株式会社福田組の年収・業績・将来性

東証プライム / 建設業 / 証券コード 1899

東証プライム TOPIX Small 2 建設・資材

株式会社福田組は東証プライム上場の建設業の企業。2025年12月期の連結売上高は1,680億円、営業利益率は4.6%、平均年間給与は約831万円（提出会社単体）、連結従業員は2,226名（出典: 2025年12月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社福田組はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は62、TOPIX Small 2規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

株式会社福田組は、1927年設立の新潟市に本社を置く建設企業です。

株式会社福田組はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社福田組の平均年収は？

約831万円（2025年12月期・提出会社単体の平均年間給与）。 建設業の140社中64位です。 2021年12月期の約806万円から上がり、+3.1%の変化です。 従業員の平均年齢は42.9歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 建設業の年収ランキング

株式会社福田組の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は61.5です （建設業の138社中55位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で64位、連結従業員は2,226名です。

建設業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社福田組の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は-7%（年率-1.7%、前期比+0.8%）（前年比の伸びは建設業の139社中93位）。
• 会社の今期の売上高予想は1,905億円です（2026-08-06の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 1,900億円（2030年度（中期経営計画最）、営業利益 95億円（2030年度（中期経営計画最）、営業利益率 5.0%（2030年度（中期経営計画最）。
• 研究開発費は2億円（建設業の98社中63位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌥️曇り時々雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社福田組は建設業の中で何が目立つ？

• 女性管理職比率は建設業の115社中106位（0.9%）。業種内では低い方から9%の位置です。 （2025年12月期）

平均年収800万円以上売上1000億円以上自己資本比率50%以上本社: 新潟県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社福田組の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-03-25提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約38日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社福田組の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社福田組の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社福田組の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社福田組の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は1,680億円、当期純利益は55億円。前期比+0.8%の増収です。

• 売上高は3期連続で増えています（2022年12月期 1,544億円 → 1,680億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100XT0V、対象期間 2025-12-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上1,680億円に対して営業利益78億円。営業利益率は4.6%。建設業の平均並みです。

コン

まあ、堅実って感じっすね。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は-7%（年率-1.7%、前期比+0.8%）。ほぼ横ばい。市場の変化に対してどう動くかが論点です。

ホウ

ここで浮かれないこと。縮んでいる理由まで言えると、むしろ差がつく。

ホウ安定性

自己資本比率は約59%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは53点です。

🧭 株式会社福田組の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念挑戦する企業体質のもと人間と環境を大切にし感動的価値の創造をめざす。

売上高

1,900億円

2030年度（中期経営計画最

営業利益

95億円

2030年度（中期経営計画最

営業利益率

5.0%

2030年度（中期経営計画最

ROE

8.5%

2035年度ビジョン

▼

2中長期の経営戦略

1人財の確保と成長

企業の礎である人財の確保と成長を最優先に取り組む。

2主要事業の強化

マルチステークホルダーへより高い付加価値を提供するため主要事業の一層の強化を図る。

3生産性改革の推進

人手不足な状況下でも売上を落とさないようDXに挑戦するなど生産性改革を推進する。

▼

3対処すべき課題

① 供給制約への対応

• 建設コストの高止まりや人件費上昇への対応
• 深刻な人手不足の解決

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

② 経営基盤の強化

• 継続的な成長を支えるための経営基盤強化
• 安全・品質管理の徹底
• 持続可能な事業運営の基盤構築

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

③ 市場環境への対応

• 建設投資の伸びが抑制されている中での需要創造
• 住宅着工の回復ペースが限定的な状況への対応

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

面接で使えるポイント

• 2035年12月期のROE8.5%達成に向け、資本効率と成長期待を意識した経営を推進する方針に…
• 中期経営計画2030で人財確保を最優先としており、深刻な人手不足への対応に本気で取り組む建設業界での働き方改革が重視され…
• 「FUKUDA VISION2035」のスローガン「誇る、繋ぐ、挑む。そして、未来を創る。

出典: 有価証券報告書（2025年12月期、書類ID S100XT0V）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社福田組が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2025年12月期、12項目中8件）。

1. 建設投資の動向
2. 開発事業の展開
3. 信用リスク
4. 建設資材及び労務単価の価格変動
5. 保有資産の価格・収益性の変動
6. 労働災害
7. 法的規制等
8. 訴訟等

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100XT0V）。株式会社福田組の経営の健全性をチェックする

株式会社福田組の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は53点で平均的、将来性は曇り時々雨。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 52億円

会計期: 2025年12月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社福田組の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社福田組の社長は誰？ — 荒明正紀氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社福田組の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社福田組はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

売上の99%が「建設」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 株式会社福田組の海外売上比率は？

