ユニ・チャーム株式会社の年収・売上・業績東証プライム / 化学 / 証券コード 8113
東証プライム TOPIX Large70 素材・化学
最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。
ユニ・チャーム株式会社とはどんな会社か(30秒サマリ)
コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は65、TOPIX Large70規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。
ユニ・チャーム株式会社(証券コード8113)は東証プライム上場の化学業界に属する企業。規模区分はTOPIX Large70。EDINETコードはE00678、決算日は12月31日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2026-03-23提出の有価証券報告書-第66期(2025/01/01-2025/12/31)。
ユニ・チャーム株式会社の“今”|面接で使える最新トピック
コン(キツネ)最新の開示は2026-03-23提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。
直近90日の 適時開示 上場企業が投資家の判断に重要な影響を与える事実を、東証のTDnetを通じて公表する制度。決算や業績修正、提携などが随時開示されます。 (東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
4,871億円
—
410億円
📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約37日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。
| 期 決算期の区切り。1Q〜3Qは四半期ごとの累計、通期(FY)は1年間の合計を指します。 | 売上高 | 営業利益 本業のもうけ。売上高から原価と販売管理費を差し引いた利益です。 | 純利益 税金などをすべて差し引いた最終的なもうけ。配当の原資にもなります。 |
|---|---|---|---|
| 2026-03-31第1四半期 | 2,342億円 | 0円 | 198億円 |
| 2026-06-30第2四半期 | 4,871億円 | 0円 | 410億円 |
🕒 ユニ・チャーム株式会社の適時開示タイムライン(直近6件)
- 2026-08-05 16:00 📊 決算発表
2026年12月期 第2四半期(中間期)決算短信〔IFRS〕(連結) - 2026-08-05 16:00 📊 決算発表
2026年12月期 第2四半期決算説明資料 - 2026-08-05 16:00 📄 その他開示
Consolidated Financial Results for the Six Months Ended June 30, 2026 - 2026-08-05 16:00 📄 その他開示
Second Quarter of Fiscal Year Ending December 31, 2026 Unicharm Investor Meeting Presentation Materials - 2026-06-15 16:00 📄 その他開示
親会社等の決算に関するお知らせ - 2026-06-15 16:00 📄 その他開示
Notice of Financial Results of Parent Company, etc.
出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API
最近この会社、なんか動きありました?
適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。
大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。
📰 ユニ・チャーム株式会社 の最新ニュース(過去30日)
- ユニ・チャーム、「SOMPOサステナビリティ・インデックス」の構成銘柄に15年連続で選定される PR TIMES /
- インド市場のリアルを、AIと現地知見で解き明かす。ユニ・チャームのペット事業参入支援の舞台裏 電通デジタル /
- ダイアナユニチャームは、女性と子供の健康を守るための国家基準の策定において提携しています。 Vietnam.vn /
- ユニ・チャーム、「子どもの夏の睡眠と寝かしつけに関する調査」を実施約4人に3人の親が寝かしつけに苦労 PR TIMES /
- ダイアナユニチャームは、女性と子供の健康を守るためのベトナム国家規格(TCVN)の策定に協力しています。 Vietnam.vn /
残り 2 件のニュースを表示
ニュース情報は Google News より取得(2026-07-28 更新)。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。
📈 ユニ・チャーム株式会社 の株価推移(過去52週)
出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-08-21。
💴 ユニ・チャーム株式会社の配当(配当利回り・配当性向)
| 権利確定日 この日に株主名簿へ記載されている株主が、その回の配当を受け取る権利を得ます。基準日とも呼ばれます。 | 対象期 配当の対象となる決算期。例: 「2026-03」は2026年3月期を指します。 | 1株配当 1株につき支払われる配当金の額。中間配当と期末配当に分かれることが一般的です。 | 権利落ち日 この日以降に株式を買っても、その回の配当は受け取れません。権利確定日の1営業日前にあたります。 |
|---|---|---|---|
| 2026-12-31 | 2026-12 | ¥11 | 2026-12-29 |
| 2026-06-30 | 2026-06 | ¥11 | 2026-06-29 |
| 2025-12-31 | 2025-12 | ¥9 | 2025-12-29 |
| 2025-06-30 | 2025-06 | ¥9 | 2025-06-27 |
出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-08-23 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイトが株価・EPSから算出した参考値で、投資判断を目的としたものではありません。
ユニ・チャーム株式会社の基本情報(証券コード・市場区分・業種)
| 正式名称 | ユニ・チャーム株式会社 |
|---|---|
| JPX表記 | ユニ・チャーム |
| 証券コード | 8113(TYO:8113) |
| 市場区分 | 東証プライム |
| 17業種 | 素材・化学 |
| 33業種 | 化学コード 3200 |
| 規模区分 東証株価指数(TOPIX)の規模別分類。時価総額と流動性に応じて Core30/Large70/Mid400/Small に区分されます。 | TOPIX Large70 |
| EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 | E00678 |
| EDINET業種 | 化学 |
| 決算日 | 12月31日 |
出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-08-22時点)
ユニ・チャーム株式会社の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)
ホウ(フクロウ)直近の売上高は9,453億円、当期純利益は652億円。売上は前期から-4.4%で、減収となっています。
ユニ・チャーム株式会社の2025年12月期の連結売上高は9,453億円、当期純利益は652億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 9,418億円 | 9,890億円 | 9,453億円 |
| 当期純利益 | 861億円 | 818億円 | 652億円 |
| 総資産 | 1.13兆円 | 1.24兆円 | 1.22兆円 |
| 純資産 | 6,957億円 | 7,731億円 | 7,947億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100XSEU、対象期間 2025-12-31)。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?
