大丸エナウィン株式会社の年収・業績・将来性
東証スタンダード / 卸売業 / 証券コード 9818東証スタンダード - 商社・卸売
大丸エナウィン株式会社は東証スタンダード上場の卸売業の企業。2026年03月期の連結売上高は327億円、営業利益率は4.0%、平均年間給与は約530万円(提出会社単体)、連結従業員は676名(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。
最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。
大丸エナウィン株式会社はどんな会社?30秒で要点
コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は43、連結676名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。
大丸エナウィン株式会社は、大阪市に本社を置く商社・卸売業の上場企業です。
大丸エナウィン株式会社はやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →
大丸エナウィン株式会社の平均年収は?
約530万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 卸売業の283社中245位です。 2022年3月期の約542万円から下がり、-2.3%の変化です。 従業員の平均年齢は47歳です。
| 2022年3月期 | 2023年3月期 | 2024年3月期 | 2025年3月期 | 2026年3月期 |
|---|---|---|---|---|
| 542万円 | 548万円 | 532万円 | 528万円 | 530万円 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 卸売業の年収ランキング
大丸エナウィン株式会社の就職難易度は?
当サイトの就活偏差値は42.6です (卸売業の261社中219位)。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で245位、連結従業員は676名です。
大丸エナウィン株式会社の将来性は?
- 直近5期(約4年)で売上は+23%(年率+5.4%、前期比-2.2%)(前年比の伸びは卸売業の280社中241位)。
- 有価証券報告書で掲げている数値目標: ROE 8%以上(目標値)。
- 当サイトの将来性評価(成長率・ROE・FCFから算出する参考指標)は「🌥️曇り時々雨」です。
出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。
大丸エナウィン株式会社は卸売業の中で何が目立つ?
- 女性管理職比率は卸売業の208社中208位(0.0%)。業種内では低い方から1%の位置です。 (2026年03月期)
自己資本比率50%以上本社: 大阪府
順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。
大丸エナウィン株式会社の最近の動きは?面接で使える最新トピック
コン(キツネ)最新の開示は2026-06-24提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。
直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。
- 過年度決算の訂正の開示あり
📅 次回の決算発表:10月下旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約28日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。
🕒 大丸エナウィン株式会社の適時開示タイムライン(直近3件)
- 2026-08-27 14:00 💴 配当・株主還元
配当予想の修正に関するお知らせ - 2026-07-30 14:00 📊 決算発表
2027年3月期 第1四半期決算短信〔日本基準〕(連結) - 2026-07-24 14:00 💴 配当・株主還元
譲渡制限付株式報酬としての自己株式の処分の払込完了に関するお知らせ
出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API
最近この会社、なんか動きありました?
適時開示から見ると「注意して見たい開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。
見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。
📈 大丸エナウィン株式会社の株価はどう動いた?(過去52週)
出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。
💴 大丸エナウィン株式会社の配当利回り・配当性向は?
| 権利確定日 | 対象期 | 1株配当 | 権利落ち日 |
|---|---|---|---|
| 2027-03-31 | 2027-03 | ¥15 | 2027-03-30 |
| 2026-09-30 | 2026-09 | ¥15 | 2026-09-29 |
| 2026-03-31 | 2026-03 | ¥15 | 2026-03-30 |
| 2025-09-30 | 2025-09 | ¥14 | 2025-09-29 |
出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。
大丸エナウィン株式会社の証券コード・市場区分・業種は?
| 正式名称 | 大丸エナウィン株式会社 |
|---|---|
| JPX表記 | 大丸エナウィン |
| 証券コード | 9818(TYO:9818) |
| 市場区分 | 東証スタンダード |
| 17業種 | 商社・卸売 |
| 33業種 | 卸売業コード 6050 |
| EDINETコード | E02739 |
| EDINET業種 | 卸売業 |
| 決算日 | 3月31日 |
出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)
大丸エナウィン株式会社の売上・利益は伸びている?(業績推移)
ホウ(フクロウ)直近の売上高は327億円、当期純利益は10億円。前期比-2.2%と減収基調です。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 299億円 | 334億円 | 327億円 |
| 営業利益※直近2期 | — | 13億円 | 13億円 |
| 当期純利益 | 7億円 | 9億円 | 10億円 |
| 総資産 | 218億円 | 221億円 | 232億円 |
| 純資産 | 141億円 | 149億円 | 160億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YII7、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。
先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?
