東京電力リニューアブルパワー株式会社 ロゴ

東京電力リニューアブルパワー株式会社の年収・売上・業績非上場 / 電気・ガス業 / EDINETコード E36432

東証非上場 - 電力・ガス

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET

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将来性(お天気) 売上高・純利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した将来性の参考評価です。☀️晴れ〜🌧️雨の5段階で表示します。当サイト独自の指標で、業績を保証するものではありません。
🌥️ 曇り時々雨
財務健康度スコア 自己資本比率・営業利益率・ROE・流動比率・有利子負債依存度を、掲載全企業(上場・非上場あわせて4,376社)の中での順位に換算して合成した、財務の健全性を示す当サイト独自の0〜100スコアです。
48.5/ 100点
就活偏差値(参考) 平均年間給与・企業規模・財務の安定性・成長性を合成し、平均50・標準偏差10に換算した当サイト独自の参考指標です。実際の就職難易度・入社難易度を保証するものではありません。
51.1

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

東京電力リニューアブルパワー株式会社(EDINETコードE36432)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://www.tepco.co.jp/about/ir/library/annual_report/pdf/TP2025_HC.pdf(出典: gBizINFO 経済産業省、スクリーンショット: mShots)

東京電力リニューアブルパワー株式会社とはどんな会社か(30秒サマリ)

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は51、連結1,668名規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

東京電力リニューアブルパワー株式会社(EDINETコードE36432)は非上場(有価証券報告書提出会社)の電気・ガス業業界に属する企業。EDINETコードはE36432、決算日は3月31日(出典: 金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2026-06-24提出の有価証券報告書-第7期(2025/04/01-2026/03/31)。

東京電力リニューアブルパワー株式会社の基本情報(EDINETコード・市場区分・業種)

正式名称東京電力リニューアブルパワー株式会社
EDINETコードE36432
市場区分非上場(有価証券報告書提出会社)
17業種電力・ガス
33業種電気・ガス業コード 4050
EDINET業種電気・ガス業
決算日3月31日

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-08-22時点)

東京電力リニューアブルパワー株式会社のグループ関係(親会社・子会社)

親会社 東京電力ホールディングス株式会社 東京電力リニューアブルパワー株式会社は同社の子会社として有価証券報告書に記載されています

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「関係会社の状況」。持株会社と事業会社で採用が分かれる場合があるため、応募先は各社の採用情報をご確認ください。

東京電力リニューアブルパワー株式会社の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は1,892億円、当期純利益は276億円。前期比-10.8%の減収です。

東京電力リニューアブルパワー株式会社の2026年03月期の連結売上高は1,892億円、当期純利益は276億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益1,582億円2,122億円1,892億円
営業利益※直近2期554億円449億円
当期純利益584億円349億円276億円
総資産7,320億円7,634億円7,953億円
純資産4,256億円4,334億円4,288億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YIPO、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当稼ぐ力

売上1,892億円に対して営業利益449億円。営業利益率は23.7%。電気・ガス業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当成長

直近5期(約4年)で売上は+24%(年率+5.4%、前期比-10.8%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当安定性

自己資本比率は約51%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは49点です。

🧭 東京電力リニューアブルパワー株式会社の経営方針・対処すべき課題(図解)

有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
ミッション/理念自然の恵みをエネルギーに、そして社会に。再生可能エネルギーを通して、地域に根ざした産業の発展と持続可能な社会の実現に貢献する。
設備容量
1,000万kW
現在
資金確保
5,000億円程度
年間
グリーンボンド発行
200億円
2026年2月
2中長期の経営戦略
1国内水力発電事業の基盤強化

