株式会社エスティックの年収・売上・業績東証スタンダード / 機械 / 証券コード 6161
東証スタンダード - 機械
最終更新: ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。
株式会社エスティックとはどんな会社か（30秒サマリ）
コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は46、連結228名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。
株式会社エスティック（証券コード6161）は東証スタンダード上場の機械業界に属する企業。EDINETコードはE01730、決算日は3月20日（出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-08-22時点）。直近の開示は2026-06-17提出の有価証券報告書－第33期(2025/03/21－2026/03/20)。
株式会社エスティックの“今”｜面接で使える最新トピック
コン（キツネ）最新の開示は2026-06-17提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。
直近90日の 適時開示 上場企業が投資家の判断に重要な影響を与える事実を、東証のTDnetを通じて公表する制度。決算や業績修正、提携などが随時開示されます。 （東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。
18億円
4億円
3億円
📅 次回の決算発表：10月下旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-20 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約39日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。
| 期 決算期の区切り。1Q〜3Qは四半期ごとの累計、通期(FY)は1年間の合計を指します。 | 売上高 | 営業利益 本業のもうけ。売上高から原価と販売管理費を差し引いた利益です。 | 純利益 税金などをすべて差し引いた最終的なもうけ。配当の原資にもなります。 |
|---|---|---|---|
| 2026-03-20通期 | 80億円 | 16億円 | 12億円 |
| 2026-06-20第1四半期 | 18億円 | 4億円 | 3億円 |
🕒 株式会社エスティックの適時開示タイムライン（直近4件）
- 2026-07-29 15:00 📊 決算発表
2027年３月期 第１四半期決算短信〔日本基準〕（連結） - 2026-07-13 15:33 📄 その他開示
コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/07/13 - 2026-06-12 14:00 📄 その他開示
主要株主の異動に関するお知らせ - 2026-05-27 08:00 🏛 ガバナンス
2026年定時株主総会招集通知及び株主総会資料
出典: 東証 適時開示情報（TDnet）／ J-Quants API
最近この会社、なんか動きありました？
適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。
大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。
📰 株式会社エスティック の最新ニュース（過去30日）
- (株)エスティック【6161】：決算情報 Yahoo!ファイナンス ／
ニュース情報は Google News より取得（2026-07-28 更新）。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。
📈 株式会社エスティック の株価推移（過去52週）
出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-08-21。
💴 株式会社エスティックの配当（配当利回り・配当性向）
| 権利確定日 この日に株主名簿へ記載されている株主が、その回の配当を受け取る権利を得ます。基準日とも呼ばれます。 | 対象期 配当の対象となる決算期。例: 「2026-03」は2026年3月期を指します。 | 1株配当 1株につき支払われる配当金の額。中間配当と期末配当に分かれることが一般的です。 | 権利落ち日 この日以降に株式を買っても、その回の配当は受け取れません。権利確定日の1営業日前にあたります。 |
|---|---|---|---|
| 2027-03-20 | 2027-03 | ¥31 | 2027-03-18 |
| 2026-09-20 | 2026-09 | ¥0 | 2026-09-17 |
| 2026-03-20 | 2026-03 | ¥29 | 2026-03-18 |
| 2025-09-20 | 2025-09 | ¥0 | 2025-09-18 |
出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-08-23 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイトが株価・EPSから算出した参考値で、投資判断を目的としたものではありません。
株式会社エスティックの基本情報（証券コード・市場区分・業種）
| 正式名称 | 株式会社エスティック |
|---|---|
| JPX表記 | エスティック |
| 証券コード | 6161（TYO:6161） |
| 市場区分 | 東証スタンダード |
| 17業種 | 機械 |
| 33業種 | 機械コード 3600 |
| EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 | E01730 |
| EDINET業種 | 機械 |
| 決算日 | 3月20日 |
出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-08-22時点）
株式会社エスティックの業績推移（売上高・営業利益・純利益の推移）
ホウ（フクロウ）直近の売上高は80億円、当期純利益は12億円。前期比+1.9%と増収基調です。
株式会社エスティックの2026年03月期の連結売上高は80億円、当期純利益は12億円（出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書）。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 71億円 | 79億円 | 80億円 |
| 営業利益※直近2期 | — | 16億円 | 16億円 |
| 当期純利益 | 11億円 | 12億円 | 12億円 |
| 総資産 | 107億円 | 121億円 | 128億円 |
