エレマテック株式会社の年収・業績・将来性

非上場 / 卸売業 / EDINETコード E02941

東証非上場 - 商社・卸売

エレマテック株式会社は非上場（有価証券報告書提出会社）の卸売業の企業。2024年03月期の連結売上高は1,944億円、営業利益率は4.7%、平均年間給与は約772万円（提出会社単体）、連結従業員は1,225名（出典: 2024年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: 金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

エレマテック株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は58、連結1,225名規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

３【事業の内容】 当社グループは、当社及び子会社22社により構成されております。カーエレクトロニクス、スマートフォン等情報機器端末、産業機器、医療機器等の様々なエレクトロニクス製品分野を対象に、国内及び海外において電子材料、電子部品、設備等

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エレマテック株式会社の平均年収は？

約772万円（2024年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 2022年3月期の約788万円から下がり、-2.0%の変化です。 従業員の平均年齢は41.1歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 卸売業の年収ランキング

エレマテック株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は57.7です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 連結従業員は1,225名です。

卸売業の就活偏差値ランキング（算出方法）

エレマテック株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+11%（年率+2.6%、前期比-19.0%）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: ROE 7～9%程度以上（継続的な目標）、ROE（2024年３月期） 8.5%（2024年３月期実績）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌥️曇り時々雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

エレマテック株式会社は卸売業の中で何が目立つ？

売上1000億円以上自己資本比率50%以上親会社がある本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

エレマテック株式会社のEDINETコード・市場区分・業種は？

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書（2026-10-16時点）

エレマテック株式会社の親会社・子会社は？

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「関係会社の状況」。持株会社と事業会社で採用が分かれる場合があるため、応募先は各社の採用情報をご確認ください。

エレマテック株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は1,944億円、当期純利益は57億円。売上は前期から-19.0%で、減収となっています。

• 純資産は2020年3月期の509億円から2024年3月期の692億円へ、約36%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100TUNG、対象期間 2024-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上1,944億円に対して営業利益91億円。営業利益率は4.7%。卸売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+11%（年率+2.6%、前期比-19.0%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約59%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは51点です。

🧭 エレマテック株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

使命良いつながりを広げ新たな価値を提供する

ROE

7～9%程度以上

継続的な目標

ROE（2024年３月期）

8.5%

2024年３月期実績

▼

2中長期の経営戦略

1高付加価値型ビジネス強化

独自の企画開発・設計機能強化、モジュール化・ODM提案力強化。高機能な日本製商材と価格競争力に優れた新興国製商材を使い分け最適解を提案

2国内外有力顧客開拓

国内有力顧客、中国系及び米系有力顧客の獲得に向け経営資源を重点配分。技術力・品質管理能力を活用し顧客基盤を拡大

3自動車領域への注力

CASE化等の技術革新に対応するため経営資源を重点配分。豊田通商グループの機能・ノウハウ・海外拠点網を活用し成長加速

4ポテンシャルエリア本格開拓

欧米及びASEANの本格開拓推進。欧米は自動車関連ビジネスに資源投入。ASEANは生産移管対応とネットワーク活用を強化

5M&A・アライアンス推進

顧客基盤・事業領域拡大のため、マーケット戦略との整合性を重視しつつ、販路拡大・技術人財獲得に積極投資

▼

3対処すべき課題

① 市場環境の不透明性対応

• ウクライナ、中東情勢や米中対立等の地政学リスク対応が必要
• 市場環境の変化に柔軟に対応し付加価値を創造

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② 急速な技術革新への対応

• 生成AI・5G・IoT普及、自動車電装化等の革新に対応
• 競争激化するエレクトロニクス業界で新たな需要を取り込み

ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

③ サステナビリティと人的資本

• マテリアリティを軸とした持続可能な社会実現への貢献
• 人財育成・エンゲージメント向上による人的資本経営推進

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント

• エレクトロニクス業界の生成AI・5G・IoT普及、自動車電装化等の急速な技術革新に対応した事業展開に挑戦したい
• 高機能な日本製商材と新興国製商材を使い分けた顧客ニーズの深掘りと付加価値提供を通じて競争力強化に貢献したい
• 豊田通商グループのネットワーク・ノウハウを活用し、欧米及びASEANのポテンシャルエリア開拓に参画したい

出典: 有価証券報告書（2024年03月期、書類ID S100TUNG）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

エレマテック株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2024年3月期、11項目中8件）。

1. エレクトロニクス業界の業況に関するリスク
2. 技術革新に関するリスク
3. 得意先の業況に関するリスク
4. 仕入先の業況に関するリスク
5. 品質不良、リコール、環境基準及び品質保証に関するリスク
6. 海外事業に関するリスク
7. 信用に関するリスク
8. 為替変動に関するリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100TUNG）。エレマテック株式会社の経営の健全性をチェックする

▶ エレマテック株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ エレマテック株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 エレマテック株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「JAPAN」55%、「CHINA」21%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

エレマテック株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）卸売業に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。

