株式会社サンコーシヤの年収・業績・将来性

非上場 / 電気機器 / EDINETコード E01833

東証非上場 - 電機・精密

株式会社サンコーシヤは非上場(有価証券報告書提出会社)の電気機器の企業。2026年03月期の連結売上高は180億円、営業利益率は10.8%、平均年間給与は約746万円(提出会社単体)、連結従業員は623名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET

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将来性(お天気)
☀️ 晴れ
財務健康度スコア
59.8/ 100点
就活偏差値(参考)
53.4

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

電機・精密 EDINETコード E01833 株式会社 サンコーシヤ 電気機器 / 非上場(有価証券報告書提出会社) 売上高 180億円 平均年収 746万円 就活偏差値 53.4 企業スコープ
株式会社サンコーシヤの公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

株式会社サンコーシヤはどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は53、連結623名規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

3【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社(株式会社サンコーシヤ)及び、子会社28社により構成されており、電気通信機器、電気機器の製造販売・設備設置工事及び雷・気象情報サービス等の販売を行っております。 当社グループの

株式会社サンコーシヤはやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社サンコーシヤの平均年収は?

約746万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 従業員の平均年齢は48.1歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 電気機器の年収ランキング

株式会社サンコーシヤの就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は53.4です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 連結従業員は623名です。

電気機器の就活偏差値ランキング(算出方法)

株式会社サンコーシヤの将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

株式会社サンコーシヤは電気機器の中で何が目立つ?

本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

株式会社サンコーシヤのEDINETコード・市場区分・業種は?

正式名称株式会社サンコーシヤ
EDINETコードE01833
市場区分非上場(有価証券報告書提出会社)
17業種電機・精密
33業種電気機器コード 3650
EDINET業種電気機器
決算日3月31日

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-10-16時点)

株式会社サンコーシヤの売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は180億円、当期純利益は15億円。前期比+12.6%の増収です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益167億円160億円180億円
営業利益※直近2期—11億円19億円
当期純利益9億円4億円15億円
総資産223億円224億円245億円
純資産109億円113億円131億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YNIO、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上180億円に対して営業利益19億円。営業利益率は10.8%。電気機器の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+5%(年率+1.3%、前期比+12.6%)。ほぼ横ばい。市場の変化に対してどう動くかが論点です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約43%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは60点です。

🧭 株式会社サンコーシヤの経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営方針総合雷防護企業として原点回帰し、防雷分野で知名度・実力ともに世界トップをめざす。
▼
2中長期の経営戦略
1ビジネス拡大推進

グループ会社および各組織間の役割分担と連携体制を定着させ、情報・ノウハウ共有および人材交流の仕組みを運用し、グループ全体の競争力とシナジー効果を高める。

2経営数値目標達成

顧客上流プロセスへの関与拡大、認証製品の戦略的拡充、提案型営業推進、ECサイト活性化、成長市場・成長分野への取組み加速を実施。

3基盤・仕組みづくり構築

不要資料・不動在庫削減、グループ資産の有効活用、E-learning・研修プログラム継続活用による計画的な人材育成を推進。

4内部統制強化

ISOマネジメントシステム活用による内部統制強化、SANKOSHAグループ行動規範に基づいた企業倫理と法令遵守を推進。

▼
3対処すべき課題
① 外部環境への対応
  • 金融政策の転換、中国内需停滞、米国保護主義、為替変動、地政学的リスクへの対処が必要。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化(需要・原材料・為替・規制など)を指しているかを原文で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② ビジネスモデル進化
  • 従来の営業慣行から脱却し、ECサイトや非製造品販売など需給に即したモデル確立。
  • 高利益率製品販売強化と顧客ニーズへの提案型営業の推進。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

③ 組織基盤強化
  • 必要スキル・資格に基づいた計画的な人材育成で組織力向上。
  • グループガバナンス機能とコンプライアンス体制の強化。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

就活生にいちばん関係ある課題っす!「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント
  • 防雷分野での世界トップを目指す同社は、グループ全体のシナジー効果を重視する企業文化が特徴。
  • 2024年度~2028年度の中期経営計画で、提案型営業やECサイト活性化など従来の営業慣行からの転換を実行中。
  • ISOマネジメントシステムと行動規範に基づき、内部統制強化とグループガバナンス機能の強化を推進している。

