新都ホールディングス株式会社の年収・業績・将来性

東証スタンダード - 商社・卸売

新都ホールディングス株式会社は東証スタンダード上場の卸売業の企業。2026年01月期の連結売上高は279億円、営業利益率は2.1%、平均年間給与は約430万円（提出会社単体）、連結従業員は121名（出典: 2026年01月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

新都ホールディングス株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は39、連結121名規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

新都ホールディングスは、リサイクル事業と不動産関連サービスを主軸とする卸売業企業です。

新都ホールディングス株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

新都ホールディングス株式会社の平均年収は？

約430万円（2026年01月期・提出会社単体の平均年間給与）。 卸売業の283社中274位です。 2022年1月期の約348万円から上がり、+23.6%の変化です。 従業員の平均年齢は49.7歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 卸売業の年収ランキング

新都ホールディングス株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は38.6です （卸売業の261社中240位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で274位、連結従業員は121名です。

卸売業の就活偏差値ランキング（算出方法）

新都ホールディングス株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+486%（年率+55.6%、前期比+127.2%）（前年比の伸びは卸売業の280社中3位）。
• 会社の今期の売上高予想は483億円です（2026-09-14の決算短信）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☀️晴れ」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

新都ホールディングス株式会社は卸売業の中で何が目立つ？

• 売上高成長率（前年比）は卸売業の280社中3位（127.2%）。業種内で高い方から上位1%に入ります。 （2026年01月期）
• 内部留保（利益剰余金）は卸売業の263社中262位（-45億円）。業種内では低い方から1%の位置です。 （2026年01月期）
• 平均勤続年数は卸売業の282社中281位（1.1）。業種内では低い方から1%の位置です。 （2026年01月期）

平均勤続5年未満従業員300人未満本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

新都ホールディングス株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-04-24提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：12月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-10-31 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約42日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「確認すべき開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 新都ホールディングス株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 新都ホールディングス株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

新都ホールディングス株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

新都ホールディングス株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は279億円、当期純利益は98百万円。売上は前期から+127.2%で、増収となっています。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年1月期 279億円）。
• 売上高は3期連続で増えています（2023年1月期 40億円 → 279億円）。
• 純資産は2022年1月期の9億円から2026年1月期の41億円へ、約348%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100Y0MX、対象期間 2026-01-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上279億円に対して営業利益6億円。営業利益率は2.1%。卸売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+486%（年率+55.6%、前期比+127.2%）。はっきり伸びています。成長企業と言っていい水準です。

コン

伸びてる〜！イケイケっすね！

ホウ

落ち着いて。勢いのある会社ほど“中身”を見る。既存事業か、新規か。

ホウ安定性

自己資本比率は約24%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは16点です。

ホウ

借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。

🧭 新都ホールディングス株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

基本使命お客様には良質な価値あるサービスを、株主様には適正な利益還元を、お取引先様には公正なパートナーシップを、社員には最適な環境と公平な評価を提供することにより…

