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UBE株式会社の年収・業績・将来性

東証プライム / 化学 / 証券コード 4208

東証プライム TOPIX Mid400 素材・化学

UBE株式会社は東証プライム上場の化学の企業。2026年03月期の連結売上高は4,623億円、営業利益率は4.1%、平均年間給与は約775万円(提出会社単体)、連結従業員は7,968名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
🌧️ 雨
財務健康度スコア
29.2/ 100点
就活偏差値(参考)
55.5

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

素材・化学 証券コード 4208 株式会社 UBE 化学 / 東証プライム 売上高 4,623億円 平均年収 775万円 就活偏差値 55.5 企業スコープ
UBE株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

UBE株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は56、TOPIX Mid400規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

UBE株式会社の事業要約 UBE株式会社は、山口県宇部市に本社を置く化学製品・医薬品等の製造・販売企業です。

UBE株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

UBE株式会社の平均年収は?

約775万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 化学の204社中64位です。 2022年3月期の約700万円から上がり、+10.6%の変化です。 従業員の平均年齢は43.4歳です。

UBE株式会社の平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
700万円745万円756万円774万円775万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 化学の年収ランキング

UBE株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は55.5です (化学の196社中93位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で64位、連結従業員は7,968名です。

化学の就活偏差値ランキング(算出方法)

UBE株式会社に就職実績のある大学は?(大学の公開資料より)

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、UBE株式会社が掲載されている大学です(1校)。 大学ごとに掲載の基準(何名以上を載せるか等)が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

大学人数年度
立命館大学1名2024年度(2025年3月卒業・修了)

出典: 各大学が公開している就職先資料(大学名のリンク先)。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです(算出方法)。

UBE株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

UBE株式会社は化学の中で何が目立つ?

有給取得率70%以上海外売上5割超売上1000億円以上本社: 山口県

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

UBE株式会社の最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-18提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2027年3月期 第1四半期決算 説明資料
2026-08-07 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
注意して見たい開示あり
  • 過年度決算の訂正の開示あり
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は9件
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
1,219億円
営業利益
56億円
純利益
42億円
2026-08-07 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約38日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか?
💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ化学の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第1四半期 1,005億円 30億円 44億円
2025-09-30第2四半期 2,127億円 83億円 109億円
2025-12-31第3四半期 3,322億円 145億円 211億円
2026-03-31通期 4,623億円 189億円 239億円
2026-06-30第1四半期 1,219億円 56億円 42億円
🕒 UBE株式会社の適時開示タイムライン(直近8件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 UBE株式会社の株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥3,358
前日比
+19 (+0.57%)
52週高値
¥3,713
52週安値
¥2,185.5

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 UBE株式会社の配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥135
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
4.02%
株価 ¥3,358(2026-10-09)時点
配当性向
312.9%
EPS ¥43.15 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥80 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥80 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥55 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥55 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

UBE株式会社の証券コード・市場区分・業種は?

正式名称UBE株式会社
JPX表記UBE
証券コード4208(TYO:4208)
市場区分東証プライム
17業種素材・化学
33業種化学コード 3200
規模区分TOPIX Mid400
EDINETコードE01002
EDINET業種化学
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

UBE株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は4,623億円、当期純利益は239億円。前期比-5.0%と減収基調です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益4,682億円4,868億円4,623億円
営業利益※直近2期—180億円189億円
当期純利益290億円-48億円239億円
総資産7,890億円8,662億円9,463億円
純資産4,294億円4,123億円4,549億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YD42、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上4,623億円に対して営業利益189億円。営業利益率は4.1%。化学の平均並みです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

まあ、堅実って感じっすね。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は-29%(年率-8.3%、前期比-5.0%)。縮小傾向です。理由を押さえておくと面接で差がつきます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

ここで浮かれないこと。縮んでいる理由まで言えると、むしろ差がつく。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約37%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは29点です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

「」 UBE経営理念:「技術の探求と革新の心で、未来につながる価値を創出し、社会の発展に貢献します。」
— UBE株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年3月期、書類ID S100W048)

🧭 UBE株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

UBE株式会社(証券コード4208)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://www.ube.com/ube/sustainability/society/workstyle/(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
パーパス(存在意義)希望ある化学で、難題を打ち破る。
売上高
5,500億円
2030年度
営業利益
600億円
2030年度
EBITDA
1,000億円以上
2030年度
GHG排出量削減
50%
2030年度(対2013年度
▼
2中長期の経営戦略
1スペシャリティ事業の拡大

