大崎電気工業株式会社 ロゴ

大崎電気工業株式会社の年収・業績・将来性

東証プライム / 電気機器 / 証券コード 6644

東証プライム TOPIX Small 2 電機・精密

大崎電気工業株式会社は東証プライム上場の電気機器の企業。2026年03月期の連結売上高は1,009億円、営業利益率は6.5%、平均年間給与は約723万円(提出会社単体)、連結従業員は2,504名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
🌤️ 晴れ時々曇り
財務健康度スコア
58.9/ 100点
就活偏差値(参考)
55.7

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

電機・精密 証券コード 6644 株式会社 大崎電気工業 電気機器 / 東証プライム 売上高 1,009億円 平均年収 723万円 就活偏差値 55.7 企業スコープ
大崎電気工業株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

大崎電気工業株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は56、TOPIX Small 2規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

大崎電気工業は、東京都品川区に本社を置く電気機器メーカーであり、電力インフラおよびエネルギー管理向けの計測・制御機器を主力事業としている。

大崎電気工業株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

大崎電気工業株式会社の平均年収は?

約723万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 電気機器の225社中101位です。 2022年3月期の約623万円から上がり、+16.0%の変化です。 従業員の平均年齢は42.8歳です。

大崎電気工業株式会社の平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
623万円623万円677万円678万円723万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 電気機器の年収ランキング

大崎電気工業株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は55.7です (電気機器の216社中102位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で101位、連結従業員は2,504名です。

電気機器の就活偏差値ランキング(算出方法)

大崎電気工業株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

大崎電気工業株式会社は電気機器の中で何が目立つ?

売上1000億円以上5期連続増収本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

大崎電気工業株式会社の最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-25提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

🤝 提携・M&A
完全子会社の吸収合併(簡易合併・略式合併)に関するお知らせ
2026-07-21 開示 / 他社との連携や買収。成長戦略が読み取れます
📊 決算発表
2027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-08-04 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
注意して見たい開示あり
  • 提携・M&Aの動きあり
  • 過年度決算の訂正の開示あり
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は15件
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
229億円
営業利益
18億円
純利益
12億円
2026-08-04 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約35日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 当社の今後の成長戦略をどう見ていますか?
💡 提携・M&Aの狙い(技術獲得か販路拡大か)を仮説として述べ、そのうえで自分の役割を語る
根拠となる開示: 完全子会社の吸収合併(簡易合併・略式合併)に関するお知らせ
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか?
💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第1四半期 220億円 10億円 4億円
2025-09-30第2四半期 454億円 19億円 7億円
2025-12-31第3四半期 721億円 44億円 3億円
2026-03-31通期 1,009億円 65億円 58億円
2026-03-31通期 1,009億円 65億円 58億円
2026-06-30第1四半期 229億円 18億円 12億円
🕒 大崎電気工業株式会社の適時開示タイムライン(直近8件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 大崎電気工業株式会社の株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥1,408
前日比
+15 (+1.08%)
52週高値
¥2,213
52週安値
¥1,112

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 大崎電気工業株式会社の配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥61
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
4.33%
株価 ¥1,408(2026-10-09)時点
配当性向
227.8%
EPS ¥26.78 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥20 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥29うち特別配当 ¥10 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥32うち特別配当 ¥10 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥17 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

大崎電気工業株式会社の証券コード・市場区分・業種は?

正式名称大崎電気工業株式会社
JPX表記大崎電気工業
証券コード6644(TYO:6644)
市場区分東証プライム
17業種電機・精密
33業種電気機器コード 3650
規模区分TOPIX Small 2
EDINETコードE01752
EDINET業種電気機器
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

大崎電気工業株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は1,009億円、当期純利益は58億円。前期比+3.9%と増収基調です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益951億円971億円1,009億円
営業利益※直近2期—57億円65億円
当期純利益24億円35億円58億円
総資産956億円1,005億円998億円
純資産625億円633億円688億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YGJ0、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上1,009億円に対して営業利益65億円。営業利益率は6.5%。電気機器の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+32%(年率+7.3%、前期比+3.9%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約48%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは59点です。

「このパーパスのもと、グループシナジーを最大限に活かし、スマートメーターを基軸としつつ、脱炭素社会の実現などの社会課題に対する新たなソリューションの提供を通じて、当社ならびに当社グループの持続的な成長を目指します。」
— 大崎電気工業株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年3月期、書類ID S100W1AX)

