萩原電気ホールディングス株式会社の年収・業績・将来性
非上場 / 卸売業 / EDINETコード E02828東証非上場 - 商社・卸売
萩原電気ホールディングス株式会社は非上場(有価証券報告書提出会社)の卸売業の企業。2025年03月期の連結売上高は2,587億円、営業利益率は2.7%、平均年間給与は約671万円(提出会社単体)、連結従業員は808名(出典: 2025年03月期・有価証券報告書)。
最終更新: / 出典: 金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。
萩原電気ホールディングス株式会社はどんな会社?30秒で要点
コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は56、連結808名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。
3【事業の内容】当社グループは、当社及び子会社16社により構成されており、半導体・電子部品等の仕入販売事業、コンピュータ・ネットワーク等の電子機器の仕入販売及び各種システム構築事業、FA・産業用機器等の電子機器を開発・製造・販売する事業、各
萩原電気ホールディングス株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →
萩原電気ホールディングス株式会社の平均年収は?
約671万円(2025年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 2022年3月期の約625万円から上がり、+7.3%の変化です。 従業員の平均年齢は39.3歳です。
| 2022年3月期 | 2023年3月期 | 2024年3月期 | 2025年3月期 |
|---|---|---|---|
| 625万円 | 666万円 | 663万円 | 671万円 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 卸売業の年収ランキング
萩原電気ホールディングス株式会社の就職難易度は?
当サイトの就活偏差値は55.5です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 連結従業員は808名です。
萩原電気ホールディングス株式会社に就職実績のある大学は?(大学の公開資料より)
各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、萩原電気ホールディングス株式会社が掲載されている大学です(1校)。 大学ごとに掲載の基準(何名以上を載せるか等)が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。
| 大学 | 人数 | 年度 |
|---|---|---|
| 立命館大学 | 1名 | 2024年度(2025年3月卒業・修了) |
出典: 各大学が公開している就職先資料(大学名のリンク先)。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです(算出方法)。
萩原電気ホールディングス株式会社の将来性は?
- 直近5期(約4年)で売上は+102%(年率+19.3%、前期比+14.9%)。
- 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 3,000億円(2027年3月期)、営業利益 110億円(2027年3月期)、ROE 11%以上(2027年3月期)。
- 当サイトの将来性評価(成長率・ROE・FCFから算出する参考指標)は「☁️曇り」です。
出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。
萩原電気ホールディングス株式会社は卸売業の中で何が目立つ?
売上1000億円以上5期連続増収本社: 愛知県
順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。
萩原電気ホールディングス株式会社のEDINETコード・市場区分・業種は?
| 正式名称 | 萩原電気ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| EDINETコード | E02828 |
| 市場区分 | 非上場(有価証券報告書提出会社) |
| 17業種 | 商社・卸売 |
| 33業種 | 卸売業コード 6050 |
| EDINET業種 | 卸売業 |
| 決算日 | 3月31日 |
出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-10-16時点)
萩原電気ホールディングス株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)
ホウ(フクロウ)直近の売上高は2,587億円、当期純利益は37億円。前期比+14.9%と増収基調です。
- 売上高は直近5期で最も高い水準です(2025年3月期 2,587億円)。
- 売上高は4期連続で増えています(2021年3月期 1,278億円 → 2,587億円)。
- 純資産は2021年3月期の371億円から2025年3月期の530億円へ、約43%増えました。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 1,860億円 | 2,252億円 | 2,587億円 |
| 営業利益※直近2期 | — | 77億円 | 71億円 |
| 当期純利益 | 49億円 | 44億円 | 37億円 |
| 総資産 | 1,066億円 | 1,197億円 | 1,302億円 |
| 純資産 | 435億円 | 504億円 | 530億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100W84C、対象期間 2025-03-31)。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?
売上2,587億円に対して営業利益71億円。営業利益率は2.7%。卸売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。
うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!
そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。
直近5期(約4年)で売上は+102%(年率+19.3%、前期比+14.9%)。はっきり伸びています。成長企業と言っていい水準です。
伸びてる〜!イケイケっすね!
