株式会社高知銀行 ロゴ

株式会社高知銀行の年収・業績・将来性

東証スタンダード / 銀行業 / 証券コード 8416

東証スタンダード - 銀行

株式会社高知銀行は東証スタンダード上場の銀行業の企業。2026年03月期の連結売上高は284億円、平均年間給与は約577万円(提出会社単体)、連結従業員は724名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

Xで共有 LINEで共有 Google検索で優先ソースに追加
将来性(お天気)
☁️ 曇り
財務健康度スコア
6.7/ 100点
就活偏差値(参考)
42.4

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

銀行 証券コード 8416 株式会社 高知銀行 銀行業 / 東証スタンダード 売上高 284億円 平均年収 577万円 就活偏差値 42.4 企業スコープ
株式会社高知銀行の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

株式会社高知銀行はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は42、連結724名規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

株式会社高知銀行は高知県に本店を置く銀行で、スタンダード市場に上場している地域密着型の金融機関である。

株式会社高知銀行はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社高知銀行の平均年収は?

約577万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 銀行業の78社中72位です。 2022年3月期の約542万円から上がり、+6.5%の変化です。 従業員の平均年齢は40歳です。

株式会社高知銀行の平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
542万円541万円570万円589万円577万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 銀行業の年収ランキング

株式会社高知銀行の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は42.4です (銀行業の79社中72位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で72位、連結従業員は724名です。

銀行業の就活偏差値ランキング(算出方法)

株式会社高知銀行に就職実績のある大学は?(大学の公開資料より)

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、株式会社高知銀行が掲載されている大学です(1校)。 大学ごとに掲載の基準(何名以上を載せるか等)が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

大学人数年度
立命館大学1名2024年度(2025年3月卒業・修了)

出典: 各大学が公開している就職先資料(大学名のリンク先)。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです(算出方法)。

株式会社高知銀行の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

株式会社高知銀行は銀行業の中で何が目立つ?

有給取得率70%以上自己資本比率20%未満本社: 高知県

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

株式会社高知銀行の最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-25提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結)
2026-08-07 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
大きな変化は見られない
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は3件
※件数の多さは良し悪しを示しません

📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約39日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか?
💡 売上が伸びている局面で必要になる力(仕組み化・巻き込み)を、自分の経験から語る
Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか?
💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ銀行業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
🕒 株式会社高知銀行の適時開示タイムライン(直近3件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社高知銀行の株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥1,117
前日比
+0 (+0.00%)
52週高値
¥1,483
52週安値
¥820

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社高知銀行の配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥25
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
2.24%
株価 ¥1,117(2026-10-09)時点
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥15 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥10 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥15 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥10 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社高知銀行の証券コード・市場区分・業種は?

正式名称株式会社高知銀行
JPX表記高知銀行
証券コード8416(TYO:8416)
市場区分東証スタンダード
17業種銀行
33業種銀行業コード 7050
EDINETコードE03664
EDINET業種銀行業
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

株式会社高知銀行の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は284億円、当期純利益は6億円。売上は前期から+20.9%で、増収となっています。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益230億円235億円284億円
当期純利益13億円9億円6億円
総資産1.14兆円1.15兆円1.16兆円
純資産620億円542億円495億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YJZJ、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+28%(年率+6.5%、前期比+20.9%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約5%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは7点です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 株式会社高知銀行の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

株式会社高知銀行(証券コード8416)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: https://www.kochi-bank.co.jp/about/csr/rewarding-work/index.html?grid=global_menu(スクリーンショット: mShots)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営理念「熱意」「調和」「誠実」の経営理念のもと、地域の価値向上に貢献する金融インフラを目指す。
▼
2中長期の経営戦略
1ソリューション提供・イノベーション推…

イノベーション推進室に専門担当者を配置。地域事業者の課題解決にコンサルティング、マッチング、セミナーを実施。

2資産運用サービス強化

資産運用センターで法人・個人向けにオーダーメイド型資産運用提案を実施。事業計画・ライフプランに基づくゴール設定。

3営業店機能強化と店舗網再構築

face to faceコンサルティング強化のため店舗網見直し・行員再配置。伴走型サービス提供を拡充。

4顧客DX推進

個人向けはBYODファーストで設計、スマホアプリ機能・無通帳口座拡大。事業者向けサービス一覧化。

5業務効率化と経費管理

定型事務削減、現物管理のデジタル化。BPR推進で業務フロー抜本見直し、手数料体系再構築。

▼
3対処すべき課題
① 地域経済の構造的課題対応
  • 少子高齢化・生産年齢人口減少への対応
  • 国内外経済動向・金利環境変化の影響把握
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

② グローバル不確実性への対応
  • 海外紛争・貿易摩擦が地域経済に及ぼす影響への対応
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

海外展開が課題なら、海外売上比率がどう動いているかを見ておこう。このページの「海外売上比率」の章が手がかりになる。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

語学や留学経験がある人は武器になるっす。ただ「海外で働きたい」だけでなく、どの地域・事業かまで調べておくと強いっす。

③ 持続可能な地域社会実現
  • 気候変動問題への積極的取り組み
  • デジタル取引などの高品質サービス提供
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

