所は安定した会社ですか?
A. 「安定」の基準は人によって違うため、財務面の耐久力を示す数値を挙げます。自己資本比率は56.5%で、借入に頼らず自己資本で事業を賄えている水準です。当サイトの財務健康度スコアは48点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

株式会社山田製作所と輸送用機器業種平均の比較

株式会社山田製作所を同じ輸送用機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は輸送用機器業種の上場企業平均。

株式会社山田製作所の同業他社・競合(輸送用機器)

同じ輸送用機器業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社山田製作所に近い企業を表示しています。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当業界での位置

輸送用機器の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社山田製作所を見た人が併願を検討する企業

株式会社山田製作所と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社今仙電機製作所
証券コード 7266 / 輸送用機器
就活偏差値 49 / 売上 871億円 / 2,596名
株式会社ジャパンエンジンコーポレーション
証券コード 6016 / 輸送用機器
就活偏差値 47.7
ダイハツインフィニアース株式会社
証券コード 6023 / 輸送用機器
就活偏差値 49.8 / 売上 881億円 / 1,476名
株式会社NITTAN
証券コード 6493 / 輸送用機器
就活偏差値 48.7 / 売上 517億円 / 2,503名
株式会社ユニバンス
証券コード 7254 / 輸送用機器
就活偏差値 49.5 / 売上 565億円 / 1,512名
株式会社ティラド
証券コード 7236 / 輸送用機器
就活偏差値 49.3 / 売上 1,623億円 / 4,087名

※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。

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株式会社山田製作所のまとめ|2人の結論

ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない
  1. 営業利益率3.1%(輸送用機器平均2.5%)。同業並みの水準。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+19%(年率+4.4%、前期比-4.8%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率56%で財務は厚く、不況耐性がある(財務健康度48点)。
売上高
857億円
営業利益
27億円(3.1%)
平均年収
629万円
従業員数(連結)
2,888名
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が同業平均を下回る、または売上が減少に転じたら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
輸送用機器の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る
  1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
  2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
  3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
この企業をどう見るか(3つの選択肢)
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(輸送用機器の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同業の株式会社ジャムコ・ダイハツインフィニアース株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
  4. OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
🔄 この見方が変わる条件:事業構成や市場環境が変われば論点も変わる。決算・開示が出たら見直しを。

※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。

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