株式会社カンセキ ロゴ

株式会社カンセキの年収・売上・業績東証スタンダード / 小売業 / 証券コード 9903

東証スタンダード - 小売

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気) 売上高・純利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した将来性の参考評価です。☀️晴れ〜🌧️雨の5段階で表示します。当サイト独自の指標で、業績を保証するものではありません。
🌧️
財務健康度スコア 自己資本比率・営業利益率・ROE・流動比率・有利子負債依存度を、掲載全企業(上場・非上場あわせて4,376社)の中での順位に換算して合成した、財務の健全性を示す当サイト独自の0〜100スコアです。
18.7/ 100点
就活偏差値(参考) 平均年間給与・企業規模・財務の安定性・成長性を合成し、平均50・標準偏差10に換算した当サイト独自の参考指標です。実際の就職難易度・入社難易度を保証するものではありません。
38.9

※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。

株式会社カンセキ(証券コード9903)の公式サイトのスクリーンショット
公式サイト: http://www.kanseki.co.jp(出典: gBizINFO 経済産業省、スクリーンショット: mShots)

株式会社カンセキとはどんな会社か(30秒サマリ)

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は39。同じ水準の企業と並べて併願先を組み立てましょう。

株式会社カンセキ(証券コード9903)は東証スタンダード上場の小売業業界に属する企業。EDINETコードはE03179、決算日は2月末日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-08-11時点)。直近の開示は2026-05-27提出の有価証券報告書-第52期(2025/03/01-2026/02/28)。

株式会社カンセキの“今”|面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-05-27提出の有価証券報告書です。面接前に直近の動きを1つ拾っておきましょう。

直近90日の 適時開示 上場企業が投資家の判断に重要な影響を与える事実を、東証のTDnetを通じて公表する制度。決算や業績修正、提携などが随時開示されます。 (東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📊 決算発表
2027年2月期第1四半期決算短信〔日本基準〕(非連結)
2026-07-09 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
大きな変化は見られない
※開示傾向からの参考情報であり、採用計画を示すものではありません
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は7件
※開示の件数は多いほど良いとは限りません(不祥事対応でも増えます)。定期開示の継続と内容で判断してください
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
93億円
営業利益
2億円
純利益
2億円
2026-07-09 開示( 決算短信 決算発表時に東証へ提出される速報用の決算資料。有価証券報告書より早く公表され、売上・利益の速報値がわかります。 )/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:10月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-08-31 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約39日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
実際の開示・業績データから組み立てた想定質問です(AIの創作ではありません)
Q. 長く働くうえで大切にしたいことは何ですか?
💡 定着率の高さに触れつつ、腰を据えて伸ばしたい専門性を具体的に述べる
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ小売業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
決算期の区切り。1Q〜3Qは四半期ごとの累計、通期(FY)は1年間の合計を指します。 売上高 営業利益 本業のもうけ。売上高から原価と販売管理費を差し引いた利益です。 純利益 税金などをすべて差し引いた最終的なもうけ。配当の原資にもなります。
2026-02-28通期 355億円 5億円 3億円
2026-05-31第1四半期 93億円 2億円 2億円
🕒 株式会社カンセキの適時開示タイムライン(直近7件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当いまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社カンセキ の株価推移(過去52週)

直近終値(2026-08-07)
¥898
前日比
-1 (-0.11%)
52週高値
¥1,420
52週安値
¥840

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-08-07。

💴 株式会社カンセキの配当(配当利回り・配当性向)

1株あたり年間配当 1株を保有していると1年間で受け取れる配当金の合計。直近12か月に権利が確定した配当を合算しています。
¥20
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り 1株あたり年間配当 ÷ 株価。株価に対して1年でどれだけ配当が得られるかを示す指標です。
2.23%
株価 ¥898(2026-08-07)時点
配当性向 1株あたり配当 ÷ 1株あたり当期純利益(EPS)。稼いだ利益のうち何%を株主に還元しているかを示します。
76.5%
EPS 1株当たり当期純利益。純利益を発行済株式数で割った値で、1株がどれだけ利益を生んだかを示します。 ¥26.15 で算出
権利確定日 この日に株主名簿へ記載されている株主が、その回の配当を受け取る権利を得ます。基準日とも呼ばれます。 対象期 配当の対象となる決算期。例: 「2026-03」は2026年3月期を指します。 1株配当 1株につき支払われる配当金の額。中間配当と期末配当に分かれることが一般的です。 権利落ち日 この日以降に株式を買っても、その回の配当は受け取れません。権利確定日の1営業日前にあたります。
2027-02-28 2027-02 ¥20 2027-02-25
2026-08-31 2026-08 ¥0 2026-08-28
2026-02-28 2026-02 ¥20 2026-02-26
2025-08-31 2025-08 ¥0 2025-08-28