ポリイミド、分離膜、セラミックス等既存事業とウレタンシステムズ事業統合によって収益拡大。米州拠点整備で4極体制を構築。

2多様な人財の活躍

グローバル展開のため多様な人財を採用。ワークエンゲージメント改善によりウェルビーイングを向上。顧客主導の社風醸成。

3労働安全・保安防災

従業員が健康で働きやすい職場環境の確保。安全・安心な設備で安定操業を継続。

4地球環境問題への対応

カーボンニュートラル、サーキュラーエコノミー、ネイチャーポジティブに取組。2035年度70%削減目標を設定。

5誠実で公正な企業統治

ROIC経営浸透によるバランスシート強化。デジタル力で顧客/社会価値連鎖を連携させ、ビジネススタイル変革。

▼
3対処すべき課題
① 地政学的リスク対応
  • ロシア・ウクライナ情勢、米中対立による世界的経済不安定化への適応が必須。
  • 円安や物価上昇、金利上昇に伴う需要減退への対応。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

② ポートフォリオ転換の実行
  • アンモニア・カプロラクタム・ナイロンポリマー事業の生産撤退・縮小を確実に遂行。
  • 機械事業・セメント関連事業の株式上場による自立化推進。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

事業の組み替えを進めている途中。セグメント別売上の比率がどう変わってきたかを見ておこう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

伸ばす事業と縮める事業があるはずっす。配属や将来のキャリアにも関わるので「今後力を入れる事業」を聞いておきたいっすね。

③ 競争力強化と設備投資
  • BPDA、ポリイミドフィルム等独自技術製造設備への継続投資。
  • DX推進による競争優位性確保と経営資源最適化。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

面接で使えるポイント
  • 120年超の歴史を踏まえた『共存同栄』と『有限の鉱業から無限の工業へ』の精神を受け継ぎ、新たな価値創造に挑む姿勢。
  • 2030年度売上高5,500億円、営業利益600億円の目標達成に向け…
  • GHG排出量2030年度50%、2035年度70%削減(対2013年度比)等環境課題と経営を統合する取組み。

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W048)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

UBE株式会社が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、16項目中8件)。

  1. 各事業の経営成績に影響を与える変動要因
  2. 化学事業
  3. 機械事業
  4. 地球環境問題
  5. 製品品質・製造物責任
  6. 大規模事故(爆発・火災・漏洩事故)
  7. 研究開発
  8. 自然災害

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YD42)。UBE株式会社の経営の健全性をチェックする

UBE株式会社の経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は29点で注意が必要な水準、将来性は雨。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 4.1% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 6.8% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 2.5% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) -5.0% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 37.1% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費(R&D) 124億円 将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 246円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 584億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ UBE株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ UBE株式会社の社長は誰? — 西田 祐樹氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ UBE株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

UBE株式会社の年収と収益性は業種内で何位?

同じ化学の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
66 位 / 222社中
業種内で上位半分(第2四分位)
📊 営業利益率
151 位 / 202社中
業種内で下位半分(第3四分位)

高年収 × 収益性は業種平均以下— 給与水準は業種内で上位ですが、営業利益率は下位半分です。人件費以外の要因も含めて、直近の利益率の推移を確認してみてください。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 化学の年収ランキング

🥧 UBE株式会社はどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
Polymers・化学 2,284億円 49.4%
機械 681億円 14.7%
専門店製品 509億円 11%
その他 481億円 10.4%
HighPerformanceUrethans 461億円 10%
医薬品 206億円 4.5%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

UBE株式会社の売上構成は、Polymers・化学事業が55.5%を占める主力セグメントであり、化学企業としてのコア事業に高く依存しています。一方、機械事業17.7%、その他16.4%、専門店製品10.3%により、単一事業への過度な集中を緩和する多角化構造となっています。特に機械セグメントは化学関連装置など川下産業への展開を示しており、総合化学メーカーとしての垂直統合戦略が反映されています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン何で稼ぐか

「Polymers・化学」49%、「機械」15%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 UBE株式会社の海外売上比率は?