▼

2中長期の経営戦略

1金属スクラップ・リサイクル事業強化

2024年5月に株式会社北山商事の50.1%株式取得、2025年8月に龍一商事、11月に栄新商事の株式取得により子会社化。グループシナジー実現に向けた取組み。

2調達・販売ネットワーク強化

調達・販売ネットワークの強化、取扱商材の多様化および収益管理の徹底を通じて事業の安定性と成長性確保を推進。

3資本効率化による利益率向上

売上債権の回転周期を短縮することにより資本回転率を向上させ、総資産経常利益率を伸長させる方針。

4財務基盤の構築

営業黒字を意識した経営による利益積み上げに加え、資本市場での資金調達等を通じ自己資本比率を適切な水準で保持。

▼

3対処すべき課題

① 強固な経営・収益基盤の強化

• 本社機能を刷新して経営体質を構築
• グループ企業間事業領域の最適化に取り組み

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

② ESG経営の推進とガバナンス強化

• コーポレート・ガバナンス体制の強化
• 資源リサイクル事業を通じた環境保全と循環型社会実現に寄与

ホウ

管理体制の強化は、過去の指摘や事業拡大に追いつくために挙がることが多い。きっかけになった開示がないか、適時開示の一覧で確かめよう。

コン

「仕組みを整えている途中の会社」とも言えるっす。ルールづくりや管理部門に関心があるなら、関われる余地が大きいかも。

③ 経営品質・製品品質・サービス向上

• 生産性向上や作業プロセス改善を実施
• グループ企業を含む組織管理体制の強化

ホウ

つくる・届ける体制の課題は、設備投資の額と推移に表れる。有報の「設備の状況」も合わせて確かめよう。

コン

現場に近い仕事ほど、この課題に直接関わるっす。工場見学やOB訪問で「現場で今いちばん変えたいこと」を聞けたら強いっすね。

面接で使えるポイント

• 2050年カーボンニュートラル実現に向けた政策環境の中で、総合リサイクル企業として循環経済への貢献を目指す事業機会。
• 2024年5月の北山商事子会社化など、金属スクラップ・リサイクル分野における積極的な事業拡充と成長戦略。
• 脱炭素化や資源循環の高度化に対応し、環境負荷低減と収益性向上の両立を目指す経営方針。

出典: 有価証券報告書（2026年01月期、書類ID S100Y0MX）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

新都ホールディングス株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年1月期、9項目中8件）。

1. 海外での事業活動リスクについて
2. 資材調達と為替変動等の影響について
3. 価格競争リスクについて
4. 在庫リスクについて
5. 組織再編・事業構造の転換リスク
6. 訴訟等リスクについて
7. 金属リサイクル事業およびプラスチックリサイクル事業に係るリスク管理体制
8. M&A戦略の推進および連結子会社の経営状況の影響を直接受けるリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100Y0MX）。新都ホールディングス株式会社の経営の健全性をチェックする

新都ホールディングス株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は16点で注意が必要な水準、将来性は晴れ。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 29億円

会計期: 2026年01月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 新都ホールディングス株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 新都ホールディングス株式会社の社長は誰？ — 塚本 明輝氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 新都ホールディングス株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 新都ホールディングス株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

売上の93%が「金属Resicle」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 新都ホールディングス株式会社の海外売上比率は？

国内が主戦場で、海外はこれからの成長領域。海外比率がどう変化しているかは面接で聞くと深い話になります。

会計期: 2026-01-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100Y0MX、2026-07-30 取得）。 算出方法。

新都ホールディングス株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、リサイクル事業と不動産関連サービスを主軸とする卸売業企業です。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

新都ホールディングス株式会社はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年1月期、合計121名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

新都ホールディングス株式会社の主な取引先（販売先）は？

• 隆盛貿易株式会社：30億円（売上高の10.6%）／金属セグメント事業

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

新都ホールディングス株式会社の強み・特徴は？

• 売上高成長率（前年比）は卸売業の280社中3位（127.2%）。
• 主力は「金属Resicle」で、売上の93%を占めます。
• 売上の10%以上を占める取引先に隆盛貿易株式会社があります（売上高の11%）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

新都ホールディングス株式会社の社風・働き方は？

新都ホールディングス株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年01月期）: 平均勤続年数は1.1年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は49.7歳、役員に占める女性比率は20.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

新都ホールディングス株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-04-24提出の有価証券報告書によると、 新都ホールディングス株式会社の筆頭の代表者は塚本 明輝（代表取締役社長）です。 62歳（1963-09-17生まれ）。 役員は10名、平均年齢は60.9歳です。 社長の塚本 明輝氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100Y0MX、2026-01-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

新都ホールディングス株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100Y0MX）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2025-08-25