３【事業の内容】 当社グループは、当社及び子会社22社により構成されております。カーエレクトロニクス、スマートフォン等情報機器端末、産業機器、医療機器等の様々なエレクトロニクス製品分野を対象に、国内及び海外において電子材料、電子部品、設備等を販売及び加工・組立することに加え、設計及び製造受託することを主たる業務としております。 当社の親会社である豊田通商株式会社は、金属、グローバル部品・ロジスティクス、モビリティ、機械・エネルギー・プラントプロジェクト、化学品・エレクトロニクス、食料・生活産業、アフリカの７つの事業領域を柱に、世界中で幅広い事業を展開しております。豊田通商グループは、国内外1,

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋（最大300字）

エレマテック株式会社はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2024年3月期、合計1,225名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

エレマテック株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

エレマテック株式会社の強み・特徴は？

• 主力は「JAPAN」で、売上の55%を占めます。
• 連結売上高1,944億円の事業規模

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

エレマテック株式会社の社風・働き方は？

エレマテック株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2024年03月期）: 平均勤続年数は12.1年、従業員の平均年齢は41.1歳、男性の育児休業取得率は8%、女性管理職比率は1.9%、役員に占める女性比率は7.7%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

エレマテック株式会社の社長は誰？経営陣は？

2024-06-26提出の有価証券報告書によると、 エレマテック株式会社の筆頭の代表者は横出 彰（代表取締役社長）です。 65歳（1961-06-18生まれ）。 役員は13名、平均年齢は61歳です。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100TUNG、2024-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

エレマテック株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100TUNG）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2023-10-31

エレマテック株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1947年４月法人組織に改組し、高千穂電気株式会社の商号にて設立
2. 2002年６月JASDAQ市場に上場
3. 2003年12月東京証券取引所市場第二部に上場
4. 2005年３月東京証券取引所市場第一部銘柄に指定
5. 2009年10月大西電気株式会社と合併、商号をエレマテック株式会社へ変更 大西電気株式会社の本社事務所を京都本店として開設 広島支店を開設
6. 2014年12月当社の連結子会社である株式会社トムキを吸収合併
7. 2023年10月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に移行本社を東京都港区三田三丁目５番19号に移転

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100TUNG）。

エレマテック株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続12.1年・男性育休8%。面接での逆質問のネタになります。

エレマテック株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2024年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は41.1歳、 平均勤続年数は12.1年。 管理職に占める女性比率は1.9%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は772万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続12.1年・平均年齢41.1歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は1.9%です。

エレマテック株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。 この会社は有価証券報告書の提出が止まっているため、有報の数字よりこちらのほうが新しい情報です。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

エレマテック株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

エレマテック株式会社は2024-06-26に「有価証券報告書－第78期(2023/04/01－2024/03/31)」（対象期間 2023-04-01〜2024-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2024-11-08に「半期報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

エレマテック株式会社についてよくある質問

エレマテック株式会社は卸売業の業種平均より上？下？

エレマテック株式会社を同じ卸売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は卸売業業種の上場企業平均。

結局エレマテック株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

掲載中の数字は古い可能性がある。最新の開示で確かめたい

1. 営業利益率4.7%（卸売業平均-1.1%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+11%（年率+2.6%、前期比-19.0%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率59%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度51点）。

売上高
1,944億円

営業利益
91億円（4.7%）

平均年収
772万円

従業員数(連結)
1,225名

注意点（影響度順）

• 【影響中】掲載中の財務データは1年以上更新されていない。最新の開示で確認が必要

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が卸売業平均の-1.1%を下回る（今は4.7%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

1. 営業利益率4.7%は卸売業平均-1.1%を大きく上回る
2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い萩原電気ホールディングス株式会社・株式会社日伝と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の55%を占める「JAPAN」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「JAPAN」の売上構成比（今は55%）が大きく変われば、論点も変わる。

エレマテック株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（卸売業）

同じ卸売業業種のうち、事業規模（総資産）がエレマテック株式会社に近い企業を表示しています。

• 萩原電気ホールディングス株式会社 E02828 総資産 1,302億円
• 株式会社日伝 9902 総資産 1,276億円
• ジェコス株式会社 9991 総資産 1,225億円
• ユニソルホールディングス株式会社 7128 総資産 1,170億円
• 東テク株式会社 9960 総資産 1,151億円
• メディアスホールディングス株式会社 3154 総資産 1,126億円
• 泉州電業株式会社 9824 総資産 1,110億円
• 株式会社ドウシシャ 7483 総資産 1,106億円
• 株式会社コメダホールディングス 3543 総資産 1,104億円
• シナネンホールディングス株式会社 8132 総資産 1,081億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は卸売業平均の約0.4倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

エレマテック株式会社を他社と比べると？

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

エレマテック株式会社と併願されやすい企業は？

エレマテック株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

エレマテック株式会社に似た企業・関連ランキングは？

エレマテック株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• エレマテック株式会社 公式サイトhttp://www.elematec.com/
• エレマテック の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• エレマテック - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E02941
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 2010401017012

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。