株式会社YUASAの年収・業績・将来性

東証プライム / 卸売業 / 証券コード 8074

東証プライム TOPIX Small 1 商社・卸売

株式会社YUASAは東証プライム上場の卸売業の企業。2026年03月期の連結売上高は5,450億円、営業利益率は3.1%、平均年間給与は約839万円（提出会社単体）、連結従業員は3,088名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社YUASAはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は60、TOPIX Small 1規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

株式会社YUASAの事業概要 株式会社YUASAは、1919年創立の総合商社で、プライム市場に上場している卸売業企業である。

株式会社YUASAはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社YUASAの平均年収は？

約839万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 卸売業の283社中55位です。 2022年3月期の約739万円から上がり、+13.6%の変化です。 従業員の平均年齢は38.3歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 卸売業の年収ランキング

株式会社YUASAの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は60.1です （卸売業の261社中63位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で55位、連結従業員は3,088名です。

卸売業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社YUASAの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+18%（年率+4.2%、前期比+3.1%）（前年比の伸びは卸売業の280社中163位）。
• 会社の今期の売上高予想は5,460億円です（2026-08-07の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 連結売上高 5,760億円（2026年３月期）、連結経常利益 200億円（2026年３月期）、経常利益率 3.3%（2026年３月期）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☁️曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社YUASAは卸売業の中で何が目立つ？

• 従業員の平均年齢は卸売業の283社中260位（38.3）。業種内では低い方から8%の位置です。 （2026年03月期）
• フリーキャッシュフロー（FCF）は卸売業の249社中23位（132億円）。業種内で高い方から上位9%に入ります。 （2026年03月期）

平均年収800万円以上売上1000億円以上5期連続増収本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社YUASAの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-23提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約39日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社YUASAの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社YUASAの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社YUASAの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社YUASAの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は5,450億円、当期純利益は120億円。売上は前期から+3.1%で、増収となっています。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 5,450億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年3月期 4,627億円 → 5,450億円）。
• 純資産は2022年3月期の926億円から2026年3月期の1,214億円へ、約31%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YGZX、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上5,450億円に対して営業利益167億円。営業利益率は3.1%。卸売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+18%（年率+4.2%、前期比+3.1%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約37%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは38点です。

ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 株式会社YUASAの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念誠実と信用、進取と創造、人間尊重の３つを基本に、産業とくらし分野の技術専門集団として社会課題を解決する。

連結売上高

5,760億円

2026年３月期

連結経常利益

200億円

2026年３月期

経常利益率

3.3%

2026年３月期

株主還元率

33%以上

中期目標

▼

2中長期の経営戦略

1つなぐイノベーション

人・モノ・カネ・情報・データ・技術などあらゆるものを「つなぐ」ことで社会課題を解決し、マーケットアウト型ビジネスを確立する。

2成長戦略の推進

海外、グリーン、デジタル、レジリエンス＆セキュリティ、新流通、シェアリングに注力し、介護・医療、食品、農業を新事業として推進。

3取引ネットワーク発展

主要仕入先約6,000社、主要販売先約20,000社を双方向かつ業界横断型プラットフォームへ発展させ、国内及び海外で拡大。

4風土改革推進

社員エンゲージメント向上、つなぐイノベーション、ビジネス変革加速を通じて働きやすい職場環境を構築。

5DX・サステナ推進

データ活用基盤構築、DX人材育成、業務プロセス改革とCO2削減、社会課題解決ビジネスを並行推進。

▼

3対処すべき課題

① 経済環境の不透明性

• 通商政策、地政学リスク、原材料価格変動への対応が必要
• デジタル技術による自動化・省人化の進展に対応
• グリーンビジネスの拡大機会を捉える

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② 労働人口減少対応

• 国内労働人口減少が見込まれる中での省人化推進
• デジタル技術活用による業務効率化

ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

③ 自然災害への対応

• 激甚化する自然災害に対応した安心・安全な社会インフラ構築
• レジリエンス対応の必要性の高まり

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

面接で使えるポイント

• 創業360年超の歴史を持ち、2026年の創業360周年に向けた『つなぐ』複合専門商社グループへの変革を推進中。
• 約6,000社の仕入先と約20,000社の販売先からなるネットワークを活かし、海外・グリーン・デジタルなど6分野に注力。
• 介護・医療、食品、農業を新事業として成長ドライバーとしながら、DX推進とサステナビリティで企業価値向上を実現。

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W4J8）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社YUASAが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、11項目中8件）。

1. 景気変動リスク
2. 株価変動リスク
3. 金利変動リスク
4. 信用リスク
5. 為替変動リスク
6. コンプライアンスリスク
7. 情報システム・情報セキュリティに関するリスク
8. 製造物責任リスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YGZX）。株式会社YUASAの経営の健全性をチェックする

