ローランド ディー．ジー．株式会社の年収・売上・業績非上場 / 電気機器 / EDINETコード E02054
東証非上場 - 電機・精密
最終更新: ／ 出典: 金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。
ローランド ディー．ジー．株式会社とはどんな会社か（30秒サマリ）
コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は61、連結1,361名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。
ローランド ディー．ジー．株式会社（EDINETコードE02054）は非上場（有価証券報告書提出会社）の電気機器業界に属する企業。EDINETコードはE02054、決算日は12月31日（出典: 金融庁EDINET、2026-08-22時点）。直近の開示は2024-03-29提出の有価証券報告書－第43期(2023/01/01－2023/12/31)。
ローランド ディー．ジー．株式会社の基本情報（EDINETコード・市場区分・業種）
| 正式名称 | ローランド ディー．ジー．株式会社 |
|---|---|
| EDINETコード | E02054 |
| 市場区分 | 非上場（有価証券報告書提出会社） |
| 17業種 | 電機・精密 |
| 33業種 | 電気機器コード 3650 |
| EDINET業種 | 電気機器 |
| 決算日 | 12月31日 |
出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書（2026-08-22時点）
ローランド ディー．ジー．株式会社の業績推移（売上高・営業利益・純利益の推移）
ホウ（フクロウ）直近の売上高は540億円、当期純利益は43億円。前期比+7.1%と増収基調です。
ローランド ディー．ジー．株式会社の2023年12月期の連結売上高は540億円、当期純利益は43億円（出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書）。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 451億円 | 505億円 | 540億円 |
| 営業利益※直近2期 | — | 61億円 | 52億円 |
| 当期純利益 | 37億円 | 43億円 | 43億円 |
| 総資産 | 430億円 | 460億円 | 543億円 |
| 純資産 | 288億円 | 323億円 | 369億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100T6CJ、対象期間 2023-12-31）。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？
売上540億円に対して営業利益52億円。営業利益率は9.7%。電気機器の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。
うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！
そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。
直近5期（約4年）で売上は+32%（年率+7.3%、前期比+7.1%）。ゆるやかに伸びています。
自己資本比率は約62%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは72点です。
財務ガチガチじゃないっすか、安心〜。
🧭 ローランド ディー．ジー．株式会社の経営方針・対処すべき課題（図解）
有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。
サイン（広告・看板製作）をはじめアナログ工程からデジタル化へのプロセス変化が見込まれる印刷市場での事業展開。オンデマンド印刷を必要とする分野の開拓に注力。
三次元デジタルデータを活用したデジタルモノづくり市場を対象。デジタルワークフローの進展が著しいデンタル（歯科医療）分野の拡大に取り組み。
Resinインク搭載インクジェットプリンター「AP-640」、デジタルエンボス印刷技術活用の「DIMENSE」、中小製造業向け「Roland DG Assemble」を市場投入。
デジタルデータを全社で共有する「デジタルファクトリー」の考え方に基づき、コンカレントエンジニアリングとセル生産方式で柔軟なものづくりを実現。
新興市場への進出と地域特有のニーズへの対応を通じて、グローバルブランド価値の向上を図る。
- サイン市場のインクジェットプリンター普及に伴う成熟化への優位性・差別化製品投入
- 環境配慮インクへの転換促進による顧客価値拡大
- タイ工場での量産と開発プラットフォーム化によるコスト競争力向上
- 起業家精神を持つ強いリーダーの下での機動的事業活動推進
- 市場変化を的確にとらえた迅速な意思決定体制への転換
- 固定費削減と人員構成のスリム化による筋肉質企業体質の強化
- 従業員のエンゲージメント向上とダイバーシティの深化
- コア技術とデジタル技術の組み合わせによるブルーオーシャン市場確保
- BCP見直しとサプライチェーン調達リスクの分散化による事業継続性向上
- デジタルプリンティング（DP）事業とDGSHAPE事業の2軸でニッチな高付加価値市場を開拓しており…
- 2021年度に量産機能をタイ工場へ移管し集約することで、グローバル競争を勝ち抜く収益性を確保しつつ筋肉質な企業体質を強化…
- Resinインク搭載「AP-640」やデジタルエンボス印刷「DIMENSE」など新領域への事業多角化により…
会計期: 2023年12月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」（書類ID S100T6CJ、2026-08-09 取得）。 原文を生成AI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。
▶ ローランド ディー．ジー．株式会社の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。
▶ ローランド ディー．ジー．株式会社の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。
ローランド ディー．ジー．株式会社の業種内ポジション（年収 × 収益性）
同じ電気機器の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。
高年収 × 高収益— 本業の利益率が業種内で上位にあり、その中で給与水準も上位です。給与原資が事業の稼ぎに裏づけられている形と読めます。
会計期: 2023年12月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社（単体）の値です。持株会社は本体のみの数値になるため、事業会社の実態と異なる場合があります。 電気機器の年収ランキング