出典: 有価証券報告書(2026年03月期、書類ID S100YNIO)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

株式会社サンコーシヤが自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、13項目中8件)。

  1. 経済動向による影響について
  2. 競合について
  3. 新製品の開発について
  4. 海外市場での活動について
  5. 為替政策による為替レートの大幅な変動
  6. 人件費・物価等の大幅な上昇
  7. 輸出または輸入規制の変更
  8. ストライキ等による生産活動への支障

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YNIO)。株式会社サンコーシヤの経営の健全性をチェックする

▶ 株式会社サンコーシヤの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社サンコーシヤの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

株式会社サンコーシヤの年収と収益性は業種内で何位?

同じ電気機器の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
92 位 / 246社中
業種内で上位半分(第2四分位)
📊 営業利益率
64 位 / 232社中
業種内で上位半分(第2四分位)

高年収 × 高収益— 本業の利益率が業種内で上位にあり、その中で給与水準も上位です。給与原資が事業の稼ぎに裏づけられている形と読めます。

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 電気機器の年収ランキング

🥧 株式会社サンコーシヤはどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

セグメント 売上 構成比
Protection向け通信Devices 174億円 96.6%
Weather 6億円 3.4%

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン何で稼ぐか

売上の97%が「Protection向け通信Devices」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 株式会社サンコーシヤの海外売上比率は?

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2026-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100YNIO、2026-07-30 取得)。 算出方法。

株式会社サンコーシヤの事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)電気機器に分類される会社です。事業内容と自分の経験の接点を用意しておきましょう。

3【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社(株式会社サンコーシヤ)及び、子会社28社により構成されており、電気通信機器、電気機器の製造販売・設備設置工事及び雷・気象情報サービス等の販売を行っております。 当社グループの事業内容及び当社と関係会社の当該事業に係る位置付けは次のとおりであります。 なお、次の2部門は、「第5経理の状況 1連結財務諸表等(1)連結財務諸表 注記事項」に掲げるセグメント情報の区分と同一であります。[通信保安事業]・販売 国内については、主に、子会社㈱北陸サンコーシヤ、㈱九州山光社及び当社が行っております。海外については北米地区を子会社SANKOSH

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)

株式会社サンコーシヤの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社サンコーシヤの強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社サンコーシヤの社風・働き方は?

株式会社サンコーシヤの働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は19.1年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は48.1歳。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社サンコーシヤの本社・設立年は?(会社概要)

フリガナサンコーシヤ
代表者代表取締役社長 伊藤 眞義
本店所在地東京都品川区大崎2丁目11番1号 地図
設立
従業員数(連結)623名

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YNIO)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2022-04-13

株式会社サンコーシヤの沿革は?(主な出来事)

  1. 東京都芝区新幸町において「合名会社山光社」を創業。通信用保安機器の製造を開始。
  2. 株式会社に改組。商号を「株式会社山光社」に変更。
  3. 「PT.SANTELINDO KENCANA」を「PT.SANKOSHA INDONESIA」に社名変更。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YNIO)。

株式会社サンコーシヤの従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続19.1年。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社サンコーシヤの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は48.1歳、 平均勤続年数は19.1年。

平均年間給与 746万円
従業員の平均年齢48.1歳
平均勤続年数19.1年
従業員数(単体)196名連結 623名

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は746万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続19.1年・平均年齢48.1歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社サンコーシヤの有価証券報告書はどこで読める?

