株式会社インターメスティックの年収・売上・業績東証プライム / 小売業 / 証券コード 262A
東証プライム TOPIX Small 2 小売
最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。
株式会社インターメスティックとはどんな会社か(30秒サマリ)
コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は54、TOPIX Small 2規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。
株式会社インターメスティック(証券コード262A)は東証プライム上場の小売業業界に属する企業。規模区分はTOPIX Small 2。EDINETコードはE03492、決算日は12月31日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-08-22時点)。直近の開示は2026-03-24提出の有価証券報告書-第33期(2025/01/01-2025/12/31)。
株式会社インターメスティックの“今”|面接で使える最新トピック
コン(キツネ)最新の開示は2026-03-24提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。
直近90日の 適時開示 上場企業が投資家の判断に重要な影響を与える事実を、東証のTDnetを通じて公表する制度。決算や業績修正、提携などが随時開示されます。 (東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。
- 新規事業・新製品の発表あり
🌏 英文開示あり(海外投資家向けに情報発信)
433億円
50億円
29億円
📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約40日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。
| 期 決算期の区切り。1Q〜3Qは四半期ごとの累計、通期(FY)は1年間の合計を指します。 | 売上高 | 営業利益 本業のもうけ。売上高から原価と販売管理費を差し引いた利益です。 | 純利益 税金などをすべて差し引いた最終的なもうけ。配当の原資にもなります。 |
|---|---|---|---|
| 2026-03-31第1四半期 | 211億円 | 25億円 | 14億円 |
| 2026-06-30第2四半期 | 433億円 | 50億円 | 29億円 |
🕒 株式会社インターメスティックの適時開示タイムライン(直近8件)
- 2026-08-07 17:30 🚀 新規事業・新製品
Zoff PR_メガネブランド「Zoff」と「MLB」人気6球団による国内初のコラボレーションアイウェア「Zoff|MLB」発売決定 - 2026-08-07 15:30 📊 決算発表
2026年12月期 第2四半期(中間期)決算短信〔日本基準〕(連結) - 2026-08-07 15:30 📄 その他開示
Consolidated Financial Results for the Six Months Ended June 30, 2026 (Under Japanese GAAP) - 2026-08-07 15:30 📊 決算発表
2026年12月期 第2四半期決算説明会資料 - 2026-08-07 15:30 📄 その他開示
Presentation for FY2026.12 Q2 Financial Results - 2026-08-06 15:30 📄 その他開示
2026年7月度(2026年12月期)国内月次売上速報 - 2026-08-06 15:30 📄 その他開示
July 2026 Monthly Domestic Sales Summary for fiscal year Jan. 1, 2026 through Dec. 31, 2026 (% YoY) - 2026-08-05 12:00 📄 その他開示
Zoff PR_Zoffと大人気アニメ『クレヨンしんちゃん』のコラボレーションが実現
出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API
最近この会社、なんか動きありました?
適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。
大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。
📰 株式会社インターメスティック の最新ニュース(過去30日)
- (株)インターメスティック【262A】:決算情報 Yahoo!ファイナンス /
- メガネブランド Zoff 「めのため、未来のため」学校から始まる、目の健康を守る新しい文化 好文学園女子高等学校にて、学校指定サングラスの販売を国内で初めて開始 | 株式会社インターメスティックのプレスリリース PR TIMES /
ニュース情報は Google News より取得(2026-07-28 更新)。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。
📈 株式会社インターメスティック の株価推移(過去52週)
出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-08-21。
💴 株式会社インターメスティックの配当(配当利回り・配当性向)
| 権利確定日 この日に株主名簿へ記載されている株主が、その回の配当を受け取る権利を得ます。基準日とも呼ばれます。 | 対象期 配当の対象となる決算期。例: 「2026-03」は2026年3月期を指します。 | 1株配当 1株につき支払われる配当金の額。中間配当と期末配当に分かれることが一般的です。 | 権利落ち日 この日以降に株式を買っても、その回の配当は受け取れません。権利確定日の1営業日前にあたります。 |
|---|---|---|---|
| 2026-12-31 | 2026-12 | ¥51 | 2026-12-29 |
| 2026-06-30 | 2026-06 | ¥0 | 2026-06-29 |
| 2025-12-31 | 2025-12 | ¥44 | 2025-12-29 |
| 2025-06-30 | 2025-06 | ¥0 | 2025-06-27 |
出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-08-23 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイトが株価・EPSから算出した参考値で、投資判断を目的としたものではありません。
株式会社インターメスティックの基本情報(証券コード・市場区分・業種)
| 正式名称 | 株式会社インターメスティック |
|---|---|
| JPX表記 | インターメスティック |
| 証券コード | 262A(TYO:262A) |
| 市場区分 | 東証プライム |
| 17業種 | 小売 |
| 33業種 | 小売業コード 6100 |
| 規模区分 東証株価指数(TOPIX)の規模別分類。時価総額と流動性に応じて Core30/Large70/Mid400/Small に区分されます。 | TOPIX Small 2 |
| EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 | E03492 |
| EDINET業種 | 小売業 |
| 決算日 | 12月31日 |
出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-08-22時点)
株式会社インターメスティックの業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)
ホウ(フクロウ)直近の売上高は502億円、当期純利益は41億円。前期比+11.8%の増収です。
株式会社インターメスティックの2025年12月期の連結売上高は502億円、当期純利益は41億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 399億円 | 448億円 | 502億円 |
| 営業利益※直近2期 | — | 50億円 | 60億円 |
| 当期純利益 | 26億円 | 35億円 | 41億円 |
| 総資産 | 201億円 | 348億円 | 630億円 |
| 純資産 | 64億円 | 231億円 | 260億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100XT2Q、対象期間 2025-12-31)。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?