落ち着いて。勢いのある会社ほど“中身”を見る。既存事業か、新規か。
自己資本比率は約37%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは34点です。
借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。
「当社グループは、「創造と挑戦」を経営理念として掲げ、全従業員が変化に適応し、新たな価値を「創造」し続けるとともに、現状に満足することなく、更なる成長に「挑戦」し続けてまいります。」
🧭 萩原電気ホールディングス株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)
有報の経営方針を3段に整理しました。
卸型ビジネスやシステムインテグレーション、メーカービジネスでソリューション志向のもと付加価値を拡大し、データプラットフォーム事業等の新ビジネスモデルを構築。
株主資本コスト7~8%を踏まえた投下資本対利益に着目した内部マネジメント仕組みと事業ポートフォリオの戦略的アプローチを構築。
創造と挑戦する人材育成を加速させ、専門性を活かす処遇や異動による経験値獲得、目標管理仕組み強化で全従業員の経営参加意識を醸成。
自動車電動化・電子化に対応した半導体・電子部品販売と組込ソフトウエア受託開発を強化し、海外拠点での現地化やインド市場でのローカル企業連携を推進。
ITソリューション、データプラットフォーム、組込ソリューション、FAソリューション4領域でセキュリティやFA分野を強みに、IoT・AI・ビッグデータを活用した顧客課題解決を加速。
- 業界の垣根を越えたビジネスモデル創出とIoT・AI活用への適応
- 世界経済の不透明性下での付加価値・スピード感ある対応
- カーボンニュートラルと自然共生への経営視点統合
外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化(需要・原材料・為替・規制など)を指しているかを原文で確かめよう。
定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。
- CASE(コネクテッド・自動化・シェアリング・電動化)軸での構造転換への支援
- 顧客の企画段階からの参画と開発サポート強化
- 車載組込ソフトウエアの検証・開発支援ニーズへの対応
環境・社会への対応は、多くの会社が掲げる共通の課題。数値目標(排出量など)があるかどうかで本気度が分かる。
「どの事業で、どう取り組んでいるか」まで言えると、ありきたりな志望動機から一歩抜けられるっす。
- 顧客のDX推進支援と技術投資対応
- BellaDati IoT Frameworkを中核としたデータ活用型ソリューション提供加速
- 製造業にとどまらない他業種へのデータ活用ソリューション展開
デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。
若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。
- 自動車の電動化・電子化に対応した半導体・電子部品販売と組込ソフトウエア受託開発で、CASE対応を支援する事業を展開。
- データプラットフォーム領域で2024年7月にBELLADATI社をグループ化し…
- 2027年3月期に売上高3,000億円、営業利益110億円、ROE11%以上を目指す『Make New Value 20…
出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W84C)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。
萩原電気ホールディングス株式会社が自ら挙げているリスクは?
有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2025年3月期、16項目中8件)。
- リスク管理体制
- 事業上の主要なリスク
- 自動車産業に関するリスク
- 特定の得意先に依存するリスク
- 特定の仕入先に依存するリスク
- 商品の品質等に関するリスク
- 新規事業等に関するリスク
- その他のリスク
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100W84C)。萩原電気ホールディングス株式会社の経営の健全性をチェックする
▶ 萩原電気ホールディングス株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。
▶ 萩原電気ホールディングス株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。
萩原電気ホールディングス株式会社の年収と収益性は業種内で何位?
同じ卸売業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。
年収・収益性ともに業種平均以下— 給与水準・営業利益率とも業種内では下位半分です。事業の規模や成長段階が異なる場合もあるため、3期推移とあわせて見てください。
会計期: 2025年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。持株会社のため本体のみの数値で、事業会社の実態とは異なる場合があります。 卸売業の年収ランキング
🥧 萩原電気ホールディングス株式会社はどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)
報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。
| セグメント | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| ElectronDevice | 2,263億円 | 87.5% |
| ITソリューション | 324億円 | 12.5% |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。
そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?
売上の88%が「ElectronDevice」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。
つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。
🌏 萩原電気ホールディングス株式会社の海外売上比率は?
| 地域 | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| 日本 | 1,915億円 | 74% |
| アジア | 286億円 | 11.1% |
| 北米 | 323億円 | 12.5% |
| その他 | 64億円 | 2.5% |
国内が主戦場で、海外はこれからの成長領域。海外比率がどう変化しているかは面接で聞くと深い話になります。
会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(書類ID S100W84C、2026-07-30 取得)。 算出方法。
萩原電気ホールディングス株式会社の事業内容は?何をしている会社か
コン(キツネ)卸売業に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。
3【事業の内容】当社グループは、当社及び子会社16社により構成されており、半導体・電子部品等の仕入販売事業、コンピュータ・ネットワーク等の電子機器の仕入販売及び各種システム構築事業、FA・産業用機器等の電子機器を開発・製造・販売する事業、各種自動化・省力化製造装置を設計・製造・販売する事業を行っております。なお、当社は、有価証券の取引等の規制に関する内閣府令第49条第2項に規定する特定上場会社等に該当しており、これにより、インサイダー取引規制の重要事項の軽微基準については連結ベースの数値に基づいて判断することとなります。当社グループの事業におけるセグメントとの関連は、次のとおりであります。なお
出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)
萩原電気ホールディングス株式会社はどの事業に何人いる?
