株式会社タムラ製作所の年収・業績・将来性

東証プライム / 電気機器 / 証券コード 6768

東証プライム TOPIX Small 1 電機・精密

株式会社タムラ製作所は東証プライム上場の電気機器の企業。2026年03月期の連結売上高は1,236億円、営業利益率は4.3%、平均年間給与は約758万円（提出会社単体）、連結従業員は4,137名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

Xで共有 LINEで共有 Google検索で優先ソースに追加

将来性（お天気）

🌥️ 曇り時々雨

財務健康度スコア

26.8/ 100点

就活偏差値（参考）

57.2

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社タムラ製作所の公開データから作成したカードです（出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書）。

株式会社タムラ製作所はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は57、TOPIX Small 1規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

株式会社タムラ製作所は、電子部品、電子化学実装、情報機器の製造販売を主な事業とする電気機器メーカーである。

株式会社タムラ製作所はやばい？潰れる心配は？開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社タムラ製作所の平均年収は？

約758万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。電気機器の225社中81位です。 2022年3月期の約624万円から上がり、+21.4%の変化です。従業員の平均年齢は45.2歳です。

株式会社タムラ製作所の平均年間給与の推移（提出会社単体・有価証券報告書）
2022年3月期	2023年3月期	2024年3月期	2025年3月期	2026年3月期
624万円	679万円	684万円	707万円	758万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。電気機器の年収ランキング

株式会社タムラ製作所の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は57.2です（電気機器の216社中88位）。平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。平均年収は業種内で81位、連結従業員は4,137名です。

電気機器の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社タムラ製作所の将来性は？

直近5期（約4年）で売上は+40%（年率+8.8%、前期比+8.3%）（前年比の伸びは電気機器の224社中67位）。
会社の今期の売上高予想は1,450億円です（2026-08-27の決算短信）。
有価証券報告書で掲げている数値目標: ROE 8%以上（2028年3月期）、営業利益率 7%以上（2028年3月期）、ROIC 6%以上（2028年3月期）。
研究開発費は10億円（電気機器の213社中134位）。
当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌥️曇り時々雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社タムラ製作所は電気機器の中で何が目立つ？

直近赤字海外売上5割超売上1000億円以上本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社タムラ製作所の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-24提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

⚠️ 構造改革・再編

「会社分割（吸収分割）および情報機器事業の事業譲渡に関するお知らせ」の一部変更について

2026-09-17 開示／事業ポートフォリオの見直し。将来の働き方に関わる動きです

🤝 提携・M&A

EMG Power Electric S.r.l.の株式取得（連結子会社化）に関するお知らせ

2026-07-21 開示／他社との連携や買収。成長戦略が読み取れます

📊 決算発表

2027年3月期第1四半期決算短信〔日本基準〕（連結）

2026-08-05 開示／業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう

🧭 事業の動き（採用意欲の参考）

大きな変化は見られない

提携・M&Aの動きあり
構造改革（再編・譲渡等）の開示あり

※開示傾向からの参考情報です

🏛 情報開示の状況

定期開示は継続

直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は14件
🌏 英文開示あり（海外投資家向けに情報発信）

※件数の多さは良し悪しを示しません

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約41日）からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸