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-08-08 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイトが株価・EPSから算出した参考値で、投資判断を目的としたものではありません。

株式会社カンセキの基本情報(証券コード・市場区分・業種)

正式名称株式会社カンセキ
JPX表記カンセキ
証券コード9903(TYO:9903)
市場区分東証スタンダード
17業種小売
33業種小売業コード 6100
EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 E03179
EDINET業種小売業
決算日2月末日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-08-11時点)

株式会社カンセキの業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は409億円、当期純利益は-2億円

株式会社カンセキの2026年02月期の連結売上高は409億円、当期純利益は-2億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

数値テーブルを表示
指標 四期前
売上 / 売上収益409億円
当期純利益-2億円
総資産276億円
純資産98億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100Y67I、対象期間 2026-02-28)。グラフはChart.jsで描画。

🧭 株式会社カンセキの経営方針・対処すべき課題(図解)

有価証券報告書の「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」を、目指す姿・戦略・課題の3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
経営理念住まいと暮らしを豊かに快適にするための商品とサービスを提供し、地域の皆様の生活文化の向上に貢献する。
2中長期の経営戦略
1ホームセンター事業強化

地域社会の生活インフラとしての役割を果たしながら、魅力的な物販とサービスを提供。

2WILD-1事業展開

人間と自然のあり方をテーマに、豊かなアウトドアライフの実現に貢献。

3専門店事業の業態開発

社会環境の変化と多様化するお客様ニーズに対応した新たな視点での業態開発と店舗開発。

4Make Smile2026推進

着実な成長とお客様・地域社会・仲間のスマイル創造により企業価値を向上。

3対処すべき課題
① 経営環境の不透明性
  • エネルギー・原材料価格の高騰への対応
  • 為替変動と国内物価・金利上昇への適応
  • 国際情勢の不安定さへの対策
② 財務体質の改善
  • 自己資本比率の向上
  • 営業利益率の向上
③ 地域密着施策の強化
  • 売上高の拡大
  • 営業利益の確保
  • キャッシュフローの創出
面接で使えるポイント
  • 中期経営計画Make Smile2026で着実な成長と多様なスマイル創造を目指す企業。
  • ホームセンター・WILD-1・専門店で住まいと暮らしのニーズに総合対応。
  • 不透明な経済環境下でも地域に密着した施策で売上と利益確保を推進。

会計期: 2025年02月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」(書類ID S100VTST、2026-08-09 取得)。 原文を生成AI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約・再構成したものです。数値目標は原文に出現する数字のみを掲載していますが、 正確な内容は算出方法と原文をご確認ください。

株式会社カンセキの経営指標|数字の意味

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は19点で注意が必要な水準、将来性は雨。いずれも当サイトが公開データから計算した参考値です。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

ROE(自己資本利益率) 当期純利益 ÷ 自己資本。株主資本の効率。 -1.8% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 当期純利益 ÷ 総資産。 -0.7% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 自己資本 ÷ 総資産。財務の安全性。 35.5% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

資本金: 19億円

会計期: 2026年02月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-08-05 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法

株式会社カンセキの面接で使える逆質問 — 有報の経営方針・直近の開示から作った質問と、面接直前に見る暗記モードを用意しています。

株式会社カンセキの経営は大丈夫か — 黒字か、自己資本比率、監査の開示などを公開データだけで点検します。

🌏 株式会社カンセキの海外売上比率|どこで稼いでいるか

海外売上比率は10%未満(有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略)

会計期: 2025-02-28 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦90%超のため記載省略)(書類ID S100VTST、2026-07-30 取得)。 算出方法

株式会社カンセキは何をしている会社か(事業内容)

コン

コン(キツネ)要するに、栃木県宇都宮市に本社を置く小売業企業です。志望動機はここと自分の経験をつなげましょう。

AI要約 AI(Anthropic Claude)が有価証券報告書「事業の内容」とgBizINFO(経済産業省)等の一次情報から要約。事実の取捨選択・表現はAIが行うため、誤りを含む可能性があります。
EDINET 原文を見る ↗
株式会社カンセキは、栃木県宇都宮市に本社を置く小売業企業です。1975年の設立以来、ホームセンター事業を中心に事業展開しており、直近期の連結売上は366億円、親会社所有者帰属当期純利益は5億円です。 主要事業は複数のセグメントで構成されています。ホームセンター事業が中核事業で、建築資材や工具、生活用品など幅広い商品を取り扱う店舗を運営しています。加えて、WILD-1事業として専門性の高い店舗展開を行っており、特定分野に特化した商品販売を実施しています。 専門店事業では、ホームセンターとは異なる形態の専門的な小売店を運営しており、顧客ニーズの多様化に対応した事業構造となっています。 店舗開発事業では、運営する店舗の建物等の賃貸を行っており、不動産資産の活用により安定的な収益源としています。 関連会社として服部商会株式会社を有しており、資産管理を主な事業内容としています。 こうした多角的な事業構成により、カンセキはホームセンターを基盤とした総合小売事業者として事業を展開しており、スタンダード市場に上場する企業です。