🌏 ローランド ディー．ジー．株式会社の海外売上比率｜どこで稼いでいるか
| 地域 | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| 日本 | 48億円 | 9.5% |
| 米国 | 168億円 | 33.2% |
| 欧州 | 174億円 | 34.6% |
| アジア | 29億円 | 5.7% |
| その他 | 86億円 | 17% |
売上の大半を海外で稼ぐグローバル企業。語学力や海外赴任の機会が問われやすく、為替の影響も業績に直結します。
会計期: 2023-12-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100T6CJ、2026-07-30 取得）。 算出方法。
ローランド ディー．ジー．株式会社は何をしている会社か（事業内容）
コン（キツネ）電気機器に分類される会社です。事業内容と自分の経験の接点を用意しておきましょう。
３【事業の内容】 当社グループは、当社及び子会社18社で構成され、事業内容はコンピュータ周辺機器の製造販売であります。なお、区分すべき事業セグメントが存在しないため、単一セグメントとなっております。 ［製品の開発及び製造体制］当社グループの製品の開発は、主に当社及び子会社DGSHAPE株式会社で行っております。製品の製造は、主にタイの子会社Roland Digital Group (Thailand) Ltd.で行っております。開発部門においては需要の変化に素早く対応するため、製品プロデューサーを中心に部門間連携を図る体制をとり、製造においてはデジタルデータを活用したセル生産方式を採用しており
出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋（最大300字）
ローランド ディー．ジー．株式会社の強み・特徴
ローランド ディー．ジー．株式会社を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。
- 営業利益率9.7%の安定した収益性
- 財務健康度スコア72点（100点満点）と財務基盤が健全
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
ローランド ディー．ジー．株式会社の社風・働き方
ローランド ディー．ジー．株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2023年12月期）: 平均勤続年数は13.8年、従業員の平均年齢は41.6歳、役員に占める女性比率は22.2%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示）。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。
ローランド ディー．ジー．株式会社の社長・経営陣
2024-03-29提出の有価証券報告書によると、 ローランド ディー．ジー．株式会社の筆頭の代表者は田部 耕平（代表取締役社長執行役員）です。 48歳（1977-08-23生まれ）。 役員は9名、平均年齢は54.6歳です。
2,600株
- 2022年3月当社 代表取締役 社長執行役員(現)
- 2020年3月当社 代表取締役社長 当社 COTO事業担当 当社 DGSHAPE担当
- 2018年9月当社 DP事業担当 当社 DP事業部長
- 2018年3月当社 取締役 当社 3D事業担当
| 役員報酬の総額 | 2億円 |
|---|---|
| 支給対象の役員数 | 11名 |
| 役員1名あたり平均 | 1,855万円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100T6CJ、2023-12-31期）。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。
役員一覧（9名）を見る
| 氏名 | 役職 | 年齢 |
|---|---|---|
| 田部 耕平 | 代表取締役社長執行役員 | 48歳 |
| 細窪 政 | 社外取締役 | 65歳 |
| 岡田 直子 | 社外取締役 | 48歳 |
| 長野 直樹 | 監査役(常勤) | 65歳 |
| 本田 光宏 | 社外監査役 | 65歳 |
| アンドリュー・オランスキー | 取締役常務執行役員 | 51歳 |
| ブライアン・K・ヘイウッド | 社外取締役 | 59歳 |
| 笠原 康弘 | 社外取締役 | 43歳 |
| 井熊 芽久美 | 社外監査役 | 47歳 |
ローランド ディー．ジー．株式会社の会社概要（代表者・本社所在地・設立）
| フリガナ | ローランドディージー |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 田 部 耕 平 |
| 本店所在地 | 静岡県浜松市浜名区新都田一丁目1番2号(2023年11月1日から本店所在地 静岡県浜松市浜名区新都田一丁目6番4号 が上記のように移転しております。) 地図 |
| 従業員数（連結） | 1,361名 |
| 公式サイト | http://www.rolanddg.co.jp/ |
出典: 有価証券報告書（書類ID S100T6CJ）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2024-12-17
ローランド ディー．ジー．株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
コン（キツネ）平均勤続13.8年。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。
ローランド ディー．ジー．株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2023年12月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は41.6歳、 平均勤続年数は13.8年。
| 平均年間給与 | 783万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 41.6歳 |
| 平均勤続年数 | 13.8年 |
| 従業員数（単体） | 560名連結 1,361名 |
| 女性役員人数 | 2名 役員比 22.2% |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体）。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
働きやすさ、めっちゃ気になるっす！
平均年収は783万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。
平均勤続13.8年・平均年齢41.6歳。標準的な定着状況です。
ローランド ディー．ジー．株式会社の働きやすさ（育休・有給・認定）
厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。
🏅 えるぼし認定
| 女性管理職人数 | 13名 |
|---|---|
| 中途採用比率（3年分） 正規雇用労働者の採用に占める中途採用の割合。直近3年度分（新しい順）です。 | 70.0%/68.0%/33.0% |
出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。若者雇用促進法・女性活躍推進法・次世代育成支援対策推進法に基づく企業の公表情報を厚生労働省が集約したものです。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。
ローランド ディー．ジー．株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧（EDINET）
ローランド ディー．ジー．株式会社はに「有価証券報告書－第43期(2023/01/01－2023/12/31)」（対象期間 2023-01-01〜2023-12-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2024-08-08に「半期報告書」ほか1件が提出されています（下表の「未反映」）。
| 書類種別 | 有価証券報告書－第43期(2023/01/01－2023/12/31) |
|---|---|
| 対象期間 | 2023-01-01 〜 2023-12-31 |
| 提出日 |
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2（過去約400日分） ／ 最新取込: 2026-08-21提出分まで（API取得日 2026-08-22）。 EDINETで全ての提出書類を見る
ローランド ディー．ジー．株式会社についてよくある質問
ローランド ディー．ジー．株式会社と電気機器業種平均の比較
ローランド ディー．ジー．株式会社を同じ電気機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均＝50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア（0〜100）です。 しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は電気機器業種の上場企業平均。
ローランド ディー．ジー．株式会社の同業他社・競合（電気機器）
同じ電気機器業種のうち、事業規模（総資産）がローランド ディー．ジー．株式会社に近い企業を表示しています。
- 日本電子材料株式会社 6855 総資産 585億円
- ＳＭＫ株式会社 6798 総資産 576億円
- 日本セラミック株式会社 6929 総資産 564億円
- サン電子株式会社 6736 総資産 537億円
- サクサ株式会社 6675 総資産 535億円
- 東洋電機製造株式会社 6505 総資産 532億円
- 電気興業株式会社 6706 総資産 530億円
- ダブル・スコープ株式会社 6619 総資産 520億円
- 日置電機株式会社 6866 総資産 515億円
- 大同信号株式会社 6743 総資産 510億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです？
電気機器の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
ローランド ディー．ジー．株式会社を見た人が併願を検討する企業
ローランド ディー．ジー．株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です（算出方法）。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。
ローランド ディー．ジー．株式会社と似た企業・関連ランキングを探す
ローランド ディー．ジー．株式会社の公式サイト・採用情報・関連リンク
- ローランド ディー．ジー．株式会社 公式サイトhttp://www.rolanddg.co.jp/
- ローランド ディー．ジー． の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- ローランド ディー．ジー． - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E02054
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 2080401005893
ローランド ディー．ジー．株式会社のまとめ｜2人の結論
ここまでの数字と動きを、ホウ（数字）とコン（戦略）がそれぞれ結論から整理します。
- 営業利益率9.7%（電気機器平均-1.4%）。同業を明確に上回る。
- 直近5期（約4年）で売上は+32%（年率+7.3%、前期比+7.1%）。横ばい〜緩やかな成長。
- 自己資本比率62%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度72点）。
540億円
52億円（9.7%）
783万円
1,361名
- 【影響中】掲載中の財務データは1年以上更新されていない。最新の開示で確認が必要
- 営業利益率9.7%は電気機器平均-1.4%を大きく上回る
- 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
- その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
- ❌ 数字だけで志望度を決める — 同業と横並びになりやすく、志望動機が誰でも書ける内容になる
- ⭕ 推奨：事業内容と直近の動きまで踏み込む — 上の論点に自分の解釈を乗せられ、面接で他の学生と差がつく
- ❌ 知名度やイメージで判断する — 入社後のギャップが最も生まれやすく、ミスマッチのリスクが高い
- この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同業の日本電子材料株式会社・ＳＭＫ株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
- OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
※ 本ページに登場する ホウ（フクロウ）・コン（キツネ） は企業スコープの架空のキャラクターです（実在の人物・専門家ではありません）。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。
データの掲載範囲について
- ガバナンス：女性役員人数・比率は有価証券報告書から掲載しています。独立社外取締役の人数・比率は、一次情報（コーポレート・ガバナンス報告書）が構造化データとして提供されておらず、全社を正確に掲載できないため未掲載です。
- 環境（CO2排出量など）：掲載企業を横断して比較できる信頼性の高い一次データが揃わないため、推測を避けて未掲載としています。