株式会社ビーアールホールディングスの年収・業績・将来性

東証プライム / 建設業 / 証券コード 1726

東証プライム TOPIX Small 2 建設・資材

株式会社ビーアールホールディングスは東証プライム上場の建設業の企業。2025年03月期の連結売上高は408億円、営業利益率は4.8%、平均年間給与は約755万円（提出会社単体）、連結従業員は637名（出典: 2025年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社ビーアールホールディングスはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は51、TOPIX Small 2規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

株式会社ビーアールホールディングスは、広島を本拠とする建設業企業グループです。

株式会社ビーアールホールディングスはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社ビーアールホールディングスの平均年収は？

約755万円（2025年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 建設業の140社中87位です。 2022年3月期の約866万円から下がり、-12.9%の変化です。 従業員の平均年齢は53.5歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 建設業の年収ランキング

株式会社ビーアールホールディングスの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は51.1です （建設業の138社中102位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で87位、連結従業員は637名です。

建設業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社ビーアールホールディングスの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+5%（年率+1.2%、前期比+1.3%）（前年比の伸びは建設業の139社中90位）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 50,000百万円（2027年度目標）、営業利益 3,000百万円（2027年度目標）、営業利益率 6.0%（2027年度目標）。
• 研究開発費は90百万円（建設業の98社中75位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌥️曇り時々雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社ビーアールホールディングスは建設業の中で何が目立つ？

• 従業員の平均年齢は建設業の140社中2位（53.5）。業種内で高い方から上位1%に入ります。 （2025年03月期）

本社: 広島県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社ビーアールホールディングスの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2025-06-23提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約38日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

📈 株式会社ビーアールホールディングスの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-05-29。

💴 株式会社ビーアールホールディングスの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社ビーアールホールディングスの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社ビーアールホールディングスの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は408億円、当期純利益は13億円。売上は前期から+1.3%で、増収となっています。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2025年3月期 408億円）。
• 売上高は3期連続で増えています（2022年3月期 359億円 → 408億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100W14E、対象期間 2025-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上408億円に対して営業利益20億円。営業利益率は4.8%。建設業の平均並みです。

コン

まあ、堅実って感じっすね。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+5%（年率+1.2%、前期比+1.3%）。ほぼ横ばい。市場の変化に対してどう動くかが論点です。

ホウ安定性

自己資本比率は約35%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは31点です。

ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 株式会社ビーアールホールディングスの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念「人と人」「技術と技術」の橋渡しを経営理念に、「人」と「技術」を事業の中核として、より豊かで快適な未来の暮らしの実現に挑戦し続ける。

売上高

50,000百万円

2027年度目標

営業利益

3,000百万円

2027年度目標

営業利益率

6.0%

2027年度目標

ROE

10%以上

2027年度目標

▼

2中長期の経営戦略

1新設橋梁事業強化

人材確保と育成を最重要課題とし、営業・設計・施工組織の連携による技術提案力強化で顧客満足度向上と継続的な受注獲得を目指す。

2補修補強事業拡大

高速道路リニューアルプロジェクト対応の技術蓄積と社内体制再構築、DX推進による生産性向上で事業拡大を目指す。

3製品販売事業拡大

土木製品・建築製品の需要を背景に工場へ経営資源を投入し、独自技術や製品提供で事業拡大を図る。

4人材獲得・定着・育成

大学との共同研究によるリクルート、インターンシップ受入約100名、ACE制度による中途採用で人材確保を推進。

5デジタル変革推進

クラウド型ウェアラブルカメラ活用による現場支援システムで技術継承や安全管理の強化とDX推進で業務効率化を実現。

▼

3対処すべき課題

① 高度な技術人材の確保・育成

• 社会インフラ整備が高度化する中で高度な技術人材確保が喫緊の課題
• 極東興和アカデミーで施工管理・設計・積算・営業・一般教養を段階的に提供
• 2025年1月よりメンター制度導入で若手キャリア形成をサポート

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

② 事業基盤の持続的強化

• 新設PC橋梁発注が減少傾向で既存社会インフラ老朽化への対応が急務
• 長期大型工事受注により期末手持高48,203百万円と施工体制の逼迫が顕在化
• 新規領域（一般土木・建築・防災分野等）への挑戦で成長分野へ領域拡大

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

③ 資本効率と株主価値向上

• ROE10％以上、PBR1.0倍以上、配当性向40％以上を定量目標に設定
• 2024年度実績ROE8.6％の改善に向けて収益性・資産効率・財務レバレッジを分析
• 自己株式取得と配当政策の見直しで株主還元を機動的に実施

ホウ

財務の課題は、自己資本比率や借入の推移に表れる。このページの財務指標と照らし合わせておこう。

コン

お金の使い方の方針は、成長投資にも人への投資にも直結するっす。「何に優先して投資するか」を聞いてみたいっすね。

面接で使えるポイント

• リニア中央新幹線プロジェクトや高速道路ミッシングリンク解消など大規模インフラ事業に携わる機会
• 「人材確保の推進と育成の強化」をマテリアリティとして定め、極東興和アカデミーで段階的教育を展開
• マイクロパイル・K-LIP工法・ELSS Joint等独自技術で補修補強事業における競争力強化に貢献

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W14E）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社ビーアールホールディングスが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2025年3月期、6項目中6件）。

