株式会社ハルメクホールディングスの年収・業績・将来性

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株式会社ハルメクホールディングスは東証グロース上場の小売業の企業。2026年03月期の連結売上高は338億円、営業利益率は5.2%、平均年間給与は約839万円（提出会社単体）、連結従業員は417名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社ハルメクホールディングスはどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は54、連結417名規模。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

株式会社ハルメクホールディングスは、通信販売を中心とした小売業を展開する企業です。

株式会社ハルメクホールディングスはやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社ハルメクホールディングスの平均年収は？

約839万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 小売業の318社中16位です。 2023年3月期の約851万円から下がり、-1.5%の変化です。 従業員の平均年齢は46.2歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 小売業の年収ランキング

株式会社ハルメクホールディングスの就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は53.8です （小売業の311社中61位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で16位、連結従業員は417名です。

小売業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社ハルメクホールディングスの将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+34%（年率+7.6%、前期比-0.3%）（前年比の伸びは小売業の317社中247位）。
• 会社の今期の売上高予想は350億円です（2026-08-12の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 顧客数 95万人（2025年3月期）、50歳以上女性人口 34百万人（2030年見込）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☁️曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社ハルメクホールディングスは小売業の中で何が目立つ？

• 平均年間給与は小売業の318社中16位（約839万円）。業種内で高い方から上位5%に入ります。 （2026年03月期）

男性育休50%以上平均年収800万円以上本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社ハルメクホールディングスの最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-23提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約45日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 株式会社ハルメクホールディングスの株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社ハルメクホールディングスの配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社ハルメクホールディングスの証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社ハルメクホールディングスの売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は338億円、当期純利益は11億円。前期比-0.3%の減収です。

• 純資産は2022年3月期の18億円から2026年3月期の89億円へ、約388%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YF6O、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上338億円に対して営業利益18億円。営業利益率は5.2%。小売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+34%（年率+7.6%、前期比-0.3%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約42%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは46点です。

🧭 株式会社ハルメクホールディングスの経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念50代からの女性がよりよく生きることを応援します

顧客数

95万人

2025年3月期

50歳以上女性人口

34百万人

2030年見込

▼

2中長期の経営戦略

1顧客エンゲージメント向上

「思い込みを捨てる」「わかった気にならない」というポリシーのもと、お客様の生の声を収集・活用し、ハルトモ約5,100名を活用したPDCAサイクルを実行

2クロスセル・LTV強化

情報コンテンツ、物販、コミュニティの３事業連動による相乗効果を最大化し、顧客エンゲージメント強化によりクロスセル率とLTV数値を引き上げ

3３事業の進化と領域強化

情報コンテンツのリッチコンテンツ化（HALMEK up）、物販の靴・インナー等特定商品展開、コミュニティの自律成長仕組み開発によるサービス強化

4新規サービス領域開拓

ヘルスケア・終活分野を含む相続、金融、保険、住宅、不動産、婚活などシニア女性ニーズに応えるサービス導入、自社開発と他社コラボを併行

5B2Bビジネス強化

HALMEK upで収集した顧客データを活用し、シニア向け事業の企業へコンサルティング、共同企画、商品開発、チャネル提供等により拡大

▼

3対処すべき課題

① 紙媒体市場の縮小対応

• 紙の雑誌市場が前年比6.8％減で下げ止まらず、デジタルシフト（HALMEK up等）への事業転換が必須
• 新聞媒体による新規獲得減少に対し、TV・Web・百貨店店舗などの多元チャネル開拓を加速

ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

② 顧客基盤の拡大と質向上

• 2021年3月期58万人から2025年3月期95万人へ年平均成長率13％を実現…

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

③ イノベーション組織能力強化

• 持続的成長を可能にする事業ポートフォリオ構築のためイノベーション能力強化が課題

ホウ

事業の組み替えを進めている途中。セグメント別売上の比率がどう変わってきたかを見ておこう。

コン

伸ばす事業と縮める事業があるはずっす。配属や将来のキャリアにも関わるので「今後力を入れる事業」を聞いておきたいっすね。

面接で使えるポイント

• 50歳以上女性人口が2020年32百万人から2030年34百万人へゆるやかに増加する中で…
• 顧客数95万人、年平均成長率13％成長を実現する背景にある『思い込みを捨てる』という経営姿勢
• HALMEK upなど3事業の相乗効果を最大化し、ヘルスケア・終活など新領域開拓で市場ポテンシャルを活かす戦略

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W49R）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社ハルメクホールディングスが自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、20項目中8件）。

1. 経済状況・競合に関するリスク
2. システムに関するリスク
3. セキュリティに関するリスク
4. システム障害に関するリスク
5. 特定人物への依存に関するリスク
6. レピュテーションリスク
7. 自然災害等に関するリスク
8. 仕入に関するリスク

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YF6O）。株式会社ハルメクホールディングスの経営の健全性をチェックする

株式会社ハルメクホールディングスの経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は46点で平均的、将来性は曇り。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