売上327億円に対して営業利益13億円。営業利益率は4.0%。卸売業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。
うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか!
そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。
直近5期(約4年)で売上は+23%(年率+5.4%、前期比-2.2%)。ゆるやかに伸びています。
自己資本比率は約67%。自己資本が厚く、不況にも耐えやすい財務です。当サイトの財務健康度スコアは52点です。
自己資本は厚いっすね。じゃあ安心…?
自己資本の厚さだけでは判断できない。このページの「確認すべき開示」も必ず読もう。
「「保安なくして繁栄なし」をモットーに「保安の確保」「安定供給」を追求するとともに快適で安全な暮らしのサポーターとなることを目指しております。」
🧭 大丸エナウィン株式会社の経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)
有報の経営方針を3段に整理しました。
CN推進部の機能強化により脱炭素社会に貢献するLPガス関連商材の普及推進。LPWAを計画的に設置し検針・配送業務の効率化。リフォーム事業の自立。
ミネラルウォーター宅配事業をM&Aで拡大。販売チャネルの多様化。鈴鹿工場・山中湖工場で廃棄物削減と効率化。
在宅医療機器レンタル増加と医療・産業ガス販売でM&Aによる規模拡大。滋賀支店・奈良支店・近畿酸素との3拠点連携で供給体制強化。
営業権の譲受けやM&Aによる新規販売先獲得。LP消費者軒数増加のため積極的に新規顧客を開拓。各セグメント自立化と経営効率化。
LP商品とアクア商品のセット販売。グループ会社との連携による拡販。近畿圏での3社連携によるシェア拡大。
- 電気・都市ガス小売り自由化による競争激化
- 省エネ機器普及で出荷量が減少傾向
- 都市ガスエリアへの人口シフト
会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。
この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。
- リビング事業維持発展と第2・第3収益柱育成の両立
- 医療用ガスの厳しい安全管理体制対応
- 販売先の業種状況や気温・世帯数変動への対応
成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。
「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。
- 規模のメリットと経営効率化・合理化推進
- エネルギー自由化時代を勝ち抜く企業形態構築
会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。
この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。
- LPガス販売環境が電気・都市ガス自由化で厳しい中、営業権譲受けやM&Aで新規顧客開拓を推進する営業戦略。
- リビング事業に続くアクア事業・医療産業ガス事業の第2・第3の収益柱育成に経営資源を投入する構造転換。
- 滋賀支店・奈良支店・近畿酸素の3拠点連携でグループ全体の供給体制強化と配送効率向上を図る取り組み。
出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W7G0)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。
大丸エナウィン株式会社が自ら挙げているリスクは?
有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、9項目中8件)。
- 燃料の仕入価格の変動について
- 他エネルギーとの競合について
- 季節的な変動要因について
- 法的規制等について
- 保安について
- 品質管理について
- 固定資産の減損について
- M&Aについて
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YII7)。大丸エナウィン株式会社の経営の健全性をチェックする
大丸エナウィン株式会社の経営指標は何を意味する?
