株式会社シー・エス・ランバーの年収・業績・将来性
東証スタンダード / その他製品 / 証券コード 7808東証スタンダード - 情報通信・サービスその他
株式会社シー・エス・ランバーは東証スタンダード上場のその他製品の企業。2026年05月期の連結売上高は204億円、営業利益率は5.6%、平均年間給与は約493万円(提出会社単体)、連結従業員は320名(出典: 2026年05月期・有価証券報告書)。
最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。
株式会社シー・エス・ランバーはどんな会社?30秒で要点
コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は34、連結320名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。
株式会社シー・エス・ランバーは、千葉県に本社を置く上場企業です。
株式会社シー・エス・ランバーはやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →
株式会社シー・エス・ランバーの平均年収は?
約493万円(2026年05月期・提出会社単体の平均年間給与)。 その他製品の105社中85位です。 2022年5月期の約497万円から下がり、-0.8%の変化です。 従業員の平均年齢は40.8歳です。
| 2022年5月期 | 2023年5月期 | 2024年5月期 | 2025年5月期 | 2026年5月期 |
|---|---|---|---|---|
| 497万円 | 482万円 | 494万円 | 506万円 | 493万円 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 その他製品の年収ランキング
株式会社シー・エス・ランバーの就職難易度は?
当サイトの就活偏差値は34.4です (その他製品の100社中91位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で85位、連結従業員は320名です。
株式会社シー・エス・ランバーの将来性は?
- 直近5期(約4年)で売上は-19%(年率-5.1%、前期比-1.4%)(前年比の伸びはその他製品の102社中77位)。
- 有価証券報告書で掲げている数値目標: 経常利益率 12.0%(中長期目標)、自己資本利益率 10.0%以上(中長期目標)、売上高 22,100百万円(2026年5月期)。
- 当サイトの将来性評価(成長率・ROE・FCFから算出する参考指標)は「🌧️雨」です。
出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。
株式会社シー・エス・ランバーはその他製品の中で何が目立つ?
本社: 千葉県
順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。
株式会社シー・エス・ランバーの最近の動きは?面接で使える最新トピック
コン(キツネ)最新の開示は2026-08-27提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。
直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。
204億円
11億円
7億円
- 2026年5月期 通期(2026-07-16発表)の売上高は204億円で、前年同期比-1.4%、営業利益は11億円(同-36.1%)です。
| 期 | 売上高 | 営業利益 | 純利益 |
|---|---|---|---|
| 2025-05-31通期 | 207億円 | 18億円 | 12億円 |
| 2025-08-31第1四半期 | 48億円 | 3億円 | 2億円 |
| 2025-11-30第2四半期 | 101億円 | 6億円 | 4億円 |
| 2026-02-28第3四半期 | 150億円 | 7億円 | 5億円 |
| 2026-05-31通期 | 204億円 | 11億円 | 7億円 |
🕒 株式会社シー・エス・ランバーの適時開示タイムライン(直近8件)
- 2026-08-27 10:36 📄 その他開示
コーポレート・ガバナンスに関する報告書 2026/08/26 - 2026-08-27 00:30 📄 その他開示
ESG報告書 環境に優しい持続可能な企業経営をめざして(2026年) - 2026-08-26 15:30 👤 人事・組織
当社役員体制に関するお知らせ - 2026-08-26 15:30 👤 人事・組織
人事異動に関するお知らせ - 2026-08-12 15:00 👤 人事・組織
独立役員届出書 - 2026-08-04 08:00 🏛 ガバナンス
第44期定時株主総会招集ご通知 - 2026-08-04 08:00 🏛 ガバナンス
第44期定時株主総会その他の電子提供措置事項(交付書面省略事項) - 2026-07-28 16:00 📊 決算発表
2026年5月期決算説明会資料
出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API
最近この会社、なんか動きありました?
