株式会社山陰合同銀行 ロゴ

株式会社山陰合同銀行の年収・業績・将来性

東証プライム / 銀行業 / 証券コード 8381

東証プライム TOPIX Small 1 銀行

株式会社山陰合同銀行は東証プライム上場の銀行業の企業。2026年03月期の連結売上高は1,671億円、平均年間給与は約752万円(提出会社単体)、連結従業員は1,906名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
🌤️ 晴れ時々曇り
財務健康度スコア
13.7/ 100点
就活偏差値(参考)
56.9

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

銀行 証券コード 8381 株式会社 山陰合同銀行 銀行業 / 東証プライム 売上高 1,671億円 平均年収 752万円 就活偏差値 56.9 企業スコープ
株式会社山陰合同銀行の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

株式会社山陰合同銀行はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は57、TOPIX Small 1規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

株式会社山陰合同銀行は、島根県松江市に本店を置く銀行である。

株式会社山陰合同銀行はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社山陰合同銀行の平均年収は?

約752万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 銀行業の78社中36位です。 2022年3月期の約647万円から上がり、+16.2%の変化です。 従業員の平均年齢は40.9歳です。

株式会社山陰合同銀行の平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
647万円670万円699万円733万円752万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 銀行業の年収ランキング

株式会社山陰合同銀行の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は56.9です (銀行業の79社中36位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で36位、連結従業員は1,906名です。

銀行業の就活偏差値ランキング(算出方法)

株式会社山陰合同銀行に就職実績のある大学は?(大学の公開資料より)

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、株式会社山陰合同銀行が掲載されている大学です(1校)。 大学ごとに掲載の基準(何名以上を載せるか等)が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

大学人数年度
立命館大学2名2024年度(2025年3月卒業・修了)

出典: 各大学が公開している就職先資料(大学名のリンク先)。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです(算出方法)。

株式会社山陰合同銀行の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

株式会社山陰合同銀行は銀行業の中で何が目立つ?

売上1000億円以上5期連続増収自己資本比率20%未満本社: 島根県

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

株式会社山陰合同銀行の最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-16提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-07-31 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
注意して見たい開示あり
  • 過年度決算の訂正の開示あり
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は10件
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
524億円
営業利益
—
純利益
63億円
2026-07-31 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:10月下旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約31日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか?
💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ銀行業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第1四半期 363億円 0円 32億円
2025-09-30第2四半期 761億円 0円 107億円
2025-12-31第3四半期 1,154億円 0円 168億円
2026-03-31通期 1,671億円 0円 227億円
2026-06-30第1四半期 524億円 0円 63億円
🕒 株式会社山陰合同銀行の適時開示タイムライン(直近8件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 株式会社山陰合同銀行の株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥2,455
前日比
-43 (-1.72%)
52週高値
¥2,701
52週安値
¥1,285

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社山陰合同銀行の配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥66
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
2.69%
株価 ¥2,455(2026-10-09)時点
配当性向
156.4%
EPS ¥42.2 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥34 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥34 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥32 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥28 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社山陰合同銀行の証券コード・市場区分・業種は?

正式名称株式会社山陰合同銀行
JPX表記山陰合同銀行
証券コード8381(TYO:8381)
市場区分東証プライム
17業種銀行
33業種銀行業コード 7050
規模区分TOPIX Small 1
EDINETコードE03583
EDINET業種銀行業
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

株式会社山陰合同銀行の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は1,671億円、当期純利益は227億円。前期比+23.5%と増収基調です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益1,202億円1,353億円1,671億円
当期純利益168億円187億円227億円
総資産7.36兆円8.55兆円9.04兆円
純資産3,251億円3,126億円3,213億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YBU8、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+76%(年率+15.1%、前期比+23.5%)。はっきり伸びています。成長企業と言っていい水準です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

伸びてる〜!イケイケっすね!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

落ち着いて。勢いのある会社ほど“中身”を見る。既存事業か、新規か。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約4%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは14点です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

「経営理念、長期ビジョンの実現を目指すうえで、役職員一人ひとりがとるべき行動の判断軸、判断の拠り所となる価値観として「誠実」「情熱」「成長」「創造」「チームごうぎん」を定めております。」
— 株式会社山陰合同銀行の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年3月期、書類ID S100W06A)

