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ウシオ電機株式会社の年収・業績・将来性

東証プライム / 電気機器 / 証券コード 6925

東証プライム TOPIX Mid400 電機・精密

ウシオ電機株式会社は東証プライム上場の電気機器の企業。2026年03月期の連結売上高は1,792億円、営業利益率は6.7%、平均年間給与は約799万円(提出会社単体)、連結従業員は5,898名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
☁️ 曇り
財務健康度スコア
44.8/ 100点
就活偏差値(参考)
57.2

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

電機・精密 証券コード 6925 株式会社 ウシオ電機 電気機器 / 東証プライム 売上高 1,792億円 平均年収 799万円 就活偏差値 57.2 企業スコープ
ウシオ電機株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

ウシオ電機株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は57、TOPIX Mid400規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

ウシオ電機株式会社は、光応用製品を中心とした電気機器メーカーです。

ウシオ電機株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

ウシオ電機株式会社の平均年収は?

約799万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 電気機器の225社中63位です。 2022年3月期の約721万円から上がり、+10.8%の変化です。 従業員の平均年齢は44.5歳です。

ウシオ電機株式会社の平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
721万円762万円767万円778万円799万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 電気機器の年収ランキング

ウシオ電機株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は57.2です (電気機器の216社中89位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で63位、連結従業員は5,898名です。

電気機器の就活偏差値ランキング(算出方法)

ウシオ電機株式会社に就職実績のある大学は?(大学の公開資料より)

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、ウシオ電機株式会社が掲載されている大学です(1校)。 大学ごとに掲載の基準(何名以上を載せるか等)が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

大学人数年度
立命館大学1名2024年度(2025年3月卒業・修了)

出典: 各大学が公開している就職先資料(大学名のリンク先)。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです(算出方法)。

ウシオ電機株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

ウシオ電機株式会社は電気機器の中で何が目立つ?

平均勤続20年以上男性育休50%以上海外売上5割超売上1000億円以上本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

ウシオ電機株式会社の最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-25提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2027年3月期第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-08-04 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
大きな変化は見られない
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は6件
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
490億円
営業利益
49億円
純利益
30億円
2026-08-04 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約37日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか?
💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ電気機器の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第1四半期 384億円 10億円 -28億円
2025-09-30第2四半期 814億円 40億円 2億円
2025-12-31第3四半期 1,269億円 77億円 40億円
2026-03-31通期 1,792億円 120億円 80億円
2026-06-30第1四半期 490億円 49億円 30億円
🕒 ウシオ電機株式会社の適時開示タイムライン(直近6件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 ウシオ電機株式会社の株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥4,246
前日比
+91 (+2.19%)
52週高値
¥5,164
52週安値
¥2,288.5

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 ウシオ電機株式会社の配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥70
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
1.65%
株価 ¥4,246(2026-10-09)時点
配当性向
183.7%
EPS ¥38.11 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥70 2027-03-30
2026-03-31 2026-03 ¥70 2026-03-30

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

ウシオ電機株式会社の証券コード・市場区分・業種は?

正式名称ウシオ電機株式会社
JPX表記ウシオ電機
証券コード6925(TYO:6925)
市場区分東証プライム
17業種電機・精密
33業種電気機器コード 3650
規模区分TOPIX Mid400
EDINETコードE01929
EDINET業種電気機器
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

ウシオ電機株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は1,792億円、当期純利益は80億円。売上は前期から+0.9%で、増収となっています。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益1,794億円1,776億円1,792億円
営業利益※直近2期—88億円120億円
当期純利益108億円68億円80億円
総資産3,375億円2,973億円3,311億円
純資産2,370億円2,005億円1,983億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YKRT、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上1,792億円に対して営業利益120億円。営業利益率は6.7%。電気機器の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+20%(年率+4.8%、前期比+0.9%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約40%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは45点です。

「「Revive」に「大きな変革をもって目指す姿を実現する」という想いを込め策定しました。」
— ウシオ電機株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年3月期、書類ID S100W6WA)

🧭 ウシオ電機株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

ウシオ電機株式会社(証券コード6925)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: http://www.ushio.co.jp(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営方針光の可能性を信じ、光をエネルギーとして利用することで社会課題や技術革新に貢献する。
ROE
8%以上
2026年度
ROE
12%以上
2030年度
自社株投資
500~600億円
PhaseⅠ(3年間)
自己資本
2,000億円以下
PhaseⅡ維持
▼
2中長期の経営戦略
1ポートフォリオ変革

