日本電解株式会社の年収・業績・将来性

非上場 / 金属製品 / EDINETコード E36698

東証非上場 - 建設・資材

日本電解株式会社は非上場(有価証券報告書提出会社)の金属製品の企業。2024年03月期の連結売上高は167億円、営業利益率は-6.2%、平均年間給与は約541万円(提出会社単体)、連結従業員は236名(出典: 2024年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: 金融庁EDINET

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将来性(お天気)
🌧️ 雨
財務健康度スコア
7/ 100点
就活偏差値(参考)
33.9

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

建設・資材 EDINETコード E36698 株式会社 日本電解 金属製品 / 非上場(有価証券報告書提出会社) 売上高 167億円 平均年収 541万円 就活偏差値 33.9 企業スコープ
日本電解株式会社の公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

日本電解株式会社はどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は34、連結236名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

3 【事業の内容】当社グループは、当社及び子会社2社(連結子会社1社、非連結子会社1社)で構成され、硫酸銅を主成分とする電解液から電気分解により金属銅を薄膜状に析出生成させ、加工する電解銅箔製造事業を営んでおります。なお当社グループの事業は

日本電解株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

日本電解株式会社の平均年収は?

約541万円(2024年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 2022年3月期の約595万円から下がり、-9.1%の変化です。 従業員の平均年齢は44.8歳です。

日本電解株式会社の平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期
595万円554万円541万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 金属製品の年収ランキング

日本電解株式会社の就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は33.9です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 連結従業員は236名です。

金属製品の就活偏差値ランキング(算出方法)

日本電解株式会社の将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

日本電解株式会社は金属製品の中で何が目立つ?

従業員300人未満直近赤字本社: 茨城県

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

日本電解株式会社のEDINETコード・市場区分・業種は?

正式名称日本電解株式会社
EDINETコードE36698
市場区分非上場(有価証券報告書提出会社)
17業種建設・資材
33業種金属製品コード 3550
EDINET業種金属製品
決算日3月末日

出典: 金融庁EDINET コード一覧・有価証券報告書(2026-10-16時点)

日本電解株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は167億円、当期純利益は-9億円。前期比-2.3%と減収基調です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益206億円170億円167億円
営業利益※直近2期—-16億円-10億円
当期純利益8億円-19億円-9億円
総資産180億円227億円239億円
純資産58億円74億円67億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100TVRZ、対象期間 2024-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ稼ぐ力

売上167億円に対して営業利益-10億円。営業利益率は-6.2%。金属製品の平均より低め。売上の割に利益が残りにくい構造です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

あれ?規模のわりに利益、薄くないっすか…?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

いいところに気づいた。“なぜ薄いのか”を説明できると、面接で一歩抜けるよ。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は+33%(年率+7.5%、前期比-2.3%)。ゆるやかに伸びています。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ安定性

自己資本比率は約26%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは7点です。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

「』を経営理念とし、経営ビジョンには以下の事項を掲げております。」
— 日本電解株式会社の有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2024年3月期、書類ID S100TVRZ)

🧭 日本電解株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営理念グローバルな市場で選ばれる電解銅箔メーカーとして、永続的な発展を目指す。
生産数量
9,500㌧
2024年度目標
営業利益
0百万円
2024年度目標
EBITDA
1,200百万円
2024年度目標
▼
2中長期の経営戦略
1高付加価値分野へのシフト

技術優位性と品質・信頼性が活かせる高性能車載電池用銅箔や高速通信分野をターゲットにした高周波基板用銅箔に注力。

2技術力の更なる強化

プロセス技術開発推進により品質向上とコスト競争力確保。先進LIB・全固体電池対応製品と5G・高密度実装対応製品の開発継続。

3連結子会社との事業シナジー拡大

米国での車載電池用銅箔生産体制整備と、LCY Technology Corporationとの業務提携による地理的ポートフォリオ拡大と技術協力推進。

4ESG取り組みの推進

銅材料100%再利用と車載電池用銅箔供給によるxEV普及寄与で脱炭素・循環型社会実現に貢献。

▼
3対処すべき課題
① 経営課題と財務体質改善
  • 継続企業の前提に重要な疑義があり、収益性向上と財務体質改善が急務。
  • 短期借入金返済が困難な状況にあり、経営改善策の実施が必要。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

