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プラス・テク株式会社の年収・業績・将来性

非上場 / 化学 / EDINETコード E00831

東証非上場 - 素材・化学

プラス・テク株式会社は非上場(有価証券報告書提出会社)の化学の企業。2026年03月期の連結売上高は65億円、平均年間給与は約478万円(提出会社単体)(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET

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将来性(お天気)
🌥️ 曇り時々雨
財務健康度スコア
22.9/ 100点
就活偏差値(参考)
30.2

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

素材・化学 EDINETコード E00831 株式会社 プラス・テク 化学 / 非上場(有価証券報告書提出会社) 売上高 65億円 平均年収 478万円 就活偏差値 30.2 企業スコープ
プラス・テク株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

プラス・テク株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は30。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

3 【事業の内容】当社の企業集団は、当社、親会社(東ソー㈱)、関連会社(トーソー・ポリビンCo.)、及び親会社の子会社3社(大洋塩ビ㈱、東ソー・ニッケミ㈱、東ソー物流㈱)で構成され、塩化ビニル樹脂を中心とするコンパウンドの製造販売を主な事業

プラス・テク株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

プラス・テク株式会社の平均年収は?

約478万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 従業員の平均年齢は42.6歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 化学の年収ランキング

プラス・テク株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は30.2です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。

化学の就活偏差値ランキング(算出方法)

プラス・テク株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

プラス・テク株式会社は化学の中で何が目立つ?

本社: 茨城県親会社がある

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

プラス・テク株式会社のEDINETコード・市場区分・業種は?

正式名称プラス・テク株式会社
EDINETコードE00831
市場区分非上場(有価証券報告書提出会社)
17業種素材・化学
33業種化学コード 3200
EDINET業種化学
決算日3月31日

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-10-16時点)

プラス・テク株式会社の親会社・子会社は?

親会社 東ソー株式会社 プラス・テク株式会社は同社の子会社として有価証券報告書に記載されています

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「関係会社の状況」。持株会社と事業会社で採用が分かれる場合があるため、応募先は各社の採用情報をご確認ください。

プラス・テク株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は65億円、当期純利益は1億円。前期比+2.5%の増収です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益63億円63億円65億円
当期純利益320,000円-1億円1億円
総資産71億円68億円64億円
純資産16億円15億円17億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YG5O、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+5%(年率+1.2%、前期比+2.5%)。ほぼ横ばい。市場の変化に対してどう動くかが論点です。

「わたしたちのより豊かな生活の実現を目指す。」
— プラス・テク株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2026年3月期、書類ID S100YG5O)

🧭 プラス・テク株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

プラス・テク株式会社(EDINETコードE00831)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: http://www.plas-tech.co.jp(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営の基本方針未来からの呼びかけに応え、新しい価値を創造し、豊かなヒューマンライフを支える。
▼
2中長期の経営戦略
1顧客対応力強化

顧客ニーズの把握と顧客対応のスピードアップを図り新規顧客の開拓を実施。

2素材領域の拡大

従来の塩ビコンパウンドに加え、バイオマス原料やリサイクル原料等への積極展開。

3海外展開支援

フィリピンのトーソー・ポリビン・コーポレーションとの連携により、東南アジア中心に顧客の海外展開をサポート。

4成形品事業強化

産業用・家庭用ホース類の収益改善、新製品開発、生産技術の向上に取組み。

▼
3対処すべき課題
① 安定利益確保体質構築
  • 新規製品開発力の強化と顧客ニーズへの素早い対応
  • 不採算品種や生産体制の見直しによる生産性向上と歩留率改善
  • 納期管理の徹底と物流効率化
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

② 原料・エネルギー価格対応
  • 主原料価格やエネルギーコストの動向に適切に対応
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

面接で使えるポイント
  • バイオマス原料やリサイクル原料等の新分野展開で環境配慮と事業成長を両立させるビジョン。
  • フィリピンのトーソー・ポリビン・コーポレーションとの連携で東南アジア市場開拓に挑戦する国際戦略。
  • 技術部門・製造部門・業務部門の全社横断的な取組みで厳しい環境下での安定利益確保を実現する姿勢。

出典: 有価証券報告書(2026年03月期、書類ID S100YG5O)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

▶ プラス・テク株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ プラス・テク株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 プラス・テク株式会社の海外売上比率は?

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2026-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100YG5O、2026-07-30 取得)。 算出方法。

プラス・テク株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)化学に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。

3 【事業の内容】当社の企業集団は、当社、親会社(東ソー㈱)、関連会社(トーソー・ポリビンCo.)、及び親会社の子会社3社(大洋塩ビ㈱、東ソー・ニッケミ㈱、東ソー物流㈱)で構成され、塩化ビニル樹脂を中心とするコンパウンドの製造販売を主な事業内容とし、さらに各事業に関連する研究等の事業活動を行っております。 当社の事業に係る各社の位置付け及びセグメントとの関連は、次のとおりであります。コンパウンド事業原料の一部を大洋塩ビ㈱、東ソー・ニッケミ㈱より購入し、製品の一部を東ソー・ニッケミ㈱、原料の一部をトーソー・ポリビンCo.へ販売しております。 また、物流業務の一部を東ソー物流㈱に委託しております。

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)

プラス・テク株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

プラス・テク株式会社の社風・働き方は?

