北海道コカ・コーラボトリング株式会社 ロゴ

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の年収・業績・将来性

東証スタンダード / 食料品 / 証券コード 2573

東証スタンダード - 食品

北海道コカ・コーラボトリング株式会社は東証スタンダード上場の食料品の企業。2025年12月期の連結売上高は591億円、営業利益率は4.4%、平均年間給与は約579万円(提出会社単体)、連結従業員は1,173名(出典: 2025年12月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
☁️ 曇り
財務健康度スコア
56.4/ 100点
就活偏差値(参考)
51.6

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

食品 証券コード 2573 株式会社 北海道コカ・コーラボトリング 食料品 / 東証スタンダード 売上高 591億円 平均年収 579万円 就活偏差値 51.6 企業スコープ
北海道コカ・コーラボトリング株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は52、連結1,173名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社は、清涼飲料の製造および販売を主事業とする食品企業です。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の平均年収は?

約579万円(2025年12月期・提出会社単体の平均年間給与)。 食料品の122社中81位です。 2021年12月期の約536万円から上がり、+8.0%の変化です。 従業員の平均年齢は40.2歳です。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2021年12月期2022年12月期2023年12月期2024年12月期2025年12月期
536万円544万円552万円570万円579万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 食料品の年収ランキング

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は51.6です (食料品の119社中59位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で81位、連結従業員は1,173名です。

食料品の就活偏差値ランキング(算出方法)

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社は食料品の中で何が目立つ?

自己資本比率50%以上本社: 北海道親会社がある

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-03-26提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2026年12月期 第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-08-06 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
注意して見たい開示あり
  • 過年度決算の訂正の開示あり
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は1件
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第2四半期)
売上高
286億円
営業利益
8億円
純利益
5億円
2026-08-06 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約37日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか?
💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ食料品の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第2四半期 277億円 11億円 7億円
2025-09-30第3四半期 447億円 22億円 14億円
2025-12-31通期 591億円 26億円 17億円
2026-03-31第1四半期 134億円 3億円 2億円
2026-06-30第2四半期 286億円 8億円 5億円
🕒 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の適時開示タイムライン(直近1件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥4,110
前日比
+0 (+0.00%)
52週高値
¥4,425
52週安値
¥3,660

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥30
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
0.73%
株価 ¥4,110(2026-10-09)時点
配当性向
84.6%
EPS ¥35.45 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2026-12-31 2026-12 ¥15 2026-12-29
2026-06-30 2026-06 ¥15 2026-06-29
2025-12-31 2025-12 ¥15 2025-12-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の証券コード・市場区分・業種は?

正式名称北海道コカ・コーラボトリング株式会社
JPX表記北海道コカ・コーラボトリング
証券コード2573(TYO:2573)
市場区分東証スタンダード
17業種食品
33業種食料品コード 3050
EDINETコードE00408
EDINET業種食料品
決算日12月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の親会社・子会社は?

親会社 大日本印刷株式会社 北海道コカ・コーラボトリング株式会社は同社の子会社として有価証券報告書に記載されています

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「関係会社の状況」。持株会社と事業会社で採用が分かれる場合があるため、応募先は各社の採用情報をご確認ください。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は591億円、当期純利益は17億円。前期比+3.9%と増収基調です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益564億円569億円591億円
営業利益※直近2期—22億円26億円
当期純利益13億円15億円17億円
総資産511億円519億円543億円
純資産409億円421億円434億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100XRTE、対象期間 2025-12-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上591億円に対して営業利益26億円。営業利益率は4.4%。食料品の平均並みです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

まあ、堅実って感じっすね。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+14%(年率+3.2%、前期比+3.9%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約79%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは56点です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

自己資本は厚いっすね。じゃあ安心…?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

自己資本の厚さだけでは判断できない。このページの「確認すべき開示」も必ず読もう。

「中期経営計画の最終年である2026年度は、飲料ビジネスにおいて、現場・本部・企画・グループが一体となってエリアマーケティングを強化し、市場シェアの拡大を目指します。」
— 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年12月期、書類ID S100XRTE)