不採算事業を見極め、光技術を活かした高付加価値領域へ経営資本をシフト。

2Industrial Process…

成長分野のIndustrial Process事業に成長投資とリソースを集中。

3半導体露光装置強化

アプライドマテリアルズ社との業務提携でデジタルリソグラフィ装置を加え、市場シェア拡大。

4資本最適化

自社株投資と配当で自己資本を圧縮。有価証券売却で事業資産と株主還元に振替え。

5人財戦略

Industrial Process事業へのリソース集中のためリスキリング・人財育成を推進。

▼
3対処すべき課題
① 市場環境の不透明性
  • 米国関税措置の直接・間接的影響への対応
  • 半導体市場の低調(データセンター・PC・スマートフォン・自動車向け)
  • FPD関連市場の低調推移
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化(需要・原材料・為替・規制など)を指しているかを原文で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② 企業価値向上
  • ROE・PBR低迷への対処
  • PBR1倍超の早期達成
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

財務の課題は、自己資本比率や借入の推移に表れる。このページの財務指標と照らし合わせておこう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

お金の使い方の方針は、成長投資にも人への投資にも直結するっす。「何に優先して投資するか」を聞いてみたいっすね。

③ 経営効率強化
  • ESG経営の強化(環境負荷低減・ガバナンス・リスク管理)
  • 内部統制システムの充実
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

管理体制の強化は、過去の指摘や事業拡大に追いつくために挙がることが多い。きっかけになった開示がないか、適時開示の一覧で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「仕組みを整えている途中の会社」とも言えるっす。ルールづくりや管理部門に関心があるなら、関われる余地が大きいかも。

面接で使えるポイント
  • 2024年5月発表の新成長戦略『Revive Vision 2030』で…
  • アプライドマテリアルズ社との業務提携により半導体露光装置のフルラインアップ化を実現。
  • FY2026年度にROE8%以上、2030年度にROE12%以上達成を目指す成長戦略を推進中。

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W6WA)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

ウシオ電機株式会社が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、11項目中8件)。

  1. 各事業領域におけるリスク
  2. Industrial Process事業におけるリスク
  3. Visual Imaging事業におけるリスク
  4. 各事業領域共通のリスク
  5. 資源の枯渇及び需給の逼迫などにより原価が上昇する。
  6. グループの集中購買と分散購買含めて調達方針を立案する。
  7. 価格高騰対応は適正価格査定と適正価格転嫁ができる仕組み作りを行う。
  8. 海外拠点と連携を強化し、定期的にリスク情報を収集できる仕組みを構築する。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YKRT)。ウシオ電機株式会社の経営の健全性をチェックする

ウシオ電機株式会社の経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は45点で平均的、将来性は曇り。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

営業利益率 6.7% 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE(自己資本利益率) 6.0% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 2.4% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 0.9% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 17.6% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 40.4% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費(R&D) 135億円 将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。
設備投資額(CAPEX) -86億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 95円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 196億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ ウシオ電機株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ ウシオ電機株式会社の社長は誰? — 朝日 崇文氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ ウシオ電機株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

ウシオ電機株式会社の年収と収益性は業種内で何位?

同じ電気機器の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
64 位 / 246社中
業種内で上位半分(第2四分位)
📊 営業利益率
118 位 / 232社中
業種内で下位半分(第3四分位)

高年収 × 収益性は業種平均以下— 給与水準は業種内で上位ですが、営業利益率は下位半分です。人件費以外の要因も含めて、直近の利益率の推移を確認してみてください。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 電気機器の年収ランキング

🥧 ウシオ電機株式会社はどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
Visualイメージング 839億円 47.2%
産業Processes 771億円 43.4%
Photonicsソリューション 106億円 6%
LifeSciences 63億円 3.5%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

ウシオ電機は、Visualイメージング(45.9%)と産業Processes(44.8%)の2つの主力セグメントで全体の90.7%を占めており、二本柱型のバランスの取れた事業構造となっています。両セグメントはほぼ同規模で、光技術を活用した映像・デバイス分野と産業向けプロセス技術を展開しています。一方、PhotonicsソリューションとLifeSciencesは合わせて9.4%にとどまり、主力事業を補完する成長段階のセグメントとして機能しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン何で稼ぐか

「Visualイメージング」47%、「産業Processes」43%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 ウシオ電機株式会社の海外売上比率は?