ホウ(フクロウ)財務健康度は52点で平均的、将来性は曇り時々雨。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。
収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。
収益性(どれだけ稼げるか)
| 営業利益率 | 4.0% | 本業で稼ぐ効率。高いほど売上の割に利益がしっかり残ります。 |
|---|---|---|
| ROE(自己資本利益率) | 6.2% | 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。 |
| ROA(総資産利益率) | 4.1% | 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。 |
成長性(伸びているか)
| 売上高成長率(前年比) | -2.2% | 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。 |
|---|---|---|
| 純利益成長率(前年比) | 8.0% | 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。 |
安全性(財務の頑丈さ)
| 自己資本比率 | 66.6% | 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。 |
|---|
将来への投資
| 設備投資額(CAPEX) | -24億円 | 設備投資額。工場・店舗など将来の稼ぐ力への投資です。 |
|---|
株式・還元
| EPS(1株当たり利益) | 125円 | 1株当たりの当期純利益。 |
|---|
資本金: 9億円
会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。
▶ 大丸エナウィン株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。
▶ 大丸エナウィン株式会社の社長は誰? — 居内清和氏の経歴・就任年と取締役の一覧。
▶ 大丸エナウィン株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。
大丸エナウィン株式会社の年収と収益性は業種内で何位?
同じ卸売業の企業の中で、平均年収と営業利益率がそれぞれ何位かを見ます。
年収は業種平均以下 × 高収益— 営業利益率は業種内で上位ですが、給与水準は下位半分です。利益を設備や成長投資に配分している可能性があり、初任給や昇給の仕組みは採用情報で確認する価値があります。
会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書。順位は当サイトが掲載企業から算出したもので、 平均年収は提出会社(単体)の値です。 卸売業の年収ランキング
🥧 大丸エナウィン株式会社はどの事業で稼いでいる?(セグメント別売上)
報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。
| セグメント | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| Living | 225億円 | 68.8% |
| 医療・産業Gas | 90億円 | 27.4% |
| Aqua | 13億円 | 3.8% |
大丸エナウィン株式会社の売上構成は、Living事業が71.9%を占める単一事業依存型です。同セグメントは生活関連商材の卸売を中核事業としており、安定した収益源となっています。医療・産業Gas事業が24.4%で第二の柱を形成し、多様な顧客基盤の構築に貢献しています。Aqua事業は3.7%と小規模ですが、事業ポートフォリオの多角化を進める戦略的な位置付けと考えられます。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-10-16集計)。連結ベース、当期分。
そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか?
「Living」69%、「医療・産業Gas」27%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。
複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。
🌏 大丸エナウィン株式会社の海外売上比率は?
海外売上はありません(国内のみで事業を展開)
会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦以外の売上高なし)(書類ID S100W7G0、2026-07-30 取得)。 算出方法。
大丸エナウィン株式会社の事業内容は?何をしている会社か
コン(キツネ)要するに、大阪市に本社を置く商社・卸売業の上場企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。
EDINET 原文を見る ↗
大丸エナウィン株式会社はどの事業に何人いる?
| 事業(セグメント) | 従業員数 | 全体に占める割合 | 売上構成比 |
|---|---|---|---|
| リビング事業 | 323名 | 47.8% | — |
| アクア事業 | 98名 | 14.5% | — |
| 医療・産業ガス事業 | 255名 | 37.7% | — |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(連結、2026年3月期、合計676名)。配属の多い事業を知る手がかりになります。
大丸エナウィン株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。
大丸エナウィン株式会社の強み・特徴は?
- 主力は「Living」で、売上の69%を占めます。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
大丸エナウィン株式会社の社風・働き方は?
大丸エナウィン株式会社の働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は12.6年、従業員の平均年齢は47歳、男性の育児休業取得率は85%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は0.0%、役員に占める女性比率は11.1%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。
大丸エナウィン株式会社の社長は誰?経営陣は?
