第一建設工業株式会社の年収・業績・将来性

東証スタンダード / 建設業 / 証券コード 1799

東証スタンダード - 建設・資材

第一建設工業株式会社は東証スタンダード上場の建設業の企業。2026年03月期の連結売上高は600億円、平均年間給与は約839万円（提出会社単体）（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

第一建設工業株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は65。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

第一建設工業株式会社は、新潟県に本社を置く建設・資材業界の上場企業です。

第一建設工業株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

第一建設工業株式会社の平均年収は？

約839万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 建設業の140社中61位です。 2022年3月期の約751万円から上がり、+11.7%の変化です。 従業員の平均年齢は39.1歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 建設業の年収ランキング

第一建設工業株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は64.6です （建設業の138社中23位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で61位、

建設業の就活偏差値ランキング（算出方法）

第一建設工業株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は+40%（年率+8.8%、前期比+3.4%）（前年比の伸びは建設業の139社中76位）。
• 会社の今期の売上高予想は690億円です（2026-08-04の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高 560億円（2028年度）、営業利益 50億円（2028年度）、ROE 5.0%（2028年度）。
• 研究開発費は2億円（建設業の98社中61位）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌥️曇り時々雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

第一建設工業株式会社は建設業の中で何が目立つ？

• 自己資本比率は建設業の141社中1位（86.5%）。業種内で高い方から上位1%に入ります。 （2026年03月期）
• 女性管理職比率は建設業の115社中109位（0.5%）。業種内では低い方から6%の位置です。 （2026年03月期）
• 従業員の平均年齢は建設業の140社中131位（39.1）。業種内では低い方から7%の位置です。 （2026年03月期）

平均年収800万円以上5期連続増収本社: 新潟県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

第一建設工業株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-24提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月上旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約41日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 第一建設工業株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 第一建設工業株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

第一建設工業株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

第一建設工業株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は600億円、当期純利益は52億円。前期比+3.4%と増収基調です。

• 売上高は直近5期で最も高い水準です（2026年3月期 600億円）。
• 売上高は4期連続で増えています（2022年3月期 427億円 → 600億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YILN、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は+40%（年率+8.8%、前期比+3.4%）。ゆるやかに伸びています。

🧭 第一建設工業株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営方針安全・安心を最優先とし、地域社会の発展に貢献。高品質で安全性に優れた成果物を提供し、社会とともに発展し続ける企業づくりを目指す。

売上高

560億円

2028年度

営業利益

50億円

2028年度

ROE

5.0%

2028年度

配当性向

50.0%以上

2028年度

▼

2中長期の経営戦略

1４つの経営方針の強化

ダイナミックケイパビリティの向上を通じた経営基盤の構築と組織能力の拡大

2４つの変革の推進

経営スローガン「変革と現状打破」に基づき、構造的課題への対応を加速

3成長戦略の展開

技術革新と人材育成により、鉄道など公共性の高い建設事業を拡大

4ESG経営とSDGs貢献

時間外労働上限規制対応、環境問題、働き方改革への取り組みを実行

5IT化への対応

急成長するIT化に対応し、業務効率化と競争力強化を推進

▼

3対処すべき課題

① 労働力確保と働き方改革

• 慢性的な労働者不足への対応が急務
• 2024年4月からの時間外労働上限規制に対応
• 健康増進を基盤とした働き方改革の実行

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

② 原材料価格と採算性

• 原材料価格の高止まりリスクへの対応
• 利益率改善とコスト競争力の強化

ホウ

稼ぐ力の立て直しが課題になっている。業績推移の営業利益率と、前期からの変化を必ず並べて見よう。

コン

「利益を増やすために、現場で何が変わろうとしているか」を逆質問で聞くと、会社の本気度が見えるっす。

③ 人口減少と技術進化への対応

• 少子高齢化による市場縮小への戦略的対応
• IT化への迅速な対応と人材育成

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

面接で使えるポイント

• 鉄道を中心とした公共インフラ建設に特化し、社会資本整備に貢献する企業
• 2024年度～2028年度の中期計画で売上560億円、営業利益50億円を目指す成長企業
• 安全・安心を最優先とする企業風土で、高品質な成果物を提供する姿勢

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W6C7）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

第一建設工業株式会社が自ら挙げているリスクは？

有報「事業等のリスク」の見出し（原文のまま・2026年3月期、9項目中8件）。

1. 建設市場の動向
2. 工事事故の発生
3. 原材料価格の高騰
4. 施工物の瑕疵等
5. 法的規制等
6. 法令遵守違反等のリスク
7. 信用リスク
8. 特定の取引先への依存度について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YILN）。第一建設工業株式会社の経営の健全性をチェックする