適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。
大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。
📈 株式会社シー・エス・ランバーの株価はどう動いた?(過去52週)
出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。
💴 株式会社シー・エス・ランバーの配当利回り・配当性向は?
| 権利確定日 | 対象期 | 1株配当 | 権利落ち日 |
|---|---|---|---|
| 2027-05-31 | 2027-05 | ¥80 | 2027-05-28 |
| 2026-11-30 | 2026-11 | ¥0 | 2026-11-27 |
| 2026-05-31 | 2026-05 | ¥80 | 2026-05-28 |
| 2025-11-30 | 2025-11 | ¥0 | 2025-11-27 |
出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。
株式会社シー・エス・ランバーの証券コード・市場区分・業種は?
| 正式名称 | 株式会社シー・エス・ランバー |
|---|---|
| JPX表記 | シー・エス・ランバー |
| 証券コード | 7808(TYO:7808) |
| 市場区分 | 東証スタンダード |
| 17業種 | 情報通信・サービスその他 |
| 33業種 | その他製品コード 3800 |
| EDINETコード | E33497 |
| EDINET業種 | その他製品 |
| 決算日 | 5月31日 |
出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)
株式会社シー・エス・ランバーの売上・利益は伸びている?(業績推移)
ホウ(フクロウ)直近の売上高は204億円、当期純利益は7億円。前期比-1.4%と減収基調です。
- 売上高は直近5期で最も低い水準です(2026年5月期 204億円)。
- 売上高は4期連続で減っています(2022年5月期 251億円 → 204億円)。
- 純資産は2022年5月期の69億円から2026年5月期の119億円へ、約73%増えました。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 211億円 | 207億円 | 204億円 |
| 営業利益※直近2期 | — | 18億円 | 11億円 |
| 当期純利益 | 14億円 | 12億円 | 7億円 |
| 総資産 | 235億円 | 269億円 | 303億円 |
| 純資産 | 103億円 | 113億円 | 119億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YYY4、対象期間 2026-05-31)。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?
売上204億円に対して営業利益11億円。営業利益率は5.6%。その他製品の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。
うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!
そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。
直近5期(約4年)で売上は-19%(年率-5.1%、前期比-1.4%)。縮小傾向です。理由を押さえておくと面接で差がつきます。
ここで浮かれないこと。縮んでいる理由まで言えると、むしろ差がつく。
自己資本比率は約39%。借入への依存がやや高めです。業種特性もあわせて見てください。当サイトの財務健康度スコアは29点です。
借入への依存はやや高め。ここは業種の特性とセットで見よう。
「具体的には以下の経営理念を経営の基本方針として事業に取り組んでおります。」
🧭 株式会社シー・エス・ランバーの経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)
有報の経営方針を3段に整理しました。
サイディングプレカット事業の早期軌道化。構造材プレカット営業と連携し提案力強化。建て方工事等も含めた材工一体での提案体制を構築
都市部を中心にエリア拡大。大工職人不足に備えて職人人財の積極登用と多能的技術職の育成。大型木造非住宅施設の受注に注力
駅近の収益物件取得を積極推進。2026年4月開所予定の保育所2箇所の準備を進め安定賃貸収入を確保
プレカット加工機の刷新と無人化ライン導入による省人化。原価低減と歩留まり追求。IT・DX活用による配送効率向上
経営幹部育成と女性社員活躍促進。ドライバー人財の積極登用育成。社員スキルアップ教育態勢の構築
- 住宅需要の減少予想に対し多様な収益源創出
- 大型木造非住宅施設等新規セグメント開拓
- 既存事業との連携による事業間シナジー強化
稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。
「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。
- 大工職人の高齢化対策で多能的技術職の育成
- ドライバー人財の積極登用と育成
- 加工機無人化等による省人化投資
人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。
就活生にいちばん関係ある課題っす!「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。
- リスク管理態勢の強化
- グループ企業間の連携強化
- 借入金返済による財務体質改善
財務の課題は、自己資本比率や借入の推移に表れる。このページの財務指標と照らし合わせておこう。
お金の使い方の方針は、成長投資にも人への投資にも直結するっす。「何に優先して投資するか」を聞いてみたいっすね。
- 経営理念の『適正な価格による高品質商品の供給』と『顧客満足』を実現する具体的施策に興味がある
- 材工一体での提案や大型木造非住宅施設受注など、新たな価値創造に向けた事業展開に関心がある
- プレカット事業から不動産事業まで一貫した価値提供ができる強みを理解し成長に貢献したい
出典: 有価証券報告書(2025年05月期、書類ID S100WLYT)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。
株式会社シー・エス・ランバーが自ら挙げているリスクは?