経年水力発電所のリプレース継続、IoT・センサーを活用した予兆監視、ハイブリッドダムへの参画、コーポレートPPAの展開により発電電力量と設備信頼度向上を推進。

2海外水力発電事業の本格展開

ベトナム、ジョージア、インドネシアでの事業において、堆砂対策やO&M効率化によるバリューアップと新規パイプライン案件開発を推進し収益を拡大。

3洋上風力発電事業の拡大

着床式は長崎県西海市江島沖での知見活用、浮体式はフローテーション・エナジー社の英国案件から国内外での競争力強化と事業拡大を推進。

4DXによる事業変革

O&Mノウハウとドローン・デジタル技術融合で遠隔監視・制御を実現。AIによるダム群連携操作の最適化で増電力と防災両立に貢献。

5将来の事業多様化

太陽光は東京発電に集中、地熱は小安地熱や新熱回収技術で推進、グリーン水素は需給調整機能と系統調整を見据え先行実証でノウハウ蓄積。

3対処すべき課題
① 脱炭素電源拡大への対応
  • 第7次エネルギー基本計画に基づく脱炭素電源確保責任の増大と経済成長への貢献
  • 生成AI・DX進展による中長期電力需要増加への安定供給体制整備
  • 地政学リスク下でのエネルギー安全保障責任強化
② 事業基盤と組織体制の構築
  • 国内水力とスマート発電所実現で事業基盤を強化
  • 海外水力・洋上風力の将来主力事業推進に向けた人財確保と組織充実
  • DXとカイゼン活動による業務変革で省力化と効率向上を両立
③ 資金調達と投資効率化
  • グリーンボンド等グリーンファイナンス推進による自立的資金調達基盤構築
  • 資産回転型事業モデル導入で投下資金早期回収を実現
  • 投資キャッシュフロー最適化による新規案件への再投資促進
面接で使えるポイント
  • 総出力約1,000万kWの設備容量を保有し、国内水力発電事業の基盤強化と海外再生可能エネルギー事業拡大を同時進行させるビ…
  • 2026年2月に200億円のグリーンボンド発行等、脱炭素電源確保・カーボンニュートラル実現に向けた東京電力グループでの戦…
  • O&Mノウハウにドローン・AI技術融合で水系全体の最適ダム運用実現、防災と増電力の社会的価値創出を目指す実装例

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100YIPO、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。

東京電力リニューアブルパワー株式会社の面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。

東京電力リニューアブルパワー株式会社の経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。

🌏 東京電力リニューアブルパワー株式会社の海外売上比率|どこで稼いでいるか

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2026-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100YIPO、2026-07-30 取得)。 算出方法

東京電力リニューアブルパワー株式会社は何をしている会社か(事業内容)

コン

コン(キツネ)電気・ガス業に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。

3 【事業の内容】当社は、2020年4月1日に、東京電力ホールディングス株式会社の再生可能エネルギー発電事業を会社分割の方法によって承継した。分社前から長年にわたり、水力発電や風力発電等において計画から建設、O&Mまでの一貫したビジネスモデルを有しており、また、設備容量については国内水力発電を中心に風力、太陽光合わせて総出力約1,000万kWを保有し、国内では最大の設備量を維持してきた技術を有している。それらに基づき当面の主力事業である国内水力発電事業に加え、海外水力発電事業や洋上風力発電事業等を含む再生可能エネルギー事業に取り組んでおり、主な事業内容は、再生可能エネルギー発電による電力の販売

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)

東京電力リニューアブルパワー株式会社の強み・特徴

東京電力リニューアブルパワー株式会社を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

東京電力リニューアブルパワー株式会社の会社概要(代表者・本社所在地・設立)

フリガナトウキョウデンリョクリニューアブルパワー
代表者代表取締役社長 井上 慎介
本店所在地東京都千代田区内幸町一丁目1番3号 地図
従業員数(連結)1,668名
公式サイトhttps://www.tepco.co.jp/about/ir/library/annual_report/pdf/TP2025_HC.pdf

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YIPO)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2023-07-10

東京電力リニューアブルパワー株式会社の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

コン

コン(キツネ)男性育休67%。面接での逆質問のネタになります。

東京電力リニューアブルパワー株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。

従業員数(単体)1,118名連結 1,668名

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率男性育休取得率平均勤続年数平均年収の各ランキング

東京電力リニューアブルパワー株式会社の働きやすさ(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定

男性の育児休業取得率 配偶者が出産した男性労働者のうち、育児休業等を取得した人の割合。厚生労働省への公表値です。 66.7%
女性の育児休業取得率100%
年次有給休暇取得率 付与された年次有給休暇のうち実際に取得された割合。全国平均は概ね6割台です。 75.4%
女性管理職人数305名

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。若者雇用促進法・女性活躍推進法・次世代育成支援対策推進法に基づく企業の公表情報を厚生労働省が集約したものです。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

東京電力リニューアブルパワー株式会社の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)

東京電力リニューアブルパワー株式会社はに「有価証券報告書-第7期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。

書類種別有価証券報告書-第7期(2025/04/01-2026/03/31)
対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31
提出日

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-21提出分まで(API取得日 2026-08-22)。 EDINETで全ての提出書類を見る