株式会社サンコーシヤはに「有価証券報告書-第99期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。

書類種別有価証券報告書-第99期(2025/04/01-2026/03/31)
対象期間2025-04-01 〜 2026-03-31
提出日

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社サンコーシヤについてよくある質問

Q. 株式会社サンコーシヤはどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 株式会社サンコーシヤは東証非上場上場の電気機器に分類される企業です。3【事業の内容】 当社グループ(当社及び当社の関係会社)は、当社(株式会社サンコーシヤ)及び、子会社28社により構成されており、電気通信機器、電気機器の製造販売・設備設置工事及び雷・気象情報サービス等の販売を行っております。 当社グループの出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社サンコーシヤの平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約746万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社サンコーシヤの従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで623名です(直近期末)。提出会社単体では196名。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社サンコーシヤの資本金はいくらですか? +
A. 10億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社サンコーシヤの本社はどこにありますか? +
A. 東京都品川区大崎2丁目11番1号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社サンコーシヤの社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 伊藤 眞義です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社サンコーシヤの業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「電機・精密」、33業種で「電気機器」に分類されます。出典: 金融庁EDINET 提出者業種。
Q. 株式会社サンコーシヤの売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は180億円、当期純利益は15億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社サンコーシヤの将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「☀️ 晴れ」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは59.8点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社サンコーシヤの就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は53.4です。東証非上場上場、連結従業員623名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社サンコーシヤの最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第99期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-30に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社サンコーシヤと同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ電気機器業種で事業規模が近い企業には、ヤーマン株式会社、株式会社かわでん、株式会社アドテックプラズマテクノロジー、株式会社パワーエックスなどがあります。
Q. 株式会社サンコーシヤのボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約746万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 株式会社サンコーシヤの初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 株式会社サンコーシヤの離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は19.1年です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社サンコーシヤの年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2026年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約746万円、営業利益率は10.8%です。直近3期の売上高は7.8%増えており、給与原資となる本業の規模は拡大しています。電気機器246社中、平均年収は92位、営業利益率は64位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社サンコーシヤは安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は42.6%で、一般的な目安とされる30%を上回っています。当サイトの財務健康度スコアは59.8点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

株式会社サンコーシヤは電気機器の業種平均より上?下?

株式会社サンコーシヤを同じ電気機器業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は電気機器業種の上場企業平均。

結局株式会社サンコーシヤはどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる
  1. 営業利益率10.8%(電気機器平均-1.3%)。同業を明確に上回る。
  2. 直近5期(約4年)で売上は+5%(年率+1.3%、前期比+12.6%)。横ばい〜緩やかな成長。
  3. 自己資本比率43%で標準的な財務構成(財務健康度60点)。
売上高
180億円
営業利益
19億円(10.8%)
平均年収
746万円
従業員数(連結)
623名
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が電気機器平均の-1.3%を下回る(今は10.8%)、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
売上の97%を「Protection向け通信Devices」に依存している
  1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
  2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
  3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(売上の97%を「Protection向け通信Devices」に依存している)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近いヤーマン株式会社・株式会社かわでんと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 売上の97%を占める「Protection向け通信Devices」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
🔄 この見方が変わる条件:「Protection向け通信Devices」の売上構成比(今は97%)が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社サンコーシヤと同じ業種で規模が近い企業は?(電気機器)

同じ電気機器業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社サンコーシヤに近い企業を表示しています。

株式会社サンコーシヤと規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
株式会社サンコーシヤ 180億円 10.8% 746万円 19.1年 623名
株式会社京写 247億円 3.3% 508万円 15.73年 1,191名
澤藤電機株式会社 236億円 0.3% 593万円 18.5年 850名
株式会社共和電業 163億円 8.5% 719万円 16.4年 763名
株式会社パワーエックス 193億円 -3.5% 1,185万円 1.8年 179名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は電気機器平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社サンコーシヤと併願されやすい企業は?

株式会社サンコーシヤと同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

MUTOHホールディングス株式会社
証券コード 7999 / 電気機器
就活偏差値 48.5 / 売上 181億円 / 595名
日電工業株式会社
非上場 / 電気機器
就活偏差値 48.2
東亜ディーケーケー株式会社
証券コード 6848 / 電気機器
就活偏差値 49.1 / 売上 178億円 / 639名
池上通信機株式会社
証券コード 6771 / 電気機器
就活偏差値 48.7 / 売上 213億円 / 774名
星和電機株式会社
証券コード 6748 / 電気機器
就活偏差値 47.7 / 売上 254億円 / 637名
株式会社アドテックプラズマテクノロジー
証券コード 6668 / 電気機器
就活偏差値 47.7 / 売上 127億円 / 523名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

📐 規模・市場で探す

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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