三菱製紙株式会社の年収・業績・将来性

東証プライム / パルプ・紙 / 証券コード 3864

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三菱製紙株式会社は東証プライム上場のパルプ・紙の企業。2026年03月期の連結売上高は1,575億円、営業利益率は0.2%、平均年間給与は約680万円（提出会社単体）、連結従業員は2,513名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

三菱製紙株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は47、連結2,513名規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

三菱製紙は、紙・パルプ・写真感光材料の製造、加工および販売を主要事業とするパルプ・紙製造業である。

三菱製紙株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

三菱製紙株式会社の平均年収は？

約680万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 パルプ・紙の24社中7位です。 2022年3月期の約622万円から上がり、+9.4%の変化です。 従業員の平均年齢は47.52歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 パルプ・紙の年収ランキング

三菱製紙株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は47.4です （パルプ・紙の24社中11位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で7位、連結従業員は2,513名です。

パルプ・紙の就活偏差値ランキング（算出方法）

三菱製紙株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は-13%（年率-3.5%、前期比-10.5%）（前年比の伸びはパルプ・紙の24社中24位）。
• 会社の今期の売上高予想は1,750億円です（2026-08-06の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 2,500億円（2028年3月期）、営業利益 200億円（2028年3月期）、ROE 10%（2028年3月期）。
• 研究開発費は8億円（パルプ・紙の21社中6位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

三菱製紙株式会社はパルプ・紙の中で何が目立つ？

• 従業員の平均年齢はパルプ・紙の24社中1位（47.52）。業種内で高い方から上位4%に入ります。 （2026年03月期）
• 売上高成長率（前年比）はパルプ・紙の24社中24位（-10.5%）。業種内では低い方から4%の位置です。 （2026年03月期）
• 営業利益率はパルプ・紙の20社中20位（0.2%）。業種内では低い方から5%の位置です。 （2026年03月期）

平均勤続20年以上売上1000億円以上本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

三菱製紙株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-25提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約44日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 三菱製紙株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 三菱製紙株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

三菱製紙株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

三菱製紙株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は1,575億円、当期純利益は19億円。前期比-10.5%の減収です。

• 売上高は直近5期で最も低い水準です（2026年3月期 1,575億円）。
• 売上高は3期連続で減っています（2023年3月期 2,095億円 → 1,575億円）。
• 純資産は2022年3月期の696億円から2026年3月期の1,032億円へ、約48%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YJLB、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上1,575億円に対して営業利益3億円。営業利益率は0.2%。パルプ・紙の平均より低め。売上の割に利益が残りにくい構造です。

コン

あれ？規模のわりに利益、薄くないっすか…？

ホウ

いいところに気づいた。“なぜ薄いのか”を説明できると、面接で一歩抜けるよ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は-13%（年率-3.5%、前期比-10.5%）。縮小傾向です。理由を押さえておくと面接で差がつきます。

ホウ

ここで浮かれないこと。縮んでいる理由まで言えると、むしろ差がつく。

ホウ安定性

自己資本比率は約29%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは14点です。

ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 三菱製紙株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

企業理念高い技術力を活かした製品を顧客に提供し社会に貢献する企業グループ

売上高

2,500億円

2028年3月期

営業利益

200億円

2028年3月期

ROE

10%

2028年3月期

ROIC

9%

2028年3月期

▼

2中長期の経営戦略

1機能商品事業の拡大

情報・画像メディアのシェア拡大、機能性材料のトップランナーへの進化を実現し規模拡大を図る

2紙素材事業の収益性向上

八戸・北上工場の運営一体化による構造改革、環境配慮商品の拡販・生産性向上を進める

3研究開発力の強化

DX活用、技術・人財投資拡充により研究開発力をさらに強化し成長事業の規模拡大を推進

4CO2削減への取り組み

2030年目標（2013年度比40％削減）達成に向けた投資を実施しCO2排出量削減を加速

5品質管理体制の強化

品質管理部門の独立性確保、監査体制強化、コンプライアンス機能強化を推進

▼

3対処すべき課題

① 紙素材事業の構造的課題

• 需要減退への対応が必要
• 原燃料価格変動の影響最小化が課題

ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

② 機能商品事業の成長加速

• 海外展開の強化と成長商品の拡販が重要
• 高付加価値化・グローバル展開の推進

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

③ 品質管理体制の信頼回復

• 子会社での品質不正事案への対応と再発防止
• ステークホルダーへの信頼回復が最優先課題

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

面接で使えるポイント

• 中期経営計画で2028年3月期の営業利益200億円達成を目指し…
• 2030年までにCO2排出量を2013年度比40％削減する目標達成に向けて、技術投資とDX活用で企業価値向上を追求
• 品質不正事案の教訓を組織風土改革に活かし、インテグリティ重視の企業文化確立と風通しの良い組織づくりに注力

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W59P）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

三菱製紙株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、15項目中8件）。

1. 市場及び事業に関するリスク
2. 国内外の需要の減少及び市況価格の下落
3. 原燃料価格の上昇
4. 設備投資
5. 固定資産の減損
6. 繰延税金資産
7. 金融及び経済に関するリスク
8. 為替変動

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YJLB）。三菱製紙株式会社の経営の健全性をチェックする