🧭 大崎電気工業株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

大崎電気工業株式会社(証券コード6644)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://www.osaki.co.jp(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
パーパス(経営理念)見えないものを見える化し、社会に新たな価値を生み出す
売上高
100,000百万円
2027年3月期
営業利益
9,000百万円
2027年3月期
親会社株主に帰属する当期純利
5,500百万円
2027年3月期
ROE
10.0%
2027年3月期
▼
2中長期の経営戦略
1スマートメーターを軸とした付加価値提…

第2世代スマートメーター最適生産体制構築、直流計器投入で再生可能エネルギーや電動車対応市場開拓

2現場DX支援による業務改善

スマートロック新製品投入・パートナー連携強化で賃貸住宅・法人事業所拡大、自動検針サービス導入推進

3トータルGXサービス提供

エネルギーマネジメントで流通小売業以外の業種開拓、既存顧客へ高付加価値GXソリューション提案

4海外利益重視ビジネス変革

オセアニア・欧州・アジア・中東アフリカで高付加価値ソリューション提供、産業用メータービジネス再強化

5グループ経営基盤強化

人材育成活用、リスク管理強化、バランスシート効率化、サステナビリティ推進

▼
3対処すべき課題
① スマートメーター事業の収益確保
  • 2027年3月期からの第2世代スマートメーター本格導入に向けた最適生産体制構築
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

② 脱炭素社会対応の加速
  • エネルギーマネジメント・GXサービスでの多業種への顧客開拓
  • 直流計器等新製品投入で再生可能エネルギー市場対応
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

環境・社会への対応は、多くの会社が掲げる共通の課題。数値目標(排出量など)があるかどうかで本気度が分かる。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「どの事業で、どう取り組んでいるか」まで言えると、ありきたりな志望動機から一歩抜けられるっす。

③ 海外事業の利益化推進
  • 低収益ビジネスからの撤退と組織構造改革
  • 高付加価値ソリューション・産業用メーター再強化
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

面接で使えるポイント
  • 2027年3月期より本格導入される第2世代スマートメーターへの対応と収益確保をどう進めるか
  • 脱炭素社会実現に向けたトータルGXサービスで流通小売業以外の業種開拓をめざす事業戦略
  • グループシナジー最大化でスマートロックなど現場DX支援ソリューションを拡大していく方針

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W1AX)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

大崎電気工業株式会社が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、10項目中8件)。

  1. 需要変動のリスク
  2. 価格競争のリスク
  3. サプライチェーンに関するリスク
  4. 海外事業のリスク
  5. 為替レートの変動によるリスク
  6. 製品・サービスの品質に関するリスク
  7. 研究開発のリスク
  8. サステナビリティに係るリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YGJ0)。大崎電気工業株式会社の経営の健全性をチェックする

大崎電気工業株式会社の経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は59点で平均的、将来性は晴れ時々曇り。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 6.5% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 12.1% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 5.8% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 3.9% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 64.9% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 48.0% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費(R&D) 28億円 将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。
設備投資額(CAPEX) -48億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 129円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 80億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 大崎電気工業株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 大崎電気工業株式会社の社長は誰? — 渡辺光康氏の経歴と取締役の一覧。

▶ 大崎電気工業株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

大崎電気工業株式会社の年収と収益性は業種内で何位?

同じ電気機器の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
104 位 / 246社中
業種内で上位半分(第2四分位)
📊 営業利益率
122 位 / 232社中
業種内で下位半分(第3四分位)

高年収 × 収益性は業種平均以下— 給与水準は業種内で上位ですが、営業利益率は下位半分です。人件費以外の要因も含めて、直近の利益率の推移を確認してみてください。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 電気機器の年収ランキング

🥧 大崎電気工業株式会社はどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
Measurement・制御In日本 597億円 59.2%
Measurement・制御Outの日本 409億円 40.5%
不動産 3億円 0.3%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

大崎電気工業は、Measurement・Control事業に99.5%の売上が集中しており、測定制御機器事業への高度な特化型企業です。国内向けが57.7%で過半を占め、同一事業内での日本国内市場への依存が顕著です。輸出向けセグメントも40%を超える規模で、グローバル展開を推進していますが、基盤は日本市場にあります。不動産事業は従属的な位置づけです。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン何で稼ぐか

「Measurement・制御In日本」59%、「Measurement・制御Outの日本」41%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 大崎電気工業株式会社の海外売上比率は?