直近5期(約4年)で売上は+21%(年率+4.8%、前期比-4.4%)。ゆるやかに伸びています。
自己資本比率は約65%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは63点です。
財務ガチガチじゃないっすか、安心〜。
🧭 ユニ・チャーム株式会社の経営方針・対処すべき課題(図解)
有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。
2026年より開始する第13次中期経営計画において、事業成長を推進。
Rebirth(資本政策の再構築)により、資本効率の高い経営体質を構築。
日本製需要の最大化をスピーディーに進める。
アジアでの急速な高齢化への対応を積極的に推進。
感染症予防関連や顧客インサイトに応える商品ラインアップを拡大。
- アジア地域での経済不確実性が残存
- eコマース新興チャネルの急成長に対応
- ベビーケア商品で手頃な価格商品への需要が高まる
- 景気先行き不透明感下での競争激化
- 為替・原油価格による輸入原材料価格上昇
- ベビーケア・フェミニンケア対象人口の減少
- 子会社の内部統制体制を強化
- 業務プロセスの適正性検証手続きを改善
- 経営理念に基づき、第13次中期経営計画で2030年ROE17%達成を目指す企業方針。
- アジアの高齢化やeコマース急成長など市場環境の変化への適応戦略が重要。
- 商品革新と原価低減を両輪に、共生社会の実現を目指す企業姿勢。
会計期: 2025年12月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100XSEU、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。
ユニ・チャーム株式会社の経営指標|数字の意味
ホウ(フクロウ)財務健康度は63点でおおむね健全、将来性は雨。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。
収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。
収益性(どれだけ稼げるか)
| ROE(自己資本利益率) 当期純利益 ÷ 自己資本。株主資本の効率。 | 8.2% | 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。 |
|---|---|---|
| ROA(総資産利益率) 当期純利益 ÷ 総資産。 | 5.3% | 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。 |
成長性(伸びているか)
| 売上高成長率(前年比) 直近期の売上高の前期比成長率。 | -4.4% | 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。 |
|---|---|---|
| 純利益成長率(前年比) 直近期の純利益の前期比成長率。 | -20.3% | 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。 |
安全性(財務の頑丈さ)
| 自己資本比率 自己資本 ÷ 総資産。財務の安全性。 | 65.0% | 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。 |
|---|
将来への投資
| 研究開発費(R&D) 研究開発活動に係る費用。 | 136億円 | 将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。 |
|---|
株式・還元
| EPS(1株当たり利益) 1株当たり当期純利益。 | 37円 | 1株当たりの当期純利益。 |
|---|
資本金: 160億円
会計期: 2025年12月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-08-23 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。
▶ ユニ・チャーム株式会社の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。
▶ ユニ・チャーム株式会社の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。
🥧 ユニ・チャーム株式会社 のセグメント別売上(連結・直近期)
報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。
| セグメント | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| 個人向けケア | 7,744億円 | 81.9% |
| ペットケア | 1,561億円 | 16.5% |
| その他 | 148億円 | 1.6% |
ユニ・チャーム株式会社は個人向けCareセグメントに81.9%の売上を依存する集中型構造です。同セグメントは紙おむつ・衛生用品の国内大手事業であり、安定した収益基盤を形成しています。一方、PetCareセグメント(16.5%)はペット用品分野への多角化を示し、成長性の高い新規事業として位置づけられます。その他を合わせても非常にシンプルなセグメント構成となっています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-08-22集計)。連結ベース、当期分。
そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?