有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2025年5月期、15項目中8件)。
- 住宅市況の変動について
- 各種法規制及び許認可によるリスク
- 事業エリアの集中について
- 他社との競合
- 原材料価格の変動について
- 品質について
- 生産設備のトラブルについて
- 建築請負事業における外注先について
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100WLYT)。株式会社シー・エス・ランバーの経営の健全性をチェックする
株式会社シー・エス・ランバーの経営指標は何を意味する?
ホウ(フクロウ)財務健康度は29点で注意が必要な水準、将来性は雨。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。
収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。
収益性(どれだけ稼げるか)
| 営業利益率 | 5.6% | 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。 |
|---|---|---|
| ROE(自己資本利益率) | 5.9% | 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。 |
| ROA(総資産利益率) | 2.3% | 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。 |
成長性(伸びているか)
| 売上高成長率(前年比) | -1.4% | 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。 |
|---|---|---|
| 純利益成長率(前年比) | -40.1% | 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。 |
安全性(財務の頑丈さ)
| 自己資本比率 | 38.7% | 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。 |
|---|
株式・還元
| EPS(1株当たり利益) | 375円 | 1株当たりの当期純利益。 |
|---|
資本金: 5億円
会計期: 2026年05月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。
▶ 株式会社シー・エス・ランバーの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。
▶ 株式会社シー・エス・ランバーの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。
株式会社シー・エス・ランバーの年収と収益性は業種内で何位?
同じその他製品の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。
年収は業種平均以下 × 高収益— 営業利益率は業種内で上位ですが、給与水準は下位半分です。利益を設備や成長投資に配分している可能性があり、初任給や昇給の仕組みは採用情報で確認する価値があります。
会計期: 2026年05月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 その他製品の年収ランキング
🥧 株式会社シー・エス・ランバーはどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)
報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。
| セグメント | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| Precut | 132億円 | 65.6% |
| 建設Contracting | 56億円 | 27.7% |
| 不動産リース | 13億円 | 6.7% |
同社の売上は、木材加工製品のPrecut事業が69.2%を占める主力セグメントです。建設Contracting事業が25.3%でこれに次ぎ、両事業で94.5%の売上を構成しています。不動産リース事業は5.5%の少数派セグメントとなっており、同社は木材関連事業に特化した構成となっています。Precut事業への依存度が高い一方で、建設受注との組み合わせにより、川上から川下までの事業統合を実現しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。
そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?
「Precut」66%、「建設Contracting」28%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。
複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。
🌏 株式会社シー・エス・ランバーの海外売上比率は?
海外売上はありません(国内のみで事業を展開)
会計期: 2025-05-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦以外の売上高なし)(書類ID S100WLYT、2026-07-30 取得)。 算出方法。
株式会社シー・エス・ランバーの事業内容は?何をしている会社か
コン(キツネ)要するに、千葉県に本社を置く上場企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。
EDINET 原文を見る ↗
株式会社シー・エス・ランバーの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。
株式会社シー・エス・ランバーの強み・特徴は?
- 主力は「Precut」で、売上の66%を占めます。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
株式会社シー・エス・ランバーの社風・働き方は?