売上502億円に対して営業利益60億円。営業利益率は11.9%。小売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。
うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!
そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。
直近4期(約3年)で売上は+40%(年率+11.8%、前期比+11.8%)。はっきり伸びています。成長企業と言っていい水準です。
伸びてる〜!イケイケっすね!
落ち着いて。勢いのある会社ほど“中身”を見る。既存事業か、新規か。
自己資本比率は約41%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは49点です。
🧭 株式会社インターメスティックの経営方針・対処すべき課題(図解)
有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。
「Zoff SMART」「Galileo」等の機能性商品と、アニメやアパレルブランドとのコラボレーション商品を企画。
デザイン性、機能性、安全性に優れた独自コンテンツ商品の開発に注力。コラボレーション・新機能商品で差別化。
ネガティブイメージを払拭し、増加する紫外線量という社会課題のソリューションとして普及拡大を推進。
出店余地が多く残存していると判断。能動的かつ戦略的な新規出店を継続実施。
デジタル技術で単調業務を削減。自社ECの認知度・機能向上に投資。購買客数と購買回数の増加を目指す。
- デザイン性・機能性・安全性に優れた独自商品の開発
- コラボレーション商品で他社との差別化
- 店舗・本社でデジタル技術を活用した業務効率化
- パート・アルバイト活用とオペレーション改善で生産性向上
- 業務フロー・コンプライアンスの周知徹底
- 標準化と効率化による事業基盤の確立
- メガネをファッションアイテムおよび人間の可能性を拡張するツールとして新しい価値を提示する企業方針
- Zoff事業がロープライス市場で市場全体を上回る成長率でシェア拡大を実現している事実
- 紫外線量という社会課題に対するソリューションとしてサングラス普及拡大を推進する取り組み
会計期: 2025年12月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100XT2Q、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。
株式会社インターメスティックの経営指標|数字の意味
ホウ(フクロウ)財務健康度は49点で平均的、将来性は晴れ時々曇り。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。
収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。
収益性(どれだけ稼げるか)
| 営業利益率 営業利益 ÷ 売上高。本業の収益性。 | 11.9% | 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。 |
|---|---|---|
| ROE(自己資本利益率) 当期純利益 ÷ 自己資本。株主資本の効率。 | 15.9% | 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。 |
| ROA(総資産利益率) 当期純利益 ÷ 総資産。 | 6.5% | 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。 |
成長性(伸びているか)
| 売上高成長率(前年比) 直近期の売上高の前期比成長率。 | 11.8% | 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。 |
|---|---|---|
| 純利益成長率(前年比) 直近期の純利益の前期比成長率。 | 17.2% | 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。 |
安全性(財務の頑丈さ)
| 自己資本比率 自己資本 ÷ 総資産。財務の安全性。 | 41.0% | 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。 |
|---|
将来への投資
| 設備投資額(CAPEX) 有形固定資産の取得による支出。 | -19億円 | 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。 |
|---|
株式・還元
| EPS(1株当たり利益) 1株当たり当期純利益。 | 135円 | 1株当たりの当期純利益。 |
|---|
資本金: 2億円
会計期: 2025年12月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-08-23 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。
▶ 株式会社インターメスティックの面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。
▶ 株式会社インターメスティックの経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。
株式会社インターメスティックの業種内ポジション(年収 × 収益性)
同じ小売業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。
高年収 × 高収益— 本業の利益率が業種内で上位にあり、その中で給与水準も上位です。給与原資が事業の稼ぎに裏づけられている形と読めます。
会計期: 2025年12月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。持株会社は本体のみの数値になるため、事業会社の実態と異なる場合があります。 小売業の年収ランキング
🥧 株式会社インターメスティック のセグメント別売上(連結・直近期)
報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。
| セグメント | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| 国内 | 493億円 | 98.2% |
| 海外 | 9億円 | 1.8% |
同社の売上構成は国内事業に98.2%が集中する極めて高い依存体制となっています。小売業としての事業基盤が日本国内に限定されており、海外展開は1.8%の9億円に留まる初期段階です。国内市場での競争力強化と収益確保に経営資源を集中させる戦略である一方で、海外事業は今後の成長機会として位置付けられていると判断できます。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-08-22集計)。連結ベース、当期分。
そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?
