株式会社大和の年収・売上・業績東証スタンダード / 小売業 / 証券コード 8247
東証スタンダード - 小売
最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET
※ 財務健康度・就活偏差値は本サイトが公開財務データから独自に算出した参考指標です。投資・就職の判断は必ず一次情報をご確認ください。
株式会社大和とはどんな会社か(30秒サマリ)
株式会社大和(証券コード8247)は東証スタンダード上場の小売業業界に属する企業。規模区分は-。EDINETコードはE03025、決算日は2月末日(出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET、2026-07-06時点)。直近の開示は2025-05-29提出の有価証券報告書-第109期(2024/03/01-2025/02/28)。
📰 株式会社大和 の最新ニュース(過去30日)
- 【開催レポート】大和、新サービス「みやげギフト」発表会を開催 PR TIMES /
- 「サンゴを守る 沖縄県恩納村応援定期預金」の寄付金贈呈について - bank-daiwa.co.jp bank-daiwa.co.jp /
- 円普通預金金利改定のお知らせ 下野新聞社 /
- 大和・高知工科大学・NODEが産学連携で新ギフトサービス創出プロジェクトを推進 朝日新聞 /
- 【大和のサステナブル活動に関する取り組み】出荷期限切れ食品の約90%を有効活用 社員向けアウトレット販売やフードバンク寄贈で食品ロス削減を推進 PR TIMES /
残り 5 件のニュースを表示
- 返礼品を通じた新たな顧客接点づくりを提案 フューネラルビジネスフェア2026に出展 PR TIMES /
- AWSアワードプログラムにおいて、大和総研社員が選出 PR TIMES /
- 渋谷マークシティのカタログギフト専門店「Thank&」が開業5周年 43種類・311コースの品揃えと、一人ひとりに寄り添う提案で支持 PR TIMES /
- 「神戸市役所本庁舎2号館再整備事業」建設工事に本格着手(ニュースリリース) | 大和ハウス工業株式会社のプレスリリース PR TIMES /
- 植樹プロジェクト「みんなで育む明日への森」のご報告 PR TIMES /
ニュース情報は Google News より取得(2026-07-06 更新)。リンク先は Google News のリダイレクトURLで、配信元の媒体に遷移します。タイトル・リンク・配信元・公開日のみを表示し、本文や画像は取得・転載していません。
📈 株式会社大和 の株価推移(過去52週)
出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-02-27。
株式会社大和の基本情報(証券コード・市場区分・業種)
| 正式名称 | 株式会社大和 |
|---|---|
| JPX表記 | 大和 |
| 証券コード | 8247(TYO:8247) |
| 市場区分 | 東証スタンダード |
| 17業種 | 小売 |
| 33業種 | 小売業コード 6100 |
| 規模区分 東証株価指数(TOPIX)の規模別分類。時価総額と流動性に応じて Core30/Large70/Mid400/Small に区分されます。 | - |
| EDINETコード 金融庁の電子開示システムEDINETが各企業に付与する識別コード。有価証券報告書などの開示書類の検索に使われます。 | E03025 |
| EDINET業種 | 小売業 |
| 決算日 | 2月末日 |
出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-07-06時点)
株式会社大和の業績推移(売上高・営業利益・純利益の推移)
株式会社大和の2025年02月期の連結売上高は164億円、当期純利益は2億円(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。
数値テーブルを表示
| 指標 | 前々期 | 前期 | 当期 |
|---|---|---|---|
| 売上 / 売上収益 | 159億円 | 165億円 | 164億円 |
| 営業利益※直近2期 | — | 2億円 | 2億円 |
| 当期純利益 | 71百万円 | 7億円 | 2億円 |
| 総資産 | 271億円 | 276億円 | 274億円 |
| 純資産 | 35億円 | 45億円 | 53億円 |
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100VUHE、対象期間 2025-02-28)。グラフはChart.jsで描画。
🥧 株式会社大和 のセグメント別売上(連結・直近期)
報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。
| セグメント | 売上 | 構成比 |
|---|---|---|
| ホテル貿易 | 11億円 | 47.6% |
| 出版産業 | 7億円 | 29.3% |
| 食品・飲料 | 3億円 | 14% |
| 印刷 | 2億円 | 9% |
株式会社大和の売上構成は、ホテル貿易が47.6%で最大セグメントであり、出版産業の29.3%と合わせて上位2事業で売上の77%を占める二極集中型です。小売業でありながら貿易・出版といった異業種事業を主力としている点が特徴です。食品・飲料と印刷は補完的なセグメントとして機能し、事業ポートフォリオの多角化を図る戦略が見られます。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報(2026-07-06集計)。連結ベース、当期分。
株式会社大和は何をしている会社か(事業内容)
EDINET 原文を見る ↗
株式会社大和の強み・特徴
株式会社大和を公開財務データから見た場合の主な特徴は次のとおりです。
- 平均勤続年数18.3年と人材の定着率が高い
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。
株式会社大和の経営理念・経営方針
1【経営方針、経営環境及び対処すべき課題等】 当社企業グループの経営方針、経営環境及び対処すべき課題等は、以下のとおりである。なお、文中の将来に関する事項は、当連結会計年度末現在において当社企業グループが判断したものである。(1)会社の経営の基本方針 当社企業グループは、百貨店事業を中核とし「地域の交流拠点として賑わいを創出し、市場顧客の生活文化向上に寄与する」ことを経営理念としており、地域に根差す百貨店として石川・富山地区では当社にしかできない商品の品揃えと魅力ある営業企画の推進により地域顧客の期待に応えるとともに、更なる経費構造の見直しや業務の効率化を促進し、収益基盤の強化につなげることを経営方針としている。 また、当社企業グループは、グループ内各社それぞれが自立的に経営効率向上と利益創出を目指すとともに、コンプライアンス徹底とサスティナビリティ経営の推進に取り組み、広く社会への貢献を通じて企業グループの発展を目指していくこととしている。 (2)目標とする経営指標 当社企業グループの経営目標数値は以下の通りである。 2025年度 ・連結売上高 165億円 ・連結営業利益 3億2千万円 (3)経営環境 当連結会計年度のわが国経済は、緩やかに回復基調が続く一方で、物価高騰に伴う消費マインドの冷え込み等から、景気の先行きは不透明な状況が続いた。 百貨店業においては、大都市圏においては…
出典: 有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より抜粋(冒頭600字)。全文はEDINETで確認できます。
株式会社大和の社風・働き方