1. 公共事業の削減による影響について
2. 資材価格、外注労務単価の変動の影響について
3. 固定資産の減損リスクについて
4. 有利子負債への依存について
5. 法的規制等によるリスク
6. 大規模自然災害等

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100W14E）。株式会社ビーアールホールディングスの経営の健全性をチェックする

株式会社ビーアールホールディングスの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は31点で注意が必要な水準、将来性は曇り時々雨。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 48億円

会計期: 2025年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社ビーアールホールディングスの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社ビーアールホールディングスの社長は誰？ — 藤田 公康氏の経歴と取締役の一覧。

▶ 株式会社ビーアールホールディングスの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社ビーアールホールディングスはどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

売上の84%が「建設」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 株式会社ビーアールホールディングスの海外売上比率は？

海外売上はありません（国内のみで事業を展開）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦以外の売上高なし）（書類ID S100W14E、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社ビーアールホールディングスの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、広島を本拠とする建設業企業グループです。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

株式会社ビーアールホールディングスはどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2025年3月期、合計637名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社ビーアールホールディングスの主な取引先（販売先）は？

• 西日本高速道路株式会社：89億円（売上高の21.8%）／建設事業
• 中日本高速道路株式会社：57億円（売上高の14.0%）／建設事業

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

株式会社ビーアールホールディングスの強み・特徴は？

• 主力は「建設」で、売上の84%を占めます。
• 売上の10%以上を占める取引先に西日本高速道路株式会社があります（売上高の22%）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社ビーアールホールディングスの社風・働き方は？

株式会社ビーアールホールディングスの働き方の特徴（提出会社単体・2025年03月期）: 平均勤続年数は9.6年、従業員の平均年齢は53.5歳、役員に占める女性比率は11.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社ビーアールホールディングスの社長は誰？経営陣は？

2025-06-23提出の有価証券報告書によると、 株式会社ビーアールホールディングスの筆頭の代表者は藤田 公康（代表取締役社長）です。 75歳（1950-09-09生まれ）。 役員は9名、平均年齢は69歳です。 社長の藤田 公康氏の経歴

※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100W14E、2025-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社ビーアールホールディングスの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100W14E）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-07-19

株式会社ビーアールホールディングスの沿革は？（主な出来事）

1. 1948年３月鉄道砂利工業㈱を創業。（事業目的：鉄道用砂利供給および一般土木向け砂利供給）
2. 1999年12月広島証券取引所に株式を上場。
3. 2000年３月広島証券取引所吸収合併に伴い、東京証券取引所市場第二部に株式を上場。
4. 2002年９月当社の普通株式を東京証券取引所に上場。
5. 2022年４月東京証券取引所プライム市場に移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100W14E）。

株式会社ビーアールホールディングスの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続9.6年。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。

株式会社ビーアールホールディングスの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2025年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は53.5歳、 平均勤続年数は9.6年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は755万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続9.6年・平均年齢53.5歳。標準的な定着状況です。

株式会社ビーアールホールディングスの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社ビーアールホールディングスは2025-06-23に「有価証券報告書－第23期(2024/04/01－2025/03/31)」（対象期間 2024-04-01〜2025-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2025-11-12に「半期報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。 過去 9 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです（週次で反映します）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社ビーアールホールディングスについてよくある質問

株式会社ビーアールホールディングスは建設業の業種平均より上？下？

株式会社ビーアールホールディングスを同じ建設業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は建設業業種の上場企業平均。

結局株式会社ビーアールホールディングスはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

掲載中の数字は古い可能性がある。最新の開示で確かめたい

1. 営業利益率4.8%（建設業平均4.8%）。同業並みの水準。
2. 直近5期（約4年）で売上は+5%（年率+1.2%、前期比+1.3%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率35%で標準的な財務構成（財務健康度31点）。

売上高
408億円

営業利益
20億円（4.8%）

平均年収
755万円

従業員数(連結)
637名

注意点（影響度順）

• 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認
• 【影響中】掲載中の財務データは1年以上更新されていない。最新の開示で確認が必要

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が建設業平均の4.8%を下回る（今は4.8%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

売上の84%を「建設」に依存している

1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（売上の84%を「建設」に依存している）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い田辺工業株式会社・東邦電気工業株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の84%を占める「建設」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「建設」の売上構成比（今は84%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社ビーアールホールディングスと同じ業種で規模が近い企業は？（建設業）

同じ建設業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社ビーアールホールディングスに近い企業を表示しています。

• 田辺工業株式会社 1828 総資産 472億円
• 東邦電気工業株式会社 E00252 総資産 471億円
• 株式会社藤木工務店 E00253 総資産 448億円
• 株式会社日本ハウスホールディングス 1873 総資産 444億円
• 三晃金属工業株式会社 1972 総資産 405億円
• 株式会社 オーテック 1736 総資産 393億円
• 株式会社弘電社 1948 総資産 392億円
• 美樹工業株式会社 1718 総資産 389億円
• 日本基礎技術株式会社 1914 総資産 385億円
• 株式会社守谷商会 1798 総資産 383億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は建設業平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社ビーアールホールディングスと併願されやすい企業は？

株式会社ビーアールホールディングスと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社ビーアールホールディングスに似た企業・関連ランキングは？

株式会社ビーアールホールディングスの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社ビーアールホールディングス 公式サイトhttps://www.brhd.co.jp/
• ビーアールホールディングス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• ビーアールホールディングス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E00312
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 1240001015542

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。