オーウイル株式会社の年収・業績・将来性
東証スタンダード / 卸売業 / 証券コード 3143東証スタンダード - 商社・卸売
オーウイル株式会社は東証スタンダード上場の卸売業の企業。2026年03月期の連結売上高は419億円、営業利益率は3.3%、平均年間給与は約700万円(提出会社単体)、連結従業員は137名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。
最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。
オーウイル株式会社はどんな会社?30秒で要点
コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は50、連結137名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。
オーウイル株式会社は、食を中心とした商社業務を展開する企業である。
オーウイル株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →
オーウイル株式会社の平均年収は?
約700万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 卸売業の283社中125位です。 2022年3月期の約610万円から上がり、+14.7%の変化です。 従業員の平均年齢は38.4歳です。
| 2022年3月期 | 2023年3月期 | 2024年3月期 | 2025年3月期 | 2026年3月期 |
|---|---|---|---|---|
| 610万円 | 637万円 | 645万円 | 684万円 | 700万円 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 卸売業の年収ランキング
オーウイル株式会社の就職難易度は?
当サイトの就活偏差値は49.8です (卸売業の261社中163位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で125位、連結従業員は137名です。
オーウイル株式会社の将来性は?
- 直近5期(約4年)で売上は+48%(年率+10.3%、前期比+7.0%)(前年比の伸びは卸売業の280社中93位)。
- 会社の今期の売上高予想は426億円です(2026-08-10の決算短信)。
- 有価証券報告書で掲げている数値目標: 営業利益 1,162,943千円(2025年3月期)、総資産経常利益率 7.7%(2025年3月期)。
- 当サイトの将来性評価(成長率・ROE・FCFから算出する参考指標)は「☁️曇り」です。
出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。
オーウイル株式会社は卸売業の中で何が目立つ?
- 従業員の平均年齢は卸売業の283社中259位(38.4)。業種内では低い方から9%の位置です。 (2026年03月期)
- 1人当たり営業利益は卸売業の257社中25位(約999万円)。業種内で高い方から上位10%に入ります。 (2026年03月期)
- 自己資本比率は卸売業の284社中258位(27.3%)。業種内では低い方から10%の位置です。 (2026年03月期)
従業員300人未満5期連続増収本社: 東京都
順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。
オーウイル株式会社の最近の動きは?面接で使える最新トピック
コン(キツネ)最新の開示は2026-06-24提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。
直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。
114億円
7億円
4億円
- 2027年3月期 第1四半期(2026-08-10発表)の売上高は114億円で、前年同期比+6.6%、営業利益は7億円(同+11.1%)です。
- 会社の通期予想(売上高426億円・営業利益12億円)に対する売上高の進捗は27%です。
📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約41日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。
| 期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 |
|---|---|---|---|
| 2025-06-30第1四半期 | 107億円 | 6億円 | 4億円 |
| 2025-09-30第2四半期 | 216億円 | 11億円 | 6億円 |
| 2025-12-31第3四半期 | 323億円 | 14億円 | 9億円 |
| 2026-03-31通期 | 419億円 | 14億円 | 8億円 |
| 2026-06-30第1四半期 | 114億円 | 7億円 | 4億円 |
🕒 オーウイル株式会社の適時開示タイムライン(直近3件)
- 2026-09-14 15:00 💴 配当・株主還元
株主優待の詳細決定に関するお知らせ - 2026-08-10 15:00 📊 決算発表
2027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結) - 2026-07-24 15:00 💴 配当・株主還元
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ
出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API
最近この会社、なんか動きありました?
適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。
大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。
📈 オーウイル株式会社の株価はどう動いた?(過去52週)
出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。
💴 オーウイル株式会社の配当利回り・配当性向は?
| 権利確定日 | 対象期 | 1株配当 | 権利落ち日 |
|---|---|---|---|
| 2027-03-31 | 2027-03 | ¥20 | 2027-03-30 |
| 2026-09-30 | 2026-09 | ¥2 | 2026-09-29 |
| 2026-03-31 | 2026-03 | ¥20 | 2026-03-30 |
| 2025-09-30 | 2025-09 | ¥6 | 2025-09-29 |
出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。
オーウイル株式会社の証券コード・市場区分・業種は?