🧭 株式会社山陰合同銀行の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

株式会社山陰合同銀行(証券コード8381)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: http://www.gogin.co.jp(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営理念地域の夢、お客様の夢をかなえる創造的なベストバンク
預り資産残高
8,000億円
目標達成済
▼
2中長期の経営戦略
1課題解決による成長戦略

法人・個人コンサルティング分野での「全員コンサル」や野村證券との業務提携による「全資産アプローチ」で課題解決に貢献。個人ローンは山陽・関西での営業基盤拡大を推進

2DX戦略

アプリ「DanDanBANK」のリリースや次世代コンタクトセンター導入により利便性向上。10年後に『デジタルな銀行』への変革を目指す

3構造改革・人的資本戦略

新卒・経験者採用強化と専門人材育成を加速。バックオフィス改革や店舗ネットワーク再編で人員を捻出し、法人コンサル・デジタル分野に再配置

4株主価値向上戦略

中期経営計画施策によるROE向上、株主還元の充実、健全性維持と成長投資のバランス実現で企業価値最大化

▼
3対処すべき課題
① 経営環境の変化対応
  • デフレからインフレへの転換と「金利のある世界」への適応が必要
  • 生成AIやDX化、キャッシュレス化への業務変革が課題
  • 少子化・高齢化、サイバー攻撃、気候変動など幅広い環境変化への対応
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化(需要・原材料・為替・規制など)を指しているかを原文で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② マテリアリティ解決
  • 地域活性化への貢献と人生100年時代のQOL向上支援
  • 環境保全・気候変動への対応と質の高い金融サービス提供
  • 人権尊重、働き方改革・ダイバーシティ&インクルージョン推進
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

就活生にいちばん関係ある課題っす!「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント
  • 野村證券との業務提携による『全資産アプローチ』で預り資産8,000億円の目標を達成し…
  • 2024年10月にアプリ『DanDanBANK』をリリースし、10年後に『デジタルな銀行』への変革を目指している
  • 人材を最重要資産と考え、新卒・経験者採用強化と専門人材育成で法人コンサルやDX分野への人員増強を推進

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W06A)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

株式会社山陰合同銀行が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、10項目中8件)。

  1. 営業戦略等が奏功しないリスク
  2. 特定地域の経済動向の影響を受けるリスク
  3. 感染症の流行に関するリスク
  4. 風評リスク
  5. 信用リスク
  6. 市場リスク
  7. 流動性リスク
  8. オペレーショナル・リスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YBU8)。株式会社山陰合同銀行の経営の健全性をチェックする

株式会社山陰合同銀行の経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は14点で注意が必要な水準、将来性は晴れ時々曇り。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

ROE(自己資本利益率) 5.9% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 0.3% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 23.5% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) 21.1% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 4.3% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

設備投資額(CAPEX) -83億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 150円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 207億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社山陰合同銀行の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社山陰合同銀行の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社山陰合同銀行はどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
銀行 1,458億円 89.2%
リース 176億円 10.8%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

山陰合同銀行の売上構成は銀行事業に87.7%が集中する高度な依存型です。主力の銀行セグメント1,167億円が全体の大部分を占め、地域密着型金融機関としての中核事業を形成しています。リース事業164億円は補完的なセグメントとして金融関連サービスの多角化を図り、顧客ニーズへの総合的対応を実現しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン何で稼ぐか

売上の89%が「銀行」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 株式会社山陰合同銀行の海外売上比率は?

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100W06A、2026-07-30 取得)。 算出方法。

株式会社山陰合同銀行の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、島根県松江市に本店を置く銀行です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
株式会社山陰合同銀行は、島根県松江市に本店を置く銀行である。1941年7月の設立以来、地域金融機関として事業を展開している。 主要事業と収益構造 グループの中心的セグメントは銀行業であり、本店及び支店75ヶ店等において預金業務、貸出業務、有価証券投資業務、内国為替業務、外国為替業務、社債受託及び登録業務などを行っている。これらの銀行業務が当行グループにおける中心的セグメントとして位置づけられている。 金融サービスの多角化 銀行業務に加え、グループはリース業務やクレジットカード業務などの金融サービスに係る事業も展開している。特にリース業務についてはごうぎんリース株式会社が担当している。 組織規模

株式会社山陰合同銀行の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社山陰合同銀行の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社山陰合同銀行の社風・働き方は?