プラス・テク株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は12.2年、従業員の平均年齢は42.6歳。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

プラス・テク株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナプラステク
代表者代表取締役社長 八 村 哲 郎
本店所在地茨城県稲敷郡阿見町大字香澄の里1番地1 地図
従業員数187名(gBizINFO基準)
公式サイトhttp://www.plas-tech.co.jp

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YG5O)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-07-10

プラス・テク株式会社の沿革は?(主な出来事)

  1. 東京市京橋区(現 東京都中央区)新川に株式会社紅屋商店を設立。
  2. 商号を株式会社紅屋商店油脂部と変更。
  3. 商号を米沢工業株式会社と変更。
  4. 商号をプラス・テク株式会社と変更。
  5. 東京証券取引所の市場第二部に上場。
  6. 大阪販売事務所を大阪営業所と改称。
  7. 同上を名古屋営業所と改称。
  8. 東京証券取引所市場第二部上場廃止、日本証券業協会が運営するグリーンシート市場(気配公表銘柄制度)に登録。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YG5O)。

プラス・テク株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続12.2年。面接での逆質問のネタになります。

プラス・テク株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は42.6歳、 平均勤続年数は12.2年。

平均年間給与 478万円
従業員の平均年齢42.6歳
平均勤続年数12.2年
従業員数(単体)154名

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は478万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続12.2年・平均年齢42.6歳。標準的な定着状況です。

プラス・テク株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

プラス・テク株式会社はに「有価証券報告書-第115期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。

書類種別有価証券報告書-第115期(2025/04/01-2026/03/31)
対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31
提出日

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

プラス・テク株式会社についてよくある質問

Q. プラス・テク株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. プラス・テク株式会社は東証非上場上場の化学に分類される企業です。3 【事業の内容】当社の企業集団は、当社、親会社(東ソー㈱)、関連会社(トーソー・ポリビンCo.)、及び親会社の子会社3社(大洋塩ビ㈱、東ソー・ニッケミ㈱、東ソー物流㈱)で構成され、塩化ビニル樹脂を中心とするコンパウンドの製造販売を主な事業出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. プラス・テク株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約478万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. プラス・テク株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 9億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. プラス・テク株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 茨城県稲敷郡阿見町大字香澄の里1番地1です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. プラス・テク株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 八 村 哲 郎です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. プラス・テク株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「素材・化学」、33業種で「化学」に分類されます。出典: 金融庁EDINET 提出者業種。
Q. プラス・テク株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は65億円、当期純利益は1億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. プラス・テク株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「🌥️ 曇り時々雨」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは22.9点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. プラス・テク株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は30.2です。東証非上場上場、採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. プラス・テク株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第115期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-23に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. プラス・テク株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ化学業種で事業規模が近い企業には、株式会社リベルタ、ポバール興業株式会社、太平化学製品株式会社、旭化学工業株式会社などがあります。
Q. プラス・テク株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約478万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. プラス・テク株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. プラス・テク株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は12.2年です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. プラス・テク株式会社は安定した会社ですか? +
A. 当サイトの財務健康度スコアは22.9点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

プラス・テク株式会社は化学の業種平均より上?下?

プラス・テク株式会社を同じ化学業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は化学業種の上場企業平均。

結局プラス・テク株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない
  1. 直近5期(約4年)で売上は+5%(年率+1.2%、前期比+2.5%)。横ばい〜緩やかな成長。
売上高
65億円
平均年収
478万円
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+5%(年率+1.2%、前期比+2.5%))が反転したら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
化学の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る
  1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
  2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
  3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(化学の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い株式会社リベルタ・ポバール興業株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+5%(年率+1.2%、前期比+2.5%))が変われば、論点も変わる。

プラス・テク株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(化学)

同じ化学業種のうち、事業規模(総資産)がプラス・テク株式会社に近い企業を表示しています。

プラス・テク株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
プラス・テク株式会社 — — 478万円 12.2年 —
株式会社ビタブリッドジャパン — — 822万円 3.3年 —
旭化学工業株式会社 84億円 -0.5% 404万円 11.2年 477名
株式会社ニックス 44億円 4.8% 481万円 17.83年 154名
OPI株式会社 — — 545万円 23.1年 —
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は化学平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

プラス・テク株式会社と併願されやすい企業は?

プラス・テク株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社ショーエイコーポレーション
証券コード 9385 / 化学
就活偏差値 33.4 / 売上 190億円 / 570名
児玉化学工業株式会社
証券コード 4222 / 化学
就活偏差値 34.6 / 売上 827億円 / 2,730名
株式会社タカギセイコー
証券コード 4242 / 化学
就活偏差値 34.8 / 売上 415億円 / 1,849名
川上塗料株式会社
証券コード 4616 / 化学
就活偏差値 35 / 売上 59億円 / 132名
旭化学工業株式会社
証券コード 7928 / 化学
就活偏差値 35.3 / 売上 84億円 / 477名
チタン工業株式会社
証券コード 4098 / 化学
就活偏差値 31.6 / 売上 81億円 / 272名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

📐 規模・市場で探す

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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