株式会社シー・エス・ランバーの働き方の特徴(提出会社単体・2026年05月期): 平均勤続年数は8年、従業員の平均年齢は40.8歳、女性管理職比率は10.5%、役員に占める女性比率は14.3%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。
株式会社シー・エス・ランバーの社長は誰?経営陣は?
2026-08-27提出の有価証券報告書によると、 株式会社シー・エス・ランバーの筆頭の代表者は中井 千代助(代表取締役社長)です。 75歳(1950-12-08生まれ)。 役員は8名、平均年齢は67歳です。
50,700株
- 2022年6月㈱シー・エス・物流代表取締役就任(現任)
- 2021年6月㈱シー・エス・ビルド取締役就任(現任)
- 2020年12月㈱シー・エス・リアルエステート代表取締役就任(現任)㈱シー・エス・不動産リース代表取締役就任(現任)
- 2018年6月㈱シー・エス・マテリアル取締役就任(現任)
| 役員報酬の総額 | 62百万円 |
|---|---|
| 支給対象の役員数 | 11名 |
| 役員1名あたり平均 | 567万円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100WLYT、2025-05-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。
役員一覧(8名)を見る
| 氏名 | 役職 | 年齢 |
|---|---|---|
| 中井 千代助 | 代表取締役社長 | 75歳 |
| 中井 俊輔 | 専務取締役 | 41歳 |
| 馬締 和久 | 取締役 | 76歳 |
| 石塚 英一 | 取締役 | 73歳 |
| 熊切 直美 | 取締役 | 67歳 |
| 君塚 一郎 | 常勤監査役 | 65歳 |
| 竹俣 裕幸 | 監査役 | 74歳 |
| 竹繁 利栄 | 監査役 | 65歳 |
株式会社シー・エス・ランバーの本社・設立年は?(会社概要)
| フリガナ | シーエスランバー |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 中井 千代助 |
| 本店所在地 | 千葉県千葉市花見川区幕張本郷一丁目16番3号 地図 |
| 従業員数(連結) | 320名 |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100YYY4)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2020-06-17
株式会社シー・エス・ランバーの沿革は?(主な出来事)
- 株式会社千葉中井材木店(現 株式会社シー・エス・ランバー)を設立(千葉県千葉市稲毛区長沼原町)、材木販売業を営む
- 東京証券取引所JASDAQ(スタンダード)に上場
- 東京証券取引所の市場区分見直しによりJASDAQ(スタンダード)からスタンダード市場に移行
出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YYY4)。
株式会社シー・エス・ランバーの従業員数・平均勤続年数は?
コン(キツネ)平均勤続8年。面接での逆質問のネタになります。
株式会社シー・エス・ランバーの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年05月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は40.8歳、 平均勤続年数は8年。 管理職に占める女性比率は10.5%。
| 平均年間給与 | 493万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 40.8歳 |
| 平均勤続年数 | 8年 |
| 従業員数(単体) | 209名連結 320名 |
| 女性管理職比率 | 10.5% |
| 女性役員人数 | 1名 役員比 14.3% |
| 男女の賃金差異(全労働者) | 86.0% 男性=100に対する女性の割合 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
働きやすさ、めっちゃ気になるっす!
平均年収は493万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。
平均勤続8年・平均年齢40.8歳。勤続年数は短め。若い組織か、人の入れ替わりがある環境と考えられます(持株会社は制度上短くなる場合もあります)。女性管理職比率は10.5%です。
“勤続が短い=ブラック”と早合点しないこと。持株会社や若い会社は短く出るんだ。
株式会社シー・エス・ランバーの有価証券報告書はどこで読める?
