ユアサ・フナショク株式会社の年収・業績・将来性

東証スタンダード / 卸売業 / 証券コード 8006

東証スタンダード - 商社・卸売

ユアサ・フナショク株式会社は東証スタンダード上場の卸売業の企業。2026年03月期の連結売上高は1,264億円、営業利益率は2.3%、平均年間給与は約535万円（提出会社単体）、連結従業員は303名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

ユアサ・フナショク株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は45、連結303名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

ユアサ・フナショク株式会社は、千葉県船橋市に本社を置く商社・卸売企業です。

ユアサ・フナショク株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

ユアサ・フナショク株式会社の平均年収は？

約535万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 卸売業の283社中240位です。 2022年3月期の約451万円から上がり、+18.7%の変化です。 従業員の平均年齢は42歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 卸売業の年収ランキング

ユアサ・フナショク株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は45.0です （卸売業の261社中197位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で240位、連結従業員は303名です。

卸売業の就活偏差値ランキング（算出方法）

ユアサ・フナショク株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+15%（年率+3.6%、前期比+2.7%）（前年比の伸びは卸売業の280社中175位）。
• 会社の今期の売上高予想は1,300億円です（2026-08-07の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 連結売上高 1,250億円（2026年3月期）、営業利益 28億円（2026年3月期）、経常利益 32億円（2026年3月期）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☁️曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

ユアサ・フナショク株式会社は卸売業の中で何が目立つ？

• 平均勤続年数は卸売業の282社中26位（18）。業種内で高い方から上位9%に入ります。 （2026年03月期）

売上1000億円以上5期連続増収本社: 千葉県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

ユアサ・フナショク株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-25提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約40日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 ユアサ・フナショク株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 ユアサ・フナショク株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

ユアサ・フナショク株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

ユアサ・フナショク株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は1,264億円、当期純利益は23億円。前期比+2.7%と増収基調です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 1,264億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年3月期 1,099億円 → 1,264億円）。
• 純資産は2022年3月期の323億円から2026年3月期の439億円へ、約36%増えました。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YIWQ、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上1,264億円に対して営業利益29億円。営業利益率は2.3%。卸売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+15%（年率+3.6%、前期比+2.7%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約50%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは39点です。

🧭 ユアサ・フナショク株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営方針安定的な成長と収益力を備えた力強い企業づくりを進め、安心・安全な商品提供を通じて地域の生活者の健康で豊かな食生活に貢献するなかで、企業価値の最大化を図る。

連結売上高

1,250億円

2026年3月期

営業利益

28億円

2026年3月期

経常利益

32億円

2026年3月期

親会社株主帰属当期純利益

22億円

2026年3月期

▼

2中長期の経営戦略

1商事部門：卸売機能強化

食品メーカー・小売業との連携強化、顧客ニーズへの対応、物流・情報・リテールサポート機能のレベルアップを推進。

2商事部門：フルライン体制

加工食品、低温食品、酒類、業務用商品、飼料・畜産、米穀のトータル営業推進。物流効率化によるローコストオペレーション展開。

3ホテル部門：事業最適化

機能サービス充実と快適な客室提供で集客力向上。東京エリア中心に地域特性・立地を再検討し既存ホテルの変革実施。

4不動産部門：安定収益

安定的な収益確保に取り組む。

5経営基盤：体制強化

コーポレート・ガバナンス有効性確保、コンプライアンス体制強化、人材育成、公正で透明性の高い経営を推進。

▼

3対処すべき課題

① 商事部門への対応

• 少子高齢化・人口減少での顧客ニーズ変化への対応
• 原材料・輸送・人件費高騰による利潤確保
• 消費者の節約志向継続への対応

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② ホテル部門への対応

• 人手不足への対応
• 燃料費・物価高騰による利益圧迫への対応
• 競合ホテル競争激化への対応

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

③ 経営環境への対応

• 不安定な国際情勢と世界経済減速リスク対応
• 長引く物価高への対応
• 財務体質強化による企業体制構築

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

面接で使えるポイント

• 総合食品商社として加工食品・低温食品・酒類など6カテゴリのフルライン体制を構築し、顧客ニーズに対応。
• 物流効率化とローコストオペレーション推進により、少子高齢化・人口減少下での適正利潤確保に取り組み中。
• 2026年3月期に売上高1,250億円、営業利益28億円を目指し、安定的かつ継続的な利益確保を重視。

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W8U0）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

ユアサ・フナショク株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、9項目中8件）。

1. 取引先の信用リスクについて
2. 市況変動について
3. 投資有価証券について
4. 金利動向について
5. 退職給付債務について
6. 食品の安全性について
7. 品質管理について
8. 繰延税金資産について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YIWQ）。ユアサ・フナショク株式会社の経営の健全性をチェックする

ユアサ・フナショク株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は39点で注意が必要な水準、将来性は曇り。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 56億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ ユアサ・フナショク株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ ユアサ・フナショク株式会社の社長は誰？ — 山田 共之氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ ユアサ・フナショク株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 ユアサ・フナショク株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