株式・還元

資本金: 21億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社ハルメクホールディングスの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社ハルメクホールディングスの社長は誰？ — 宮澤 孝夫氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社ハルメクホールディングスの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 株式会社ハルメクホールディングスはどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

売上の81%が「Halmek」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

株式会社ハルメクホールディングスの事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、通信販売を中心とした小売業を展開する企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

株式会社ハルメクホールディングスはどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計417名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社ハルメクホールディングスの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社ハルメクホールディングスの強み・特徴は？

• 平均年間給与は小売業の318社中16位（約839万円）。
• 主力は「Halmek」で、売上の81%を占めます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社ハルメクホールディングスの社風・働き方は？

株式会社ハルメクホールディングスの働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は6.9年、勤続年数は比較的短め、従業員の平均年齢は46.2歳、役員に占める女性比率は22.2%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社ハルメクホールディングスの社長は誰？経営陣は？

2026-06-23提出の有価証券報告書によると、 株式会社ハルメクホールディングスの筆頭の代表者は宮澤 孝夫（代表取締役社長）です。 69歳（1956-10-23生まれ）。 役員は9名、平均年齢は54.4歳です。 社長の宮澤 孝夫氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YF6O、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社ハルメクホールディングスの本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YF6O）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2021-10-13

株式会社ハルメクホールディングスの沿革は？（主な出来事）

1. 1989年５月ユーリーグ株式会社(資本金32.6百万円)を東京都新宿区に設立
2. 2016年４月商号を(新)いきいき株式会社から株式会社ハルメクに変更雑誌名を「いきいき」から「ハルメク」に変更NKリレーションズ株式会社から株式会社全国通販((現)株式会社ハルメク・アルファ)の株式を取得
3. 2021年10月資本金を10百万円に減資当社が(旧)株式会社ハルメクホールディングスを吸収合併商号を株式会社ＨＬＭＫ２から株式会社ハルメクホールディングスに変更
4. 2023年３月東京証券取引所グロース市場へ上場
5. 2023年８月（旧）ハルメク・ベンチャーズ株式会社を吸収合併

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YF6O）。

株式会社ハルメクホールディングスの従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続6.9年・男性育休100%。勤続年数は短めなので、その理由を面接で聞いてみましょう。

株式会社ハルメクホールディングスの従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は46.2歳、 平均勤続年数は6.9年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は839万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続6.9年・平均年齢46.2歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます（持株会社は制度上短くなる場合もあります）。

ホウ

“勤続が短い＝ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。

株式会社ハルメクホールディングスは働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社ハルメクホールディングスの有価証券報告書はどこで読める？

株式会社ハルメクホールディングスは2026-06-23に「有価証券報告書－第7期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-06-26に「訂正有価証券報告書」が提出されています（下表の「未反映」）。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです（週次で反映します）。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社ハルメクホールディングスについてよくある質問

株式会社ハルメクホールディングスは小売業の業種平均より上？下？

株式会社ハルメクホールディングスを同じ小売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は小売業業種の上場企業平均。

結局株式会社ハルメクホールディングスはどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率5.2%（小売業平均0.8%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+34%（年率+7.6%、前期比-0.3%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率42%で標準的な財務構成（財務健康度46点）。

売上高
338億円

営業利益
18億円（5.2%）

平均年収
839万円

従業員数(連結)
417名

注意点（影響度順）

• 【影響中】過年度決算の訂正の開示がある
• 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要
• 【影響中】直近の開示に事業見直しの動きがある

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が小売業平均の0.8%を下回る（今は5.2%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

売上の81%を「Halmek」に依存している

1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（売上の81%を「Halmek」に依存している）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社オーエムツーネットワーク・株式会社 梅の花グループと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の81%を占める「Halmek」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「Halmek」の売上構成比（今は81%）が大きく変われば、論点も変わる。

株式会社ハルメクホールディングスと同じ業種で規模が近い企業は？（小売業）

同じ小売業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社ハルメクホールディングスに近い企業を表示しています。

• 株式会社オーエムツーネットワーク 7614 総資産 234億円
• 株式会社 梅の花グループ 7604 総資産 224億円
• ICDAホールディングス株式会社 3184 総資産 222億円
• 株式会社ギフトホールディングス 9279 総資産 220億円
• アプライド株式会社 3020 総資産 220億円
• 株式会社エターナルホスピタリティグループ 3193 総資産 214億円
• 株式会社はせがわ 8230 総資産 212億円
• 株式会社JTC E34891 総資産 210億円
• 株式会社力の源ホールディングス 3561 総資産 201億円
• MRKホールディングス株式会社 9980 総資産 197億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は小売業平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社ハルメクホールディングスと併願されやすい企業は？

株式会社ハルメクホールディングスと同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社ハルメクホールディングスに似た企業・関連ランキングは？

株式会社ハルメクホールディングスの採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社ハルメクホールディングス 公式サイトhttps://www.halmek-holdings.co.jp/
• ハルメクホールディングス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• ハルメクホールディングス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E38427
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 9011101091910

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。