株式会社YUASAの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は38点で注意が必要な水準、将来性は曇り。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 206億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社YUASAの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社YUASAの社長は誰？ — 田村博之氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社YUASAの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 株式会社YUASAの海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100W4J8、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社YUASAの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、1919年創立の総合商社で、プライム市場に上場している卸売業企業です。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

株式会社YUASAはどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計3,088名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社YUASAの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社YUASAの強み・特徴は？

• フリーキャッシュフロー（FCF）は卸売業の249社中23位（132億円）。
• 連結売上高5,450億円の事業規模
• 東証プライム市場上場（高いガバナンス・流動性基準を充足）

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社YUASAの社風・働き方は？

株式会社YUASAの働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は11.4年、従業員の平均年齢は38.3歳、男性の育児休業取得率は76%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は2.2%、役員に占める女性比率は23.1%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社YUASAの社長は誰？経営陣は？

2026-06-23提出の有価証券報告書によると、 株式会社YUASAの筆頭の代表者は田村博之（代表取締役社長CEO海外事業推進担当）です。 67歳（1959-07-16生まれ）。 役員は13名、平均年齢は62.5歳です。 社長の田村博之氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YGZX、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社YUASAの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YGZX）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2026-04-24

株式会社YUASAの沿革は？（主な出来事）

1. 1919年６月各種金属製品の販売を目的に株式会社湯淺七左衛門商店を設立し、本店を京都、支店を東京・大阪に置く。
2. 1940年10月商号を湯淺金物株式会社に変更。
3. 1961年10月株式を東京・大阪両証券取引所市場第二部に上場。
4. 1962年８月株式を東京・大阪両証券取引所市場第一部に上場。
5. 1992年３月株式を名古屋証券取引所市場第一部に上場。
6. 2003年10月名古屋証券取引所上場廃止。
7. 2003年11月大阪証券取引所上場廃止。
8. 2022年４月東京証券取引所の市場区分見直しに伴い、東京証券取引所プライム市場へ移行。連結子会社株式会社丸建サービスが連結子会社丸建商事株式会社を吸収合併。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YGZX）。

株式会社YUASAの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続11.4年・男性育休76%。面接での逆質問のネタになります。

株式会社YUASAの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は38.3歳、 平均勤続年数は11.4年。 管理職に占める女性比率は2.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は839万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続11.4年・平均年齢38.3歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は2.2%です。

株式会社YUASAは働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社YUASAの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社YUASAは2026-06-23に「有価証券報告書－第147期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 9 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社YUASAについてよくある質問

株式会社YUASAは卸売業の業種平均より上？下？

株式会社YUASAを同じ卸売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は卸売業業種の上場企業平均。

結局株式会社YUASAはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率3.1%（卸売業平均-1.1%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+18%（年率+4.2%、前期比+3.1%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率37%で標準的な財務構成（財務健康度38点）。

売上高
5,450億円

営業利益
167億円（3.1%）

平均年収
839万円

従業員数(連結)
3,088名

注意点（影響度順）

• 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が卸売業平均の-1.1%を下回る（今は3.1%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

1. 営業利益率3.1%は卸売業平均-1.1%を大きく上回る
2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社トーハン・株式会社あらたと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+18%（年率+4.2%、前期比+3.1%））が変われば、論点も変わる。

株式会社YUASAと同じ業種で規模が近い企業は？（卸売業）

同じ卸売業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社YUASAに近い企業を表示しています。

• 株式会社トーハン E02538 総資産 3,488億円
• 株式会社あらた 2733 総資産 3,479億円
• 株式会社トーメンデバイス 2737 総資産 3,450億円
• カメイ株式会社 8037 総資産 3,311億円
• 株式会社バイタルケーエスケー・ホールディングス 3151 総資産 3,206億円
• 三谷商事株式会社 8066 総資産 3,161億円
• 株式会社フォレストホールディングス E21219 総資産 3,137億円
• 因幡電機産業株式会社 9934 総資産 3,133億円
• トラスコ中山株式会社 9830 総資産 3,084億円
• 伊藤忠食品株式会社 2692 総資産 2,716億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は卸売業平均の約1.2倍で、平均的な規模です。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社YUASAを他社と比べると？

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

株式会社YUASAと併願されやすい企業は？

株式会社YUASAと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社YUASAに似た企業・関連ランキングは？

株式会社YUASAの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社YUASA 公式サイトhttp://www.yuasa.co.jp
• YUASA の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• YUASA - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E02525
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 5010001034958

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。