開示・業績から作った想定質問

Q. 当社の今後の成長戦略をどう見ていますか？

💡 提携・M&Aの狙い（技術獲得か販路拡大か）を仮説として述べ、そのうえで自分の役割を語る

根拠となる開示: EMG Power Electric S.r.l.の株式取得（連結子会社化）に関するお知らせ

Q. 当社を取り巻く環境の変化をどう捉えていますか？

💡 事業ポートフォリオ見直しの事実を踏まえ、変化に前向きに関わる姿勢を示す

根拠となる開示: 「会社分割（吸収分割）および情報機器事業の事業譲渡に関するお知らせ」の一部変更について

Q. 成長する組織で、あなたはどんな役割を担いたいですか？

💡 売上が伸びている局面で必要になる力（仕組み化・巻き込み）を、自分の経験から語る

🕒 株式会社タムラ製作所の適時開示タイムライン（直近8件）

2026-10-01 14:00 📄 その他開示
法定事後開示書類（会社分割）（株式会社Tamur Radiance）
2026-09-17 15:00 ⚠️ 構造改革・再編
「会社分割（吸収分割）および情報機器事業の事業譲渡に関するお知らせ」の一部変更について
2026-09-17 15:00 📄 その他開示
Notice Concerning Partial Change to “Notice Regarding Absorption-Type Company Split and Transfer of the Information Equipment Business”
2026-08-27 12:00 📄 その他開示
2027年3月期通期連結業績予想の修正に関するお知らせ
2026-08-27 12:00 📄 その他開示
Notice Regarding Revision to the Consolidated Financial Forecast for the Fiscal Year Ending March 31, 2027
2026-08-05 13:00 📄 その他開示
[Summary]Consolidated Financial Results for the Three Months Ended June 30, 2026 (Under Japanese GAAP)
2026-08-05 13:00 📊 決算発表
2027年3月期第1四半期決算短信〔日本基準〕（連結）
2026-08-05 13:00 📄 その他開示
2027年3月期第1四半期決算概要説明資料

出典: 東証適時開示情報（TDnet）／ J-Quants API

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社タムラ製作所の株価はどう動いた？（過去52週）

直近終値（2026-10-09）

¥967

前日比

+30 (+3.20%)

52週高値

¥1,135

52週安値

¥477

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社タムラ製作所の配当利回り・配当性向は？

1株あたり年間配当

¥16

直近1年に権利確定する配当の合計

配当利回り

1.65%

株価 ¥967（2026-10-09）時点

権利確定日	対象期	1株配当	権利落ち日
2027-03-31	2027-03	¥8	2027-03-30
2026-09-30	2026-09	¥8	2026-09-29
2026-03-31	2026-03	¥8	2026-03-30
2025-09-30	2025-09	¥5	2025-09-29

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社タムラ製作所の証券コード・市場区分・業種は？

正式名称	株式会社タムラ製作所
JPX表記	タムラ製作所
証券コード	6768（TYO:6768）
市場区分	東証プライム
17業種	電機・精密
33業種	電気機器コード 3650
規模区分	TOPIX Small 1
EDINETコード	E01786
EDINET業種	電気機器
決算日	3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社タムラ製作所の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は1,236億円、当期純利益は-14億円。前期比+8.3%の増収です。

2026年3月期は最終赤字に転じました（純利益 28億円 → -14億円）。
売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 1,236億円）。

数値テーブルを表示

指標	前々期	前期	当期
売上 / 売上収益	1,066億円	1,141億円	1,236億円
営業利益※直近2期	—	52億円	53億円
当期純利益	22億円	28億円	-14億円
総資産	1,148億円	1,243億円	1,324億円
純資産	578億円	640億円	629億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YIQG、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上1,236億円に対して営業利益53億円。営業利益率は4.3%。電気機器の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+40%（年率+8.8%、前期比+8.3%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約36%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは27点です。

ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

「前中期経営計画に引き続き、脱炭素社会実現に向けた世界的な潮流を市場機会と捉え、長期ビジョンで掲げる「世界のエレクトロニクス市場に高く評価される脱炭素社会実現のリーディングカンパニー」の具現化を目指します。」

— 株式会社タムラ製作所の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま（2025年3月期、書類ID S100W1MH）

🧭 株式会社タムラ製作所の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

株式会社タムラ製作所（証券コード6768）の公式サイトのスクリーンショット — 公式サイト: https://www.tamura-ss.co.jp/jp/index.html（スクリーンショット: mShots）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

コーポレートスローガンオンリーワン・カンパニーの実現を目指す

ROE

8%以上

2028年3月期

営業利益率

7%以上

2028年3月期

ROIC

6%以上

2028年3月期

PBR

1倍以上

2027年度

▼

2中長期の経営戦略

1成長の基盤作り

クリーンエネルギー関連を注力市場、次世代パワーエレクトロニクス関連製品を注力製品、欧米を注力地域に設定。米国データセンター向け大型トランス・リアクタの需要に対応。