| 正式名称 | オーウイル株式会社 |
|---|---|
| JPX表記 | オーウイル |
| 証券コード | 3143(TYO:3143) |
| 市場区分 | 東証スタンダード |
| 17業種 | 商社・卸売 |
| 33業種 | 卸売業コード 6050 |
| EDINETコード | E21832 |
| EDINET業種 | 卸売業 |
| 決算日 | 3月31日 |
出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)
オーウイル株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)
ホウ(フクロウ)直近の売上高は419億円、当期純利益は8億円。前期比+7.0%と増収基調です。
- 売上高は直近5期で最も高い水準です(2026年3月期 419億円)。
- 売上高は4期連続で増えています(2022年3月期 283億円 → 419億円)。
- 純資産は2022年3月期の38億円から2026年3月期の61億円へ、約63%増えました。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 318億円 | 392億円 | 419億円 |
| 営業利益※直近2期 | — | 12億円 | 14億円 |
| 当期純利益 | 7億円 | 9億円 | 8億円 |
| 総資産 | 136億円 | 162億円 | 205億円 |
| 純資産 | 45億円 | 53億円 | 61億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YI27、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?
売上419億円に対して営業利益14億円。営業利益率は3.3%。卸売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。
うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!
そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。
直近5期(約4年)で売上は+48%(年率+10.3%、前期比+7.0%)。はっきり伸びています。成長企業と言っていい水準です。
伸びてる〜!イケイケっすね!
落ち着いて。勢いのある会社ほど“中身”を見る。既存事業か、新規か。
自己資本比率は約27%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは34点です。
借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。
「当社グループは、以下の経営理念のもと、株主・取引先・社員をはじめとするステークホルダーからの信頼構築はもとより、社会貢献に努め、長期的に企業価値を高めていくことを目指しております。」
🧭 オーウイル株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)
有報の経営方針を3段に整理しました。
ワンストップビジネスモデルの確立、サステナビリティに配慮した安定供給体制の構築、食品輸出の強化
環境関連商品の国内外での販路拡大、新規環境関連商品の開発による既存事業とのシナジー創出
グループネットワークを活用した販路拡大、北米事業における新たな事業基盤の構築、既存原料商品の新規市場への参入
採用や人材育成による人的資本の強化、業務効率化による生産性の向上、持続的な成長を実現する財務基盤の構築
- グローバルな調達網の確保と既存調達先との関係強化
- 食品副原料や農産物加工品の調達先分散
- 為替変動への対応を含めた仕入体制の見直し
つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。
現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。
- 信頼の置ける国内外供給元の確保
- 厳しい衛生管理・品質管理のもと加工を実施
- 現地調査や指導を徹底し高品質・安全性を追求
つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。
現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。
- 米国市場における事業展開の推進
- M&Aや事業提携による事業多角化
- グループシナジーの向上と機能拡充
海外展開が課題なら、海外売上比率がどう動いているかを見ておこう。このページの「海外売上比率」の章が手がかりになる。
語学や留学経験がある人は武器になるっす。ただ「海外で働きたい」だけでなく、どの地域・事業かまで調べておくと強いっす。
- 食品原材料の安定供給と食の安全性確保を社会的責任として認識し、グローバルに供給拠点を展開
- 環境事業をはじめとする成長ドライバー事業と海外展開により事業の多角化と中長期成長を実現
- 人材育成とダイバーシティ推進により、環境の変化に柔軟かつスピーディに対応できる組織を創造
出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W4KR)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。
オーウイル株式会社が自ら挙げているリスクは?
有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、27項目中8件)。
- 外部経営環境の変化によるリスク
- 経済状況について
- 飲料市場における競合について
- 環境ビジネス関連における競合について
- 国際的活動及び海外進出に潜在するリスク
- 国内輸送に係るリスク
- 人材の確保に関するリスク
- 市場リスク
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YI27)。オーウイル株式会社の経営の健全性をチェックする
オーウイル株式会社の経営指標は何を意味する?