株式会社山陰合同銀行の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は17.1年、従業員の平均年齢は40.9歳、男性の育児休業取得率は103%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は25.7%、役員に占める女性比率は38.4%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社山陰合同銀行の社長は誰?経営陣は?

2026-06-16提出の有価証券報告書によると、 株式会社山陰合同銀行の筆頭の代表者は山崎徹(取締役会長(代表取締役))です。 67歳(1958-08-20生まれ)。 役員は13名、平均年齢は60歳です。

山崎徹
取締役会長(代表取締役) / 67歳
所有株式数
47,000株
経歴(直近)
役員報酬の総額4億円
支給対象の役員数15名
役員1名あたり平均2,673万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YBU8、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(13名)を見る
氏名役職年齢
山崎徹取締役会長(代表取締役)67歳
吉川浩取締役頭取(代表取締役)60歳
吉岡佐和子取締役専務執行役員(代表取締役)59歳
生田博久取締役専務執行役員60歳
倉都康行取締役71歳
後藤康浩取締役67歳
中村真実子取締役(監査等委員)59歳
古藤良子取締役(監査等委員)55歳
足立珠希取締役(監査等委員)55歳
瀬古智昭取締役(監査等委員)55歳
本井稚恵取締役63歳
グレム・デイビッド・ナウド取締役57歳
大森浩取締役(監査等委員)52歳

株式会社山陰合同銀行の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナサンインゴウドウギンコウ
代表者取締役頭取 吉 川 浩
本店所在地島根県松江市魚町10番地 地図
設立
従業員数(連結)1,906名
公式サイトhttp://www.gogin.co.jp

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YBU8)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2026-05-13

株式会社山陰合同銀行の沿革は?(主な出来事)

  1. 津和野第五十三国立銀行を設立(資本金8万円)
  2. 株式会社松江銀行と雲陽実業銀行の合併により、新しく株式会社松江銀行を設立(資本金1,025万円、本店松江市)
  3. 広島証券取引所に株式上場
  4. 東京証券取引所市場第二部に株式上場
  5. 東京証券取引所市場第一部に株式上場
  6. 商号を株式会社山陰合同銀行に変更(「陰」を新字体に変更)
  7. 株式会社ごうぎんクレジットサービスと株式会社ごうぎんジェーシービーを合併。株式会社ごうぎんクレジットに社名変更〔現・連結子会社〕
  8. 東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YBU8)。

株式会社山陰合同銀行の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続17.1年・男性育休103%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社山陰合同銀行の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は40.9歳、 平均勤続年数は17.1年。 管理職に占める女性比率は25.7%。

平均年間給与 752万円
従業員の平均年齢40.9歳
平均勤続年数17.1年
従業員数(単体)1,720名連結 1,906名
女性管理職比率 25.7%
女性役員人数 5名 役員比 38.4%
男性の育児休業取得率 103.3%
男女の賃金差異(全労働者) 53.4% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は752万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続17.1年・平均年齢40.9歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は25.7%です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社山陰合同銀行は働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定🏅 プラチナえるぼし認定🏅 くるみん認定🏅 プラチナくるみん認定

女性の育児休業取得率113%

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社山陰合同銀行の有価証券報告書はどこで読める?

株式会社山陰合同銀行はに「有価証券報告書-第123期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 12 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第123期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第123期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第122期(2024/04/01-2025/03/31) — 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第122期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第122期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第121期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第121期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第120期(2022/04/01-2023/03/31) — 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第121期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第121期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第120期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第120期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