海外売上比率 53.6%
(国内 46.4% / 売上合計 4,868億円)
地域 売上 構成比
日本 2,260億円 46.4%
アジア 1,384億円 28.4%
ヨーロッパ 650億円 13.4%
その他 574億円 11.8%

国内と海外のバランス型。海外事業の伸びが会社の成長ドライバーになりやすく、若手の海外関連ポジションも生まれやすい構造です。

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(書類ID S100W048、2026-07-30 取得)。 算出方法。

UBE株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、山口県宇部市に本社を置く化学製品・医薬品等の製造・販売企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
UBE株式会社の事業要約 UBE株式会社は、山口県宇部市に本社を置く化学製品・医薬品等の製造・販売企業です。 当社の主要事業は機能品事業です。ポリイミド、分離膜、セラミックス等の先端化学製品を製造・販売しており、これらの製品は電子・情報通信関連産業に供給されています。 グループ内の主要子会社として、宇部エクシモ株式会社と宇部マクセル株式会社があります。宇部エクシモは当社機能品事業の一環として、電子・情報通信関連製品等の製造・販売を手がけています。宇部マクセルは、リチウムイオン電池用セパレータの製造・販売に特化しており、電池関連産業における重要な部品供給企業として位置付けられています。 素材・化学業界に分類される当社は、電子機器、情報通信機器、電池など、成長産業への材料供給を通じて、技術集約的なビジネスを展開しています。

UBE株式会社はどの事業に何人いる?

事業(セグメント)従業員数全体に占める割合売上構成比
機能品 610名 7.7% —
高機能ウレタン 496名 6.2% —
医薬 521名 6.5% —
樹脂・化成品 1,662名 20.9% —
機械 1,572名 19.7% 14.7%
その他 1,112名 14.0% 10.4%
全社(共通) 1,995名 25.0% —

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2026年3月期、合計7,968名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。

UBE株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

UBE株式会社の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

UBE株式会社の社風・働き方は?

UBE株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は15.3年、従業員の平均年齢は43.4歳、男性の育児休業取得率は97%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は6.5%、役員に占める女性比率は10.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

UBE株式会社の社長は誰?経営陣は?

2026-06-18提出の有価証券報告書によると、 UBE株式会社の筆頭の代表者は西田 祐樹(代表取締役社長)です。 64歳(1962-01-16生まれ)。 役員は10名、平均年齢は64.5歳です。 社長の西田 祐樹氏の経歴と就任年

西田 祐樹
代表取締役社長 / 64歳
所有株式数
44,200株
経歴(直近)
役員報酬の総額8億円
支給対象の役員数32名
役員1名あたり平均2,538万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YD42、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(10名)を見る
氏名役職年齢
泉原 雅人取締役会長65歳
西田 祐樹代表取締役社長64歳
石川 博隆代表取締役60歳
川村 了取締役59歳
福水 健文取締役74歳
満岡 次郎取締役71歳
藤井 正幸取締役(監査等委員)63歳
山本 爲三郎取締役(監査等委員)68歳
鈴木 智子取締役(監査等委員)52歳
田中 達也取締役(監査等委員)69歳

UBE株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナユービーイー
代表者代表取締役社長 西田 祐樹
本店所在地山口県宇部市大字小串1978番地の96 地図
従業員数(連結)7,968名
公式サイトhttps://www.ube.com/ube/sustainability/society/workstyle/

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YD42)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2026-07-13

UBE株式会社の沿革は?(主な出来事)

  1. 匿名組合沖ノ山炭鉱設立。
  2. 東京証券取引所に上場。
  3. UBE CORPORATION EUROPE S.A.U.(現・連結子会社)はUBE CHEMICAL EUROPE, S.A.U.とUBE ENGINEERING PLASTICS, S.A.U.を合併。
  4. 宇部アンモニア工業㈲を合併。
  5. 商号をUBE㈱に変更。
  6. 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行。
  7. ㈱エーピーアイコーポレーションを合併。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YD42)。

UBE株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続15.3年・男性育休97%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

UBE株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は43.4歳、 平均勤続年数は15.3年。 管理職に占める女性比率は6.5%。

平均年間給与 775万円
従業員の平均年齢43.4歳
平均勤続年数15.3年
従業員数(単体)2,778名連結 7,968名
女性管理職比率 6.5%
女性役員人数 1名 役員比 10.0%
男性の育児休業取得率 96.7%
男女の賃金差異(全労働者) 79.7% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は775万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続15.3年・平均年齢43.4歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は6.5%です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

UBE株式会社は働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定

女性の育児休業取得率100%
年次有給休暇取得率 95.5%
女性管理職人数43名

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

UBE株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

UBE株式会社はに「有価証券報告書-第120期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 11 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第120期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第120期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第119期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第119期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第118期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第118期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第118期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第117期(2022/04/01-2023/03/31) — 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第118期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第117期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第117期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