海外売上比率 77.2%
(国内 22.8% / 売上合計 1,776億円)

売上の大半を海外で稼ぐグローバル企業。語学力や海外赴任の機会が問われやすく、為替の影響も業績に直結します。

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(書類ID S100W6WA、2026-07-30 取得)。 算出方法。

ウシオ電機株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、光応用製品を中心とした電気機器メーカーです。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
ウシオ電機株式会社は、光応用製品を中心とした電気機器メーカーです。 同社のグループ企業体は、当社を含む連結子会社44社および持分法適用関連会社1社で構成されています。 事業は4つのセグメントで展開されています。第一にIndustrial Process事業は、産業プロセス向けの光応用製品を製造販売しています。第二にVisual Imaging事業では、映像・画像処理関連の製品を扱っています。第三にLife Science事業は、生命科学分野向けの製品・ソリューションを提供しており、第四にPhotonics Solution事業は、フォトニクス技術を応用したソリューション製品を展開しています。 各事業セグメントに関連する研究開発及びサービス事業も同時に展開しており、光技術を基盤とした多角的なビジネスポートフォリオを構築しています。これらの事業を通じて、様々な産業分野の顧客に対して製品・ソリューションを供給する企業として機能しており、電機・精密機器業界における光応用技術のスペシャリストとしての位置付けにあります。

ウシオ電機株式会社はどの事業に何人いる?

事業(セグメント)従業員数全体に占める割合売上構成比
Industrial Process事業 3,093名 52.4% —
Visual Imaging事業 2,101名 35.6% —
Life Science事業 271名 4.6% —
Photonics Solution事業 321名 5.4% —
その他事業 10名 0.2% —
全社(共通) 102名 1.7% —

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2026年3月期、合計5,898名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。

ウシオ電機株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

ウシオ電機株式会社の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

ウシオ電機株式会社の社風・働き方は?

ウシオ電機株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は20.4年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は44.5歳、女性管理職比率は6.9%、役員に占める女性比率は36.3%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

ウシオ電機株式会社の社長は誰?経営陣は?

2026-06-25提出の有価証券報告書によると、 ウシオ電機株式会社の筆頭の代表者は朝日 崇文(代表取締役社長執行役員社長CEO)です。 61歳(1964-08-28生まれ)。 役員は11名、平均年齢は62.8歳です。 社長の朝日 崇文氏の経歴と就任年

朝日 崇文
代表取締役社長執行役員社長CEO / 61歳
所有株式数
44,000株
経歴(直近)
役員報酬の総額3億円
支給対象の役員数11名
役員1名あたり平均3,127万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YKRT、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(11名)を見る
氏名役職年齢
朝日 崇文代表取締役社長執行役員社長CEO61歳
中野 哲男取締役執行役員副社長COOCSuO60歳
神山 和久取締役常務執行役員フォトリソ事業部長57歳
佐々木 豊成取締役73歳
松﨑 正年取締役76歳
間下 直晃取締役48歳
増山 美佳取締役63歳
木下 誠取締役(常勤監査等委員)61歳
杉原 麗取締役(監査等委員)67歳
須永 明美取締役(監査等委員)64歳
有泉 池秋取締役(監査等委員)61歳

ウシオ電機株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナウシオデンキ
代表者代表取締役社長 朝日 崇文
本店所在地東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー31階 地図
設立
従業員数(連結)5,898名
公式サイトhttp://www.ushio.co.jp

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YKRT)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2025-08-28

ウシオ電機株式会社の沿革は?(主な出来事)

  1. ウシオ電機株式会社設立 資本金 12,500千円
  2. 東京証券取引所市場第2部上場 資本金 400,000千円姫路市に播磨事業所を新設
  3. 大阪証券取引所市場第2部上場 資本金 820,000千円
  4. 東京及び大阪証券取引所市場第1部上場(2010年1月、大阪証券取引所上場廃止)資本金 1,540,000千円
  5. ウシオマリーン株式会社を株式会社ウシオユーテックに吸収合併
  6. 株式会社エピテックスの商号をウシオエピテックス株式会社へと変更

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YKRT)。

ウシオ電機株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続20.4年・男性育休84%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

ウシオ電機株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は44.5歳、 平均勤続年数は20.4年。 管理職に占める女性比率は6.9%。

平均年間給与 799万円
従業員の平均年齢44.5歳
平均勤続年数20.4年
従業員数(単体)1,475名連結 5,898名
女性管理職比率 6.9%
女性役員人数 4名 役員比 36.3%
男女の賃金差異(全労働者) 71.7% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は799万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続20.4年・平均年齢44.5歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は6.9%です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