🧭 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

北海道コカ・コーラボトリング株式会社(証券コード2573)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: http://www.hokkaido.ccbc.co.jp/(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営理念知的に活性化された豊かで創発的な社会に貢献する。
ROE
4.0%
2024~2026年度
▼
2中長期の経営戦略
1飲料ビジネス安定基盤構築

エリアマーケティング強化により市場シェア拡大。量販店・WEB・Eat&Drinkチャネルの成長を推進。

2第2の柱創出

自動販売機ビジネスでグループビジネスとのシナジーを最大化し飛躍的事業拡大を実現。

3DX変革加速

需要予測AIの活用等によるDX変革を加速させ企業価値向上を推進。

4人的資本強化

次世代リーダー育成・専門スキル向上により組織力の最大化を図る。

▼
3対処すべき課題
① 構造的コスト圧力への対応
  • 原材料・資材費やエネルギー費の高騰に対応
  • 働き手不足への対応と生産性向上の必要性
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

② デジタル・セキュリティ対応
  • DXやサイバーセキュリティへの対応が急務
  • 天災リスク対応
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

面接で使えるポイント
  • 北海道全域が事業範囲であり、道民との共存共栄を重視する経営姿勢
  • 2024~2026年度の中期計画でROE4.0%達成を目指す成長戦略
  • 需要予測AIやDX活用で企業価値向上を追求する姿勢

出典: 有価証券報告書(2025年12月期、書類ID S100XRTE)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2025年12月期、8項目中8件)。

  1. 品質管理について
  2. 飲料業界について
  3. 経済状況による影響について
  4. 法的規制等について
  5. アルコール飲料について
  6. 環境関連について
  7. 災害について
  8. 感染症について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100XRTE)。北海道コカ・コーラボトリング株式会社の経営の健全性をチェックする

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は56点で平均的、将来性は曇り。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 4.4% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 3.9% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 3.1% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 3.9% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 8.1% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 79.3% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

設備投資額(CAPEX) -30億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 123円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 29億円

会計期: 2025年12月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の社長は誰? — 酒寄 正太氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の年収と収益性は業種内で何位?

同じ食料品の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
85 位 / 131社中
業種内で下位半分(第3四分位)
📊 営業利益率
59 位 / 117社中
業種内で下位半分(第3四分位)

年収・収益性ともに業種平均以下— 給与水準・営業利益率とも業種内では下位半分です。事業の規模や成長段階が異なる場合もあるため、3期推移とあわせて見てください。

会計期: 2025年12月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 食料品の年収ランキング

🌏 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の海外売上比率は?

海外売上はありません(国内のみで事業を展開)

会計期: 2025-12-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦以外の売上高なし)(書類ID S100XRTE、2026-07-30 取得)。 算出方法。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、清涼飲料の製造および販売を主事業とする食品企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
北海道コカ・コーラボトリング株式会社は、清涼飲料の製造および販売を主事業とする食品企業です。 同社は親会社である大日本印刷の傘下にあり、企業集団は親会社を含む6社で構成されています。グループ内では役割分担が明確で、当社が飲料の販売を担当し、子会社5社が製造、運送、自動販売機のオペレーション等の付帯業務を実施しています。 事業構成は飲料の製造・販売事業が単一セグメントであり、この事業領域に経営資源を集中させています。 販売チャネルとしては、自動販売機の運営やリテール販売など多角的な流通経路を活用することで、消費者への商品供給を実現しています。北海道という限定された地域での強固なネットワークを基盤として、地域密着型のビジネスモデルを展開しており、設立以来80年以上にわたって北海道の飲料市場において事業を継続しています。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の社風・働き方は?

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2025年12月期): 平均勤続年数は16.3年、従業員の平均年齢は40.2歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は10.8%、役員に占める女性比率は7.7%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の社長は誰?経営陣は?