| 純資産 | 94億円 | 106億円 | 115億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YCSO、対象期間 2026-03-20）。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？
売上80億円に対して営業利益16億円。営業利益率は19.6%。機械の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。
うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！
そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。
直近5期（約4年）で売上は+40%（年率+8.7%、前期比+1.9%）。ゆるやかに伸びています。
自己資本比率は約85%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは88点です。
財務ガチガチじゃないっすか、安心〜。
🧭 株式会社エスティックの経営方針・対処すべき課題（図解）
有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。
世界市場での販売拡大のためのサービス拠点の充実を推進。
新製品開発および事業提携や買収も視野にいれた事業領域の拡大を実施。
株主価値の向上を中期経営計画の戦略目標として位置付け。
直接投資のみならず海外代理店の整備、拡充、教育を重要戦略として展開。
法令遵守、コーポレート・ガバナンス、リスク管理、内部統制システムの整備を推進。
- 世界規模での自動車産業の設備投資に対応できる販売体制の構築
- サービスメンテナンス体制及び生産体制の確立
- 海外販売拠点、サービス拠点、生産拠点への戦略的投資
- 物価高騰による仕入部材価格の高騰への対応
- 人件費の高騰への対応
- 利益確保と海外投資のバランス調整
- 海外代理店ネットワークの整備と教育強化
- 世界市場をターゲットに自動車産業向け設備の販売拡大を目指すグローバル企業。
- 新製品開発と既存製品バージョンアップ開発に注力し、海外売上比率向上を追求。
- 海外販売拠点、サービス拠点、生産拠点への投資を通じた事業基盤構築に取り組む。
会計期: 2025年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」（書類ID S100VZKX、2026-08-09 取得）。 原文を生成AI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。
株式会社エスティックの経営指標｜数字の意味
ホウ（フクロウ）財務健康度は88点でかなり健全、将来性は曇り時々雨。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。
収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。
収益性（どれだけ稼げるか）
| 営業利益率 営業利益 ÷ 売上高。本業の収益性。 | 19.6% | 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。 |
|---|---|---|
| ROE（自己資本利益率） 当期純利益 ÷ 自己資本。株主資本の効率。 | 10.8% | 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。 |
| ROA（総資産利益率） 当期純利益 ÷ 総資産。 | 9.1% | 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。 |
成長性（伸びているか）
| 売上高成長率（前年比） 直近期の売上高の前期比成長率。 | 1.9% | 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。 |
|---|---|---|
| 純利益成長率（前年比） 直近期の純利益の前期比成長率。 | -1.6% | 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。 |
安全性（財務の頑丈さ）
| 自己資本比率 自己資本 ÷ 総資産。財務の安全性。 | 84.7% | 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。 |
|---|
将来への投資
| 研究開発費（R&D） 研究開発活動に係る費用。 | 4億円 | 将来に向けた研究開発への投資額。技術で戦う会社ほど大きい傾向。 |
|---|---|---|
| 設備投資額（CAPEX） 有形固定資産の取得による支出。 | -10億円 | 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。 |
株式・還元
| EPS（1株当たり利益） 1株当たり当期純利益。 | 117円 | 1株当たりの当期純利益。 |
|---|
資本金: 6億円
会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-08-23 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。
▶ 株式会社エスティックの面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。
▶ 株式会社エスティックの経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。
株式会社エスティックの業種内ポジション（年収 × 収益性）
同じ機械の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。
年収は業種平均以下 × 高収益— 営業利益率は業種内で上位ですが、給与水準は下位半分です。利益を設備や成長投資に配分している可能性があり、初任給や昇給の仕組みは採用情報で確認する価値があります。
会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社（単体）の値です。持株会社は本体のみの数値になるため、事業会社の実態と異なる場合があります。 機械の年収ランキング
🌏 株式会社エスティックの海外売上比率｜どこで稼いでいるか
| 地域 | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| 日本 | 30億円 | 37.6% |
| 中国 | 10億円 | 12.3% |
| 米国 | 22億円 | 28.3% |
| その他 | 17億円 | 21.8% |
国内と海外のバランス型。海外事業の伸びが会社の成長ドライバーになりやすく、若手の海外関連ポジションも生まれやすい構造です。
