株式会社上組の年収・業績・将来性

東証プライム / 倉庫・運輸関連業 / 証券コード 9364

東証プライム TOPIX Mid400 運輸・物流

株式会社上組は東証プライム上場の倉庫・運輸関連業の企業。2026年03月期の連結売上高は2,948億円、営業利益率は12.4%、平均年間給与は約704万円（提出会社単体）、連結従業員は4,389名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

株式会社上組はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は61、TOPIX Mid400規模。近い水準の企業と見比べると立ち位置がつかめます。

株式会社上組は、神戸に本社を置く運輸・物流企業である。

株式会社上組はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社上組の平均年収は？

約704万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 倉庫・運輸関連業の31社中9位です。 2022年3月期の約601万円から上がり、+17.2%の変化です。 従業員の平均年齢は41.6歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 倉庫・運輸関連業の年収ランキング

株式会社上組の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は61.1です （倉庫・運輸関連業の29社中3位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で9位、連結従業員は4,389名です。

倉庫・運輸関連業の就活偏差値ランキング（算出方法）

株式会社上組に就職実績のある大学は？（大学の公開資料より）

各大学のキャリアセンター等が公開している就職先の資料に、株式会社上組が掲載されている大学です（1校）。 大学ごとに掲載の基準（何名以上を載せるか等）が違うため、ここに無い大学から採用が無いという意味ではありません。

出典: 各大学が公開している就職先資料（大学名のリンク先）。人数は資料に記載がある場合のみ。学部・課程に限った資料は大学名に範囲を併記しています。 収録しているのは公開資料を確認できた一部の大学だけです（算出方法）。

株式会社上組の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+13%（年率+3.0%、前期比+5.6%）（前年比の伸びは倉庫・運輸関連業の30社中12位）。
• 会社の今期の売上高予想は3,050億円です（2026-08-13の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 連結営業収益 3,500億円（2030年3月期）、連結営業収益 4,500億円（2035年3月期）、営業利益 380億円（2030年3月期）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「☁️曇り」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

株式会社上組は倉庫・運輸関連業の中で何が目立つ？

• 1人当たり営業利益は倉庫・運輸関連業の28社中1位（約833万円）。業種内で高い方から上位4%に入ります。 （2026年03月期）
• 内部留保（利益剰余金）は倉庫・運輸関連業の28社中1位（3,312億円）。業種内で高い方から上位4%に入ります。 （2026年03月期）
• フリーキャッシュフロー（FCF）は倉庫・運輸関連業の28社中28位（-249億円）。業種内では低い方から4%の位置です。 （2026年03月期）

売上1000億円以上自己資本比率50%以上本社: 兵庫県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

株式会社上組の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-25提出の有価証券報告書です。面接前にここから話題を1つ用意しておきましょう。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約44日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社上組の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社上組の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社上組の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

株式会社上組の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は2,948億円、当期純利益は313億円。売上は前期から+5.6%で、増収となっています。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 2,948億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YG9D、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上2,948億円に対して営業利益365億円。営業利益率は12.4%。倉庫・運輸関連業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+13%（年率+3.0%、前期比+5.6%）。ゆるやかに伸びています。

ホウ安定性

自己資本比率は約67%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは68点です。

コン

財務ガチガチじゃないっすか、安心〜。

🧭 株式会社上組の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

長期ビジョン2035日本と世界で物流の未来をデザインする総合物流カンパニー

連結営業収益

3,500億円

2030年3月期

連結営業収益

4,500億円

2035年3月期

営業利益

380億円

2030年3月期

ROE

8.0%

2030年3月期

▼

2中長期の経営戦略

1国内基盤事業のシェア拡大・強靭化

国内基盤事業における競争力強化と市場シェアの拡大を推進

2グローバル事業の確立

収益基盤としてのグローバル事業の収益性強化と確立を図る

3新規事業領域の開拓

新たな物流ニーズに対応した事業拡大を推進

4経営管理体制の高度化

ポートフォリオ経営を支える経営管理への移行を進める

5人材マネジメント強化

全社最適な人材マネジメント実践による組織基盤強化

▼

3対処すべき課題

① 経営環境の不確実性

• 金融資本市場変動と米国通商政策による景気下振れリスク増大
• 世界的な地政学リスク高まり
• 人口減少社会を見据えた事業活動への備え

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

② 業界の課題対応

• 人手不足への対応
• 燃料費高騰などのコスト課題
• 輸出入貨物動向への適応

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

③ 成長性強化の必要性

• 前中期経営計画で営業収益目標未達という課題認識
• DXを通じた業務効率化と提供価値の高度化

ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

面接で使えるポイント

• 長期ビジョン2035で2035年営業収益4,500億円を目指す中で、構造改革と成長投資に取り組む姿勢
• 港湾領域での現場力と充実したアセットを武器に、総合物流カンパニーへの進化を目指す戦略
• 中期経営計画2030で6つの基本方針を掲げ、人材確保・DX活用による事業基盤強化を推進

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100VZET）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

株式会社上組が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、10項目中8件）。

1. 輸出入貨物の取扱いにおける影響について
2. 青果物や穀物など食料品の産地における天候不順による生産量の減少
3. 新型感染症などの新たな病原菌の発生による食材や飼料の輸入禁止措置
4. 緊急輸入制限措置（セーフガード）などの法律又は規制の変更
5. テロ、戦争などの要因による社会的混乱
6. 環境問題の影響について
7. 事故及び自然災害などによる影響について
8. 固定資産の減損による影響について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YG9D）。株式会社上組の経営の健全性をチェックする