ホウ(フクロウ)財務健康度は34点で注意が必要な水準、将来性は曇り。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。
収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。
収益性(どれだけ稼げるか)
| 営業利益率 | 3.3% | 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。 |
|---|---|---|
| ROE(自己資本利益率) | 14.2% | 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。 |
| ROA(総資産利益率) | 3.9% | 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。 |
成長性(伸びているか)
| 売上高成長率(前年比) | 7.0% | 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。 |
|---|---|---|
| 純利益成長率(前年比) | -13.2% | 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。 |
安全性(財務の頑丈さ)
| 自己資本比率 | 27.3% | 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。 |
|---|
将来への投資
| 設備投資額(CAPEX) | -51百万円 | 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。 |
|---|
株式・還元
| EPS(1株当たり利益) | 88円 | 1株当たりの当期純利益。 |
|---|
資本金: 4億円
会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。
▶ オーウイル株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。
▶ オーウイル株式会社の社長は誰? — 伊達一紀氏の経歴・就任年と取締役の一覧。
▶ オーウイル株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。
オーウイル株式会社の年収と収益性は業種内で何位?
同じ卸売業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。
高年収 × 高収益— 本業の利益率が業種内で上位にあり、その中で給与水準も上位です。給与原資が事業の稼ぎに裏づけられている形と読めます。
会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 卸売業の年収ランキング
🥧 オーウイル株式会社はどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)
報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。
| セグメント | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| 卸売 | 353億円 | 84.2% |
| 製造 | 66億円 | 15.8% |
オーウイル株式会社の売上構成は、卸売事業が88.1%を占める圧倒的な主力セグメントです。業種本来の卸売機能に経営資源を集中させ、流通チェーンにおける中核的な役割を果たしています。製造事業が11.9%を占めますが、これは卸売事業との相乗効果を生むための川上統合戦略と位置づけられ、自社商品の企画・製造を通じた付加価値向上と顧客対応力の強化に貢献しているものと考えられます。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。
そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?
売上の84%が「卸売」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。
つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。
🌏 オーウイル株式会社の海外売上比率は?
海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)
会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100W4KR、2026-07-30 取得)。 算出方法。
オーウイル株式会社の事業内容は?何をしている会社か
コン(キツネ)要するに、食を中心とした商社業務を展開する企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。
EDINET 原文を見る ↗
オーウイル株式会社はどの事業に何人いる?
| 事業(セグメント) | 従業員数 | 全体に占める割合 | 売上構成比 |
|---|---|---|---|
| 卸売事業 | 89名 | 65.0% | 84.2% |
| 製造販売事業 | 48名 | 35.0% | — |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2026年3月期、合計137名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。
オーウイル株式会社の主な取引先(販売先)は?
- 株式会社伊藤園:64億円(売上高の15.2%)/卸売事業
出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」(売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま)。
オーウイル株式会社の強み・特徴は?
- 1人当たり営業利益は卸売業の257社中25位(約999万円)。
- 主力は「卸売」で、売上の84%を占めます。
- 売上の10%以上を占める取引先に株式会社伊藤園があります(売上高の15%)。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
オーウイル株式会社の社風・働き方は?
オーウイル株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は8.1年、従業員の平均年齢は38.4歳、役員に占める女性比率は12.5%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。
オーウイル株式会社の社長は誰?経営陣は?
2026-06-24提出の有価証券報告書によると、 オーウイル株式会社の筆頭の代表者は伊達一紀(代表取締役社長)です。 53歳(1972-11-26生まれ)。 役員は8名、平均年齢は58.1歳です。 社長の伊達一紀氏の経歴と就任年
54,000株
- 2019年6月専務取締役営業本部長代表取締役社長(現任)
- 2012年4月経営企画本部長
- 2007年6月取締役
- 2006年4月営業部長
| 役員報酬の総額 | 2億円 |
|---|---|
| 支給対象の役員数 | 9名 |
| 役員1名あたり平均 | 2,096万円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YI27、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。
役員一覧(8名)を見る
| 氏名 | 役職 | 年齢 |
|---|---|---|
| 伊達一紀 | 代表取締役社長 | 53歳 |
| 青柳あゆみ | 専務取締役管理本部長 | 59歳 |
| 吉井健一 | 専務取締役 | 54歳 |
| 佐伯洋司 | 常務取締役営業本部長 | 55歳 |
| 飯田裕之 | 取締役環境事業担当 | 48歳 |
| 廣田哲治 | 取締役(監査等委員) | 72歳 |
| 久塚智明 | 取締役(監査等委員) | 73歳 |
| 小宮憲 | 取締役(監査等委員) | 51歳 |
オーウイル株式会社の本社・設立年は?(会社概要)
| フリガナ | オーウイル |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 伊達 一紀 |
| 本店所在地 | 東京都港区北青山一丁目2番3号 地図 |
| 従業員数(連結) | 137名 |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100YI27)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-04-12
オーウイル株式会社の沿革は?(主な出来事)
- 商社事業を目的として東京都港区六本木にオーウイル株式会社設立
- 事業の効率化を目的とし、子会社株式会社オービーエーを吸収合併
- ジャスダック証券取引所に株式を上場
- 東京証券取引所市場第二部へ市場変更
- 東京証券取引所スタンダード市場へ移行
出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YI27)。
オーウイル株式会社の従業員数・平均勤続年数は?