会計期: 2025-03-20 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（書類ID S100VZKX、2026-07-30 取得）。 算出方法。
株式会社エスティックは何をしている会社か（事業内容）
コン（キツネ）要するに、電動工具および産業用ロボット・自動組立ラインの製造販売を手がける機械メーカーです。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。
EDINET 原文を見る ↗
株式会社エスティックの強み・特徴
株式会社エスティックを公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。
- 営業利益率19.6%と高い収益性
- 財務健康度スコア87.8点（100点満点）と財務基盤が健全
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
株式会社エスティックの社風・働き方
株式会社エスティックの働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は9年、従業員の平均年齢は41歳、役員に占める女性比率は20.0%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示）。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。
株式会社エスティックの社長・経営陣
2026-06-17提出の有価証券報告書によると、 株式会社エスティックの筆頭の代表者は鈴木 弘英（代表取締役社長執行役員）です。 56歳（1970-02-19生まれ）。 役員は5名、平均年齢は58歳です。
392,800株
- 2025年3月代表取締役 社長執行役員就任（現任）
- 2020年6月代表取締役社長就任
- 2017年6月取締役就任 営業本部長
- 2015年1月ESTIC AMERICA, INC.出向Vice President
| 役員報酬の総額 | 76百万円 |
|---|---|
| 支給対象の役員数 | 6名 |
| 役員1名あたり平均 | 1,269万円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YCSO、2026-03-20期）。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。
役員一覧（5名）を見る
| 氏名 | 役職 | 年齢 |
|---|---|---|
| 鈴木 弘英 | 代表取締役社長執行役員 | 56歳 |
| 伊勢嶋 勇 | 取締役副社長執行役員 | 64歳 |
| 大松 信貴 | 取締役(監査等委員) | 56歳 |
| 氏家 真紀子 | 取締役(監査等委員) | 43歳 |
| 山本 純治 | 取締役(監査等委員)(常勤) | 71歳 |
株式会社エスティックの会社概要（代表者・本社所在地・設立）
| フリガナ | エスティック |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役 社長執行役員 鈴木 弘英 |
| 本店所在地 | 大阪府守口市東郷通一丁目２番16号 地図 |
| 従業員数（連結） | 228名 |
出典: 有価証券報告書（書類ID S100YCSO）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2019-07-17
株式会社エスティックの従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
コン（キツネ）平均勤続9年。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。
株式会社エスティックの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は41歳、 平均勤続年数は9年。
| 平均年間給与 | 590万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 41歳 |
| 平均勤続年数 | 9年 |
| 従業員数（単体） | 183名連結 228名 |
| 女性役員人数 | 1名 役員比 20.0% |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体）。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
働きやすさ、めっちゃ気になるっす！
平均年収は590万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。
平均勤続9年・平均年齢41歳。標準的な定着状況です。
株式会社エスティックの有価証券報告書・開示書類一覧（EDINET）
株式会社エスティックはに「有価証券報告書－第33期(2025/03/21－2026/03/20)」（対象期間 2025-03-21〜2026-03-20）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-07-28に「訂正有価証券報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。 過去 11 件の開示書類を確認できます。
| 提出日 | 書類種別 | 書類名 | 対象期末 | ダウンロード |
|---|---|---|---|---|
| 訂正有価証券報告書 未反映 | 訂正有価証券報告書－第33期(2025/03/21－2026/03/20) | — | ||
| 訂正有価証券報告書 | 訂正有価証券報告書－第33期(2025/03/21－2026/03/20) | — | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書－第33期(2025/03/21－2026/03/20) | 2026-03-20 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書－第33期(2025/03/21－2026/03/20) | 2026-03-20 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書－第32期(2024/03/21－2025/03/20) | 2025-03-20 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書－第32期(2024/03/21－2025/03/20) | 2025-03-20 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書－第32期第1四半期(2024/03/21－2024/06/20) | 