ルネサスエレクトロニクス株式会社の年収・業績・将来性

東証プライム / 電気機器 / 証券コード 6723

東証プライム TOPIX Large70 電機・精密

ルネサスエレクトロニクス株式会社は東証プライム上場の電気機器の企業。2025年12月期の連結売上高は1.32兆円、営業利益率は15.2%、平均年間給与は約750万円（提出会社単体）、連結従業員は21,629名（出典: 2025年12月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

ルネサスエレクトロニクス株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は60、TOPIX Large70規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

ルネサスエレクトロニクスは、半導体専業メーカーとして各種半導体の研究、開発、設計、製造、販売およびサービスを行う企業である。

ルネサスエレクトロニクス株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

ルネサスエレクトロニクス株式会社の平均年収は？

約750万円（2025年12月期・提出会社単体の平均年間給与）。 電気機器の225社中85位です。 2021年12月期の約883万円から下がり、-15.1%の変化です。 従業員の平均年齢は48.5歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 電気機器の年収ランキング

ルネサスエレクトロニクス株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は59.9です （電気機器の216社中71位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で85位、連結従業員は21,629名です。

電気機器の就活偏差値ランキング（算出方法）

ルネサスエレクトロニクス株式会社に就職実績のある大学は？（大学の公開資料より）

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、ルネサスエレクトロニクス株式会社が掲載されている大学です（1校）。 大学ごとに掲載の基準（何名以上を載せるか等）が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

出典: 各大学が公開している就職先資料（大学名のリンク先）。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです（算出方法）。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+33%（年率+7.4%、前期比-2.0%）（前年比の伸びは電気機器の224社中180位）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 従業員数 22,000名（当期）、人員構成（日本） 40%（当期末）、設備投資率 5%（中長期目標）。
• 研究開発費は2,403億円（電気機器の213社中7位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

ルネサスエレクトロニクス株式会社は電気機器の中で何が目立つ？

• 平均勤続年数は電気機器の225社中7位（23.4）。業種内で高い方から上位3%に入ります。 （2025年12月期）
• 研究開発費（R&D）は電気機器の213社中7位（2,403億円）。業種内で高い方から上位3%に入ります。 （2025年12月期）
• 男性育休取得率は電気機器の171社中163位（39.1%）。業種内では低い方から5%の位置です。 （2025年12月期）

平均勤続20年以上従業員1万人以上売上1兆円以上直近赤字海外売上5割超営業利益率15%以上売上1000億円以上自己資本比率50%以上本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-03-19提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：10月下旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約30日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「確認すべき開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 ルネサスエレクトロニクス株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 ルネサスエレクトロニクス株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

ルネサスエレクトロニクス株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は1.32兆円、当期純利益は-518億円。前期比-2.0%の減収です。

• 2025年12月期は最終赤字に転じました（純利益 2,191億円 → -518億円）。
• 売上高は3期連続で減っています（2022年12月期 1.50兆円 → 1.32兆円）。
• 純資産は2021年12月期の1.15兆円から2025年12月期の2.44兆円へ、約112%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100XR06、対象期間 2025-12-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上1.32兆円に対して営業利益2,012億円。営業利益率は15.2%。電気機器の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+33%（年率+7.4%、前期比-2.0%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約58%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは57点です。

🧭 ルネサスエレクトロニクス株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営方針「2035 Aspiration」を達成するため、Back to Basicsに基づく施策を推進し長期的な成長を実現する。

従業員数

22,000名

当期

人員構成（日本）

40%

当期末

設備投資率

5%

中長期目標

▼

2中長期の経営戦略

1生産性の向上

グローバル企業としてのスケールメリットを活かし、事業運営の無駄を省く効率化を推進。従業員一人一人が業務の生産性向上と付加価値創出に注力。

2パーパスフル投資

組み込み半導体ソリューション、UX・デジタライゼーション、Vertical事業に注力。SDV、AIインフラ/コンピュート、Intelligence at the Edgeを重点領域に位置づけ。