売上の98%が「国内」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。
つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。
🌏 株式会社インターメスティックの海外売上比率|どこで稼いでいるか
| 地域 | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| 国内 | 493億円 | 98.2% |
| 海外 | 9億円 | 1.8% |
国内市場中心のビジネス。海外展開よりも、国内での顧客基盤や競争優位が業績を左右します。
会計期: 2025-12-31 / 出典: 有価証券報告書 セグメント情報(地域区分=報告セグメント)(書類ID S100XT2Q、2026-07-30 取得)。 報告セグメントが地域区分のため、セグメント情報から算出。 算出方法。
株式会社インターメスティックは何をしている会社か(事業内容)
コン(キツネ)要するに、東京都港区に本社を置くプライム市場上場の小売企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。
EDINET 原文を見る ↗
株式会社インターメスティックの強み・特徴
株式会社インターメスティックを公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。
- 営業利益率11.9%の安定した収益性
- 成長性評価は🌤️晴れ時々曇り
- 東証プライム市場上場(高いガバナンス・流動性基準を充足)
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
株式会社インターメスティックの社風・働き方
株式会社インターメスティックの働き方の特徴(提出会社単体・2025年12月期): 平均勤続年数は7.5年、従業員の平均年齢は39.5歳、男性の育児休業取得率は100%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は15.2%、役員に占める女性比率は22.2%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。
株式会社インターメスティックの社長・経営陣
2026-03-24提出の有価証券報告書によると、 株式会社インターメスティックの筆頭の代表者は上野 博史(代表取締役社長)です。 52歳(1973-12-30生まれ)。 役員は9名、平均年齢は60.8歳です。
※ この一覧は上記の有価証券報告書提出時点のものです。その後に役員の交代が あった場合は反映されていません。最新の体制は 公式サイトや下の最新ニュースをご確認ください。
3,279,900株
- 2020年11月当社 代表取締役社長(現任) 株式会社ゾフ 代表取締役社長(現任)
- 2016年10月ZOFF I SINGAPORE PTE.LTD. Director INTERMESTIC HONG KONG LIM
- 2014年10月佐芙(上海)商貿有限公司 董事長
- 2012年3月当社 専務取締役
| 役員報酬の総額 | 2億円 |
|---|---|
| 支給対象の役員数 | 12名 |
| 役員1名あたり平均 | 1,883万円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100XT2Q、2025-12-31期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。
役員一覧(9名)を見る
| 氏名 | 役職 | 年齢 |
|---|---|---|
| 上野 博史 | 代表取締役社長 | 52歳 |
| 上野 照博 | 取締役会長 | 85歳 |
| 香川 雅哉 | 取締役 | 58歳 |
| 遠藤 和宏 | 取締役 | 56歳 |
| 長谷川 仁 | 取締役 | 66歳 |
| 甲斐 秀道 | 常勤監査役 | 68歳 |
| 阿部 絵美麻 | 常勤監査役 | 46歳 |
| 栗原 章 | 監査役 | 54歳 |
| 小林 康恵 | 監査役 | 62歳 |
株式会社インターメスティックの会社概要(代表者・本社所在地・設立)
| フリガナ | インターメスティック |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 上野 博史 |
| 本店所在地 | 東京都港区北青山三丁目6番1号 オーク表参道6階 地図 |
| 従業員数(連結) | 3,347名 |
| 公式サイト | https://www.zoff.com/ |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100XT2Q)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-04-04
株式会社インターメスティックの従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
コン(キツネ)平均勤続7.5年・男性育休100%。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。
株式会社インターメスティックの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年12月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は39.5歳、 平均勤続年数は7.5年。 管理職に占める女性比率は15.2%。
| 平均年間給与 | 708万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 39.5歳 |
| 平均勤続年数 | 7.5年 |
| 従業員数(単体) | 127名連結 3,347名 |
| 女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 | 15.2% |
| 女性役員人数 | 2名 役員比 22.2% |
| 男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 | 100.0% |
| 男女の賃金差異(全労働者) | 65.9% 男性=100に対する女性の割合 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
働きやすさ、めっちゃ気になるっす!