新都ホールディングス株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1984年１月カジュアルウェアの企画、販売を目的として、東京都墨田区東駒形において株式会社クリムゾン を設立。卸売事業を開始。
2. 1997年８月商品の企画から販売までの一貫体制を実現するため、事業毎に分社していたレミット㈱及び㈱フ ライング・スコッツマン・ジャパンを吸収合併。
3. 2004年12月ジャスダック証券取引所上場(日本証券業協会への登録廃止による)。
4. 2017年10月新都ホールディングス株式会社へ社名変更。
5. 2022年４月東京証券取引所 スタンダード市場へ移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100Y0MX）。

新都ホールディングス株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続1.1年。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

新都ホールディングス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年01月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は49.7歳、 平均勤続年数は1.1年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は430万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続1.1年・平均年齢49.7歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます（持株会社は制度上短くなる場合もあります）。

ホウ

“勤続が短い＝ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

新都ホールディングス株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

新都ホールディングス株式会社は2026-04-24に「有価証券報告書－第42期(2025/02/01－2026/01/31)」（対象期間 2025-02-01〜2026-01-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-09-14に「半期報告書」ほか2件が提出されています（下表の「未反映」）。 過去 13 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです（週次で反映します）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

新都ホールディングス株式会社についてよくある質問

新都ホールディングス株式会社は卸売業の業種平均より上？下？

新都ホールディングス株式会社を同じ卸売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は卸売業業種の上場企業平均。

結局新都ホールディングス株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字の前に、開示されている事象の確認が必要

1. 過年度決算の訂正（4件）が開示されています。以下の数値は訂正前の値である可能性があるため、必ず最新の一次情報で確認してください。
2. 営業利益率2.1%（卸売業平均-1.1%）。同業を明確に上回る。
3. 直近5期（約4年）で売上は+486%（年率+55.6%、前期比+127.2%）。年率で見ても明確な成長局面。
4. 自己資本比率24%で標準的な財務構成（財務健康度16点）。

売上高
279億円

営業利益
6億円（2.1%）

平均年収
430万円

従業員数(連結)
121名

注意点（影響度順）

• 【影響大】過年度決算の訂正（4件）が開示されている。一次情報での確認が必須
• 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認
• 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要

🔄 この見方が変わる条件：調査・訂正の結果と、その後の決算で数字が確定してから改めて判断したい。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

過年度決算の訂正（4件）をどう受け止めるかが最初の論点

1. 適時開示・EDINET提出書類に「過年度決算の訂正（4件）」がある
2. こうした事象は経営体制・内部管理の立て直しを伴い、入社後の組織の空気にも影響する
3. 事実関係と会社の説明を一次情報で確認し、面接では批判ではなく再建の視点で語れるようにしたい

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（過年度決算の訂正（4件）をどう受け止めるかが最初の論点）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い蔵王産業株式会社・ポエック株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の93%を占める「金属Resicle」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「金属Resicle」の売上構成比（今は93%）が大きく変われば、論点も変わる。

新都ホールディングス株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（卸売業）

同じ卸売業業種のうち、事業規模（総資産）が新都ホールディングス株式会社に近い企業を表示しています。

• 蔵王産業株式会社 9986 総資産 152億円
• ポエック株式会社 9264 総資産 151億円
• アルテック株式会社 9972 総資産 149億円
• 株式会社No．1 3562 総資産 140億円
• 株式会社バイク王&カンパニー 3377 総資産 130億円
• 株式会社 理経 8226 総資産 129億円
• 川辺株式会社 8123 総資産 127億円
• レカム株式会社 3323 総資産 127億円
• コスモ・バイオ株式会社 3386 総資産 127億円
• 株式会社コンセック 9895 総資産 124億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は卸売業平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

新都ホールディングス株式会社と併願されやすい企業は？

新都ホールディングス株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

新都ホールディングス株式会社に似た企業・関連ランキングは？

新都ホールディングス株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 新都ホールディングス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 新都ホールディングス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E02960
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 7010601010274

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。