2体質改善

在庫の早期適正化、地政学的リスク対応の生産販売拠点最適配置、成長性と採算性を意識した事業・製品の集中と選択を推進。

3事業ポートフォリオ再編

株式会社光波ネットワークソリューション事業の外部譲渡、はんだ粉末生産工程の入間から狭山事業所への移管を実施予定。

4株主還元強化

安定的な配当を基本としつつ、体質改善後はDOE3%を目途にした株主還元を目指す。機動的な自己株式取得も検討。

5ガバナンス強化

社外取締役が過半数となる取締役会構成を目指す。コンプライアンス徹底とリスクマネジメント強化に取り組む。

▼

3対処すべき課題

① 収益性・資本効率の向上

営業利益率及びROEが第13次計画の目標に至らず、新製品・新市場拡大と低成長領域の抜本的見直しが必要
資産効率改善遅れの原因は半導体不足に端を発した材料在庫肥大化で、適正化が進展していない

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

② ガバナンス・コンプライアンス強化

中国子会社で社内ルールに反した在庫会計処理が顕在化し、再発防止策を遂行中
コンプライアンス意識向上とコーポレートガバナンス強化が継続課題

ホウ

管理体制の強化は、過去の指摘や事業拡大に追いつくために挙がることが多い。きっかけになった開示がないか、適時開示の一覧で確かめよう。

コン

「仕組みを整えている途中の会社」とも言えるっす。ルールづくりや管理部門に関心があるなら、関われる余地が大きいかも。

③ サステナビリティ目標の達成

新製品・新市場向け売上比率で24%と30%目標に未達。脱炭素社会実現のリーディングカンパニーを目指す
GHG削減率38%達成、再生可能エネルギー調達比率35%以上を目標に設定

ホウ

環境・社会への対応は、多くの会社が掲げる共通の課題。数値目標（排出量など）があるかどうかで本気度が分かる。

コン

「どの事業で、どう取り組んでいるか」まで言えると、ありきたりな志望動機から一歩抜けられるっす。

面接で使えるポイント

コーポレートスローガン『オンリーワン・カンパニー』を掲げ、世界的評価を得る独自製品をスピーディに提供する企業戦略
クリーンエネルギー関連と次世代パワーエレクトロニクスに注力し、脱炭素社会実現のリーディングカンパニーを目指す中期計画
営業利益率7%以上、ROE8%以上という2028年度目標達成に向け、事業・財務・サステナビリティ戦略を一体推進

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W1MH）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社タムラ製作所が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、8項目中8件）。

事業環境に関するリスク
素材価格に関するリスク
海外展開におけるリスク
自然災害、地政学、経済安全保障等の問題による緊急事態に対するリスク
自国以外の赴任者・出張者におけるリスク
製品やサービスの品質不良に起因する補償に関するリスク
知的財産権に関するリスク
情報セキュリティに関するリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YIQG）。株式会社タムラ製作所の経営の健全性をチェックする

株式会社タムラ製作所の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は27点で注意が必要な水準、将来性は曇り時々雨。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

営業利益率	4.3%	本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。
ROE（自己資本利益率）	-2.9%	株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA（総資産利益率）	-1.1%	会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性（伸びているか）

売上高成長率（前年比）	8.3%	売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率（前年比）	-149.8%	最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性（財務の頑丈さ）

自己資本比率	36.3%	返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

将来への投資

研究開発費（R&D）	10億円	将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。
設備投資額（CAPEX）	-55億円	設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。

株式・還元

EPS（1株当たり利益）	-17円	1株当たりの当期純利益。

資本金: 118億円

会計期: 2026年03月期／出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社タムラ製作所の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

株式会社タムラ製作所の最近の経営判断（適時開示の原文から、決まったことと理由）

「会社分割（吸収分割）および情報機器事業の事業譲渡に関するお知らせ」の一部変更について（2026年9月17日）

▶ 株式会社タムラ製作所の社長は誰？ — 中村充孝氏の経歴と取締役の一覧。

▶ 株式会社タムラ製作所の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

株式会社タムラ製作所の年収と収益性は業種内で何位？

同じ電気機器の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収

83 位 / 246社中

業種内で上位半分（第2四分位）

📊 営業利益率

163 位 / 232社中

業種内で下位半分（第3四分位）

高年収 × 収益性は業種平均以下— 給与水準は業種内で上位ですが、営業利益率は下位半分です。人件費以外の要因も含めて、直近の利益率の推移を確認してみてください。

会計期: 2026年03月期／出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、平均年収は提出会社（単体）の値です。電気機器の年収ランキング

🥧 株式会社タムラ製作所はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント	売上	構成比
電子部品	815億円	66%
電子化学FASystems	399億円	32.3%
情報機器	21億円	1.7%