平均年収は708万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。
平均勤続7.5年・平均年齢39.5歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます(持株会社は制度上短くなる場合もあります)。女性管理職比率は15.2%です。
“勤続が短い=ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。
株式会社インターメスティックの働きやすさ(育休・有給・認定)
厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。
| 女性の育児休業取得率 | 66.7% |
|---|
出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。若者雇用促進法・女性活躍推進法・次世代育成支援対策推進法に基づく企業の公表情報を厚生労働省が集約したものです。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。
株式会社インターメスティックの有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)
株式会社インターメスティックはに「有価証券報告書-第33期(2025/01/01-2025/12/31)」(対象期間 2025-01-01〜2025-12-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-08-07に「半期報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。 過去 4 件の開示書類を確認できます。
| 提出日 | 書類種別 | 書類名 | 対象期末 | ダウンロード |
|---|---|---|---|---|
| 半期報告書 未反映 | 半期報告書-第34期(2026/01/01-2026/12/31) | — | ||
| 半期報告書 | 半期報告書-第34期(2026/01/01-2026/12/31) | 2026-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第33期(2025/01/01-2025/12/31) | 2025-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第33期(2025/01/01-2025/12/31) | 2025-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第32期(2024/01/01-2024/12/31) | 2024-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV |
📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています(同一書類)。出典: 金融庁EDINET。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです(週次で反映します)。
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-21提出分まで(API取得日 2026-08-22)。 EDINETで全ての提出書類を見る
株式会社インターメスティックについてよくある質問
株式会社インターメスティックと小売業業種平均の比較
株式会社インターメスティックを同じ小売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は小売業業種の上場企業平均。
株式会社インターメスティックの同業他社・競合(小売業)
同じ小売業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社インターメスティックに近い企業を表示しています。
- 株式会社やまや 9994 総資産 650億円
- 株式会社Olympicグループ 8289 総資産 646億円
- 日本KFCホールディングス株式会社 E03157 総資産 614億円
- ブックオフグループホールディングス株式会社 9278 総資産 609億円
- アルピコホールディングス株式会社 297A 総資産 602億円
- 株式会社Genki Global Dining Concepts 9828 総資産 595億円
- 株式会社トラスト E02977 総資産 594億円
- 株式会社スクロール 8005 総資産 590億円
- アルビス株式会社 7475 総資産 585億円
- 株式会社 りゅうせき E01078 総資産 581億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです?
小売業の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
株式会社インターメスティックを見た人が併願を検討する企業
株式会社インターメスティックと同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。
株式会社インターメスティックと似た企業・関連ランキングを探す
株式会社インターメスティックの公式サイト・採用情報・関連リンク
- 株式会社インターメスティック 公式サイトhttps://www.zoff.com/
- インターメスティック の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- インターメスティック - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E03492
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 6011001038675
株式会社インターメスティックのまとめ|2人の結論
ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。
- 営業利益率11.9%(小売業平均0.7%)。同業を明確に上回る。
- 直近4期(約3年)で売上は+40%(年率+11.8%、前期比+11.8%)。年率で見ても明確な成長局面。
- 自己資本比率41%で標準的な財務構成(財務健康度49点)。
502億円
60億円(11.9%)
708万円
3,347名
- 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要
- 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
- 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
- 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い
- ❌ 数字だけで志望度を決める — 同業と横並びになりやすく、志望動機が誰でも書ける内容になる
- ⭕ 推奨:事業内容と直近の動きまで踏み込む — 上の論点に自分の解釈を乗せられ、面接で他の学生と差がつく
- ❌ 知名度やイメージで判断する — 入社後のギャップが最も生まれやすく、ミスマッチのリスクが高い
- この会社の最重要論点(売上の98%を「国内」に依存している)について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同業の株式会社やまや・株式会社Olympicグループと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
- OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)・コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。
データの掲載範囲について
- ガバナンス:女性役員人数・比率は有価証券報告書から掲載しています。独立社外取締役の人数・比率は、一次情報(コーポレート・ガバナンス報告書)が構造化データとして提供されておらず、全社を正確に掲載できないため未掲載です。
- 環境(CO2排出量など):掲載企業を横断して比較できる信頼性の高い一次データが揃わないため、推測を避けて未掲載としています。