東京電力リニューアブルパワー株式会社についてよくある質問

Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?)
A. 東京電力リニューアブルパワー株式会社は東証非上場上場の電気・ガス業に分類される企業です。3 【事業の内容】当社は、2020年4月1日に、東京電力ホールディングス株式会社の再生可能エネルギー発電事業を会社分割の方法によって承継した。分社前から長年にわたり、水力発電や風力発電等において計画から建設、O&Mまでの一貫したビジネスモデ出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社の従業員数は何人ですか?
A. 連結ベースで1,668名です(直近期末)。提出会社単体では1,118名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社の資本金はいくらですか?
A. 10億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社の本社はどこにありますか?
A. 東京都千代田区内幸町一丁目1番3号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社の社長(代表者)は誰ですか?
A. 代表取締役社長 井上 慎介です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社の業種は何ですか?
A. 東証17業種で「電力・ガス」、33業種で「電気・ガス業」に分類されます。出典: 金融庁EDINET 提出者業種。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社の売上高はいくらですか?
A. 2026年03月期の連結売上高は1,892億円、当期純利益は276億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社の将来性はどうですか?
A. 当サイトの将来性評価は「🌥️ 曇り時々雨」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは48.5点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社の就職難易度・規模感は?
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は51.1です。東証非上場上場、連結従業員1,668名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか?
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第7期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-24に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社の競合・同業他社はどこですか?
A. 同じ電気・ガス業業種には、北海道電力株式会社、北陸電力株式会社、四国電力株式会社、東邦瓦斯株式会社などがあります。
Q. 東京電力リニューアブルパワー株式会社は安定した会社ですか?
A. 「安定」の基準は人によって違うため、財務面の耐久力を示す数値を挙げます。自己資本比率は50.5%で、借入に頼らず自己資本で事業を賄えている水準です。当サイトの財務健康度スコアは48.5点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

東京電力リニューアブルパワー株式会社と電気・ガス業業種平均の比較

東京電力リニューアブルパワー株式会社を同じ電気・ガス業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は電気・ガス業業種の上場企業平均。

東京電力リニューアブルパワー株式会社の同業他社・競合(電気・ガス業)

同じ電気・ガス業業種のうち、事業規模(総資産)が東京電力リニューアブルパワー株式会社に近い企業を表示しています。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当業界での位置

電気・ガス業の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

東京電力リニューアブルパワー株式会社を他社と比較する

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

東京電力リニューアブルパワー株式会社 vs 沖縄電力株式会社
証券コード 9511 / 電気・ガス業
東京電力リニューアブルパワー株式会社 vs 東邦瓦斯株式会社
証券コード 9533 / 電気・ガス業

東京電力リニューアブルパワー株式会社を見た人が併願を検討する企業

東京電力リニューアブルパワー株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

京葉瓦斯株式会社
証券コード 9539 / 電気・ガス業
就活偏差値 50.6 / 売上 1,177億円 / 1,275名
北海道瓦斯株式会社
証券コード 9534 / 電気・ガス業
就活偏差値 54 / 売上 1,745億円 / 1,641名
沖縄電力株式会社
証券コード 9511 / 電気・ガス業
就活偏差値 54.8 / 売上 2,202億円 / 3,154名
広島ガス株式会社
証券コード 9535 / 電気・ガス業
就活偏差値 47 / 売上 884億円 / 1,676名
四国ガス株式会社
非上場 / 電気・ガス業
就活偏差値 53.9 / 売上 588億円 / 768名
北陸瓦斯株式会社
証券コード 9537 / 電気・ガス業
就活偏差値 48.1 / 売上 644億円 / 652名

※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。

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東京電力リニューアブルパワー株式会社のまとめ|2人の結論

ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率23.7%(電気・ガス業平均6.0%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+24%(年率+5.4%、前期比-10.8%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率51%で標準的な財務構成(財務健康度49点)。
売上高
1,892億円
営業利益
449億円(23.7%)
従業員数(連結)
1,668名
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が同業平均を下回る、または売上が減少に転じたら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている
  1. 営業利益率23.7%は電気・ガス業平均6.0%を大きく上回る
  2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
  3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
この企業をどう見るか(3つの選択肢)
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同業の北海道電力株式会社・北陸電力株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
  4. OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
🔄 この見方が変わる条件:事業構成や市場環境が変われば論点も変わる。決算・開示が出たら見直しを。

※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。

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