スルガ銀行株式会社の年収・業績・将来性

東証プライム / 銀行業 / 証券コード 8358

東証プライム TOPIX Small 1 銀行

スルガ銀行株式会社は東証プライム上場の銀行業の企業。2026年03月期の連結売上高は1,099億円、平均年間給与は約797万円（提出会社単体）、連結従業員は1,383名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

スルガ銀行株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は58、TOPIX Small 1規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

スルガ銀行は、静岡県沼津市に本店を置く上場銀行である。

スルガ銀行株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

スルガ銀行株式会社の平均年収は？

約797万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 銀行業の78社中30位です。 2022年3月期の約719万円から上がり、+11.0%の変化です。 従業員の平均年齢は45.2歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 銀行業の年収ランキング

スルガ銀行株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は57.8です （銀行業の79社中33位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で30位、連結従業員は1,383名です。

銀行業の就活偏差値ランキング（算出方法）

スルガ銀行株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+19%（年率+4.5%、前期比+20.7%）（前年比の伸びは銀行業の79社中43位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☀️晴れ」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

スルガ銀行株式会社は銀行業の中で何が目立つ？

• 自己資本比率は銀行業の79社中2位（8.2%）。業種内で高い方から上位3%に入ります。 （2026年03月期）
• ROE（自己資本利益率）は銀行業の79社中6位（11.9%）。業種内で高い方から上位8%に入ります。 （2026年03月期）

平均勤続20年以上売上1000億円以上自己資本比率20%未満本社: 静岡県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

スルガ銀行株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-17提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約42日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 スルガ銀行株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 スルガ銀行株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

スルガ銀行株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

スルガ銀行株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は1,099億円、当期純利益は347億円。前期比+20.7%の増収です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 1,099億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YCW1、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+19%（年率+4.5%、前期比+20.7%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約8%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは29点です。

ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 スルガ銀行株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

企業理念あってよかった、出会えてよかった、と思われる存在でありたい。

▼

2中長期の経営戦略

1リテール・ソリューション事業の進化

4つのプロフィットセンター（コミュニティバンク、ダイレクトバンク、首都圏・広域バンク、市場ファイナンス本部）に再編し、各事業領域が着実に成長。

2持続可能な収益構造の構築

コンプライアンス徹底とリスク・リターンの適正なコントロール態勢を構築し、公共性の高い金融機関として新たなビジネスモデルを展開。

3リスクテイクとリスク分散

変動金利比率が高い貸出ポートフォリオの優位性を活かしながら、レジリエンスの高いマネジメントを推進。

4クレディセゾンとの協業拡大

不動産ファイナンス、住宅ローン、クレジットカードの優先領域でビジネス進捗。協業領域拡大と人財交流を通じた連携強化。

5預金粘着性と資産コンサルティング強化

預金、投資信託、保険などを含めたトータルな資産形成目的の資産コンサルティング活動を強化し、粘着性向上に取り組む。

▼

3対処すべき課題

① 金利上昇環境への対応

• インフレ期待、需要、賃金、賃料など複合的変化への機敏な対応
• レジリエンスの高いポートフォリオ・マネジメント推進

ホウ

事業の組み替えを進めている途中。セグメント別売上の比率がどう変わってきたかを見ておこう。

コン

伸ばす事業と縮める事業があるはずっす。配属や将来のキャリアにも関わるので「今後力を入れる事業」を聞いておきたいっすね。

② 預金市場での競争対応

• 金利競争激化への対応として資産コンサルティング強化
• 預金量確保と顧客粘着性向上の両立

ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

③ 人的資本と次世代基盤整備

• 70歳まで活躍できる環境整備とベテラン社員支援
• ダイバーシティ推進と若手育成（未来経営塾等）
• ITプラットフォーム・DX投資の積極推進

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント

• 「100人プログラム」のようにお客さま一人ひとりの不への理解を深め…
• 静岡県と神奈川県を中心としたコミュニティバンク業務で地域密着しながら…
• クレディセゾンとの資本業務提携を通じ、不動産ファイナンス、住宅ローン、クレジットカードの3領域で協業を進めている点。

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W2NC）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

スルガ銀行株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、21項目中8件）。

1. 信用リスク
2. 不良債権の最終処理促進により、与信費用が増加する可能性があります。
3. 有価証券価値の下落、流動性の低下により、担保資産価値が下落する可能性があります。
4. 流動性リスク
5. 市場リスク
6. 株式市場の低迷により、保有株式の評価損、株式関係損失が増加する可能性があります。
7. 市場金利の変動により、保有債券の評価損、債券関係損失が増加する可能性があります。
8. オペレーショナル・リスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YCW1）。スルガ銀行株式会社の経営の健全性をチェックする

