株式会社栗本鐵工所の年収・業績・将来性

東証プライム / 鉄鋼 / 証券コード 5602

東証プライム TOPIX Small 1 鉄鋼・非鉄

株式会社栗本鐵工所は東証プライム上場の鉄鋼の企業。2026年03月期の連結売上高は1,281億円、営業利益率は6.3%、平均年間給与は約842万円（提出会社単体）、連結従業員は2,238名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社栗本鐵工所はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は60、TOPIX Small 1規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

株式会社栗本鐵工所は、1934年に設立された大阪本社の鉄鋼関連企業です。

株式会社栗本鐵工所はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社栗本鐵工所の平均年収は？

約842万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 鉄鋼の38社中5位です。 2022年3月期の約705万円から上がり、+19.4%の変化です。 従業員の平均年齢は45.7歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 鉄鋼の年収ランキング

株式会社栗本鐵工所の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は59.7です （鉄鋼の37社中7位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で5位、連結従業員は2,238名です。

鉄鋼の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社栗本鐵工所に就職実績のある大学は？（大学の公開資料より）

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、株式会社栗本鐵工所が掲載されている大学です（1校）。 大学ごとに掲載の基準（何名以上を載せるか等）が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

出典: 各大学が公開している就職先資料（大学名のリンク先）。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです（算出方法）。

株式会社栗本鐵工所の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+21%（年率+4.9%、前期比+1.2%）（前年比の伸びは鉄鋼の38社中6位）。
• 会社の今期の売上高予想は1,310億円です（2026-08-06の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 130,000百万円（2026年度計画）、営業利益 8,000百万円（2026年度計画）、ROE 7%以上（中期3年間継続）。
• 研究開発費は20億円（鉄鋼の35社中6位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☁️曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社栗本鐵工所は鉄鋼の中で何が目立つ？

• 平均勤続年数は鉄鋼の38社中2位（21）。業種内で高い方から上位5%に入ります。 （2026年03月期）

平均勤続20年以上有給取得率70%以上平均年収800万円以上売上1000億円以上5期連続増収自己資本比率50%以上本社: 大阪府

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社栗本鐵工所の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-24提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約37日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 株式会社栗本鐵工所の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社栗本鐵工所の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社栗本鐵工所の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社栗本鐵工所の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は1,281億円、当期純利益は67億円。売上は前期から+1.2%で、増収となっています。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 1,281億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年3月期 1,060億円 → 1,281億円）。
• 純資産は2022年3月期の676億円から2026年3月期の954億円へ、約41%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YDW9、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上1,281億円に対して営業利益81億円。営業利益率は6.3%。鉄鋼の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+21%（年率+4.9%、前期比+1.2%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約50%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは48点です。

🧭 株式会社栗本鐵工所の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念全てのステークホルダーの期待と信頼に応え、常に最適なシステムを提供し、『夢ある未来』を創造。

売上高

130,000百万円

2026年度計画

営業利益

8,000百万円

2026年度計画

ROE

7%以上

中期3年間継続

PBR

1倍超

2030年目標

▼

2中長期の経営戦略

1安定収益強化と成長投資

安定収益事業の収益力強化と成長牽引事業への積極的投資で成長を推進。

2ライフライン事業の変革

従来の資材製造・販売に加え、工事・サービスを含めたソリューション提供へビジネスモデルを確立。

3機械システム事業の拡大

鍛造プレス機などのコア技術を活かし、二次電池・再生骨材製造設備で脱炭素・循環型社会に貢献。

4メンテナンス市場の開拓

道路・橋梁維持メンテナンス市場でのビジネス拡大と国土強靱化への貢献を推進。

5価値づくりへの転換

モノづくりから社会課題解決と顧客価値創造の価値づくりへ転換し、最適システムを提供。

▼

3対処すべき課題

① ライフライン事業の構造転換

• 管路設計・施工の一括発注増加に対応するソリューション提供モデル構築が急務
• CO2排出削減を視野に高効率化と技術・技能継承を推進
• 農水・下水、民間市場、防衛、海外販売への対応拡大

ホウ

海外展開が課題なら、海外売上比率がどう動いているかを見ておこう。このページの「海外売上比率」の章が手がかりになる。

コン

語学や留学経験がある人は武器になるっす。ただ「海外で働きたい」だけでなく、どの地域・事業かまで調べておくと強いっす。

② 機械システム事業の産業転換対応

• 自動車産業のCASE対応による市場変化への対応が課題
• 脱炭素・循環型社会実現への製造設備提供で新市場開拓

ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

③ 資本収益性と効率性の向上

• DX投資とM&A実行による成長戦略投資の推進
• 配当性向50％以上の株主還元強化で企業価値向上

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

面接で使えるポイント

• 1909年創業から116年の信頼関係と納入実績をベースに、2030年『将来にわたって社会へ貢献できる企業グループ』を目指…
• モノづくりから価値づくりへキーワルに、サーキュラーエコノミーと持続的成長の両立を実現。
• 社是『技術並びに経営の革新』『英知を育て衆知を集める』『有効性に徹する』を実践する企業文化。

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W0Y7）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社栗本鐵工所が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、9項目中8件）。