3UX・デジタライゼーション加速

半導体特定から設計・生産、ライフサイクル管理まで一貫したデジタル化プラットフォームで、顧客開発を支援。

4生産構造最適化

需要変動対応の強靭で効率的な生産体制構築。ダイバンク推進と生産委託先の生産量確保・拡大に取り組む。

5タレント構成最適化

グローバルなタレント採用で優秀人材確保。ソフトウェア等重要分野の従業員拡充を目指す。

▼

3対処すべき課題

① 事業環境変化への対応

• AI分野成長と一部需要回復への対応
• 先行き不透明な状況での戦略的資源配分
• 地政学リスク（関税・規制）への対応

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② 組織・文化変革

• Renesas Cultureの浸透と定着
• 従業員エンゲージメント向上
• ハイブリッド型勤務形態への移行

ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

③ サステナビリティ推進

• 2040年カーボンニュートラル達成
• ESG情報開示規制への準備
• 非財務情報開示の充実

ホウ

環境・社会への対応は、多くの会社が掲げる共通の課題。数値目標（排出量など）があるかどうかで本気度が分かる。

コン

「どの事業で、どう取り組んでいるか」まで言えると、ありきたりな志望動機から一歩抜けられるっす。

面接で使えるポイント

• Back to Basicsに基づき、生産性向上と約22,000名の従業員パワーを活かした事業展開を推進している。
• SDV、AIインフラ、Intelligence at the Edgeの3分野を成長のベクトルとするSecular Gr…
• 2040年カーボンニュートラル達成に向けたサステナビリティ・ESG活動を中長期的な企業価値向上の重要課題と位置づけ。

出典: 有価証券報告書（2025年12月期、書類ID S100XR06）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

ルネサスエレクトロニクス株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2025年12月期、28項目中8件）。

1. 市況の変動
2. 為替相場および金利の変動
3. 自然災害など
4. 事業戦略の推進
5. グローバルな事業展開
6. 戦略的提携および企業買収
7. 資金調達
8. 急速な技術革新など

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100XR06）。ルネサスエレクトロニクス株式会社の経営の健全性をチェックする

ルネサスエレクトロニクス株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は57点で平均的、将来性は雨。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 1,532億円

会計期: 2025年12月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ ルネサスエレクトロニクス株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ ルネサスエレクトロニクス株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 ルネサスエレクトロニクス株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「産業InfrastructureIoT」を中心に、複数の事業を持っています。

🌏 ルネサスエレクトロニクス株式会社の海外売上比率は？

売上の大半を海外で稼ぐグローバル企業。語学力や海外赴任の機会が問われやすく、為替の影響も業績に直結します。

会計期: 2025-12-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100XR06、2026-07-30 取得）。 算出方法。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、半導体専業メーカーとして各種半導体の研究、開発、設計、製造、販売およびサービスを行う企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の強み・特徴は？

• 平均勤続年数は電気機器の225社中7位（23.4）。
• 研究開発費（R&D）は電気機器の213社中7位（2,403億円）。
• 内部留保（利益剰余金）は電気機器の215社中13位（1.21兆円）。
• 主力は「産業InfrastructureIoT」で、売上の51%を占めます。
• 売上の80%を海外で稼いでいます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の社風・働き方は？

ルネサスエレクトロニクス株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2025年12月期）: 平均勤続年数は23.4年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は48.5歳、男性の育児休業取得率は39%、女性管理職比率は4.9%、役員に占める女性比率は33.3%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-03-19提出の有価証券報告書によると、 ルネサスエレクトロニクス株式会社の筆頭の代表者は柴田英利（取締役）です。 53歳（1972-11-16生まれ）。 役員は6名、平均年齢は61.2歳です。

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100XR06、2025-12-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100XR06）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2024-04-24

ルネサスエレクトロニクス株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 2002年11月日本電気㈱の汎用DRAMを除く半導体事業を会社分割により分社化し、日本電気㈱の100％子会社として神奈川県川崎市にNECエレクトロニクス㈱を設立
2. 2003年７月東京証券取引所市場第一部に株式を上場
3. 2005年10月首鋼NECエレクトロニクス社の半導体開発および販売部門を北京NEC集成電路設計有限公司に統合し、NECエレクトロニクス中国社に社名変更
4. 2006年４月NEC化合物デバイス㈱を簡易合併方式により当社に吸収合併
5. 2010年４月㈱ルネサステクノロジと合併し、ルネサスエレクトロニクス㈱に商号変更(注)
6. 2018年１月インターシル社は、ルネサス エレクトロニクス・アメリカ社を吸収合併し、ルネサス エレクトロニクス・アメリカ社に商号変更
7. 2020年１月IDT社は、ルネサス エレクトロニクス・アメリカ社を吸収合併し、ルネサス エレクトロニクス・アメリカ社に商号変更
8. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の再編に伴い、東京証券取引所プライム市場に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100XR06）。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続23.4年・男性育休39%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年12月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は48.5歳、 平均勤続年数は23.4年。 管理職に占める女性比率は4.9%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は750万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続23.4年・平均年齢48.5歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は4.9%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