海外売上はありません（国内のみで事業を展開）

会計期: 2025-12-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦以外の売上高なし）（書類ID S100XT0V、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社福田組の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、1927年設立の新潟市に本社を置く建設企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

株式会社福田組はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2025年12月期、合計2,226名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社福田組の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社福田組の強み・特徴は？

• 主力は「建設」で、売上の99%を占めます。
• 連結売上高1,680億円の事業規模
• 東証プライム市場上場（高いガバナンス・流動性基準を充足）

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社福田組の社風・働き方は？

株式会社福田組の働き方の特徴（提出会社単体・2025年12月期）: 平均勤続年数は16.8年、従業員の平均年齢は42.9歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は0.9%、役員に占める女性比率は8.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社福田組の社長は誰？経営陣は？

2026-03-25提出の有価証券報告書によると、 株式会社福田組の筆頭の代表者は荒明正紀（代表取締役社長執行役員社長）です。 67歳（1959-01-24生まれ）。 役員は12名、平均年齢は63.9歳です。 社長の荒明正紀氏の経歴と就任年

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100XT0V、2025-12-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社福田組の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100XT0V）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2026-01-13

株式会社福田組の沿革は？（主な出来事）

1. 1902年１月新潟市で、土木建築請負を行う個人企業“福田組”を福田藤吉が創業しました。その後土木建築請負業の事業基盤も安定してきたので、一層の事業進展を図るため、
2. 1975年12月東京証券取引所市場第二部並びに新潟証券取引所に上場。
3. 1983年９月東京証券取引所市場第一部に指定。
4. 2003年１月株式会社北日本ハウジングを株式会社リフレ(現 フクダハウジング㈱ 連結子会社)に吸収合併。
5. 2007年４月戸建住宅事業部門を株式会社リフレ(現 フクダハウジング㈱ 連結子会社)へ会社分割し、フクダハウジング株式会社に商号変更。
6. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100XT0V）。

株式会社福田組の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続16.8年・男性育休100%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社福田組の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年12月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は42.9歳、 平均勤続年数は16.8年。 管理職に占める女性比率は0.9%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は831万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続16.8年・平均年齢42.9歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は0.9%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社福田組は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社福田組の有価証券報告書はどこで読める？

株式会社福田組は2026-03-25に「有価証券報告書－第99期(2025/01/01－2025/12/31)」（対象期間 2025-01-01〜2025-12-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-08-06に「半期報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。 過去 11 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです（週次で反映します）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社福田組についてよくある質問

株式会社福田組は建設業の業種平均より上？下？

株式会社福田組を同じ建設業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は建設業業種の上場企業平均。

結局株式会社福田組はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字には弱い部分がある。理由を押さえてから志望度を決めたい

1. 営業利益率4.6%（建設業平均4.8%）。同業並みの水準。
2. 直近5期（約4年）で売上は-7%（年率-1.7%、前期比+0.8%）。縮小局面で、要因の確認が必要。
3. 自己資本比率59%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度53点）。

売上高
1,680億円

営業利益
78億円（4.6%）

平均年収
831万円

従業員数(連結)
2,226名

注意点（影響度順）

• 【影響大】売上が縮小傾向。事業の入れ替えが起きる可能性を織り込む

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が建設業平均の4.8%を下回る（今は4.6%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

売上の99%を「建設」に依存している

1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（売上の99%を「建設」に依存している）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近いテスホールディングス株式会社・飛島ホールディングス株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の99%を占める「建設」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「建設」の売上構成比（今は99%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社福田組と同じ業種で規模が近い企業は？（建設業）

同じ建設業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社福田組に近い企業を表示しています。

• テスホールディングス株式会社 5074 総資産 1,649億円
• 飛島ホールディングス株式会社 256A 総資産 1,631億円
• 日本国土開発株式会社 1887 総資産 1,580億円
• 日本道路株式会社 E00067 総資産 1,567億円
• 大豊建設株式会社 1822 総資産 1,559億円
• 飛島建設株式会社 E00063 総資産 1,509億円
• 株式会社ウエストホールディングス 1407 総資産 1,485億円
• 矢作建設工業株式会社 1870 総資産 1,477億円
• ピーエス・コンストラクション株式会社 1871 総資産 1,425億円
• 新日本空調株式会社 1952 総資産 1,354億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は建設業平均の約0.6倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社福田組を他社と比べると？

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

株式会社福田組と併願されやすい企業は？

株式会社福田組と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社福田組に似た企業・関連ランキングは？

株式会社福田組の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社福田組 公式サイトhttps://www.fkd.co.jp/
• 福田組 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 福田組 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E00196
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 9110001004880

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。