売上の97%が「商社」に集中しています。良くも悪くもこの事業の調子が会社の調子です。

ホウ

つまり“一本足打法”。その事業がコケると全体に響く。市場環境も一緒に調べておこう。

🌏 ユアサ・フナショク株式会社の海外売上比率は？

海外売上はありません（国内のみで事業を展開）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦以外の売上高なし）（書類ID S100W8U0、2026-07-30 取得）。 算出方法。

ユアサ・フナショク株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、千葉県船橋市に本社を置く商社・卸売企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

ユアサ・フナショク株式会社はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計303名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

ユアサ・フナショク株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

ユアサ・フナショク株式会社の強み・特徴は？

• 平均勤続年数は卸売業の282社中26位（18）。
• 主力は「商社」で、売上の97%を占めます。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

ユアサ・フナショク株式会社の社風・働き方は？

ユアサ・フナショク株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は18年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は42歳、男性の育児休業取得率は50%、女性管理職比率は13.6%、役員に占める女性比率は8.3%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

ユアサ・フナショク株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-25提出の有価証券報告書によると、 ユアサ・フナショク株式会社の筆頭の代表者は山田 共之（取締役社長(代表取締役)）です。 68歳（1958-05-02生まれ）。 役員は12名、平均年齢は62.2歳です。 社長の山田 共之氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YIWQ、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

ユアサ・フナショク株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YIWQ）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-05-28

ユアサ・フナショク株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1937年１月株式会社湯浅商店設立。（船橋町五日市）肥料・米・雑穀・小麦粉・各種飼料の卸販売。
2. 1955年６月昭和食糧工業㈱を吸収合併。
3. 1962年10月旭澱粉㈱を吸収合併。
4. 1970年６月商号を湯浅株式会社と変更。
5. 1972年３月船橋食品㈱を吸収合併し、商号をユアサ・フナショク株式会社と変更。
6. 1975年12月東京証券取引所市場第二部へ株式を上場。
7. 2001年10月川崎市高津区二子のビジネスホテルを購入、パールホテル溝ノ口と改称し、営業開始。
8. 2024年７月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第二部からスタンダード市場に移行。千葉市緑区誉田町に誉田物流センター新築。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YIWQ）。

ユアサ・フナショク株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続18年・男性育休50%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

ユアサ・フナショク株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は42歳、 平均勤続年数は18年。 管理職に占める女性比率は13.6%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は535万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続18年・平均年齢42歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は13.6%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

ユアサ・フナショク株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

ユアサ・フナショク株式会社は2026-06-25に「有価証券報告書－第55期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 11 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

ユアサ・フナショク株式会社についてよくある質問

ユアサ・フナショク株式会社は卸売業の業種平均より上？下？

ユアサ・フナショク株式会社を同じ卸売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は卸売業業種の上場企業平均。

結局ユアサ・フナショク株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率2.3%（卸売業平均-1.1%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+15%（年率+3.6%、前期比+2.7%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率50%で標準的な財務構成（財務健康度39点）。

売上高
1,264億円

営業利益
29億円（2.3%）

平均年収
535万円

従業員数(連結)
303名

注意点（影響度順）

• 【影響中】過年度決算の訂正の開示がある
• 【影響中】直近の開示に事業見直しの動きがある

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が卸売業平均の-1.1%を下回る（今は2.3%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

売上の97%を「商社」に依存している

1. 単一事業への集中度が高く、この事業の市場環境が業績を直接左右する
2. 強い時は一気に伸びるが、逆風時の代替エンジンが乏しい
3. 入社後に関わる仕事も、この事業が中心になる可能性が高い

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（売上の97%を「商社」に依存している）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い三共生興株式会社・ソーダニッカ株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の97%を占める「商社」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「商社」の売上構成比（今は97%）が大きく変われば、論点も変わる。

ユアサ・フナショク株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（卸売業）

同じ卸売業業種のうち、事業規模（総資産）がユアサ・フナショク株式会社に近い企業を表示しています。

• 三共生興株式会社 8018 総資産 786億円
• ソーダニッカ株式会社 8158 総資産 778億円
• アステナホールディングス株式会社 8095 総資産 754億円
• 株式会社進和 7607 総資産 744億円
• 八洲電機株式会社 3153 総資産 729億円
• 中央自動車工業株式会社 8117 総資産 712億円
• 藤井産業株式会社 9906 総資産 699億円
• コンドーテック株式会社 7438 総資産 692億円
• OCHIホールディングス株式会社 3166 総資産 692億円
• 株式会社たけびし 7510 総資産 649億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は卸売業平均の約0.3倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

ユアサ・フナショク株式会社と併願されやすい企業は？

ユアサ・フナショク株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

ユアサ・フナショク株式会社に似た企業・関連ランキングは？

ユアサ・フナショク株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• ユアサ・フナショク株式会社 公式サイトhttps://www.yuasa-funashoku.com/
• ユアサ・フナショク の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• ユアサ・フナショク - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E00456
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 6040001019014

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。