海外売上比率 41.4%
(国内 58.6% / 売上合計 951億円)

国内と海外のバランス型。海外事業の伸びが会社の成長ドライバーになりやすく、若手の海外関連ポジションも生まれやすい構造です。

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(書類ID S100W1AX、2026-07-30 取得)。 算出方法。

大崎電気工業株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、東京都品川区に本社を置く電気機器メーカーであり、電力インフラおよびエネルギー管理向けの計測・制御機器を主力事業としている。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
大崎電気工業は、東京都品川区に本社を置く電気機器メーカーであり、電力インフラおよびエネルギー管理向けの計測・制御機器を主力事業としている。 主力事業と収益源 同社グループは親会社である大崎電気工業と24の子会社で構成されている。事業の中核は電力量計の製造・販売で、親会社が直接これを担当している。このほか配・分電盤の製造・販売、検針システムの開発・販売、そして電力量計の取替工事などの施工サービスも展開している。 製品・サービス範囲 製造・販売対象は電力量計、計器用変成器、配電自動化機器、タイムスイッチ、デマンドコントロール装置、エネルギーマネジメントシステム、自動検針システム、スマートホーム関連機器、光通信関連機器など多岐にわたる。これらは電力事業者や施設管理者向けのインフラ関連機器が大半を占める。 事業規模と実績 同社は電力の計測・制御という基盤的なインフラ分野に特化し、複数の子会社を通じて製造から工事、サービス提供までを一貫して手がけている電気機器企業である。

大崎電気工業株式会社はどの事業に何人いる?

事業(セグメント)従業員数全体に占める割合売上構成比
国内計測制御事業 1,642名 65.6% —
海外計測制御事業 861名 34.4% —
不動産事業 1名 0.0% 0.3%

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2026年3月期、合計2,504名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。

大崎電気工業株式会社の主な取引先(販売先)は?

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」(売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま)。

大崎電気工業株式会社の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

大崎電気工業株式会社の社風・働き方は?

大崎電気工業株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は16.2年、従業員の平均年齢は42.8歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は6.0%、役員に占める女性比率は27.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

大崎電気工業株式会社の社長は誰?経営陣は?

2026-06-25提出の有価証券報告書によると、 大崎電気工業株式会社の筆頭の代表者は渡辺佳英(取締役会長CEO代表取締役)です。 78歳(1948-07-31生まれ)。 役員は11名、平均年齢は68.5歳です。 社長の渡辺光康氏の経歴

渡辺佳英
取締役会長CEO代表取締役 / 78歳
所有株式数
1,293,000株
経歴(直近)
役員報酬の総額4億円
支給対象の役員数11名
役員1名あたり平均3,464万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YGJ0、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(11名)を見る
氏名役職年齢
渡辺佳英取締役会長CEO代表取締役78歳
渡辺光康取締役社長執行役員COO代表取締役71歳
川端晴幸取締役副社長執行役員代表取締役78歳
上野隆一取締役専務執行役員グループ経営本部長64歳
堀長一郎常勤監査役71歳
長谷川豊常勤監査役60歳
水野正望取締役73歳
笠井伸啓取締役69歳
黒木彰子取締役63歳
北井 久美子監査役73歳
河合千尋監査役53歳

大崎電気工業株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナオオサキデンキコウギョウ
代表者取締役会長 CEO 渡 辺 佳 英
本店所在地東京都品川区東五反田二丁目10番2号 地図
従業員数(連結)2,504名
公式サイトhttps://www.osaki.co.jp

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YGJ0)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-07-20

大崎電気工業株式会社の沿革は?(主な出来事)

  1. 株式会社弘業製作所(大崎電気工業株式会社の前身)を設立。 本店及び五反田工場を東京都品川区に置く。 営業種目 配電盤、分電盤、計器用変成器、自動電圧調整器等の製造販売。
  2. 大崎工業株式会社を吸収合併し、商号を大崎電気工業株式会社と変更。
  3. 東京証券取引所市場第二部に株式を上場。
  4. 東京証券取引所市場第一部に指定。
  5. 東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YGJ0)。

大崎電気工業株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続16.2年・男性育休100%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

大崎電気工業株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は42.8歳、 平均勤続年数は16.2年。 管理職に占める女性比率は6.0%。

平均年間給与 723万円
従業員の平均年齢42.8歳
平均勤続年数16.2年
従業員数(単体)545名連結 2,504名
女性管理職比率 6.0%
女性役員人数 3名 役員比 27.0%
男性の育児休業取得率 100.0%
男女の賃金差異(全労働者) 68.3% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は723万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続16.2年・平均年齢42.8歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は6.0%です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