2026-03-26提出の有価証券報告書によると、 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の筆頭の代表者は酒寄 正太(代表取締役社長)です。 63歳(1963-03-19生まれ)。 役員は13名、平均年齢は59.6歳です。 社長の酒寄 正太氏の経歴と就任年

酒寄 正太
代表取締役社長 / 63歳
所有株式数
1,600株
経歴(直近)
役員報酬の総額1億円
支給対象の役員数13名
役員1名あたり平均908万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100XRTE、2025-12-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(13名)を見る
氏名役職年齢
酒寄 正太代表取締役社長63歳
山田 雄亮専務取締役カスタマーマーケティング本部長、営業企画本部、事業推進本部担当61歳
小松 剛一取締役広報・サステナビリティ推進部、技術部、生産管理部担当58歳
田中 直幸取締役グループ経営企画部長、グループ経営管理部担当54歳
菅原 一機取締役営業企画本部長、営業企画部長53歳
菅沼 耕二取締役56歳
冨岡 俊介取締役49歳
上田 恵一取締役70歳
日浅 尚子取締役71歳
安立 啓二常勤監査役61歳
新井 清司常勤監査役62歳
伊藤 直哉監査役67歳
後藤 雄則監査役50歳

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナホッカイドウコカコーラボトリング
代表者代表取締役社長 酒 寄 正 太
本店所在地札幌市清田区清田一条一丁目2番1号 地図
設立
従業員数(連結)1,173名
公式サイトhttp://www.hokkaido.ccbc.co.jp/

出典: 有価証券報告書(書類ID S100XRTE)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-04-23

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の沿革は?(主な出来事)

  1. 清涼飲料水の製造販売を目的として、資本金1億円をもって北海道飲料株式会社を設立、本社を東京都新宿区市谷加賀町に設置
  2. 商号を北海道コカ・コーラボトリング株式会社と改称し、本社を札幌市清田8番地2に移転(現 札幌市清田区清田一条一丁目2番1号)
  3. 東北満俺株式会社と合併(株式額面変更のため)
  4. 東京証券取引所市場第二部及び札幌証券取引所に上場
  5. 東京証券取引所スタンダード市場へ移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100XRTE)。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続16.3年・男性育休100%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年12月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は40.2歳、 平均勤続年数は16.3年。 管理職に占める女性比率は10.8%。

平均年間給与 579万円
従業員の平均年齢40.2歳
平均勤続年数16.3年
従業員数(単体)240名連結 1,173名
女性管理職比率 10.8%
女性役員人数 1名 役員比 7.7%
男性の育児休業取得率 100.0%
男女の賃金差異(全労働者) 74.8% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は579万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続16.3年・平均年齢40.2歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は10.8%です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

北海道コカ・コーラボトリング株式会社はに「有価証券報告書-第64期(2025/01/01-2025/12/31)」(対象期間 2025-01-01〜2025-12-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-08-12に「半期報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。 過去 12 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
半期報告書 未反映 半期報告書-第65期(2026/01/01-2026/12/31) — 📄 PDF
半期報告書 半期報告書-第65期(2026/01/01-2026/12/31) 2026-12-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第64期(2025/01/01-2025/12/31) 2025-12-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第64期(2025/01/01-2025/12/31) 2025-12-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第63期(2024/01/01-2024/12/31) 2024-12-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第63期(2024/01/01-2024/12/31) 2024-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第63期第1四半期(2024/01/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第62期(2023/01/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第62期第3四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第62期第2四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第62期第1四半期(2023/01/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第61期(2022/01/01-2022/12/31) — 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第61期(2022/01/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです(週次で反映します)。