2026-06-24提出の有価証券報告書によると、 大丸エナウィン株式会社の筆頭の代表者は居内清和(代表取締役社長執行役員)です。 55歳(1971-05-12生まれ)。 役員は9名、平均年齢は61.9歳です。 社長の居内清和氏の経歴と就任年
28,000株
- 2025年6月当社代表取締役社長執行役員(現)
- 2024年4月当社取締役常務執行役員リビング事業本部長 兼エネルギー・住設部長
- 2023年6月当社取締役常務執行役員リビング事業本部長 兼ぽっぽガス部長 兼エネルギー・住設部長
- 2022年2月当社常務取締役リビング事業本部長 兼ぽっぽガス部長 兼エネルギー・住設部長 兼新エネルギー部長
| 役員報酬の総額 | 2億円 |
|---|---|
| 支給対象の役員数 | 9名 |
| 役員1名あたり平均 | 2,302万円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YII7、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。
役員一覧(9名)を見る
| 氏名 | 役職 | 年齢 |
|---|---|---|
| 古野晃 | 代表取締役会長 | 73歳 |
| 居内清和 | 代表取締役社長執行役員 | 55歳 |
| 青木重人 | 取締役専務執行役員営業統轄医療・産業ガス事業本部長兼医療ガス部長 | 63歳 |
| 宮前雅彦 | 取締役常務執行役員総務部長兼情報企画部長 | 61歳 |
| 塚本晃久 | 取締役上席執行役員財務部長 | 59歳 |
| 越中紳浩 | 取締役上席執行役員在宅医療部長 | 59歳 |
| 小川貢 | 取締役(監査等委員) | 64歳 |
| 松井大輔 | 取締役(監査等委員) | 57歳 |
| 松本 裕美(戸籍名:岸田裕美) | 取締役(監査等委員) | 66歳 |
大丸エナウィン株式会社の本社・設立年は?(会社概要)
| フリガナ | ダイマルエナウィン |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長執行役員 居 内 清 和 |
| 本店所在地 | 大阪市住之江区緑木一丁目4番39号 地図 |
| 設立 | |
| 従業員数(連結) | 676名 |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100YII7)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-07-09
大丸エナウィン株式会社の沿革は?(主な出来事)
- 大丸工業株式会社を設立。資本金300千円。大阪市西成区に本社を設置。溶接機、溶接材料、一般高圧ガス等の販売及び特殊鋼、一般鋼材の販売・加工請負を開始。
- 大阪証券取引所市場第二部特別指定銘柄(新二部)に株式を上場。
- 大阪証券取引所市場第二部(現東京証券取引所市場第二部に統合)に株式を上場(市場第二部特別指定銘柄の指定の解除)。
- 東京証券取引所市場第二部に株式を上場。
- 商号を大丸エナウィン株式会社に変更。
- 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所の市場第二部からスタンダード市場に移行。
出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YII7)。
大丸エナウィン株式会社の従業員数・平均勤続年数は?
コン(キツネ)平均勤続12.6年・男性育休85%。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。
大丸エナウィン株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は47歳、 平均勤続年数は12.6年。 管理職に占める女性比率は0.0%。
| 平均年間給与 | 530万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 47歳 |
| 平均勤続年数 | 12.6年 |
| 従業員数(単体) | 478名連結 676名 |
| 女性管理職比率 | 0.0% |
| 女性役員人数 | 1名 役員比 11.1% |
| 男性の育児休業取得率 | 84.6% |
| 男女の賃金差異(全労働者) | 63.6% 男性=100に対する女性の割合 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
働きやすさ、めっちゃ気になるっす!
平均年収は530万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。
平均勤続12.6年・平均年齢47歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は0.0%です。
大丸エナウィン株式会社の有価証券報告書はどこで読める?