✨ 読み解きポイント

AI要約 AI（Anthropic Claude）がセグメント構成比から自動生成した参考情報です。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、正確な数値はEDINET原文をご確認ください。

タムラ製作所の売上構成は、Electronic部品が67.3%を占める高度な事業集中型となっています。同セグメントが企業収益の中核を担う一方で、Electronic化学FASystemsが30.2%で次点を占め、情報機器は2.5%に留まっています。電気機器メーカーとして、電子部品製造が主力事業であり、化学・FA関連事業でこれを補完する構造です。情報機器セグメントは規模が限定的であり、今後の成長機会の開拓対象と位置づけられます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「電子部品」66%、「電子化学FASystems」32%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 株式会社タムラ製作所の海外売上比率は？

海外売上比率 67.9%

（国内 32.1% ／売上合計 1,141億円）

地域	売上	構成比
日本	366億円	32.1%
中国	236億円	20.7%
その他アジア	248億円	21.7%
欧州	135億円	11.8%
米国	154億円	13.5%
その他	24百万円	0%
合計	8百万円	0%

国内と海外のバランス型。海外事業の伸びが会社の成長ドライバーになりやすく、若手の海外関連ポジションも生まれやすい構造です。

会計期: 2025-03-31 ／出典: 有価証券報告書関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100W1MH、2026-07-30 取得）。算出方法。

株式会社タムラ製作所の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、電子部品、電子化学実装、情報機器の製造販売を主な事業とする電気機器メーカーです。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

AI要約 AI（Claude）が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗

株式会社タムラ製作所は、電子部品、電子化学実装、情報機器の製造販売を主な事業とする電気機器メーカーである。

事業構成

グループは当社を含め子会社34社及び関連会社7社で構成される。主たる事業は三つの部門から構成されている。

電子部品関連事業では、同社が直接製造販売するほか、国内及び海外の製造子会社での生産品を当社が仕入れて販売する体制を採る。また製造子会社から直接海外の販売子会社への出荷も行い、グローバルなサプライチェーンを構築している。

電子化学実装事業では、はんだ付装置などの電子化学材料関連製品を提供している。

情報機器事業では、情報機器の製造販売を展開している。

規模と人員

各事業に関連する研究開発も重要な活動として実施されている。同社の事業は電子部品サプライヤーとしての地位を持ちながら、化学実装と情報機器の多角化により収益基盤を構成している。

株式会社タムラ製作所はどの事業に何人いる？

事業（セグメント）	従業員数	全体に占める割合	売上構成比
電子部品関連事業	2,976名	71.9%	—
電子化学実装関連事業	896名	21.7%	—
情報機器関連事業	94名	2.3%	—
全社（共通）	171名	4.1%	—

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計4,137名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社タムラ製作所の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社タムラ製作所の強み・特徴は？

主力は「電子部品」で、売上の66%を占めます。
売上の68%を海外で稼いでいます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社タムラ製作所の社風・働き方は？

株式会社タムラ製作所の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は17.9年、従業員の平均年齢は45.2歳、男性の育児休業取得率は60%、女性管理職比率は8.5%、役員に占める女性比率は28.6%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社タムラ製作所の社長は誰？経営陣は？

2026-06-24提出の有価証券報告書によると、株式会社タムラ製作所の筆頭の代表者は浅田昌弘（代表取締役会長兼CEO兼CFO）です。 67歳（1959-06-19生まれ）。役員は7名、平均年齢は63.3歳です。社長の中村充孝氏の経歴

浅田昌弘

代表取締役会長兼CEO兼CFO ／ 67歳

所有株式数
31,000株

経歴（直近）

2025年4月当社代表取締役会長兼CEO兼CFO（現）
2024年12月当社代表取締役社長兼CEO兼CFO
2023年7月当社代表取締役社長兼CEO
2019年4月当社代表取締役社長、電子化学実装関連事業統括兼電子化学実装事業本部長

役員報酬の総額	2億円
支給対象の役員数	11名
役員1名あたり平均	1,855万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YIQG、2026-03-31期）。報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

役員一覧（7名）を見る

氏名	役職	年齢
浅田昌弘	代表取締役会長兼CEO兼CFO	67歳
中村充孝	代表取締役社長兼COO	55歳
今村昌志	取締役	69歳
窪田明	取締役（監査等委員）	72歳
横山雄治	取締役（常勤監査等委員）	62歳
渋村晴子	取締役（監査等委員）	61歳
豊田明子	取締役（監査等委員）	57歳