ここは最優先で読もう。会社自身が「事業を続けられるかに疑義がある」と開示している状態だよ。改善策の進み具合は、最新の決算短信と適時開示で確かめること。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

入社を考えるなら避けて通れない論点っす。面接や面談で「改善策はどこまで進んでいますか」と率直に聞いても失礼じゃないっすよ。

② 新製品開発の加速
  • 次世代LIB・全固体電池対応の車載電池用銅箔開発。
  • 5G・高密度実装向け高機能回路基板用銅箔の開発推進。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

③ 内部管理体制と人材育成
  • コンプライアンス徹底とコーポレート・ガバナンス充実。
  • グループ全体のリスク管理機能強化と子会社を含めた内部監査充実。
  • 多様な働き方支援と人材育成教育による組織力向上。
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

就活生にいちばん関係ある課題っす!「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント
  • 電動自動車の普及が進む中、車載電池用銅箔の需要は2022~2035年で年平均11.8%の成長が予測されている市場。
  • 独自の機械特性と表面処理技術により、国内外競合との差別化と競争優位性を確保している企業。
  • 米国の連結子会社とLCY Technology Corporationとの業務提携により…

出典: 有価証券報告書(2024年03月期、書類ID S100TVRZ)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

日本電解株式会社が自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2024年3月期、17項目中8件)。

  1. エネルギー・資源価格について
  2. 銅材料価格について
  3. 為替リスクについて
  4. 特定の販売先への取引依存について
  5. 世界的な経済情勢や地政学的リスクについて
  6. 法的規制について
  7. 品質リスクについて
  8. 研究開発に係るリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100TVRZ)。日本電解株式会社の経営の健全性をチェックする

▶ 日本電解株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 日本電解株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

日本電解株式会社の年収と収益性は業種内で何位?

同じ金属製品の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。

💰 平均年収
80 位 / 93社中
業種内で下位半分(第4四分位)
📊 営業利益率
82 位 / 82社中
業種内で下位半分(第4四分位)

年収・収益性ともに業種平均以下— 給与水準・営業利益率とも業種内では下位半分です。事業の規模や成長段階が異なる場合もあるため、3期推移とあわせて見てください。

会計期: 2024年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 金属製品の年収ランキング

🌏 日本電解株式会社の海外売上比率は?

海外売上比率 20.9%
(国内 79.1% / 売上合計 167億円)
地域 売上 構成比
日本 132億円 79.1%
米国 32億円 19.4%
その他 2億円 1.4%

国内が主戦場で、海外はこれからの成長領域。海外比率がどう変化しているかは面接で聞くと深い話になります。

会計期: 2024-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(書類ID S100TVRZ、2026-07-30 取得)。 算出方法。

日本電解株式会社の事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)金属製品に分類される会社です。何で稼ぐ会社かを自分の言葉で説明できるようにしましょう。

3 【事業の内容】当社グループは、当社及び子会社2社(連結子会社1社、非連結子会社1社)で構成され、硫酸銅を主成分とする電解液から電気分解により金属銅を薄膜状に析出生成させ、加工する電解銅箔製造事業を営んでおります。なお当社グループの事業は、電解銅箔製造事業の単一セグメントであるため、事業セグメントに区分した記載は省略しております。 電解銅箔は、製品そのものを見かける機会はほぼありませんが、電子・電気機器には必ず使用されている重要な素材です。電子・電気機器を制御する電気信号を伝える回路基板の導体は、ほとんどが電解銅箔で形成されています。また、電気自動車に代表される電動機械で使用される電池は軽量

出典: 有価証券報告書「事業の内容」より抜粋(最大300字)

日本電解株式会社の主な取引先(販売先)は?

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」(売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま)。

日本電解株式会社の強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

日本電解株式会社の社風・働き方は?

日本電解株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2024年03月期): 平均勤続年数は12.7年、従業員の平均年齢は44.8歳、役員に占める女性比率は20.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

日本電解株式会社の社長は誰?経営陣は?