コン(キツネ)平均勤続8.1年。面接での逆質問のネタになります。
オーウイル株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は38.4歳、 平均勤続年数は8.1年。
| 平均年間給与 | 700万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 38.4歳 |
| 平均勤続年数 | 8.1年 |
| 従業員数(単体) | 79名連結 137名 |
| 女性役員人数 | 1名 役員比 12.5% |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
働きやすさ、めっちゃ気になるっす!
平均年収は700万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。
平均勤続8.1年・平均年齢38.4歳。標準的な定着状況です。
オーウイル株式会社の有価証券報告書はどこで読める?
オーウイル株式会社はに「有価証券報告書-第40期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。
| 提出日 | 書類種別 | 書類名 | 対象期末 | ダウンロード |
|---|---|---|---|---|
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第40期(2025/04/01-2026/03/31) | 2026-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第40期(2025/04/01-2026/03/31) | 2026-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第39期(2024/04/01-2025/03/31) | 2025-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第39期(2024/04/01-2025/03/31) | 2025-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第38期(2023/04/01-2024/03/31) | 2024-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第38期第3四半期(2023/04/01-2023/12/31) | 2023-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第38期第2四半期(2023/04/01-2023/09/30) | 2023-09-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第38期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) | 2023-06-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第37期(2022/04/01-2023/03/31) | 2023-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第37期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) | 2022-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV |
📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。
出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る
オーウイル株式会社についてよくある質問
オーウイル株式会社は卸売業の業種平均より上?下?
オーウイル株式会社を同じ卸売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は卸売業業種の上場企業平均。
結局オーウイル株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)
- 営業利益率3.3%(卸売業平均-1.1%)。同業を明確に上回る。
- 直近5期(約4年)で売上は+48%(年率+10.3%、前期比+7.0%)。年率で見ても明確な成長局面。
- 自己資本比率27%で標準的な財務構成(財務健康度34点)。
419億円
14億円(3.3%)
700万円
137名
- 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認
- 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
- 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
- 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い
- この会社の最重要論点(売上の84%を「卸売」に依存している)について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同じ業種で規模が近い初穂商事株式会社・富士ユナイトホールディングス株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 売上の84%を占める「卸売」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
オーウイル株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(卸売業)
同じ卸売業業種のうち、事業規模(総資産)がオーウイル株式会社に近い企業を表示しています。
| 会社 | 売上高 | 営業利益率 | 平均年収 | 平均勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| オーウイル株式会社 | 419億円 | 3.3% | 700万円 | 8.1年 | 137名 |
| アップルインターナショナル株式会社 | 408億円 | 1.4% | 812万円 | 6.9年 | 83名 |
| リリカラ株式会社 | — | — | 569万円 | 16年 | — |
| ジーエフシー株式会社 | 219億円 | 3.9% | 560万円 | 18.1年 | 237名 |
| 富士興産株式会社 | 683億円 | 1.2% | 687万円 | 19.3年 | 245名 |
- 初穂商事株式会社 7425 総資産 224億円
- 富士ユナイトホールディングス株式会社 416A 総資産 224億円
- シンデン・ハイテックス株式会社 3131 総資産 221億円
- 株式会社トミタ 8147 総資産 214億円
- 株式会社アイスコ 7698 総資産 210億円
- 富士興産株式会社 E01076 総資産 209億円
- アップルインターナショナル株式会社 2788 総資産 205億円
- リリカラ株式会社 9827 総資産 203億円
- ジーエフシー株式会社 E02874 総資産 201億円
- 株式会社アルファパーチェス 7115 総資産 199億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです?
売上は卸売業平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
オーウイル株式会社と併願されやすい企業は?
オーウイル株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。
オーウイル株式会社に似た企業・関連ランキングは?
オーウイル株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ?
- オーウイル株式会社 公式サイトhttps://owill.co.jp/
- オーウイル の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- オーウイル - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E21832
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 5010401083638
※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。
社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。