株式会社タムラ製作所の本社・設立年は？（会社概要）

フリガナ	タムラセイサクショ
代表者	代表取締役社長中村充孝
本店所在地	東京都練馬区東大泉一丁目19番43号地図
従業員数（連結）	4,137名
公式サイト	https://www.tamura-ss.co.jp/jp/index.html

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YIQG）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2020-04-14

株式会社タムラ製作所の沿革は？（主な出来事）

1939年11月東京都新宿区に資本金18万円を以て株式会社タムラ製作所設立
1961年10月東京証券取引所市場第二部に上場
1979年9月東京証券取引所市場第一部に上場
2022年4月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所市場第一部からプライム市場に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YIQG）。

株式会社タムラ製作所の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続17.9年・男性育休60%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社タムラ製作所の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。平均年齢は45.2歳、平均勤続年数は17.9年。管理職に占める女性比率は8.5%。

平均年間給与	758万円
従業員の平均年齢	45.2歳
平均勤続年数	17.9年
従業員数（単体）	903名連結 4,137名
女性管理職比率	8.5%
女性役員人数	2名役員比 28.6%
男性の育児休業取得率	60.0%
男女の賃金差異（全労働者）	74.4% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・男性育休取得率・平均勤続年数・平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は758万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続17.9年・平均年齢45.2歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は8.5%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社タムラ製作所は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定

女性の育児休業取得率	100%

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社タムラ製作所の有価証券報告書はどこで読める？

株式会社タムラ製作所は2026-06-24に「有価証券報告書－第103期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。過去 10 件の開示書類を確認できます。

種別で絞り込み:

提出日	書類種別	書類名	対象期末	ダウンロード
2026-06-24	有価証券報告書	有価証券報告書－第103期(2025/04/01－2026/03/31)	2026-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2025-11-14	半期報告書	半期報告書－第103期(2025/04/01－2026/03/31)	2026-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2025-06-25	有価証券報告書	有価証券報告書－第102期(2024/04/01－2025/03/31)	2025-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2024-11-14	半期報告書	半期報告書－第102期(2024/04/01－2025/03/31)	2025-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2024-06-26	有価証券報告書	有価証券報告書－第101期(2023/04/01－2024/03/31)	2024-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2024-02-14	四半期報告書	四半期報告書－第101期第3四半期(2023/10/01－2023/12/31)	2023-12-31	📄 PDF XBRL CSV
2023-11-14	四半期報告書	四半期報告書－第101期第2四半期(2023/07/01－2023/09/30)	2023-09-30	📄 PDF XBRL CSV
2023-08-08	四半期報告書	四半期報告書－第101期第1四半期(2023/04/01－2023/06/30)	2023-06-30	📄 PDF XBRL CSV
2023-06-28	有価証券報告書	有価証券報告書－第100期(2022/04/01－2023/03/31)	2023-03-31	📄 PDF XBRL CSV
2023-02-14	四半期報告書	四半期報告書－第100期第3四半期(2022/10/01－2022/12/31)	2022-12-31	📄 PDF XBRL CSV

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社タムラ製作所についてよくある質問

Q. 株式会社タムラ製作所はどんな会社ですか？（何をしている会社？）＋

A. 株式会社タムラ製作所は東証プライム上場の電気機器に分類される企業です。株式会社タムラ製作所は、電子部品、電子化学実装、情報機器の製造販売を主な事業とする電気機器メーカーである。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。

Q. 株式会社タムラ製作所の平均年収（平均給与）はいくらですか？＋

A. 約758万円です（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。前期（2025年3月期）の約707万円から約51万円増えました。2022年3月期の約624万円と比べると+21.4%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。