ウシオ電機株式会社は働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定

男性の育児休業取得率 84%
女性の育児休業取得率88.9%

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

ウシオ電機株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

ウシオ電機株式会社はに「有価証券報告書-第63期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第63期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第63期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第62期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第62期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第61期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第61期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第61期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第61期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第60期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第60期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

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ウシオ電機株式会社についてよくある質問

Q. ウシオ電機株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. ウシオ電機株式会社は東証プライム上場の電気機器に分類される企業です。ウシオ電機株式会社は、光応用製品を中心とした電気機器メーカーです。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. ウシオ電機株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約799万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約778万円から約22万円増えました。2022年3月期の約721万円と比べると+10.8%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. ウシオ電機株式会社の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで5,898名です(直近期末)。提出会社単体では1,475名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. ウシオ電機株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 196億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. ウシオ電機株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー31階です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. ウシオ電機株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 朝日 崇文です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. ウシオ電機株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「電機・精密」、33業種で「電気機器」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. ウシオ電機株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は1,792億円、当期純利益は80億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. ウシオ電機株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「☁️ 曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは44.8点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. ウシオ電機株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は57.2です。東証プライム上場、連結従業員5,898名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. ウシオ電機株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第63期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-25に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. ウシオ電機株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ電気機器業種で事業規模が近い企業には、マブチモーター株式会社、東芝テック株式会社、株式会社KOKUSAI ELECTRIC、カシオ計算機株式会社などがあります。
Q. ウシオ電機株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約799万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. ウシオ電機株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. ウシオ電機株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は20.4年です(電気機器の225社中22位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. ウシオ電機株式会社の年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約799万円、営業利益率は6.7%です。直近3期の売上高はほぼ横ばいです。電気機器246社中、平均年収は64位、営業利益率は118位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. ウシオ電機株式会社は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は40.4%で、一般的な目安とされる30%を上回っています。当サイトの財務健康度スコアは44.8点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

ウシオ電機株式会社は電気機器の業種平均より上?下?

ウシオ電機株式会社を同じ電気機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は電気機器業種の上場企業平均。

結局ウシオ電機株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率6.7%(電気機器平均-1.3%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+20%(年率+4.8%、前期比+0.9%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率40%で標準的な財務構成(財務健康度45点)。
売上高
1,792億円
営業利益
120億円(6.7%)
平均年収
799万円
従業員数(連結)
5,898名
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が電気機器平均の-1.3%を下回る(今は6.7%)、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている
  1. 営業利益率6.7%は電気機器平均-1.3%を大きく上回る
  2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
  3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近いマブチモーター株式会社・東芝テック株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 売上の47%を占める「Visualイメージング」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
🔄 この見方が変わる条件:「Visualイメージング」の売上構成比(今は47%)が大きく変われば、論点も変わる。

ウシオ電機株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(電気機器)

同じ電気機器業種のうち、事業規模(総資産)がウシオ電機株式会社に近い企業を表示しています。

ウシオ電機株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
ウシオ電機株式会社 1,792億円 6.7% 799万円 20.4年 5,898名
アズビル株式会社 2,989億円 15.8% 918万円 19.8年 9,170名
株式会社メイコー 2,406億円 10.2% 713万円 15.37年 14,332名
レーザーテック株式会社 2,305億円 45.7% 1,881万円 8.7年 1,335名
株式会社ダイヘン 2,377億円 7.9% 973万円 20年 4,542名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は電気機器平均の約0.5倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

ウシオ電機株式会社を他社と比べると?

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

ウシオ電機株式会社 vs 株式会社JVCケンウッド
証券コード 6632 / 電気機器
ウシオ電機株式会社 vs 株式会社ダイヘン
証券コード 6622 / 電気機器
ウシオ電機株式会社 vs アズビル株式会社
証券コード 6845 / 電気機器

ウシオ電機株式会社と併願されやすい企業は?

ウシオ電機株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

日東工業株式会社
証券コード 6651 / 電気機器
就活偏差値 58.2 / 売上 1,958億円 / 5,358名
株式会社QDレーザ
証券コード 6613 / 電気機器
就活偏差値 57.5
シンフォニアテクノロジー株式会社
証券コード 6507 / 電気機器
就活偏差値 58.1 / 売上 1,282億円 / 3,729名
新光電気工業株式会社
非上場 / 電気機器
就活偏差値 55.8 / 売上 2,100億円 / 5,553名
株式会社かわでん
証券コード 6648 / 電気機器
就活偏差値 55.1
マクセル株式会社
証券コード 6810 / 電気機器
就活偏差値 57.1 / 売上 1,294億円 / 3,765名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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