株式会社ラクーンホールディングスの年収・業績・将来性

東証プライム / 情報・通信業 / 証券コード 3031

東証プライム TOPIX Small 2 情報通信・サービスその他

株式会社ラクーンホールディングスは東証プライム上場の情報・通信業の企業。2026年04月期の連結売上高は66億円、営業利益率は20.1%、平均年間給与は約670万円（提出会社単体）、連結従業員は243名（出典: 2026年04月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社ラクーンホールディングスはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は42、TOPIX Small 2規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

株式会社ラクーンホールディングス 事業要約 ラクーンホールディングスは、東京都中央区に本社を置く持株会社であり、グループ経営を統括する情報・通信業界の企業である。

株式会社ラクーンホールディングスはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社ラクーンホールディングスの平均年収は？

約670万円（2026年04月期・提出会社単体の平均年間給与）。 情報・通信業の593社中264位です。 2022年4月期の約636万円から上がり、+5.3%の変化です。 従業員の平均年齢は34.4歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 情報・通信業の年収ランキング

株式会社ラクーンホールディングスの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は42.3です （情報・通信業の490社中385位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で264位、連結従業員は243名です。

情報・通信業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社ラクーンホールディングスの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+37%（年率+8.2%、前期比+7.8%）（前年比の伸びは情報・通信業の572社中316位）。
• 会社の今期の売上高予想は75億円です（2026-08-31の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 営業利益率 25.7%（2028年4月期）、ROE 25.0%（2028年4月期）、顧客数 約50万社（現在）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌤️晴れ時々曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社ラクーンホールディングスは情報・通信業の中で何が目立つ？

• 女性管理職比率は情報・通信業の381社中372位（0.0%）。業種内では低い方から3%の位置です。 （2026年04月期）
• 自己資本比率は情報・通信業の600社中566位（21.1%）。業種内では低い方から6%の位置です。 （2026年04月期）

有給取得率70%以上平均年齢35歳未満従業員300人未満営業利益率15%以上売上100億円未満5期連続増収本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社ラクーンホールディングスの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-07-22提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月下旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-10-31 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約29日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「事業拡大の動きが目立つ」。拡大の動きが出ている局面です。新しい取り組みに関わるチャンスがあります。

ホウ

動きがある時期は、数字にも表れるはず。次の決算で売上と利益がどう変わるか見ておこう。

📰 株式会社ラクーンホールディングスの最新ニュースは？（過去30日）

• ラクーンフィナンシャル、山口フィナンシャルグループの3銀行とビジネスマッチング契約を締結
  PR TIMES ／ 2026/09/29

ニュース情報は Google News より取得（2026-10-16 更新）。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。

📈 株式会社ラクーンホールディングスの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社ラクーンホールディングスの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社ラクーンホールディングスの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社ラクーンホールディングスの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は66億円、当期純利益は8億円。売上は前期から+7.8%で、増収となっています。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年4月期 66億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年4月期 48億円 → 66億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YRIV、対象期間 2026-04-30）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上66億円に対して営業利益13億円。営業利益率は20.1%。情報・通信業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+37%（年率+8.2%、前期比+7.8%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約21%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは54点です。

ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 株式会社ラクーンホールディングスの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念企業活動を効率化し便利にする

営業利益率

25.7%

2028年4月期

ROE

25.0%

2028年4月期

顧客数

約50万社

現在

▼

2中長期の経営戦略

1ラクーンBtoB

グループ顧客基盤を最大限活かし、各サービスの連携強化でクロスセル促進やLTV向上を図る

2スーパーデリバリー強化

戦略的広告投資とAIパーソナライズ化で購入客増加と、海外流通額拡大に取り組む

3URIHO成長

保証残高積み上げと審査基準見直し、再保証活用でリスク分散。規模別ニーズ対応で契約社数増加

4Paid拡大

加盟企業とメンバー増加、客単価向上で取扱高増加。高成長領域へのターゲット拡大を推進

5開発体制強化

システム開発リソース増強で事業成長のボトルネック解消し迅速な開発遂行を実現

▼

3対処すべき課題

① ラクーンBtoB構築

• 約50万社の顧客基盤を活かしたグループ全体成長の実現
• 各サービス間の連携強化とクロスセル促進による価値創出

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

② システム開発体制

• 事業成長のボトルネック解消のための開発リソース確保

ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

③ 各事業の成長課題

• スーパーデリバリーの出展企業・会員取引拡大と海外流通額増加
• URIHO保証利益の安定性確保と契約社数増加
• Paid加盟企業・メンバー増加と客単価向上

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

面接で使えるポイント

• EC事業『スーパーデリバリー』とフィナンシャル事業『URIHO』『Paid』で約50万社の中小零細企業向けプラットフォー…
• BtoB企業間取引のDX化浸透率が未だ低く、成長軌道へのポジション確保が事業環境追い風
• ラクーンBtoBネットワークでグループサービス連携強化し、顧客LTV向上を実現する長期ビジョン展開

出典: 有価証券報告書（2025年04月期、書類ID S100WE54）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社ラクーンホールディングスが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年4月期、16項目中8件）。