大丸エナウィン株式会社はに「有価証券報告書-第76期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 その後 2026-06-30に「訂正有価証券報告書」が提出されています(下表の「未反映」)。 過去 11 件の開示書類を確認できます。
| 提出日 | 書類種別 | 書類名 | 対象期末 | ダウンロード |
|---|---|---|---|---|
| 訂正有価証券報告書 未反映 | 訂正有価証券報告書-第76期(2025/04/01-2026/03/31) | — | ||
| 訂正有価証券報告書 | 訂正有価証券報告書-第76期(2025/04/01-2026/03/31) | — | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第76期(2025/04/01-2026/03/31) | 2026-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第76期(2025/04/01-2026/03/31) | 2026-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第75期(2024/04/01-2025/03/31) | 2025-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第75期(2024/04/01-2025/03/31) | 2025-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第74期(2023/04/01-2024/03/31) | 2024-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第74期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) | 2023-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第74期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) | 2023-09-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第74期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) | 2023-06-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第73期(2022/04/01-2023/03/31) | 2023-03-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第73期第3四半期(2022/10/01-2022/12/31) | 2022-12-31 | 📄 PDF XBRL CSV |
📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。 「未反映」は、書類は提出されているものの当サイトの財務数値・スコアにまだ反映していないものです(週次で反映します)。
出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る
大丸エナウィン株式会社についてよくある質問
大丸エナウィン株式会社は卸売業の業種平均より上?下?
大丸エナウィン株式会社を同じ卸売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均=50を基準に正規化しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は卸売業業種の上場企業平均。
結局大丸エナウィン株式会社はどんな会社?(まとめ|2人の結論)
- 営業利益率4.0%(卸売業平均-1.1%)。同業を明確に上回る。
- 直近5期(約4年)で売上は+23%(年率+5.4%、前期比-2.2%)。横ばい〜緩やかな成長。
- 自己資本比率67%で財務は厚く、不況耐性がある(財務健康度52点)。
327億円
13億円(4.0%)
530万円
676名
- 【影響中】過年度決算の訂正の開示がある
- 【影響中】直近の開示に事業見直しの動きがある
- 営業利益率4.0%は卸売業平均-1.1%を大きく上回る
- 高収益は技術・ブランド・顧客基盤など模倣困難な要素に支えられていることが多い
- その源泉を言語化できれば、志望動機の説得力が一段上がる
- この会社の最重要論点(同業を上回る収益性=何らかの参入障壁を持っている)について、自分なりの仮説を1つ持つ
- 同じ業種で規模が近い株式会社ライオン事務器・ディーブイエックス株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
- 売上の69%を占める「Living」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ
大丸エナウィン株式会社と同じ業種で規模が近い企業は?(卸売業)
同じ卸売業業種のうち、事業規模(総資産)が大丸エナウィン株式会社に近い企業を表示しています。
| 会社 | 売上高 | 営業利益率 | 平均年収 | 平均勤続 | 従業員数 |
|---|---|---|---|---|---|
| 大丸エナウィン株式会社 | 327億円 | 4.0% | 530万円 | 12.6年 | 676名 |
| 株式会社タカショー | 202億円 | 1.1% | 507万円 | 14.06年 | 891名 |
| 初穂商事株式会社 | 354億円 | 3.4% | 544万円 | 13.7年 | 485名 |
| 富士ユナイトホールディングス株式会社 | 751億円 | 1.6% | 767万円 | — | 284名 |
| ソレキア株式会社 | 304億円 | 8.6% | 666万円 | 20.4年 | 713名 |
- 株式会社ライオン事務器 423A 総資産 251億円
- ディーブイエックス株式会社 3079 総資産 250億円
- 株式会社久世 2708 総資産 247億円
- 株式会社三栄コーポレーション 8119 総資産 246億円
- 萬世電機株式会社 7565 総資産 246億円
- ソレキア株式会社 9867 総資産 242億円
- 株式会社タカショー 7590 総資産 235億円
- 初穂商事株式会社 7425 総資産 224億円
- 富士ユナイトホールディングス株式会社 416A 総資産 224億円
- シンデン・ハイテックス株式会社 3131 総資産 221億円
ライバルと比べて、この会社どうなんです?
売上は卸売業平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。
志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。
大丸エナウィン株式会社と併願されやすい企業は?
大丸エナウィン株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。
※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。
大丸エナウィン株式会社に似た企業・関連ランキングは?
大丸エナウィン株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ?
- 大丸エナウィン の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- 大丸エナウィン - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E02739
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 6120001031150
※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。
社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。