株式会社大和の働き方の特徴(提出会社単体・2025年02月期): 平均勤続年数は18.3年、勤続年数が長く人材の定着率が高い傾向、従業員の平均年齢は46.9歳、男性の育児休業取得率は0%、女性管理職比率は10.1%。
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示)。社風の定性評価ではなく、開示データに基づく客観的な働き方の指標です。
株式会社大和の会社概要(代表者・本社所在地・設立)
| フリガナ | ダイワ |
|---|---|
| 代表者 | 代表取締役社長 宮 二朗 |
| 本店所在地 | 石川県金沢市片町二丁目2番5号 地図 |
| 従業員数(連結) | 682名 |
| 公式サイト | https://www.daiwa-dp.co.jp/ |
出典: 有価証券報告書(書類ID S100VUHE)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2018-07-04
株式会社大和の従業員数・平均勤続年数・ダイバーシティ
株式会社大和の従業員の状況・ダイバーシティ指標(2025年02月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は46.9歳、 平均勤続年数は18.3年。 管理職に占める女性比率は10.1%。
| 平均年間給与 | 396万円 |
|---|---|
| 従業員の平均年齢 | 46.9歳 |
| 平均勤続年数 | 18.3年 |
| 従業員数(単体) | 430名連結 682名 |
| 女性管理職比率 管理職に占める女性労働者の割合。女性活躍推進法に基づき有価証券報告書で開示される指標です(提出会社単体)。 | 10.1% |
| 男性の育児休業取得率 男性労働者のうち育児休業を取得した人の割合。育児・介護休業法に基づき有価証券報告書で開示されます(提出会社単体)。 | 0.0% |
| 男女の賃金差異(全労働者) | 0.645% 男性=100に対する女性の割合 |
出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(女性活躍推進法・育児介護休業法に基づく開示、提出会社単体)。
📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング
株式会社大和の有価証券報告書・開示書類一覧(EDINET)
株式会社大和はに「有価証券報告書-第109期(2024/03/01-2025/02/28)」(対象期間 2024-03-01〜2025-02-28)を金融庁EDINETに提出しています。 過去 9 件の開示書類を確認できます。
| 提出日 | 書類種別 | 書類名 | 対象期末 | ダウンロード |
|---|---|---|---|---|
| 半期報告書 | 半期報告書-第110期(2025/03/01-2026/02/28) | 2026-02-28 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第109期(2024/03/01-2025/02/28) | 2025-02-28 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 半期報告書 | 半期報告書-第109期(2024/03/01-2025/02/28) | 2025-02-28 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第109期第1四半期(2024/03/01-2024/05/31) | 2024-05-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第108期(2023/03/01-2024/02/29) | 2024-02-29 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第108期第3四半期(2023/09/01-2023/11/30) | 2023-11-30 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第108期第2四半期(2023/06/01-2023/08/31) | 2023-08-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 四半期報告書 | 四半期報告書-第108期第1四半期(2023/03/01-2023/05/31) | 2023-05-31 | 📄 PDF XBRL CSV | |
| 有価証券報告書 | 有価証券報告書-第107期(2022/03/01-2023/02/28) | 2023-02-28 | 📄 PDF XBRL CSV |
📄 PDF・XBRL・CSV は当サイト経由で金融庁EDINET API v2 から取得・配信しています(同一書類)。出典: 金融庁EDINET。
出典: 金融庁EDINET 書類一覧API v2(過去約400日分・2026-07-06取得)。 EDINETで全ての提出書類を見る
株式会社大和についてよくある質問
株式会社大和と小売業業種平均の比較
株式会社大和を同じ小売業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は 業種平均=50を基準に正規化 各指標について、業種平均を50としたときの相対値です。50より外側なら業種平均より上、内側なら下を意味します。財務健康度のみ全上場企業中の絶対スコア(0〜100)です。 しています。
出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は小売業業種の上場企業平均。
株式会社大和の同業他社・競合(小売業)
同じ小売業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社大和に近い企業を表示しています。
- 株式会社フェリシモ 3396 総資産 289億円
- アイエーグループ株式会社 7509 総資産 281億円
- 株式会社 あみやき亭 2753 総資産 278億円
- 株式会社カンセキ 9903 総資産 276億円
- 株式会社ワッツ 2735 総資産 275億円
- 株式会社ダイイチ 7643 総資産 273億円
- 株式会社NEW ART HOLDINGS 7638 総資産 273億円
- 株式会社トーエル 3361 総資産 269億円
- 株式会社ブロンコビリー 3091 総資産 267億円
- 株式会社千趣会 8165 総資産 261億円
株式会社大和と似た企業・関連ランキングを探す
株式会社大和の公式サイト・採用情報・関連リンク
- 株式会社大和 公式サイトhttps://www.daiwa-dp.co.jp/
- 大和 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
- 大和 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
- EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E03025
- JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
- gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 6220001003957
今後追加予定のセクション
- 配当情報(配当性向・利回り・分割履歴)
- ESG情報のうち環境(CO2排出量・電源構成)とガバナンス(取締役構成・独立社外取)