2024-06-20 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書－第31期(2023/03/21－2024/03/20) | 2024-03-20 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書－第31期第3四半期(2023/09/21－2023/12/20) | 2023-12-20 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書－第31期第2四半期(2023/06/21－2023/09/20) | 2023-09-20 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書－第31期第1四半期(2023/03/21－2023/06/20) | 2023-06-20 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書－第30期(2022/03/21－2023/03/20) | 2023-03-20 | 📄 PDF XBRL CSV |
📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています（同一書類）。出典: 金融庁EDINET。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです（週次で反映します）。
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2（過去約400日分） ／ 最新取込: 2026-08-21提出分まで（API取得日 2026-08-22）。 EDINETで全ての提出書類を見る
株式会社エスティックについてよくある質問
株式会社エスティックと機械業種平均の比較
株式会社エスティックを同じ機械業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均＝50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ掲載全企業中の絶対スコア（0〜100）です。 しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は機械業種の上場企業平均。
株式会社エスティックの同業他社・競合（機械）
同じ機械業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社エスティックに近い企業を表示しています。
- 株式会社タクミナ 6322 総資産 145億円
- 株式会社ニチダイ 6467 総資産 140億円
- 鉱研工業株式会社 E01699 総資産 139億円
- 株式会社オーケーエム 6229 総資産 133億円
- 株式会社ＪＲＣ 6224 総資産 133億円
- 株式会社エヌ・ピー・シー 6255 総資産 129億円
- 富士変速機株式会社 E01697 総資産 128億円
- 兼松エンジニアリング株式会社 6402 総資産 127億円
- 株式会社和井田製作所 6158 総資産 125億円
- 株式会社加地テック 6391 総資産 123億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです？
機械の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
株式会社エスティックを見た人が併願を検討する企業
株式会社エスティックと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です（算出方法）。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。
株式会社エスティックと似た企業・関連ランキングを探す
株式会社エスティックの公式サイト・採用情報・関連リンク
- 株式会社エスティック 公式サイトhttps://www.estic.co.jp/
- エスティック の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- エスティック - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E01730
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 3120001155365
株式会社エスティックのまとめ｜2人の結論
ここまでの数字と動きを、ホウ（数字）とコン（戦略）がそれぞれ結論から整理します。
- 営業利益率19.6%（機械平均5.1%）。同業を明確に上回る。
- 直近5期（約4年）で売上は+40%（年率+8.7%、前期比+1.9%）。横ばい〜緩やかな成長。
- 自己資本比率85%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度88点）。
80億円
16億円（19.6%）
590万円
228名
- 【影響中】過年度決算の訂正の開示がある
- 営業利益率19.6%は機械平均5.1%を大きく上回る
- 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
- その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
- ❌ 数字だけで志望度を決める — 同業と横並びになりやすく、志望動機が誰でも書ける内容になる
- ⭕ 推奨：事業内容と直近の動きまで踏み込む — 上の論点に自分の解釈を乗せられ、面接で他の学生と差がつく
- ❌ 知名度やイメージで判断する — 入社後のギャップが最も生まれやすく、ミスマッチのリスクが高い
- この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同業の株式会社タクミナ・株式会社ニチダイと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
- OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
※ 本ページに登場する ホウ（フクロウ）・コン（キツネ） は企業スコープの架空のキャラクターです（実在の人物・専門家ではありません）。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。
データの掲載範囲について
- ガバナンス：女性役員人数・比率は有価証券報告書から掲載しています。独立社外取締役の人数・比率は、一次情報（コーポレート・ガバナンス報告書）が構造化データとして提供されておらず、全社を正確に掲載できないため未掲載です。
- 環境（CO2排出量など）：掲載企業を横断して比較できる信頼性の高い一次データが揃わないため、推測を避けて未掲載としています。