| 事業(セグメント) | 従業員数 | 全体に占める割合 | 売上構成比 |
|---|---|---|---|
| デバイス事業 | 409名 | 50.6% | — |
| ソリューション事業 | 284名 | 35.1% | — |
| 全社(共通) | 115名 | 14.2% | — |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2025年3月期、合計808名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。
萩原電気ホールディングス株式会社の主な取引先(販売先)は?
- 株式会社デンソー:1,102億円(売上高の42.6%)/デバイス事業ソリューション事業
出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」(売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま)。
萩原電気ホールディングス株式会社の強み・特徴は?
- 主力は「ElectronDevice」で、売上の88%を占めます。
- 売上の10%以上を占める取引先に株式会社デンソーがあります(売上高の43%)。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
萩原電気ホールディングス株式会社の社風・働き方は?
萩原電気ホールディングス株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2025年03月期): 平均勤続年数は10.7年、従業員の平均年齢は39.3歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は10.7%、役員に占める女性比率は22.2%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。
萩原電気ホールディングス株式会社の社長は誰?経営陣は?
2025-06-27提出の有価証券報告書によると、 萩原電気ホールディングス株式会社の筆頭の代表者は木村守孝(代表取締役社長執行役員)です。 59歳(1967-01-30生まれ)。 役員は9名、平均年齢は58.2歳です。
9,000株
- 2025年4月当社代表取締役社長執行役員就任(現任)当社財経本部総括(現任)
- 2024年4月当社内部監査部総括(現任)
- 2023年6月当社内部監査室総括
- 2022年4月当社経営戦略本部総括(現任)
| 役員報酬の総額 | 2億円 |
|---|---|
| 支給対象の役員数 | 10名 |
| 役員1名あたり平均 | 1,650万円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100W84C、2025-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。
役員一覧(9名)を見る
| 氏名 | 役職 | 年齢 |
|---|---|---|
| 木村守孝 | 代表取締役社長執行役員 | 59歳 |
| 平川佳弘 | 取締役専務執行役員 | 61歳 |
| 萩原智昭 | 取締役常務執行役員 | 53歳 |
| 岡本伸一 | 取締役 | 68歳 |
| 井上典昭 | 取締役(監査等委員) | 62歳 |
| 小山琢磨 | 取締役常務執行役員 | 60歳 |
| 林恭子 | 取締役 | 59歳 |
| 早川尚志 | 取締役(監査等委員) | 50歳 |
| 榎本幸子 | 取締役(監査等委員) | 52歳 |
萩原電気ホールディングス株式会社の本社・設立年は?(会社概要)
| フリガナ | ハギワラデンキホールディングス |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長執行役員 木 村 守 孝 |
| 本店所在地 | 名古屋市東区東桜二丁目2番1号 地図 |
| 従業員数(連結) | 808名 |
| 公式サイト | https://www.hagiwara.co.jp/ |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100W84C)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-04-13
萩原電気ホールディングス株式会社の沿革は?(主な出来事)
- 名古屋市中村区に資本金100万円にて株式会社萩原電気工業社を設立
- 日本証券業協会への店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所に株式を上場
- ジャスダック証券取引所と大阪証券取引所の合併に伴い、大阪証券取引所(JASDAQ市場)に株式を上場
- 大阪証券取引所ヘラクレス市場、同取引所JASDAQ市場及び同取引所NEO市場の各市場の統合に伴い、大阪証券取引所JASDAQ(スタンダード)に株式を上場
- 東京証券取引所と大阪証券取引所の統合に伴い、東京証券取引所JASDAQ(スタンダード)に株式を上場
- 東京証券取引所市場第二部に市場変更名古屋証券取引所市場第二部に株式を上場
- 東京証券取引所市場第一部及び名古屋証券取引所市場第一部に指定
- 証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第一部からプライム市場に、名古屋証券取引所の市場第一部からプレミア市場にそれぞれ移行
出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100W84C)。
萩原電気ホールディングス株式会社の従業員数・平均勤続年数は?