面接で使えるポイント
  • 2024年度から2029年度の中期経営計画『地域とこうぎんの「みらい」』で…
  • 「熱意」「調和」「誠実」の経営理念のもと、地域金融機関としての責務を果たし、face to faceの対応を大切にする。
  • イノベーション推進室や資産運用センターでコンサルティング・マッチング機能を強化し、高知県の地域経済発展を支援。

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W2YX)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

株式会社高知銀行が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、24項目中8件)。

  1. 信用リスクについて
  2. 不良債権について
  3. 貸倒引当金について
  4. 経営改善支援について
  5. 地元の経済状況について
  6. 市場リスクについて
  7. 金利リスクについて
  8. 有価証券の価格変動リスクについて

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YJZJ)。株式会社高知銀行の経営の健全性をチェックする

株式会社高知銀行の経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は7点で注意が必要な水準、将来性は曇り。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

ROE(自己資本利益率) 1.1% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 0.1% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) 20.9% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) -30.7% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 4.9% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

設備投資額(CAPEX) -8億円 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS(1株当たり利益) 47円 1株当たりの当期純利益。

資本金: 154億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社高知銀行の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社高知銀行の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社高知銀行はどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
銀行 217億円 76.6%
リース産業 62億円 22%
Creditカード 4億円 1.4%
✨ 読み解きポイント
AI要約 AI(Anthropic Claude)がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

高知銀行の売上構成は銀行事業に75.6%が集中する銀行業依存型です。地域密着型の地方銀行として、本業の預貸業務が経営基盤を支えています。一方、リース産業が22.8%を占め、金融機能の多角化を図っており、クレジットカード事業も補完的に展開されています。リース事業は銀行本体とのシナジー効果を生み出す戦略的なサブセグメントとして機能しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン何で稼ぐか

売上の77%が「銀行」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 株式会社高知銀行の海外売上比率は?

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100W2YX、2026-07-30 取得)。 算出方法。

株式会社高知銀行の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、株式会社高知銀行は高知県に本店を置く銀行で、スタンダード市場に上場している地域密着型の金融機関です。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
株式会社高知銀行は高知県に本店を置く銀行で、スタンダード市場に上場している地域密着型の金融機関である。 主力事業 当行の中心事業は銀行業務であり、本店および複数の支店において預金業務、貸出業務、為替業務を展開している。地域に密着した営業活動を特徴とし、地方における個人・法人顧客に対して金融サービスを提供している。 事業体制と関連事業 グループ構成は当行に加え、連結子会社4社およびその他非連結子会社で構成されている。連結子会社の株式会社高銀ビジネスは、店舗警備業務や現金整理・物品販売などの銀行業務に付随した業務を担当している。 多角化事業 銀行業務に加えて、リース業務やクレジットカード業務などの金融サービスも提供している。また、地域商社業務も展開しており、単なる金融機能に留まらない総合的なサービスを提供している。 経営規模 当行は地域経済を支える基盤として、預貸金業務を中心に金融仲介機能を果たしている。

株式会社高知銀行の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社高知銀行の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社高知銀行の社風・働き方は?

株式会社高知銀行の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は16.4年、従業員の平均年齢は40歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は29.6%、役員に占める女性比率は18.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社高知銀行の社長は誰?経営陣は?

2026-06-25提出の有価証券報告書によると、 株式会社高知銀行の筆頭の代表者は海治 勝彦(取締役会長代表取締役)です。 66歳(1960-07-24生まれ)。 役員は11名、平均年齢は62.9歳です。

海治 勝彦
取締役会長代表取締役 / 66歳
所有株式数
6,000株
経歴(直近)
役員報酬の総額2億円
支給対象の役員数16名
役員1名あたり平均956万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YJZJ、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(11名)を見る
氏名役職年齢
海治 勝彦取締役会長代表取締役66歳
河合 祐子(現姓:山田)取締役頭取代表取締役営業本部長61歳
吉村 卓浩常務取締役61歳
深見 英治常務取締役62歳
寺川 智文常務取締役60歳
石田 惠美(現姓:矢野)取締役59歳
衛藤 公洋取締役64歳
松尾 晋次取締役69歳
山田 浩常勤監査役65歳
苅谷 正人常勤監査役62歳
梅田 昭彦監査役63歳

株式会社高知銀行の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナコウチギンコウ
代表者取締役頭取 河合 祐子
本店所在地高知県高知市堺町2番24号 地図
従業員数(連結)724名
公式サイトhttps://www.kochi-bank.co.jp/about/csr/rewarding-work/index.html?grid=global_menu

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YJZJ)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2020-07-03

株式会社高知銀行の沿革は?(主な出来事)

  1. 高知無尽株式会社設立
  2. 株式会社高知相互銀行に商号変更
  3. 普通銀行に転換し株式会社高知銀行に商号変更
  4. 東京証券取引所市場第二部に上場
  5. 東京証券取引所市場第一部に銘柄指定
  6. 東京証券取引所スタンダード市場へ移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YJZJ)。

