TOYOイノベックス株式会社の年収・業績・将来性

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東証非上場 - 機械

TOYOイノベックス株式会社は非上場（有価証券報告書提出会社）の機械の企業。2025年03月期の連結売上高は270億円、営業利益率は-1.9%、平均年間給与は約557万円（提出会社単体）、連結従業員は756名（出典: 2025年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: 金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

TOYOイノベックス株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は40、連結756名規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

３【事業の内容】当社グループ（当社及び当社の関係会社）は、当社、連結子会社10社、関連会社１社及び関連会社の子会社１社で構成されており、射出成形機及びダイカストマシンの製造販売を主な事業として、取り組んでおります。当社グループは経営上の意思

TOYOイノベックス株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

TOYOイノベックス株式会社の平均年収は？

約557万円（2025年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 2022年3月期の約591万円から下がり、-5.7%の変化です。 従業員の平均年齢は43.3歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 機械の年収ランキング

TOYOイノベックス株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は40.0です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 連結従業員は756名です。

機械の就活偏差値ランキング（算出方法）

TOYOイノベックス株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+9%（年率+2.1%、前期比-6.3%）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: ダイカストマシン売上比率 10%以上増加（2027年3月期中期経営計画）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

TOYOイノベックス株式会社は機械の中で何が目立つ？

直近赤字海外売上5割超自己資本比率50%以上本社: 兵庫県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

TOYOイノベックス株式会社のEDINETコード・市場区分・業種は？

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書（2026-10-16時点）

TOYOイノベックス株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は270億円、当期純利益は-8億円。売上は前期から-6.3%で、減収となっています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100W2OI、対象期間 2025-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上270億円に対して営業利益-5億円。営業利益率は-1.9%。機械の平均より低め。売上の割に利益が残りにくい構造です。

コン

あれ？規模のわりに利益、薄くないっすか…？

ホウ

いいところに気づいた。“なぜ薄いのか”を説明できると、面接で一歩抜けるよ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+9%（年率+2.1%、前期比-6.3%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約51%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは33点です。

🧭 TOYOイノベックス株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

パーパス（存在意義）「成形イノベーション&Customers' Value Up」で未来を豊かに！世界を笑顔に

ダイカストマシン売上比率

10%以上増加

2027年3月期中期経営計画

▼

2中長期の経営戦略

1持続的に稼ぐ力の向上

ダイカストマシンの売上比率向上と射出成形機主力機種の計画生産推進

2成形イノベーション創出

成形イノベーションセンター新設、成形AI技術開発で成形技能士不足に対応

3経営基盤の強化

サステナビリティ経営高度化、人材戦略構築、資本コスト意識の強化推進

4製品ポートフォリオ再構築

明石工場に大型組立工場新設、2025年度より増産開始予定

5グローバル競争力強化

2024年1月にサービス部品センター新設、サービス部品即納体制整備

▼

3対処すべき課題

① 収益性向上

• EVシフトに伴う軽量化ニーズへの対応強化
• 大型機需要増加対応で明石工場新設予定

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

② 短納期生産体制構築

• 小型機計画生産で原価低減と生産効率向上
• 半製品在庫保有で納期短縮、アジア市場競争力強化

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

③ 高付加価値製品開発

• 成形AI開発で高品質・安定成形を実現
• 成形技能士不足・技術承継問題の解消対応

ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

面接で使えるポイント

• 創業100周年で新たなパーパス「成形イノベーション&Customers' Value Up」を掲げ…
• ダイカストマシンで国内生産台数首位であり、EVシフトに伴う軽量化ニーズで売上比率10%以上増加を目指す成長戦略を推進
• 2024年1月に明石工場にサービス部品センター新設、成形イノベーションセンター構想など…

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W2OI）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

TOYOイノベックス株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2025年3月期、13項目中8件）。

1. 地政学リスク・安全保障輸出管理について
2. 競争環境の激化について
3. 部品の調達難について
4. 顧客の技術革新について
5. 新型コロナウイルス感染症等のパンデミックの発生について
6. 原材料価格・輸送費等の上昇について
7. 労働人口の減少について
8. 環境問題への対応について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100W2OI）。TOYOイノベックス株式会社の経営の健全性をチェックする

▶ TOYOイノベックス株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ TOYOイノベックス株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 TOYOイノベックス株式会社の海外売上比率は？

国内と海外のバランス型。海外事業の伸びが会社の成長ドライバーになりやすく、若手の海外関連ポジションも生まれやすい構造です。

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100W2OI、2026-07-30 取得）。 算出方法。

TOYOイノベックス株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）機械に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。