売上の82%が「個人向けケア」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。
つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。
🌏 ユニ・チャーム株式会社の海外売上比率|どこで稼いでいるか
| 地域 | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| 日本 | 3,425億円 | 36.2% |
| 中国 | 780億円 | 8.3% |
| アジア | 3,113億円 | 32.9% |
| その他 | 2,135億円 | 22.6% |
国内と海外のバランス型。海外事業の伸びが会社の成長ドライバーになりやすく、若手の海外関連ポジションも生まれやすい構造です。
会計期: 2025-12-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(書類ID S100XSEU、2026-07-30 取得)。 算出方法。
ユニ・チャーム株式会社は何をしている会社か(事業内容)
コン(キツネ)要するに、不織布・吸収体の加工・成形技術を核とした生活関連用品メーカーです。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。
EDINET 原文を見る ↗
ユニ・チャーム株式会社の強み・特徴
ユニ・チャーム株式会社を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。
- 連結売上高9,453億円の事業規模
- 東証プライム市場上場(高いガバナンス・流動性基準を充足)
- TOPIX規模区分「TOPIX Large70」の主要大型銘柄
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
ユニ・チャーム株式会社の社風・働き方
ユニ・チャーム株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2025年12月期): 平均勤続年数は14.7年、従業員の平均年齢は40.7歳、男性の育児休業取得率は103%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は19.5%、役員に占める女性比率は16.7%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。
ユニ・チャーム株式会社の社長・経営陣
2026-03-23提出の有価証券報告書によると、 ユニ・チャーム株式会社の筆頭の代表者は高原豪久(代表取締役社長執行役員)です。 65歳(1961-07-12生まれ)。 役員は6名、平均年齢は65.5歳です。
※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。
11,642,900株
- 2004年6月代表取締役 社長執行役員(現)
- 2001年6月代表取締役社長
- 2000年10月常務取締役 経営戦略担当
- 1998年4月常務取締役 サニタリー事業本部長
| 役員報酬の総額 | 6億円 |
|---|---|
| 支給対象の役員数 | 7名 |
| 役員1名あたり平均 | 8,057万円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100XSEU、2025-12-31期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。
役員一覧(6名)を見る
| 氏名 | 役職 | 年齢 |
|---|---|---|
| 高原豪久 | 代表取締役社長執行役員 | 65歳 |
| 高久堅二 | 取締役専務 | 65歳 |
| 志手哲也 | 取締役専務執行役員共同CIO(ChiefInclusionOfficer) | 63歳 |
| 杉田浩章 | 取締役(監査等委員) | 65歳 |
| ルゾンカ典子 | 取締役(監査等委員) | 58歳 |
| 淺田茂 | 取締役(監査等委員) | 77歳 |
ユニ・チャーム株式会社の会社概要(代表者・本社所在地・設立)
| フリガナ | ユニチャーム |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 高 原 豪 久 |
| 本店所在地 | 愛媛県四国中央市金生町下分182番地(上記は登記上の本店所在地であり実際の本社業務は下記の場所で行っております。)東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー 地図 |
| 従業員数(連結) | 16,542名 |
| 公式サイト | http://www.unicharm.co.jp/index.html |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100XSEU)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-04-16
ユニ・チャーム株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
コン(キツネ)平均勤続14.7年・男性育休103%。面接での逆質問のネタになります。
ユニ・チャーム株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年12月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は40.7歳、 平均勤続年数は14.7年。 管理職に占める女性比率は19.5%。
| 平均年間給与 | 875万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 40.7歳 |
| 平均勤続年数 | 14.7年 |
| 従業員数(単体) | 1,465名連結 16,542名 |
| 女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 | 19.5% |
| 女性役員人数 | 1名 役員比 16.7% |
| 男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 | 102.7% |
| 男女の賃金差異(全労働者) | 65.5% 男性=100に対する女性の割合 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
働きやすさ、めっちゃ気になるっす!