株式会社カンセキの強み・特徴

株式会社カンセキを公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社カンセキの社風・働き方

株式会社カンセキの働き方の特徴(提出会社単体・2026年02月期): 平均勤続年数は20.2年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は45.5歳、男性の育児休業取得率は86%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は6.3%、役員に占める女性比率は25.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。

株式会社カンセキの社長・経営陣

2026-05-27提出の有価証券報告書によると、 株式会社カンセキの筆頭の代表者は大田垣一郎(代表取締役社長兼営業本部長)です。 63歳(1962-12-11生まれ)。 役員は8名、平均年齢は63.5歳です。

大田垣一郎
代表取締役社長兼営業本部長 / 63歳
所有株式数
14,000株
経歴(直近)
役員報酬の総額1億円
支給対象の役員数8名
役員1名あたり平均1,373万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100Y67I、2026-02-28期)。 報酬は役員区分ごとの支給額を合算したもので、支給対象の人数は上の役員数と範囲が異なる場合があります。 個々の役員の報酬額は、原則1億円以上の場合のみ有報で個別開示されます。

役員一覧(8名)を見る
氏名役職年齢
大田垣一郎代表取締役社長兼営業本部長63歳
大野昌利常務取締役管理本部長兼総務人事部長兼コンプライアンス担当61歳
星一成取締役WILD-1事業部長兼商品部長61歳
野尻昌彦取締役専門店事業部長61歳
福田誠取締役店舗開発部長62歳
益子和也取締役(常勤監査等委員)64歳
横山幸子取締役(監査等委員)70歳
藤沼千春取締役(監査等委員)66歳

株式会社カンセキの会社概要(代表者・本社所在地・設立)

フリガナカンセキ
代表者代表取締役社長 大田垣 一郎
本店所在地栃木県宇都宮市西川田本町三丁目1番1号 地図
設立
従業員数2,096名(gBizINFO基準)
公式サイトhttp://www.kanseki.co.jp

出典: 有価証券報告書(書類ID S100Y67I)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2023-02-17

株式会社カンセキの従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ

コン

コン(キツネ)平均勤続20.2年・男性育休86%。長く働く人が多く、逆質問のネタにもなります。

株式会社カンセキの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年02月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は45.5歳、 平均勤続年数は20.2年。 管理職に占める女性比率は6.3%。

平均年間給与 531万円
従業員の平均年齢45.5歳
平均勤続年数20.2年
従業員数(単体)336名
女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 6.3%
女性役員人数 2名 役員比 25.0%
男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 85.7%
男女の賃金差異(全労働者) 41.8% 男性=100に対する女性の割合

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率男性育休取得率平均勤続年数平均年収の各ランキング

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当待遇

平均年収は531万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当働く環境

平均勤続20.2年・平均年齢45.5歳。長く働く人が多く、腰を据えて専門性を積むタイプの組織です。女性管理職比率は6.3%です。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

長く働ける会社は、給与も年次で上がる設計が多い。ここでも初任給だけで比べないのがコツ。

株式会社カンセキの働きやすさ(育休・有給・認定)

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

🏅 くるみん認定

女性の育児休業取得率100%

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」(2026-07-31 取得)。若者雇用促進法・女性活躍推進法・次世代育成支援対策推進法に基づく企業の公表情報を厚生労働省が集約したものです。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

株式会社カンセキの有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)

株式会社カンセキはに「有価証券報告書-第52期(2025/03/01-2026/02/28)」(対象期間 2025-03-01〜2026-02-28)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 11 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第52期(2025/03/01-2026/02/28) 2026-02-28 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第52期(2025/03/01-2026/02/28) 2026-02-28 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第51期(2024/03/01-2025/02/28) 2025-02-28 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第51期(2024/03/01-2025/02/28) 2025-02-28 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第51期第1四半期(2024/03/01-2024/05/31) 2024-05-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第50期(2023/03/01-2024/02/29) 2024-02-29 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第50期第3四半期(2023/09/01-2023/11/30) 2023-11-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第50期第2四半期(2023/06/01-2023/08/31) 2023-08-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第50期第1四半期(2023/03/01-2023/05/31) 2023-05-31 📄 PDF XBRL CSV
訂正有価証券報告書 訂正有価証券報告書-第49期(2022/03/01-2023/02/28) 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第49期(2022/03/01-2023/02/28) 2023-02-28 📄 PDF XBRL CSV

📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています(同一書類)。出典: 金融庁EDINET。

出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分) / 最新取込: 2026-08-04提出分まで(API取得日 2026-08-11)。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社カンセキについてよくある質問

Q. 株式会社カンセキはどんな会社ですか?(何をしている会社?)
A. 株式会社カンセキは東証スタンダード上場の小売業に分類される企業です。株式会社カンセキは、栃木県宇都宮市に本社を置く小売業企業です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社カンセキの平均年収(平均給与)はいくらですか?
A. 2026年02月期の提出会社(単体)の平均年間給与は約531万円です。出典: 2026年02月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社カンセキの資本金はいくらですか?
A. 19億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社カンセキの本社はどこにありますか?
A. 栃木県宇都宮市西川田本町三丁目1番1号です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社カンセキの社長(代表者)は誰ですか?
A. 代表取締役社長 大田垣 一郎です。出典: 2026年02月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社カンセキの業種は何ですか?
A. 東証17業種で「小売」、33業種で「小売業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 株式会社カンセキの売上高はいくらですか?
A. 2026年02月期の連結売上高は409億円、当期純利益は-2億円です。出典: 2026年02月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社カンセキの将来性はどうですか?
A. 当サイトの将来性評価は「🌧️ 雨」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは18.7点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社カンセキの就職難易度・規模感は?
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は38.9です。東証スタンダード上場、採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社カンセキの最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか?
A. 2025-03-01〜2026-02-28期の有価証券報告書-第52期(2025/03/01-2026/02/28)が2026-05-27に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社カンセキの競合・同業他社はどこですか?
A. 同じ小売業業種には、株式会社トーエル、株式会社NEW ART HOLDINGS、株式会社フェリシモ、アイエーグループ株式会社などがあります。
Q. 株式会社カンセキは安定した会社ですか?
A. 「安定」の基準は人によって違うため、財務面の耐久力を示す数値を挙げます。当サイトの財務健康度スコアは18.7点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。2026年02月期は最終赤字です。単年の赤字は減損や事業構造の見直しでも生じるため、3期推移と有価証券報告書の原文をあわせて確認してください。出典: 2026年02月期・有価証券報告書。

株式会社カンセキの同業他社・競合(小売業)

同じ小売業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社カンセキに近い企業を表示しています。

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネのキャラクター)
コンキツネ・戦略で見る担当業界での位置

小売業の平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウのキャラクター)
ホウフクロウ・数字で見る担当

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社カンセキを見た人が併願を検討する企業

株式会社カンセキと同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

北雄ラッキー株式会社
証券コード 2747 / 小売業
就活偏差値 37.7
カッパ・クリエイト株式会社
証券コード 7421 / 小売業
就活偏差値 37.8 / 売上 732億円 / 801名
株式会社文教堂グループホールディングス
証券コード 9978 / 小売業
就活偏差値 37.6 / 売上 145億円 / 131名
株式会社ゼットン
非上場 / 小売業
就活偏差値 37.6 / 売上 126億円 / 481名
株式会社マーケットエンタープライズ
証券コード 3135 / 小売業
就活偏差値 37.9 / 売上 248億円 / 394名
株式会社 セキチュー
証券コード 9976 / 小売業
就活偏差値 37.4

※ 就活偏差値は当サイトが公開財務データから算出した参考指標です(算出方法)。 実際の選考難易度・採用実績を示すものではありません。

株式会社カンセキのまとめ|2人の結論

ここまでの数字と動きを、ホウ(数字)とコン(戦略)がそれぞれ結論から整理します。

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない
売上高
409億円
平均年収
531万円
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:営業利益率が同業平均を下回る、または売上が減少に転じたら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
小売業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る
  1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
  2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
  3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
この企業をどう見るか(3つの選択肢)
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(小売業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同業の株式会社トーエル・株式会社NEW ART HOLDINGSと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
  3. 直近の開示・ニュースから、面接で触れる具体的なトピックを1つ用意する
  4. OB訪問や説明会で、上の仮説を本人たちに確かめる
🔄 この見方が変わる条件:事業構成や市場環境が変われば論点も変わる。決算・開示が出たら見直しを。

※ 本ページに登場する ホウ(フクロウ)コン(キツネ) は企業スコープの架空のキャラクターです(実在の人物・専門家ではありません)。 コメントは有価証券報告書・適時開示などの公開データから一定のルールに基づいて自動生成しており、AIによる創作ではありません。 投資判断を目的としたものではなく、就職活動における企業理解のための参考情報です。算出の考え方は 算出方法 をご覧ください。

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