Q. 株式会社タムラ製作所の従業員数は何人ですか？＋

A. 連結ベースで4,137名です（直近期末）。提出会社単体では903名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. 株式会社タムラ製作所の資本金はいくらですか？＋

A. 118億円です。出典: gBizINFO（経済産業省）。

Q. 株式会社タムラ製作所の本社はどこにありますか？＋

A. 東京都練馬区東大泉一丁目19番43号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。

Q. 株式会社タムラ製作所の社長（代表者）は誰ですか？＋

A. 代表取締役社長中村充孝です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. 株式会社タムラ製作所の業種は何ですか？＋

A. 東証17業種で「電機・精密」、33業種で「電気機器」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。

Q. 株式会社タムラ製作所の売上高はいくらですか？＋

A. 2026年03月期の連結売上高は1,236億円、当期純利益は-14億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. 株式会社タムラ製作所の将来性はどうですか？＋

A. 当サイトの将来性評価は「🌥️ 曇り時々雨」（売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標）。財務健康度スコアは26.8点（100点満点）。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。

Q. 株式会社タムラ製作所の就職難易度・規模感は？＋

A. 当サイトの就活偏差値（給与・規模・安定性・成長性の合成参考値）は57.2です。東証プライム上場、連結従業員4,137名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。

Q. 株式会社タムラ製作所の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか？＋

A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書－第103期(2025/04/01－2026/03/31)が2026-06-24に金融庁EDINETへ提出されています。

Q. 株式会社タムラ製作所と同じ業種の企業はどこですか？＋

A. 同じ電気機器業種で事業規模が近い企業には、キヤノン電子株式会社、エレコム株式会社、新電元工業株式会社、古野電気株式会社などがあります。

Q. 株式会社タムラ製作所のボーナス（賞与）はいくらですか？＋

A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与（約758万円・2026年03月期）は賞与を含む金額です（企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め）。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。

Q. 株式会社タムラ製作所の初任給はいくらですか？＋

A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。

Q. 株式会社タムラ製作所は休みが取りやすいですか？（福利厚生・働き方）＋

A. 男性の育児休業取得率は60.0%です。出典: 厚生労働省「しょくばらぼ」・有価証券報告書。福利厚生の制度の中身は採用ページで確認してください。

Q. 株式会社タムラ製作所の離職率は高いですか？＋

A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は17.9年です（電気機器の225社中60位）。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. 株式会社タムラ製作所の年収は今後上がりますか？＋

A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約758万円、営業利益率は4.3%です。直近3期の売上高は15.9%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。電気機器246社中、平均年収は83位、営業利益率は163位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

Q. 株式会社タムラ製作所は安定した会社ですか？＋

A. 自己資本比率は36.3%で、一般的な目安とされる30%を上回っています。当サイトの財務健康度スコアは26.8点（100点満点・掲載全企業内の相対評価）。2026年03月期は最終赤字です。単年の赤字は減損や事業構造の見直しでも生じるため、3期推移と有価証券報告書の原文をあわせて確認してください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

株式会社タムラ製作所は電気機器の業種平均より上？下？

株式会社タムラ製作所を同じ電気機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は電気機器業種の上場企業平均。

結局株式会社タムラ製作所はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論／ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

営業利益率4.3%（電気機器平均-1.3%）。同業を明確に上回る。
直近5期（約4年）で売上は+40%（年率+8.8%、前期比+8.3%）。横ばい〜緩やかな成長。
自己資本比率36%で標準的な財務構成（財務健康度27点）。

売上高
1,236億円

営業利益
53億円（4.3%）

平均年収
758万円

従業員数(連結)
4,137名

注意点（影響度順）

【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が電気機器平均の-1.3%を下回る（今は4.3%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論／コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

営業利益率4.3%は電気機器平均-1.3%を大きく上回る
高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
同じ業種で規模が近いキヤノン電子株式会社・エレコム株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
売上の66%を占める「電子部品」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「電子部品」の売上構成比（今は66%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社タムラ製作所と同じ業種で規模が近い企業は？（電気機器）

同じ電気機器業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社タムラ製作所に近い企業を表示しています。

株式会社タムラ製作所と規模の近い4社の比較（有価証券報告書の直近期）
会社	売上高	営業利益率	平均年収	平均勤続	従業員数
株式会社タムラ製作所	1,236億円	4.3%	758万円	17.9年	4,137名
株式会社MCJ	2,072億円	9.4%	663万円	5.5年	2,251名
株式会社JNグループ	36億円	-6.3%	621万円	0.7年	99名
市光工業株式会社	1,171億円	5.0%	649万円	17.83年	2,693名
株式会社ジャパンディスプレイ	1,323億円	-14.1%	698万円	23.2年	2,333名