株式会社高知銀行の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続16.4年・男性育休100%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社高知銀行の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は40歳、 平均勤続年数は16.4年。 管理職に占める女性比率は29.6%。

平均年間給与 577万円
従業員の平均年齢40歳
平均勤続年数16.4年
従業員数(単体)690名連結 724名
女性管理職比率 29.6%
女性役員人数 2名 役員比 18.2%
男性の育児休業取得率 100.0%
男女の賃金差異(全労働者) 70.4% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は577万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続16.4年・平均年齢40歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は29.6%です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社高知銀行は働きやすい?(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 えるぼし認定🏅 プラチナえるぼし認定🏅 くるみん認定🏅 プラチナくるみん認定

女性の育児休業取得率100%
年次有給休暇取得率 77.8%
女性管理職人数85名

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社高知銀行の有価証券報告書はどこで読める?

株式会社高知銀行はに「有価証券報告書-第146期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第146期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第146期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第145期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第145期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第144期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第144期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第144期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第144期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第143期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第143期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) 2022-12-31 📄 PDF XBRL CSV

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社高知銀行についてよくある質問

Q. 株式会社高知銀行はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 株式会社高知銀行は東証スタンダード上場の銀行業に分類される企業です。株式会社高知銀行は高知県に本店を置く銀行で、スタンダード市場に上場している地域密着型の金融機関である。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社高知銀行の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約577万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約589万円から約12万円減りました。2022年3月期の約542万円と比べると+6.5%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社高知銀行の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで724名です(直近期末)。提出会社単体では690名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社高知銀行の資本金はいくらですか? +
A. 154億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社高知銀行の本社はどこにありますか? +
A. 高知県高知市堺町2番24号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社高知銀行の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 取締役頭取 河合 祐子です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社高知銀行の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「銀行」、33業種で「銀行業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 株式会社高知銀行の売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は284億円、当期純利益は6億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社高知銀行の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「☁️ 曇り」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは6.7点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社高知銀行の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は42.4です。東証スタンダード上場、連結従業員724名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社高知銀行の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第146期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-25に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社高知銀行と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ銀行業業種で事業規模が近い企業には、株式会社 北日本銀行、株式会社セブン銀行、株式会社トマト銀行、株式会社 但馬銀行などがあります。
Q. 株式会社高知銀行のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約577万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 株式会社高知銀行の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 株式会社高知銀行は休みが取りやすいですか?(福利厚生・働き方) +
A. 年次有給休暇の取得率は77.8%、男性の育児休業取得率は100.0%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。
Q. 株式会社高知銀行の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は16.4年です(銀行業の78社中48位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社高知銀行は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は4.9%で、30%を下回っており、負債の比重が大きい構成です。当サイトの財務健康度スコアは6.7点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

株式会社高知銀行は銀行業の業種平均より上?下?

株式会社高知銀行を同じ銀行業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は銀行業業種の上場企業平均。

結局株式会社高知銀行はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない
  1. 直近5期(約4年)で売上は+28%(年率+6.5%、前期比+20.9%)。横ばい〜緩やかな成長。
  2. 自己資本比率5%で標準的な財務構成(財務健康度7点)。
売上高
284億円
平均年収
577万円
従業員数(連結)
724名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+28%(年率+6.5%、前期比+20.9%))が反転したら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
売上の77%を「銀行」に依存している
  1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
  2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
  3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(売上の77%を「銀行」に依存している)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い株式会社 北日本銀行・株式会社セブン銀行と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 売上の77%を占める「銀行」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
🔄 この見方が変わる条件:「銀行」の売上構成比(今は77%)が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社高知銀行と同じ業種で規模が近い企業は?(銀行業)

同じ銀行業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社高知銀行に近い企業を表示しています。

株式会社高知銀行と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
株式会社高知銀行 284億円 — 577万円 16.4年 724名
株式会社 鳥取銀行 190億円 — 540万円 16.1年 638名
株式会社 但馬銀行 241億円 — 520万円 14.2年 582名
株式会社 東北銀行 179億円 — 557万円 16.1年 560名
株式会社トマト銀行 266億円 — 587万円 16.3年 746名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は銀行業平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社高知銀行と併願されやすい企業は?

株式会社高知銀行と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社トマト銀行
証券コード 8542 / 銀行業
就活偏差値 39.1 / 売上 266億円 / 746名
株式会社佐賀共栄銀行
非上場 / 銀行業
就活偏差値 39.7
株式会社清水銀行
証券コード 8364 / 銀行業
就活偏差値 39.5 / 売上 337億円 / 926名
株式会社大光銀行
証券コード 8537 / 銀行業
就活偏差値 37 / 売上 293億円 / 883名
株式会社 鳥取銀行
証券コード 8383 / 銀行業
就活偏差値 37.3 / 売上 190億円 / 638名
株式会社 北日本銀行
証券コード 8551 / 銀行業
就活偏差値 35.7 / 売上 303億円 / 771名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

📐 規模・市場で探す
東証スタンダードの企業一覧

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

比較中: 0社
比較ページへ