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出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

UBE株式会社についてよくある質問

Q. UBE株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. UBE株式会社は東証プライム上場の化学に分類される企業です。UBE株式会社の事業要約 UBE株式会社は、山口県宇部市に本社を置く化学製品・医薬品等の製造・販売企業です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. UBE株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約775万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約774万円から約0万円増えました。2022年3月期の約700万円と比べると+10.6%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. UBE株式会社の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで7,968名です(直近期末)。提出会社単体では2,778名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. UBE株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 584億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. UBE株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 山口県宇部市大字小串1978番地の96です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. UBE株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 西田 祐樹です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. UBE株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「素材・化学」、33業種で「化学」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. UBE株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は4,623億円、当期純利益は239億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. UBE株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「🌧️ 雨」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは29.2点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. UBE株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は55.5です。東証プライム上場、連結従業員7,968名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. UBE株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第120期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-18に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. UBE株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ化学業種で事業規模が近い企業には、DIC株式会社、株式会社資生堂、ユニ・チャーム株式会社、エア・ウォーター株式会社などがあります。
Q. UBE株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約775万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. UBE株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. UBE株式会社は休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 年次有給休暇の取得率は95.5%、男性の育児休業取得率は96.7%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. UBE株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は15.3年です(化学の204社中124位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. UBE株式会社の年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約775万円、営業利益率は4.1%です。直近3期の売上高はほぼ横ばいです。化学222社中、平均年収は66位、営業利益率は151位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. UBE株式会社は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は37.1%で、一般的な目安とされる30%を上回っています。当サイトの財務健康度スコアは29.2点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

UBE株式会社は化学の業種平均より上?下?

UBE株式会社を同じ化学業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は化学業種の上場企業平均。

結局UBE株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字には弱い部分がある。理由を押さえてから志望度を決めたい
  1. 営業利益率4.1%(化学平均5.6%)。同業並みの水準。
  2. 直近5期(約4年)で売上は-29%(年率-8.3%、前期比-5.0%)。縮小局面で、要因の確認が必要。
  3. 自己資本比率37%で標準的な財務構成(財務健康度29点)。
売上高
4,623億円
営業利益
189億円(4.1%)
平均年収
775万円
従業員数(連結)
7,968名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が化学平均の5.6%を下回る(今は4.1%)、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
化学の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る
  1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
  2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
  3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(化学の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近いDIC株式会社・株式会社資生堂と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 売上の49%を占める「Polymers・化学」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
🔄 この見方が変わる条件:「Polymers・化学」の売上構成比(今は49%)が大きく変われば、論点も変わる。

UBE株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(化学)

同じ化学業種のうち、事業規模(総資産)がUBE株式会社に近い企業を表示しています。

UBE株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
UBE株式会社 4,623億円 4.1% 775万円 15.3年 7,968名
株式会社カネカ 8,116億円 4.1% 824万円 16.83年 11,762名
株式会社ダイセル 5,796億円 7.3% 866万円 15.3年 11,034名
三菱瓦斯化学株式会社 7,382億円 6.1% 908万円 17.5年 8,319名
関西ペイント株式会社 5,898億円 8.4% 879万円 18.4年 16,739名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は化学平均の約2.2倍で、平均的な規模です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

UBE株式会社を他社と比べると?

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

UBE株式会社 vs 株式会社ダイセル
証券コード 4202 / 化学
UBE株式会社 vs 関西ペイント株式会社
証券コード 4613 / 化学
UBE株式会社 vs 株式会社カネカ
証券コード 4118 / 化学
UBE株式会社 vs JSR株式会社
EDINETコード E01003 / 化学

UBE株式会社と併願されやすい企業は?

UBE株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

ライオン株式会社
証券コード 4912 / 化学
就活偏差値 59.8 / 売上 4,221億円 / 8,346名
artience株式会社
証券コード 4634 / 化学
就活偏差値 59.6 / 売上 3,500億円 / 7,880名
JSR株式会社
非上場 / 化学
就活偏差値 58.5 / 売上 4,407億円 / 6,951名
株式会社ビタブリッドジャパン
非上場 / 化学
就活偏差値 57.9
株式会社ニフコ
証券コード 7988 / 化学
就活偏差値 58.1 / 売上 3,527億円 / 8,886名
株式会社ADEKA
証券コード 4401 / 化学
就活偏差値 60.3 / 売上 4,166億円 / 5,434名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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