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株式会社山陰合同銀行についてよくある質問

Q. 株式会社山陰合同銀行はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 株式会社山陰合同銀行は東証プライム上場の銀行業に分類される企業です。株式会社山陰合同銀行は、島根県松江市に本店を置く銀行である。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社山陰合同銀行の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約752万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約733万円から約19万円増えました。2022年3月期の約647万円と比べると+16.2%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社山陰合同銀行の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで1,906名です(直近期末)。提出会社単体では1,720名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社山陰合同銀行の資本金はいくらですか? +
A. 207億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社山陰合同銀行の本社はどこにありますか? +
A. 島根県松江市魚町10番地です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社山陰合同銀行の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 取締役頭取 吉 川 浩です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社山陰合同銀行の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「銀行」、33業種で「銀行業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 株式会社山陰合同銀行の売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は1,671億円、当期純利益は227億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社山陰合同銀行の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「🌤️ 晴れ時々曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは13.7点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社山陰合同銀行の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は56.9です。東証プライム上場、連結従業員1,906名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社山陰合同銀行の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第123期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-16に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社山陰合同銀行と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ銀行業業種で事業規模が近い企業には、株式会社中国銀行、株式会社 群馬銀行、株式会社第四北越フィナンシャルグループ、株式会社七十七銀行などがあります。
Q. 株式会社山陰合同銀行のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約752万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 株式会社山陰合同銀行の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 株式会社山陰合同銀行は休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 男性の育児休業取得率は103.3%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. 株式会社山陰合同銀行の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は17.1年です(銀行業の78社中35位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社山陰合同銀行は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は4.3%で、30%を下回っており、負債の比重が大きい構成です。当サイトの財務健康度スコアは13.7点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

株式会社山陰合同銀行は銀行業の業種平均より上?下?

株式会社山陰合同銀行を同じ銀行業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は銀行業業種の上場企業平均。

結局株式会社山陰合同銀行はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 直近5期(約4年)で売上は+76%(年率+15.1%、前期比+23.5%)。年率で見ても明確な成長局面。
  2. 自己資本比率4%で標準的な財務構成(財務健康度14点)。
売上高
1,671億円
平均年収
752万円
従業員数(連結)
1,906名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+76%(年率+15.1%、前期比+23.5%))が反転したら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
売上の89%を「銀行」に依存している
  1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
  2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
  3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(売上の89%を「銀行」に依存している)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い株式会社中国銀行・株式会社 群馬銀行と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 売上の89%を占める「銀行」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
🔄 この見方が変わる条件:「銀行」の売上構成比(今は89%)が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社山陰合同銀行と同じ業種で規模が近い企業は?(銀行業)

同じ銀行業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社山陰合同銀行に近い企業を表示しています。

株式会社山陰合同銀行と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
株式会社山陰合同銀行 1,671億円 — 752万円 17.1年 1,906名
株式会社あおぞら銀行 2,423億円 — 928万円 16.6年 2,515名
株式会社いよぎんホールディングス 2,661億円 — 987万円 18.5年 3,098名
株式会社七十七銀行 2,112億円 — 773万円 16年 2,456名
株式会社滋賀銀行 1,591億円 — 732万円 14.66年 2,243名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は銀行業平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社山陰合同銀行を他社と比べると?

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

株式会社山陰合同銀行 vs 株式会社あおぞら銀行
証券コード 8304 / 銀行業
株式会社山陰合同銀行 vs 株式会社十六フィナンシャルグループ
証券コード 7380 / 銀行業
株式会社山陰合同銀行 vs 株式会社いよぎんホールディングス
証券コード 5830 / 銀行業

株式会社山陰合同銀行と併願されやすい企業は?

株式会社山陰合同銀行と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社あおぞら銀行
証券コード 8304 / 銀行業
就活偏差値 55.4 / 売上 2,423億円 / 2,515名
株式会社南都銀行
証券コード 8367 / 銀行業
就活偏差値 55.1 / 売上 1,157億円 / 2,352名
株式会社 京葉銀行
証券コード 8544 / 銀行業
就活偏差値 54 / 売上 1,087億円 / 1,837名
株式会社池田泉州ホールディングス
証券コード 8714 / 銀行業
就活偏差値 56.9 / 売上 1,174億円 / 2,244名
株式会社CCIグループ
証券コード 7381 / 銀行業
就活偏差値 52.6 / 売上 1,671億円 / 1,950名
株式会社七十七銀行
証券コード 8341 / 銀行業
就活偏差値 57.2 / 売上 2,112億円 / 2,456名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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