ルネサスエレクトロニクス株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

ルネサスエレクトロニクス株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

ルネサスエレクトロニクス株式会社は2026-03-19に「有価証券報告書－第24期(2025/01/01－2025/12/31)」（対象期間 2025-01-01〜2025-12-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-08-06に「半期報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。 過去 16 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです（週次で反映します）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

ルネサスエレクトロニクス株式会社についてよくある質問

ルネサスエレクトロニクス株式会社は電気機器の業種平均より上？下？

ルネサスエレクトロニクス株式会社を同じ電気機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は電気機器業種の上場企業平均。

結局ルネサスエレクトロニクス株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字の前に、開示されている事象の確認が必要

1. 過年度決算の訂正（5件）が開示されています。以下の数値は訂正前の値である可能性があるため、必ず最新の一次情報で確認してください。
2. 営業利益率15.2%（電気機器平均-1.3%）。同業を明確に上回る。
3. 直近5期（約4年）で売上は+33%（年率+7.4%、前期比-2.0%）。横ばい〜緩やかな成長。
4. 自己資本比率58%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度57点）。

売上高
1.32兆円

営業利益
2,012億円（15.2%）

平均年収
750万円

従業員数(連結)
21,629名

注意点（影響度順）

• 【影響大】過年度決算の訂正（5件）が開示されている。一次情報での確認が必須

🔄 この見方が変わる条件：調査・訂正の結果と、その後の決算で数字が確定してから改めて判断したい。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

過年度決算の訂正（5件）をどう受け止めるかが最初の論点

1. 適時開示・EDINET提出書類に「過年度決算の訂正（5件）」がある
2. こうした事象は経営体制・内部管理の立て直しを伴い、入社後の組織の空気にも影響する
3. 事実関係と会社の説明を一次情報で確認し、面接では批判ではなく再建の視点で語れるようにしたい

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（過年度決算の訂正（5件）をどう受け止めるかが最初の論点）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い京セラ株式会社・日本電気株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の51%を占める「産業InfrastructureIoT」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「産業InfrastructureIoT」の売上構成比（今は51%）が大きく変われば、論点も変わる。

ルネサスエレクトロニクス株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（電気機器）

同じ電気機器業種のうち、事業規模（総資産）がルネサスエレクトロニクス株式会社に近い企業を表示しています。

• 京セラ株式会社 6971 総資産 4.65兆円
• 日本電気株式会社 6701 総資産 4.47兆円
• TDK株式会社 6762 総資産 4.42兆円
• キオクシアホールディングス株式会社 285A 総資産 3.69兆円
• 株式会社キーエンス 6861 総資産 3.67兆円
• 富士通株式会社 6702 総資産 3.40兆円
• 株式会社村田製作所 6981 総資産 3.20兆円
• ニデック株式会社 6594 総資産 3.11兆円
• キヤノン株式会社 7751 総資産 2.98兆円
• 東京エレクトロン株式会社 8035 総資産 2.86兆円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は電気機器平均の約3.3倍で、業種内でも規模が大きい部類です。仕事の分業が進み、専門性を深めやすい環境が想定されます。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

ルネサスエレクトロニクス株式会社を他社と比べると？

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

ルネサスエレクトロニクス株式会社と併願されやすい企業は？

ルネサスエレクトロニクス株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

ルネサスエレクトロニクス株式会社に似た企業・関連ランキングは？

ルネサスエレクトロニクス株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• ルネサスエレクトロニクス株式会社 公式サイトhttps://www.renesas.com/ja-jp/
• ルネサスエレクトロニクス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• ルネサスエレクトロニクス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E02081
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 8020001075701

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。