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

北海道コカ・コーラボトリング株式会社についてよくある質問

Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社は東証スタンダード上場の食料品に分類される企業です。北海道コカ・コーラボトリング株式会社は、清涼飲料の製造および販売を主事業とする食品企業です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約579万円です(2025年12月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2024年12月期)の約570万円から約10万円増えました。2021年12月期の約536万円と比べると+8.0%です。出典: 2025年12月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで1,173名です(直近期末)。提出会社単体では240名。出典: 2025年12月期・有価証券報告書。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 29億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 札幌市清田区清田一条一丁目2番1号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 酒 寄 正 太です。出典: 2025年12月期・有価証券報告書。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「食品」、33業種で「食料品」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2025年12月期の連結売上高は591億円、当期純利益は17億円です。出典: 2025年12月期・有価証券報告書。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「☁️ 曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは56.4点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は51.6です。東証スタンダード上場、連結従業員1,173名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-01-01〜2025-12-31期の有価証券報告書-第64期(2025/01/01-2025/12/31)が2026-03-26に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ食料品業種で事業規模が近い企業には、六甲バター株式会社、株式会社オカムラ食品工業、寿スピリッツ株式会社、オエノンホールディングス株式会社などがあります。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約579万円・2025年12月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社は休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 男性の育児休業取得率は100.0%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は16.3年です(食料品の122社中43位)。出典: 2025年12月期・有価証券報告書。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社の年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2025年12月期時点の数値を示します。平均年間給与は約579万円、営業利益率は4.4%です。直近3期の売上高はほぼ横ばいです。食料品131社中、平均年収は85位、営業利益率は59位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2025年12月期・有価証券報告書。
Q. 北海道コカ・コーラボトリング株式会社は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は79.3%で、借入に頼らず自己資本で事業を賄えている水準です。当サイトの財務健康度スコアは56.4点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2025年12月期・有価証券報告書。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社は食料品の業種平均より上?下?

北海道コカ・コーラボトリング株式会社を同じ食料品業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は食料品業種の上場企業平均。

結局北海道コカ・コーラボトリング株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない
  1. 営業利益率4.4%(食料品平均4.0%)。同業並みの水準。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+14%(年率+3.2%、前期比+3.9%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率79%で財務は厚く、不況耐性がある(財務健康度56点)。
売上高
591億円
営業利益
26億円(4.4%)
平均年収
579万円
従業員数(連結)
1,173名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が食料品平均の4.0%を下回る(今は4.4%)、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
食料品の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る
  1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
  2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
  3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(食料品の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い六甲バター株式会社・株式会社オカムラ食品工業と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+14%(年率+3.2%、前期比+3.9%))が変われば、論点も変わる。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(食料品)

同じ食料品業種のうち、事業規模(総資産)が北海道コカ・コーラボトリング株式会社に近い企業を表示しています。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
北海道コカ・コーラボトリング株式会社 591億円 4.4% 579万円 16.3年 1,173名
養命酒製造株式会社 — — 592万円 20年 —
エバラ食品工業株式会社 500億円 4.8% 670万円 16.08年 861名
サトウ食品株式会社 518億円 6.4% 662万円 13年 717名
日本食品化工株式会社 630億円 2.0% 760万円 17.83年 452名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は食料品平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

北海道コカ・コーラボトリング株式会社と併願されやすい企業は?

北海道コカ・コーラボトリング株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

フジッコ株式会社
証券コード 2908 / 食料品
就活偏差値 52.1 / 売上 555億円 / 1,194名
アリアケジャパン株式会社
証券コード 2815 / 食料品
就活偏差値 51.8 / 売上 670億円 / 1,201名
株式会社湖池屋
証券コード 2226 / 食料品
就活偏差値 51.2 / 売上 612億円 / 1,172名
ベースフード株式会社
証券コード 2936 / 食料品
就活偏差値 51.1
日本甜菜製糖株式会社
証券コード 2108 / 食料品
就活偏差値 51.8 / 売上 687億円 / 771名
サトウ食品株式会社
証券コード 2923 / 食料品
就活偏差値 51.9 / 売上 518億円 / 717名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

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※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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