３【事業の内容】当社グループ（当社及び当社の関係会社）は、当社、連結子会社10社、関連会社１社及び関連会社の子会社１社で構成されており、射出成形機及びダイカストマシンの製造販売を主な事業として、取り組んでおります。当社グループは経営上の意思決定及び経営成績の評価は単一セグメントにより行っておりますが、主力製品との関連及び当該製品に係る各社の位置づけは次のとおりであります。 ［射出成形機］主な製品は、プラスチック射出成形機及びその周辺機器、またその部品等であり、当社が製造販売するほか、当社の技術指導に基づき、東洋機械（常熟）有限公司が射出成形機を製造販売しております。また、東洋機械エンジニアリン

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋（最大300字）

TOYOイノベックス株式会社の主な取引先（販売先）は？

• TOYO europe srl：26億円（売上高の9.6%）

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

TOYOイノベックス株式会社の強み・特徴は？

• 売上の70%を海外で稼いでいます。
• 売上の10%以上を占める取引先にTOYO europe srlがあります（売上高の10%）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

TOYOイノベックス株式会社の社風・働き方は？

TOYOイノベックス株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2025年03月期）: 平均勤続年数は14.18年、従業員の平均年齢は43.3歳、男性の育児休業取得率は46%、女性管理職比率は3.4%、役員に占める女性比率は22.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

TOYOイノベックス株式会社の社長は誰？経営陣は？

2025-06-23提出の有価証券報告書によると、 TOYOイノベックス株式会社の筆頭の代表者は田畑 禎章（代表取締役社長）です。 64歳（1961-10-30生まれ）。 役員は9名、平均年齢は62.1歳です。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100W2OI、2025-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

TOYOイノベックス株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100W2OI）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2025-11-17

TOYOイノベックス株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1925年５月㈱神戸製鋼所の紡機部門を分離し、紡機製造㈱を神戸市に設立し、繊維機械の生産を開始。
2. 1938年10月社名を「紡機製造㈱」より「東亜金属工業㈱」に変更。
3. 1949年５月「紡機製造㈱」へ社名復帰。
4. 1949年８月大阪証券取引所に上場。
5. 1962年１月社名を「紡機製造㈱」より「東洋機械金属㈱」に変更。
6. 2004年10月東京証券取引所市場第二部に上場。
7. 2005年９月東京証券取引所市場第一部に上場。
8. 2005年11月大阪証券取引所市場第一部に上場。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100W2OI）。

TOYOイノベックス株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続14.18年・男性育休46%。面接での逆質問のネタになります。

TOYOイノベックス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は43.3歳、 平均勤続年数は14.18年。 管理職に占める女性比率は3.4%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は557万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続14.18年・平均年齢43.3歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は3.4%です。

TOYOイノベックス株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

TOYOイノベックス株式会社は2025-06-23に「有価証券報告書－第151期(2024/04/01－2025/03/31)」（対象期間 2024-04-01〜2025-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2025-11-14に「半期報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

TOYOイノベックス株式会社についてよくある質問

TOYOイノベックス株式会社は機械の業種平均より上？下？

TOYOイノベックス株式会社を同じ機械業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は機械業種の上場企業平均。

結局TOYOイノベックス株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

掲載中の数字は古い可能性がある。最新の開示で確かめたい

1. 営業利益率-1.9%（機械平均5.3%）。同業を下回り、売上の割に利益が残りにくい。
2. 直近5期（約4年）で売上は+9%（年率+2.1%、前期比-6.3%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率51%で標準的な財務構成（財務健康度33点）。

売上高
270億円

営業利益
-5億円（-1.9%）

平均年収
557万円

従業員数(連結)
756名

注意点（影響度順）

• 【影響大】収益性が同業を下回る状態が続くと、賞与や採用規模に影響しうる
• 【影響中】掲載中の財務データは1年以上更新されていない。最新の開示で確認が必要

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率（今は-1.9%）が機械平均の5.3%を超えてくれば、見方は前向きに変わる。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

機械の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（機械の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い水道機工株式会社・株式会社テクノスマートと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+9%（年率+2.1%、前期比-6.3%））が変われば、論点も変わる。

TOYOイノベックス株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（機械）

同じ機械業種のうち、事業規模（総資産）がTOYOイノベックス株式会社に近い企業を表示しています。

• 水道機工株式会社 6403 総資産 308億円
• 株式会社テクノスマート 6246 総資産 305億円
• フリュー株式会社 6238 総資産 303億円
• AIメカテック株式会社 6227 総資産 300億円
• エンシュウ株式会社 6218 総資産 300億円
• 靜甲株式会社 6286 総資産 297億円
• 津田駒工業株式会社 6217 総資産 294億円
• 黒田精工株式会社 7726 総資産 292億円
• ヤマシンフィルタ株式会社 6240 総資産 281億円
• 株式会社石川製作所 6208 総資産 270億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は機械平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

TOYOイノベックス株式会社と併願されやすい企業は？

TOYOイノベックス株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

TOYOイノベックス株式会社に似た企業・関連ランキングは？

TOYOイノベックス株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• TOYOイノベックス株式会社 公式サイトhttps://www.toyo-invx.com/
• TOYOイノベックス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• TOYOイノベックス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E01528
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 5140001035200

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。