大崎電気工業株式会社は働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

大崎電気工業株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

大崎電気工業株式会社はに「有価証券報告書-第112期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 11 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第112期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第112期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第111期(2024/04/01-2025/03/31) — 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第111期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第111期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第110期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第110期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第110期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第110期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第109期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第109期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

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出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

大崎電気工業株式会社についてよくある質問

Q. 大崎電気工業株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 大崎電気工業株式会社は東証プライム上場の電気機器に分類される企業です。大崎電気工業は、東京都品川区に本社を置く電気機器メーカーであり、電力インフラおよびエネルギー管理向けの計測・制御機器を主力事業としている。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 大崎電気工業株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約723万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約678万円から約45万円増えました。2022年3月期の約623万円と比べると+16.0%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 大崎電気工業株式会社の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで2,504名です(直近期末)。提出会社単体では545名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 大崎電気工業株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 80億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 大崎電気工業株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 東京都品川区東五反田二丁目10番2号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 大崎電気工業株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 取締役会長 CEO 渡 辺 佳 英です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 大崎電気工業株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「電機・精密」、33業種で「電気機器」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 大崎電気工業株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は1,009億円、当期純利益は58億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 大崎電気工業株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「🌤️ 晴れ時々曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは58.9点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 大崎電気工業株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は55.7です。東証プライム上場、連結従業員2,504名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 大崎電気工業株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第112期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-25に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 大崎電気工業株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ電気機器業種で事業規模が近い企業には、双葉電子工業株式会社、デンヨー株式会社、OBARA GROUP株式会社、芝浦メカトロニクス株式会社などがあります。
Q. 大崎電気工業株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約723万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 大崎電気工業株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 大崎電気工業株式会社は休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 男性の育児休業取得率は100.0%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. 大崎電気工業株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は16.2年です(電気機器の225社中107位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 大崎電気工業株式会社の年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約723万円、営業利益率は6.5%です。直近3期の売上高は6.0%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。電気機器246社中、平均年収は104位、営業利益率は122位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 大崎電気工業株式会社は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は48.0%で、一般的な目安とされる30%を上回っています。当サイトの財務健康度スコアは58.9点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

大崎電気工業株式会社は電気機器の業種平均より上?下?

大崎電気工業株式会社を同じ電気機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は電気機器業種の上場企業平均。

結局大崎電気工業株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率6.5%(電気機器平均-1.3%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+32%(年率+7.3%、前期比+3.9%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率48%で標準的な財務構成(財務健康度59点)。
売上高
1,009億円
営業利益
65億円(6.5%)
平均年収
723万円
従業員数(連結)
2,504名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が電気機器平均の-1.3%を下回る(今は6.5%)、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている
  1. 営業利益率6.5%は電気機器平均-1.3%を大きく上回る
  2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
  3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い双葉電子工業株式会社・デンヨー株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 売上の59%を占める「Measurement・制御In日本」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
🔄 この見方が変わる条件:「Measurement・制御In日本」の売上構成比(今は59%)が大きく変われば、論点も変わる。

大崎電気工業株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(電気機器)

同じ電気機器業種のうち、事業規模(総資産)が大崎電気工業株式会社に近い企業を表示しています。

大崎電気工業株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
大崎電気工業株式会社 1,009億円 6.5% 723万円 16.2年 2,504名
株式会社テラプローブ 417億円 21.3% 638万円 7.9年 1,127名
株式会社日本マイクロニクス 702億円 23.6% 787万円 14.08年 1,785名
株式会社大真空 396億円 2.9% 562万円 17.6年 2,995名
芝浦メカトロニクス株式会社 880億円 17.3% 953万円 18.5年 1,269名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は電気機器平均の約0.3倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

大崎電気工業株式会社と併願されやすい企業は?

大崎電気工業株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

サンケン電気株式会社
証券コード 6707 / 電気機器
就活偏差値 51.8 / 売上 802億円 / 2,683名
株式会社東光高岳
証券コード 6617 / 電気機器
就活偏差値 52.8 / 売上 1,121億円 / 2,614名
株式会社テクノメディカ
証券コード 6678 / 電気機器
就活偏差値 50.9
株式会社アバールデータ
証券コード 6918 / 電気機器
就活偏差値 53.7
市光工業株式会社
証券コード 7244 / 電気機器
就活偏差値 50.7 / 売上 1,171億円 / 2,693名
山洋電気株式会社
証券コード 6516 / 電気機器
就活偏差値 53 / 売上 1,073億円 / 3,599名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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