三菱製紙株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は14点で注意が必要な水準、将来性は雨。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 366億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 三菱製紙株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 三菱製紙株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 三菱製紙株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「Functional素材」50%、「SustainableFiber素材」50%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 三菱製紙株式会社の海外売上比率は？

国内が主戦場で、海外はこれからの成長領域。海外比率がどう変化しているかは面接で聞くと深い話になります。

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100W59P、2026-07-30 取得）。 算出方法。

三菱製紙株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、紙・パルプ・写真感光材料の製造、加工および販売を主要事業とするパルプ・紙製造業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

三菱製紙株式会社はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計2,513名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

三菱製紙株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

三菱製紙株式会社の強み・特徴は？

• 平均勤続年数はパルプ・紙の24社中2位（24.18）。
• 主力は「Functional素材」で、売上の50%を占めます。
• 売上の32%を海外で稼いでいます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

三菱製紙株式会社の社風・働き方は？

三菱製紙株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は24.18年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は47.52歳、男性の育児休業取得率は29%、女性管理職比率は5.9%、役員に占める女性比率は25.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

三菱製紙株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-25提出の有価証券報告書によると、 三菱製紙株式会社の筆頭の代表者は木坂隆一（代表取締役社長企画管理本部管掌内部監査部担当）です。 70歳（1956-05-21生まれ）。 役員は12名、平均年齢は63.4歳です。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YJLB、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

三菱製紙株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YJLB）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2024-07-26

三菱製紙株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1898年４月神戸市三宮においてウォルシュ氏兄弟が経営していた製紙会社を岩崎久彌が買収し、合資会社神戸製紙所(資本金500千円)を設立、洋紙の抄造及び販売を開始しました。これが当社の創立であります。
2. 1904年６月社名を合資会社三菱製紙所と改称しました。
3. 1917年11月組織を株式会社に変更、社名を三菱製紙株式会社と改称しました。
4. 1944年４月京都写真工業株式会社(資本金500千円、京都府長岡京市)を吸収合併、これを写真印画紙に対する京都試製工場とし、後に現在の京都工場と改称しました。
5. 1944年８月浪速製紙株式会社(資本金2,500千円、大阪市福島区)を吸収合併し、引き続き板紙の抄造にあたり、浪速工場と改称しました。
6. 1949年５月東京・大阪両証券取引所市場第一部に上場しました。
7. 2014年４月エム・ピー・エム・オペレーション株式会社（後に三菱製紙ビジネスサービス株式会社と商号変更)を設立しました。
8. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行しました。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YJLB）。

三菱製紙株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続24.18年・男性育休29%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

三菱製紙株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は47.52歳、 平均勤続年数は24.18年。 管理職に占める女性比率は5.9%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は680万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続24.18年・平均年齢47.52歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は5.9%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

三菱製紙株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

三菱製紙株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

三菱製紙株式会社は2026-06-25に「有価証券報告書－第161期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

三菱製紙株式会社についてよくある質問

三菱製紙株式会社はパルプ・紙の業種平均より上？下？

三菱製紙株式会社を同じパルプ・紙業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はパルプ・紙業種の上場企業平均。

結局三菱製紙株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字には弱い部分がある。理由を押さえてから志望度を決めたい

1. 営業利益率0.2%（パルプ・紙平均3.9%）。同業を下回り、売上の割に利益が残りにくい。
2. 直近5期（約4年）で売上は-13%（年率-3.5%、前期比-10.5%）。縮小局面で、要因の確認が必要。
3. 自己資本比率29%で標準的な財務構成（財務健康度14点）。

売上高
1,575億円

営業利益
3億円（0.2%）

平均年収
680万円

従業員数(連結)
2,513名

注意点（影響度順）

• 【影響大】収益性が同業を下回る状態が続くと、賞与や採用規模に影響しうる
• 【影響大】売上が縮小傾向。事業の入れ替えが起きる可能性を織り込む
• 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率（今は0.2%）がパルプ・紙平均の3.9%を超えてくれば、見方は前向きに変わる。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

パルプ・紙の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（パルプ・紙の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近いレンゴー株式会社・大王製紙株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の50%を占める「Functional素材」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「Functional素材」の売上構成比（今は50%）が大きく変われば、論点も変わる。

三菱製紙株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（パルプ・紙）

同じパルプ・紙業種のうち、事業規模（総資産）が三菱製紙株式会社に近い企業を表示しています。

• レンゴー株式会社 3941 総資産 1.31兆円
• 大王製紙株式会社 3880 総資産 8,539億円
• 北越コーポレーション株式会社 3865 総資産 4,206億円
• 株式会社トーモク 3946 総資産 2,238億円
• 特種東海製紙株式会社 3708 総資産 1,413億円
• 中越パルプ工業株式会社 3877 総資産 1,191億円
• ザ・パック株式会社 3950 総資産 1,042億円
• ダイナパック株式会社 3947 総資産 849億円
• 朝日印刷株式会社 3951 総資産 692億円
• 昭和パックス株式会社 3954 総資産 369億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上はパルプ・紙平均の約0.7倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

三菱製紙株式会社を他社と比べると？

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

三菱製紙株式会社と併願されやすい企業は？

三菱製紙株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

三菱製紙株式会社に似た企業・関連ランキングは？

三菱製紙株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 三菱製紙株式会社 公式サイトhttp://www.mpm.co.jp/
• 三菱製紙 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 三菱製紙 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E00644
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 8010001008769

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。