1. 事業環境について
2. ビジネスモデルについて
3. 景気動向の影響について
4. 競合について
5. フィナンシャル事業の与信リスクについて
6. 法的規制について
7. 当社の事業を取り巻く法的規制について
8. ａ．ブランド品の販売について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YRIV）。株式会社ラクーンホールディングスの経営の健全性をチェックする

株式会社ラクーンホールディングスの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は54点で平均的、将来性は晴れ時々曇り。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 19億円

会計期: 2026年04月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社ラクーンホールディングスの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社ラクーンホールディングスの社長は誰？ — 小方 功氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社ラクーンホールディングスの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社ラクーンホールディングスはどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「ECommerce」を中心に、複数の事業を持っています。

🌏 株式会社ラクーンホールディングスの海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-04-30 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100WE54、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社ラクーンホールディングスの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、東京都中央区に本社を置く持株会社であり、グループ経営を統括する情報・通信業界の企業です。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

株式会社ラクーンホールディングスはどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年4月期、合計243名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社ラクーンホールディングスの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社ラクーンホールディングスの強み・特徴は？

• 主力は「ECommerce」で、売上の59%を占めます。
• 営業利益率20.1%と高い収益性
• 成長性評価は🌤️晴れ時々曇り
• 東証プライム市場上場（高いガバナンス・流動性基準を充足）

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社ラクーンホールディングスの社風・働き方は？

株式会社ラクーンホールディングスの働き方の特徴（提出会社単体・2026年04月期）: 平均勤続年数は7.6年、従業員の平均年齢は34.4歳、男性の育児休業取得率は75%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は0.0%、役員に占める女性比率は25.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社ラクーンホールディングスの社長は誰？経営陣は？

2026-07-22提出の有価証券報告書によると、 株式会社ラクーンホールディングスの筆頭の代表者は小方 功（代表取締役社長）です。 63歳（1963-07-05生まれ）。 役員は8名、平均年齢は54.1歳です。 社長の小方 功氏の経歴と就任年

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YRIV、2026-04-30期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社ラクーンホールディングスの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YRIV）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-12-10

株式会社ラクーンホールディングスの沿革は？（主な出来事）

1. 1993年９月東京都狛江市にラクーントレイドサービス(個人事業主)を創業
2. 1996年５月株式会社に組織変更し、社名を株式会社ラクーン(資本金10,000千円)とする
3. 2006年４月東京証券取引所マザーズに株式を上場
4. 2016年３月東京証券取引所マザーズから東京証券取引所市場第一部に市場変更
5. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YRIV）。

株式会社ラクーンホールディングスの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続7.6年・男性育休75%。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

株式会社ラクーンホールディングスの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年04月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は34.4歳、 平均勤続年数は7.6年。 管理職に占める女性比率は0.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は670万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続7.6年・平均年齢34.4歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます（持株会社は制度上短くなる場合もあります）。女性管理職比率は0.0%です。

ホウ

“勤続が短い＝ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

株式会社ラクーンホールディングスは働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社ラクーンホールディングスの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社ラクーンホールディングスは2026-07-22に「有価証券報告書－第30期(2025/05/01－2026/04/30)」（対象期間 2025-05-01〜2026-04-30）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社ラクーンホールディングスについてよくある質問

株式会社ラクーンホールディングスは情報・通信業の業種平均より上？下？

株式会社ラクーンホールディングスを同じ情報・通信業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は情報・通信業業種の上場企業平均。

結局株式会社ラクーンホールディングスはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率20.1%（情報・通信業平均-7.1%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+37%（年率+8.2%、前期比+7.8%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率21%で標準的な財務構成（財務健康度54点）。

売上高
66億円

営業利益
13億円（20.1%）

平均年収
670万円

従業員数(連結)
243名

注意点（影響度順）

• 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認
• 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が情報・通信業平均の-7.1%を下回る（今は20.1%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

1. 営業利益率20.1%は情報・通信業平均-7.1%を大きく上回る
2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社アルファポリス・ｔｒｉｐｌａ株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の59%を占める「ECommerce」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「ECommerce」の売上構成比（今は59%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社ラクーンホールディングスと同じ業種で規模が近い企業は？（情報・通信業）

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社ラクーンホールディングスに近い企業を表示しています。

• 株式会社アルファポリス 9467 総資産 200億円
• tripla株式会社 5136 総資産 197億円
• 株式会社システムリサーチ 3771 総資産 195億円
• 株式会社CIJ 4826 総資産 194億円
• 株式会社ブロードバンドタワー 3776 総資産 192億円
• GMOグローバルサイン・ホールディングス株式会社 3788 総資産 190億円
• ベース株式会社 4481 総資産 189億円
• 株式会社昭文社ホールディングス 9475 総資産 189億円
• SEホールディングス・アンド・インキュベーションズ株式会社 9478 総資産 187億円
• セグエグループ株式会社 3968 総資産 186億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は情報・通信業平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社ラクーンホールディングスと併願されやすい企業は？

株式会社ラクーンホールディングスと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社ラクーンホールディングスに似た企業・関連ランキングは？

株式会社ラクーンホールディングスの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社ラクーンホールディングス 公式サイトhttps://www.raccoon.ne.jp/company/csr/labor_environment.html
• ラクーンホールディングス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• ラクーンホールディングス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E05563
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 8010001076972

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。