2024-06-28提出の有価証券報告書によると、 日本電解株式会社の筆頭の代表者は中島 英雅(代表取締役社長CEO)です。 72歳(1954-06-03生まれ)。 役員は5名、平均年齢は65.4歳です。

中島 英雅
代表取締役社長CEO / 72歳
所有株式数
7,574株
経歴(直近)
役員報酬の総額46百万円
支給対象の役員数6名
役員1名あたり平均771万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100TVRZ、2024-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(5名)を見る
氏名役職年齢
中島 英雅代表取締役社長CEO72歳
遠藤 安浩取締役62歳
片山 典之取締役(監査等委員)61歳
山川 眞紀子取締役(常勤監査等委員)62歳
二島 英郎取締役(監査等委員)70歳

日本電解株式会社の本社・設立年は?(会社概要)

フリガナチクセイサンギョウ
代表者代表取締役社長CEO 中 島 英 雅
本店所在地茨城県筑西市下江連1226番地 地図
従業員数(連結)236名

出典: 有価証券報告書(書類ID S100TVRZ)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2025-09-19

日本電解株式会社の沿革は?(主な出来事)

  1. 電子回路基板用の銅箔製造を目的として、㈱日立製作所、住友ベークライト㈱、高速電気鋳造㈱の共同出資により京都市下京区七条御所ノ内北町に設立(資本金15百万円)
  2. 下館事業所を下館工場に改称
  3. 当社の商号をMSD企業投資一号㈱から日本電解ホールディングス㈱に変更
  4. 東京証券取引所マザーズ市場(現・グロース市場)に株式を上場

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100TVRZ)。

日本電解株式会社の従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続12.7年。面接での逆質問のネタになります。

日本電解株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2024年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は44.8歳、 平均勤続年数は12.7年。

平均年間給与 541万円
従業員の平均年齢44.8歳
平均勤続年数12.7年
従業員数(単体)173名連結 236名
女性役員人数 1名 役員比 20.0%

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は541万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続12.7年・平均年齢44.8歳。標準的な定着状況です。

日本電解株式会社の有価証券報告書はどこで読める?

日本電解株式会社はに「有価証券報告書-第8期(2023/04/01-2024/03/31)」(対象期間 2023-04-01〜2024-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2024-11-14に「半期報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。

書類種別有価証券報告書-第8期(2023/04/01-2024/03/31)
対象期間2023-04-01 〜 2024-03-31
提出日

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

日本電解株式会社についてよくある質問

Q. 日本電解株式会社はどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 日本電解株式会社は東証非上場上場の金属製品に分類される企業です。3 【事業の内容】当社グループは、当社及び子会社2社(連結子会社1社、非連結子会社1社)で構成され、硫酸銅を主成分とする電解液から電気分解により金属銅を薄膜状に析出生成させ、加工する電解銅箔製造事業を営んでおります。なお当社グループの事業は出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 日本電解株式会社の平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約541万円です(2024年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2023年3月期)の約554万円から約13万円減りました。2022年3月期の約595万円と比べると-9.1%です。出典: 2024年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 日本電解株式会社の従業員数は何人ですか? +
A. 連結ベースで236名です(直近期末)。提出会社単体では173名。出典: 2024年03月期・有価証券報告書。
Q. 日本電解株式会社の資本金はいくらですか? +
A. 19億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 日本電解株式会社の本社はどこにありますか? +
A. 茨城県筑西市下江連1226番地です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 日本電解株式会社の社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長CEO 中 島 英 雅です。出典: 2024年03月期・有価証券報告書。
Q. 日本電解株式会社の業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「建設・資材」、33業種で「金属製品」に分類されます。出典: 金融庁EDINET 提出者業種。
Q. 日本電解株式会社の売上高はいくらですか? +
A. 2024年03月期の連結売上高は167億円、当期純利益は-9億円です。出典: 2024年03月期・有価証券報告書。
Q. 日本電解株式会社の将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「🌧️ 雨」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは7点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 日本電解株式会社の就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は33.9です。東証非上場上場、連結従業員236名規模。採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 日本電解株式会社の最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2023-04-01〜2024-03-31期の有価証券報告書-第8期(2023/04/01-2024/03/31)が2024-06-28に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 日本電解株式会社と同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ金属製品業種で事業規模が近い企業には、知多鋼業株式会社、高田機工株式会社、サンコーテクノ株式会社、三洋工業株式会社などがあります。
Q. 日本電解株式会社のボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約541万円・2024年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 日本電解株式会社の初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 日本電解株式会社の離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は12.7年です。出典: 2024年03月期・有価証券報告書。
Q. 日本電解株式会社の年収は今後上がりますか? +
A. 将来の給与水準を断定することはできませんが、判断材料として2024年03月期時点の数値を示します。平均年間給与は約541万円、営業利益率は-6.2%です。直近3期の売上高は19.0%減っています。給与原資の面では余裕が縮む方向の推移です。金属製品93社中、平均年収は80位、営業利益率は82位です。実際の昇給制度・初任給は各社の採用情報をご確認ください。出典: 2024年03月期・有価証券報告書。
Q. 日本電解株式会社は安定した会社ですか? +
A. 自己資本比率は25.9%で、30%を下回っており、負債の比重が大きい構成です。当サイトの財務健康度スコアは7点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。2024年03月期は最終赤字です。単年の赤字は減損や事業構造の見直しでも生じるため、3期推移と有価証券報告書の原文をあわせて確認してください。出典: 2024年03月期・有価証券報告書。