平均年収は875万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。
平均勤続14.7年・平均年齢40.7歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は19.5%です。
ユニ・チャーム株式会社の働きやすさ(育休・有給・認定)
厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。
🏅 えるぼし認定🏅 くるみん認定
| 女性の育児休業取得率 | 100% |
|---|
出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。若者雇用促進法・女性活躍推進法・次世代育成支援対策推進法に基づく企業の公表情報を厚生労働省が集約したものです。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。
ユニ・チャーム株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)
ユニ・チャーム株式会社はに「有価証券報告書-第66期(2025/01/01-2025/12/31)」(対象期間 2025-01-01〜2025-12-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-08-06に「半期報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。 過去 11 件の開示書類を確認できます。
| 提出日 | 書類種別 | 書類名 | 対象期末 | ダウンロード |
|---|---|---|---|---|
| 半期報告書 未反映 | 半期報告書-第67期(2026/01/01-2026/12/31) | — | ||
| 半期報告書 | 半期報告書-第67期(2026/01/01-2026/12/31) | 2026-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第66期(2025/01/01-2025/12/31) | 2025-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第66期(2025/01/01-2025/12/31) | 2025-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第65期(2024/01/01-2024/12/31) | 2024-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第65期(2024/01/01-2024/12/31) | 2024-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第65期第1四半期(2024/01/01-2024/03/31) | 2024-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第64期(2023/01/01-2023/12/31) | 2023-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第64期第3四半期(2023/07/01-2023/09/30) | 2023-09-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第64期第2四半期(2022/04/01-2023/06/30) | 2023-06-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第64期第1四半期(2023/01/01-2023/03/31) | 2023-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第63期(2022/01/01-2022/12/31) | 2022-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV |
📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています(同一書類)。出典: 金融庁EDINET。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです(週次で反映します)。
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-21提出分まで(API取得日 2026-08-22)。 EDINETで全ての提出書類を見る
ユニ・チャーム株式会社についてよくある質問
ユニ・チャーム株式会社と化学業種平均の比較
ユニ・チャーム株式会社を同じ化学業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は化学業種の上場企業平均。
ユニ・チャーム株式会社の同業他社・競合(化学)
同じ化学業種のうち、事業規模(総資産)がユニ・チャーム株式会社に近い企業を表示しています。
- 日東電工株式会社 6988 総資産 1.44兆円
- 積水化学工業株式会社 4204 総資産 1.43兆円
- 東ソー株式会社 4042 総資産 1.41兆円
- 株式会社クラレ 3405 総資産 1.30兆円
- DIC株式会社 4631 総資産 1.27兆円
- 株式会社資生堂 4911 総資産 1.27兆円
- エア・ウォーター株式会社 4088 総資産 1.22兆円
- JSR株式会社 E39283 総資産 1.17兆円
- 三菱瓦斯化学株式会社 4182 総資産 1.11兆円
- 株式会社カネカ 4118 総資産 9,592億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです?
化学の中でも規模が大きい部類です。仕事の分業が進み、専門性を深めやすい環境が想定されます。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
ユニ・チャーム株式会社を他社と比較する
売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。
ユニ・チャーム株式会社を見た人が併願を検討する企業
ユニ・チャーム株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。
ユニ・チャーム株式会社と似た企業・関連ランキングを探す
ユニ・チャーム株式会社の公式サイト・採用情報・関連リンク
- ユニ・チャーム株式会社 公式サイトhttp://www.unicharm.co.jp/index.html
- ユニ・チャーム の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- ユニ・チャーム - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E00678
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 8500001014833
ユニ・チャーム株式会社のまとめ|2人の結論
ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。
- 直近5期(約4年)で売上は+21%(年率+4.8%、前期比-4.4%)。横ばい〜緩やかな成長。
- 自己資本比率65%で財務は厚く、不況耐性がある(財務健康度63点)。
9,453億円
875万円
16,542名
- 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
- 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
- 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い
- ❌ 数字だけで志望度を決める — 同業と横並びになりやすく、志望動機が誰でも書ける内容になる
- ⭕ 推奨:事業内容と直近の動きまで踏み込む — 上の論点に自分の解釈を乗せられ、面接で他の学生と差がつく
- ❌ 知名度やイメージで判断する — 入社後のギャップが最も生まれやすく、ミスマッチのリスクが高い
- この会社の最重要論点(売上の82%を「個人向けケア」に依存している)について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同業の日東電工株式会社・積水化学工業株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
- OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)・コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。
データの掲載範囲について
- ガバナンス:女性役員人数・比率は有価証券報告書から掲載しています。独立社外取締役の人数・比率は、一次情報(コーポレート・ガバナンス報告書)が構造化データとして提供されておらず、全社を正確に掲載できないため未掲載です。
- 環境(CO2排出量など):掲載企業を横断して比較できる信頼性の高い一次データが揃わないため、推測を避けて未掲載としています。