株式会社シー・エス・ランバーはに「有価証券報告書-第44期(2025/06/01-2026/05/31)」(対象期間 2025-06-01〜2026-05-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。
| 提出日 | 書類種別 | 書類名 | 対象期末 | ダウンロード |
|---|---|---|---|---|
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第44期(2025/06/01-2026/05/31) | 2026-05-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第44期(2025/06/01-2026/05/31) | 2026-05-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第43期(2024/06/01-2025/05/31) | 2025-05-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第43期(2024/06/01-2025/05/31) | 2025-05-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第42期(2023/06/01-2024/05/31) | 2024-05-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第42期第3四半期(2023/12/01-2024/02/29) | 2024-02-29 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第42期第2四半期(2023/09/01-2023/11/30) | 2023-11-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第42期第1四半期(2023/06/01-2023/08/31) | 2023-08-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第41期(2022/06/01-2023/05/31) | 2023-05-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第41期第3四半期(2022/12/01-2023/02/28) | 2023-02-28 | 📄 PDF XBRL CSV |
📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。
出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る
株式会社シー・エス・ランバーについてよくある質問
株式会社シー・エス・ランバーはその他製品の業種平均より上?下?
株式会社シー・エス・ランバーを同じその他製品業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均はその他製品業種の上場企業平均。
結局株式会社シー・エス・ランバーはどんな会社?(まとめ|2人の結論)
- 営業利益率5.6%(その他製品平均-0.1%)。同業を明確に上回る。
- 直近5期(約4年)で売上は-19%(年率-5.1%、前期比-1.4%)。縮小局面で、要因の確認が必要。
- 自己資本比率39%で標準的な財務構成(財務健康度29点)。
204億円
11億円(5.6%)
493万円
320名
- 【影響大】売上が縮小傾向。事業の入れ替えが起きる可能性を織り込む
- 【影響中】自己資本比率が低め。景気後退時の耐性は業種特性とあわせて確認
- 【影響中】平均勤続が短い。若い組織か定着課題かの見極めが必要
- 営業利益率5.6%はその他製品平均-0.1%を大きく上回る
- 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
- その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
- この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同じ業種で規模が近いタカノ株式会社・株式会社SHOEIと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 売上の66%を占める「Precut」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
株式会社シー・エス・ランバーと同じ業種で規模が近い企業は?(その他製品)
同じその他製品業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社シー・エス・ランバーに近い企業を表示しています。
| 会社 | 売上高 | 営業利益率 | 平均年収 | 平均勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 株式会社シー・エス・ランバー | 204億円 | 5.6% | 493万円 | 8年 | 320名 |
| エステールホールディングス株式会社 | 339億円 | 2.0% | 424万円 | 11.4年 | 2,875名 |
| 株式会社遠藤製作所 | 182億円 | 5.6% | 667万円 | 17.2年 | 1,290名 |
| 株式会社リーガルコーポレーション | 228億円 | -1.7% | 568万円 | 20.7年 | 790名 |
| 光村印刷株式会社 | 141億円 | -0.5% | 490万円 | 25.2年 | 614名 |
- タカノ株式会社 7885 総資産 379億円
- 株式会社SHOEI 7839 総資産 378億円
- 株式会社プロネクサス 7893 総資産 375億円
- 株式会社キングジム 7962 総資産 374億円
- 株式会社スノーピーク E31070 総資産 347億円
- 竹田iPホールディングス株式会社 7875 総資産 347億円
- エステールホールディングス株式会社 7872 総資産 301億円
- 株式会社遠藤製作所 7841 総資産 280億円
- 株式会社リーガルコーポレーション 7938 総資産 276億円
- 光村印刷株式会社 7916 総資産 268億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです?
売上はその他製品平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
株式会社シー・エス・ランバーと併願されやすい企業は?
株式会社シー・エス・ランバーと同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。
株式会社シー・エス・ランバーに似た企業・関連ランキングは?
株式会社シー・エス・ランバーの採用ページ・公式サイトはどこ?
- シー・エス・ランバー の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- シー・エス・ランバー - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E33497
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 1040001057646
※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。
社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。