スルガ銀行株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は29点で注意が必要な水準、将来性は晴れ。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 300億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ スルガ銀行株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ スルガ銀行株式会社の社長は誰？ — 加藤広亮氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ スルガ銀行株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 スルガ銀行株式会社の海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100W2NC、2026-07-30 取得）。 算出方法。

スルガ銀行株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、静岡県沼津市に本店を置く上場銀行です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

スルガ銀行株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

スルガ銀行株式会社の強み・特徴は？

• 自己資本比率は銀行業の79社中2位（8.2%）。
• ROE（自己資本利益率）は銀行業の79社中6位（11.9%）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

スルガ銀行株式会社の社風・働き方は？

スルガ銀行株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は20.9年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は45.2歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は19.2%、役員に占める女性比率は16.6%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

スルガ銀行株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-17提出の有価証券報告書によると、 スルガ銀行株式会社の筆頭の代表者は加藤広亮（代表取締役社長）です。 60歳（1966-03-15生まれ）。 役員は12名、平均年齢は63.8歳です。 社長の加藤広亮氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YCW1、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

スルガ銀行株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YCW1）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-04-03

スルガ銀行株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1896年12月28日株式会社駿東実業銀行と改称
2. 1912年７月19日株式会社駿河銀行と改称
3. 1923年７月31日株式会社静岡実業銀行を合併
4. 1927年３月１日株式会社松田銀行を合併
5. 1928年４月１日株式会社富士銀行(旧 株式会社片浜銀行)を合併
6. 1963年11月15日東京証券取引所 市場第二部に株式を上場
7. 1965年２月１日東京証券取引所 市場第一部に株式を上場
8. 2004年10月１日スルガ銀行株式会社に商号変更

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YCW1）。

スルガ銀行株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続20.9年・男性育休100%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

スルガ銀行株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は45.2歳、 平均勤続年数は20.9年。 管理職に占める女性比率は19.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は797万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続20.9年・平均年齢45.2歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は19.2%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

スルガ銀行株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定🏅 くるみん認定🏅 プラチナくるみん認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

スルガ銀行株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

スルガ銀行株式会社は2026-06-17に「有価証券報告書－第215期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 11 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

スルガ銀行株式会社についてよくある質問

スルガ銀行株式会社は銀行業の業種平均より上？下？

スルガ銀行株式会社を同じ銀行業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は銀行業業種の上場企業平均。

結局スルガ銀行株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない

1. 直近5期（約4年）で売上は+19%（年率+4.5%、前期比+20.7%）。横ばい〜緩やかな成長。
2. 自己資本比率8%で標準的な財務構成（財務健康度29点）。

売上高
1,099億円

平均年収
797万円

従業員数(連結)
1,383名

注意点（影響度順）

• 【影響中】過年度決算の訂正の開示がある
• 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認
• 【影響中】直近の開示に事業見直しの動きがある

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+19%（年率+4.5%、前期比+20.7%））が反転したら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

銀行業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（銀行業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社岩手銀行・株式会社秋田銀行と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+19%（年率+4.5%、前期比+20.7%））が変われば、論点も変わる。

スルガ銀行株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（銀行業）

同じ銀行業業種のうち、事業規模（総資産）がスルガ銀行株式会社に近い企業を表示しています。

• 株式会社岩手銀行 8345 総資産 3.91兆円
• 株式会社秋田銀行 8343 総資産 3.58兆円
• 株式会社四国銀行 8387 総資産 3.51兆円
• 株式会社 栃木銀行 8550 総資産 3.42兆円
• 株式会社千葉興業銀行 8337 総資産 3.40兆円
• 株式会社山形銀行 8344 総資産 3.28兆円
• 株式会社佐賀銀行 8395 総資産 3.22兆円
• オリックス銀行株式会社 E36338 総資産 3.20兆円
• 株式会社琉球銀行 8399 総資産 3.11兆円
• 株式会社 愛媛銀行 8541 総資産 3.08兆円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は銀行業平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

スルガ銀行株式会社と併願されやすい企業は？

スルガ銀行株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

スルガ銀行株式会社に似た企業・関連ランキングは？

スルガ銀行株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• スルガ銀行株式会社 公式サイトhttp://www.surugabank.co.jp
• スルガ銀行 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• スルガ銀行 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E03571
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 9080101000957

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。