日本電解株式会社は金属製品の業種平均より上?下?

日本電解株式会社を同じ金属製品業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は金属製品業種の上場企業平均。

結局日本電解株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字の前に、開示されている事象の確認が必要
  1. 継続企業の前提に関する疑義・重要事象が開示されています。以下の数値は訂正前の値である可能性があるため、必ず最新の一次情報で確認してください。
  2. 営業利益率-6.2%(金属製品平均4.4%)。同業を下回り、売上の割に利益が残りにくい。
  3. 直近5期(約4年)で売上は+33%(年率+7.5%、前期比-2.3%)。横ばい〜緩やかな成長。
  4. 自己資本比率26%で標準的な財務構成(財務健康度7点)。
売上高
167億円
営業利益
-10億円(-6.2%)
平均年収
541万円
従業員数(連結)
236名
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:調査・訂正の結果と、その後の決算で数字が確定してから改めて判断したい。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
継続企業の前提に関する疑義・重要事象をどう受け止めるかが最初の論点
  1. 適時開示・EDINET提出書類に「継続企業の前提に関する疑義・重要事象」がある
  2. こうした事象は経営体制・内部管理の立て直しを伴い、入社後の組織の空気にも影響する
  3. 事実関係と会社の説明を一次情報で確認し、面接では批判ではなく再建の視点で語れるようにしたい
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(継続企業の前提に関する疑義・重要事象をどう受け止めるかが最初の論点)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い知多鋼業株式会社・高田機工株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は+33%(年率+7.5%、前期比-2.3%))が変われば、論点も変わる。

日本電解株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(金属製品)

同じ金属製品業種のうち、事業規模(総資産)が日本電解株式会社に近い企業を表示しています。

日本電解株式会社と規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
日本電解株式会社 167億円 -6.2% 541万円 12.7年 236名
株式会社エスイー 254億円 2.4% 707万円 14.1年 559名
トーソー株式会社 233億円 4.1% 592万円 12.2年 990名
日創グループ株式会社 230億円 6.0% 691万円 4.2年 695名
イワブチ株式会社 135億円 10.8% 643万円 17.2年 426名
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は金属製品平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

日本電解株式会社と併願されやすい企業は?

日本電解株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

アルメタックス株式会社
証券コード 5928 / 金属製品
就活偏差値 37.5
株式会社菊池製作所
証券コード 3444 / 金属製品
就活偏差値 34.6 / 売上 61億円 / 339名
ネポン株式会社
証券コード 7985 / 金属製品
就活偏差値 32.9 / 売上 74億円 / 247名
中国工業株式会社
証券コード 5974 / 金属製品
就活偏差値 37.5 / 売上 138億円 / 376名
日本製罐株式会社
証券コード 5905 / 金属製品
就活偏差値 30.9 / 売上 114億円 / 189名
株式会社オーネックス
証券コード 5987 / 金属製品
就活偏差値 37.1 / 売上 51億円 / 244名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

📐 規模・市場で探す

※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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