1. 経済状況の変動リスク
2. 見積り前提条件の変動リスク
3. 有価証券の損失計上リスク
4. 固定資産の損失計上リスク
5. 環境汚染、公害等のリスク
6. 訴訟その他のリスク
7. 自然災害、事故災害のリスク
8. コンプライアンス違反のリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YDW9）。株式会社栗本鐵工所の経営の健全性をチェックする

株式会社栗本鐵工所の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は48点で平均的、将来性は曇り。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 312億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社栗本鐵工所の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社栗本鐵工所の社長は誰？ — 菊本 一高氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社栗本鐵工所の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社栗本鐵工所はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「Lifeline」52%、「産業素材」27%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 株式会社栗本鐵工所の海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100W0Y7、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社栗本鐵工所の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、1934年に設立された大阪本社の鉄鋼関連企業です。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

株式会社栗本鐵工所はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計2,238名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社栗本鐵工所の強み・特徴は？

• 平均勤続年数は鉄鋼の38社中2位（21）。
• 主力は「Lifeline」で、売上の52%を占めます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社栗本鐵工所の社風・働き方は？

株式会社栗本鐵工所の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は21年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は45.7歳、男性の育児休業取得率は86%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は1.0%、役員に占める女性比率は16.7%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社栗本鐵工所の社長は誰？経営陣は？

2026-06-24提出の有価証券報告書によると、 株式会社栗本鐵工所の筆頭の代表者は菊本 一高（代表取締役社長）です。 70歳（1956-04-14生まれ）。 役員は12名、平均年齢は65.2歳です。 社長の菊本 一高氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YDW9、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社栗本鐵工所の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YDW9）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2026-04-08

株式会社栗本鐵工所の沿革は？（主な出来事）

1. 1940年11月傍系会社、明光重工業㈱を合併し、加賀屋工場とする。
2. 1949年５月東京・大阪各証券取引所市場第一部に上場。
3. 1976年４月㈱名取製作所を合併し、埼玉工場を含めて名取工場(後に埼玉工場と名称を変更)とし、鉄構製品の製造を開始。
4. 1987年４月新日本パイプ㈱を合併し、堺工場とし、小口径ダクタイル鉄管の製造を開始。〃若宮工場(後に福岡工場と名称を変更)を開設し、軽量鋼管の製造を開始。
5. 2004年３月栗本建材㈱を吸収合併。
6. 2009年３月クリモトファイナンス㈱を吸収合併。
7. 2009年４月ピー・エス・ティ㈱を吸収合併。
8. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより市場第一部からプライム市場へ移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YDW9）。

株式会社栗本鐵工所の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続21年・男性育休86%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社栗本鐵工所の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は45.7歳、 平均勤続年数は21年。 管理職に占める女性比率は1.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は842万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続21年・平均年齢45.7歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は1.0%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社栗本鐵工所は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定🏅 プラチナくるみん認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社栗本鐵工所の有価証券報告書はどこで読める？

株式会社栗本鐵工所は2026-06-24に「有価証券報告書－第130期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 9 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社栗本鐵工所についてよくある質問

株式会社栗本鐵工所は鉄鋼の業種平均より上？下？

株式会社栗本鐵工所を同じ鉄鋼業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は鉄鋼業種の上場企業平均。

結局株式会社栗本鐵工所はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率6.3%（鉄鋼平均4.1%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+21%（年率+4.9%、前期比+1.2%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率50%で標準的な財務構成（財務健康度48点）。

売上高
1,281億円

営業利益
81億円（6.3%）

平均年収
842万円

従業員数(連結)
2,238名

注意点（影響度順）

• 【影響中】減損・評価損・特別損失の計上の開示がある
• 【影響中】直近の開示に事業見直しの動きがある

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が鉄鋼平均の4.1%を下回る（今は6.3%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

1. 営業利益率6.3%は鉄鋼平均4.1%を大きく上回る
2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い東京製鐵株式会社・株式会社ヨドコウと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の52%を占める「Lifeline」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「Lifeline」の売上構成比（今は52%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社栗本鐵工所と同じ業種で規模が近い企業は？（鉄鋼）

同じ鉄鋼業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社栗本鐵工所に近い企業を表示しています。

• 東京製鐵株式会社 5423 総資産 2,930億円
• 株式会社ヨドコウ 5451 総資産 2,665億円
• 合同製鐵株式会社 5410 総資産 2,555億円
• 日本冶金工業株式会社 5480 総資産 2,194億円
• 大阪製鐵株式会社 5449 総資産 1,538億円
• 株式会社中山製鋼所 5408 総資産 1,524億円
• 三菱製鋼株式会社 5632 総資産 1,415億円
• 新日本電工株式会社 5563 総資産 934億円
• 中部鋼鈑株式会社 5461 総資産 846億円
• 東京鐵鋼株式会社 5445 総資産 804億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は鉄鋼平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社栗本鐵工所を他社と比べると？

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

株式会社栗本鐵工所と併願されやすい企業は？

株式会社栗本鐵工所と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社栗本鐵工所に似た企業・関連ランキングは？

株式会社栗本鐵工所の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社栗本鐵工所 公式サイトhttps://corp.kurimoto.co.jp/sustainability/kurimoto/human-capital/
• 栗本鐵工所 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 栗本鐵工所 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E01268
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 1120001048991

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。