コン(キツネ)平均勤続10.7年・男性育休100%。面接での逆質問のネタになります。
萩原電気ホールディングス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は39.3歳、 平均勤続年数は10.7年。 管理職に占める女性比率は10.7%。
| 平均年間給与 | 671万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 39.3歳 |
| 平均勤続年数 | 10.7年 |
| 従業員数(単体) | 115名連結 808名 |
| 女性管理職比率 | 10.7% |
| 女性役員人数 | 2名 役員比 22.2% |
| 男性の育児休業取得率 | 100.0% |
| 男女の賃金差異(全労働者) | 77.8% 男性=100に対する女性の割合 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
働きやすさ、めっちゃ気になるっす!
平均年収は671万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。
平均勤続10.7年・平均年齢39.3歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は10.7%です。
萩原電気ホールディングス株式会社は働きやすい?(育休・有給・認定)
厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。
| 女性の育児休業取得率 | 100% |
|---|
出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。
萩原電気ホールディングス株式会社の有価証券報告書はどこで読める?
萩原電気ホールディングス株式会社はに「有価証券報告書-第68期(2024/04/01-2025/03/31)」(対象期間 2024-04-01〜2025-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2025-11-14に「半期報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。
| 書類種別 | 有価証券報告書-第68期(2024/04/01-2025/03/31) |
|---|---|
| 対象期間 | 2024-04-01 〜 2025-03-31 |
| 提出日 |
出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る
萩原電気ホールディングス株式会社についてよくある質問
萩原電気ホールディングス株式会社は卸売業の業種平均より上?下?
萩原電気ホールディングス株式会社を同じ卸売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は卸売業業種の上場企業平均。
結局萩原電気ホールディングス株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)
- 営業利益率2.7%(卸売業平均-1.1%)。同業を明確に上回る。
- 直近5期(約4年)で売上は+102%(年率+19.3%、前期比+14.9%)。年率で見ても明確な成長局面。
- 自己資本比率37%で標準的な財務構成(財務健康度34点)。
2,587億円
71億円(2.7%)
671万円
808名
- 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認
- 【影響中】掲載中の財務データは1年以上更新されていない。最新の開示で確認が必要
- 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
- 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
- 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い
- この会社の最重要論点(売上の88%を「ElectronDevice」に依存している)について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同じ業種で規模が近い大木ヘルスケアホールディングス株式会社・株式会社ワキタと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 売上の88%を占める「ElectronDevice」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
萩原電気ホールディングス株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(卸売業)
同じ卸売業業種のうち、事業規模(総資産)が萩原電気ホールディングス株式会社に近い企業を表示しています。
| 会社 | 売上高 | 営業利益率 | 平均年収 | 平均勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 萩原電気ホールディングス株式会社 | 2,587億円 | 2.7% | 671万円 | 10.7年 | 808名 |
| 株式会社日伝 | 1,410億円 | 4.7% | 654万円 | 13.5年 | 1,050名 |
| ジェコス株式会社 | 1,157億円 | 6.9% | 829万円 | 17.1年 | 1,762名 |
| 株式会社ハピネット | 4,391億円 | 3.6% | 769万円 | 13.42年 | 1,113名 |
| エレマテック株式会社 | 1,944億円 | 4.7% | 772万円 | 12.1年 | 1,225名 |
- 大木ヘルスケアホールディングス株式会社 3417 総資産 1,484億円
- 株式会社ワキタ 8125 総資産 1,469億円
- あいホールディングス株式会社 3076 総資産 1,457億円
- 丸文株式会社 7537 総資産 1,450億円
- 株式会社ハピネット 7552 総資産 1,440億円
- 株式会社日伝 9902 総資産 1,276億円
- ジェコス株式会社 9991 総資産 1,225億円
- エレマテック株式会社 E02941 総資産 1,172億円
- ユニソルホールディングス株式会社 7128 総資産 1,170億円
- 東テク株式会社 9960 総資産 1,151億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです?
売上は卸売業平均の約0.6倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
萩原電気ホールディングス株式会社を他社と比べると?
売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。
萩原電気ホールディングス株式会社と併願されやすい企業は?
萩原電気ホールディングス株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。
萩原電気ホールディングス株式会社に似た企業・関連ランキングは?
萩原電気ホールディングス株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ?
- 萩原電気ホールディングス株式会社 公式サイトhttps://www.hagiwara.co.jp/
- 萩原電気ホールディングス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- 萩原電気ホールディングス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E02828
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 3180001017956
※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。
社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。