株式会社上組の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は68点でおおむね健全、将来性は曇り。いずれも公開データからの参考値としてご覧ください。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

株式・還元

資本金: 316億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社上組の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社上組の社長は誰？ — 田原 典人氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社上組の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 株式会社上組の海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100VZET、2026-07-30 取得）。 算出方法。

株式会社上組の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、神戸に本社を置く運輸・物流企業です。自分の経験のどこが重なるかを言えるようにしましょう。

株式会社上組はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計4,389名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

株式会社上組の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社上組の強み・特徴は？

• 1人当たり営業利益は倉庫・運輸関連業の28社中1位（約833万円）。
• 内部留保（利益剰余金）は倉庫・運輸関連業の28社中1位（3,312億円）。
• 売上高は倉庫・運輸関連業の31社中2位（2,948億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社上組の社風・働き方は？

株式会社上組の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は16.9年、従業員の平均年齢は41.6歳、男性の育児休業取得率は53%、女性管理職比率は1.7%、役員に占める女性比率は33.3%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社上組の社長は誰？経営陣は？

2026-06-25提出の有価証券報告書によると、 株式会社上組の筆頭の代表者は田原 典人（代表取締役社長社長執行役員ＣＯＯ）です。 67歳（1958-11-05生まれ）。 役員は12名、平均年齢は67.8歳です。 社長の田原 典人氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YG9D、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

株式会社上組の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YG9D）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2026-01-14

株式会社上組の沿革は？（主な出来事）

1. 1906年５月当時の組合員だけの出資によって上組合資会社を設立。
2. 1948年９月港湾における運送事業を統合的に再開、商号を上津合資会社と改称。
3. 1952年４月商号を上組合資会社に復元。
4. 1965年１月上組土建㈱と合併し、商号を株式会社上組と改称。
5. 1971年３月大阪証券取引所、東京証券取引所市場第二部に上場。
6. 1972年１月ドッドウエル上組エアカーゴ㈱（現 上組航空サービス㈱）を設立。（現 連結子会社）２月大阪証券取引所、東京証券取引所市場第一部に指定。10月福岡支店を開設。
7. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、市場第一部からプライム市場に移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YG9D）。

株式会社上組の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続16.9年・男性育休53%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社上組の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は41.6歳、 平均勤続年数は16.9年。 管理職に占める女性比率は1.7%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は704万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続16.9年・平均年齢41.6歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は1.7%です。

ホウ

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社上組は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社上組の有価証券報告書はどこで読める？

株式会社上組は2026-06-25に「有価証券報告書－第87期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社上組についてよくある質問

株式会社上組は倉庫・運輸関連業の業種平均より上？下？

株式会社上組を同じ倉庫・運輸関連業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は倉庫・運輸関連業業種の上場企業平均。

結局株式会社上組はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は強い。伸びと稼ぐ力の両方が確認できる

1. 営業利益率12.4%（倉庫・運輸関連業平均5.3%）。同業を明確に上回る。
2. 直近5期（約4年）で売上は+13%（年率+3.0%、前期比+5.6%）。横ばい〜緩やかな成長。
3. 自己資本比率67%で財務は厚く、不況耐性がある（財務健康度68点）。

売上高
2,948億円

営業利益
365億円（12.4%）

平均年収
704万円

従業員数(連結)
4,389名

🔄 この見方が変わる条件：営業利益率が倉庫・運輸関連業平均の5.3%を下回る（今は12.4%）、または売上が前期を下回ったら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている

1. 営業利益率12.4%は倉庫・運輸関連業平均5.3%を大きく上回る
2. 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
3. その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（同業を上回る収益性＝何らかの参入障壁を持っている）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い成田国際空港株式会社・三菱倉庫株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+13%（年率+3.0%、前期比+5.6%））が変われば、論点も変わる。

株式会社上組と同じ業種で規模が近い企業は？（倉庫・運輸関連業）

同じ倉庫・運輸関連業業種のうち、事業規模（総資産）が株式会社上組に近い企業を表示しています。

• 成田国際空港株式会社 E04367 総資産 1.43兆円
• 三菱倉庫株式会社 9301 総資産 6,398億円
• 株式会社近鉄エクスプレス E04364 総資産 5,470億円
• 株式会社住友倉庫 9303 総資産 5,131億円
• 首都高速道路株式会社 E04373 総資産 4,268億円
• 中部国際空港株式会社 E04362 総資産 4,267億円
• 三井倉庫ホールディングス株式会社 9302 総資産 3,107億円
• 阪神高速道路株式会社 E04372 総資産 2,670億円
• 安田倉庫株式会社 9324 総資産 2,340億円
• 日本トランスシティ株式会社 9310 総資産 1,747億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は倉庫・運輸関連業平均の約1.8倍で、平均的な規模です。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社上組を他社と比べると？

売上・営業利益率・ROE・自己資本比率などを横並びで比較できるページ。

株式会社上組と併願されやすい企業は？

株式会社上組と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

株式会社上組に似た企業・関連ランキングは？

株式会社上組の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 株式会社上組 公式サイトhttps://www.kamigumi.co.jp/
• 上組 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 上組 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E04345
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 6140001006951

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。