第一建設工業株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は74点でおおむね健全、将来性は曇り時々雨。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

資本金: 33億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 第一建設工業株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 第一建設工業株式会社の社長は誰？ — 内田 海基夫氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 第一建設工業株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 第一建設工業株式会社の海外売上比率は？

海外売上比率は10%未満（有価証券報告書で「本邦が90%超」として記載省略）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦90%超のため記載省略）（書類ID S100W6C7、2026-07-30 取得）。 算出方法。

第一建設工業株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、新潟県に本社を置く建設・資材業界の上場企業です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

第一建設工業株式会社の主な取引先（販売先）は？

• 東日本旅客鉄道株式会社：434億円（売上高の72.3%）／建設事業

出典: 有価証券報告書「主要な顧客ごとの情報」（売上の10%以上を占める顧客。顧客名は原文のまま）。

第一建設工業株式会社の強み・特徴は？

• 自己資本比率は建設業の141社中1位（86.5%）。
• 売上の10%以上を占める取引先に東日本旅客鉄道株式会社があります（売上高の72%）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

第一建設工業株式会社の社風・働き方は？

第一建設工業株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は14.1年、従業員の平均年齢は39.1歳、男性の育児休業取得率は84%、男性も育児休業を取得しやすい環境、女性管理職比率は0.5%、役員に占める女性比率は9.0%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

第一建設工業株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-24提出の有価証券報告書によると、 第一建設工業株式会社の筆頭の代表者は内田 海基夫（代表取締役社長執行役員社長）です。 66歳（1960-06-27生まれ）。 役員は11名、平均年齢は61.5歳です。 社長の内田 海基夫氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YILN、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

第一建設工業株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YILN）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-07-18

第一建設工業株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1942年９月鉄道省新潟鉄道局所管区域内における鉄道土木及び建築工事の請負を事業目的として新鉄工業株式会社を設立。新潟県新津町に新津支店（廃止済）、長野県長野市に長野支店、山形県山形市に山形支店（廃止済）、秋田県秋田市に秋田支店を設置。
2. 1944年６月商号を新潟鉄道工業株式会社に変更。
3. 1950年８月商号を新鉄工業株式会社に変更。事業目的を変更して鉄道工事専門会社から、諸官公庁及び民間の土木建築工事の請負に進出。
4. 1952年９月経営基盤の強化を図るため鉄道施設工業株式会社を吸収合併。
5. 1957年８月商号を第一建設工業株式会社に変更。
6. 2004年12月日本証券業協会への店頭登録を取消し、ジャスダック証券取引所に株式を上場。
7. 2013年７月ジャスダック証券取引所と大阪証券取引所の合併に伴い、大阪証券取引所ＪＡＳＤＡＱに上場。東京証券取引所と大阪証券取引所の統合に伴い、東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ（スタンダード）に上場。
8. 2022年４月東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所ＪＡＳＤＡＱ（スタンダード）からスタンダード市場に移行。

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YILN）。

第一建設工業株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続14.1年・男性育休84%。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。

第一建設工業株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は39.1歳、 平均勤続年数は14.1年。 管理職に占める女性比率は0.5%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は839万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続14.1年・平均年齢39.1歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は0.5%です。

第一建設工業株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

第一建設工業株式会社は2026-06-24に「有価証券報告書－第84期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 10 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

第一建設工業株式会社についてよくある質問

第一建設工業株式会社は建設業の業種平均より上？下？

第一建設工業株式会社を同じ建設業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は建設業業種の上場企業平均。

結局第一建設工業株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字は標準的。突出はないが、崩れてもいない

1. 直近5期（約4年）で売上は+40%（年率+8.8%、前期比+3.4%）。横ばい〜緩やかな成長。

売上高
600億円

平均年収
839万円

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+40%（年率+8.8%、前期比+3.4%））が反転したら見方を見直す。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

建設業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る

1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（建設業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い東亜道路工業株式会社・松井建設株式会社と数字を並べ、違いを1点説明できるようにする

🔄 この見方が変わる条件：売上の推移（直近5期（約4年）で売上は+40%（年率+8.8%、前期比+3.4%））が変われば、論点も変わる。

第一建設工業株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（建設業）

同じ建設業業種のうち、事業規模（総資産）が第一建設工業株式会社に近い企業を表示しています。

• 東亜道路工業株式会社 1882 総資産 885億円
• 松井建設株式会社 1810 総資産 876億円
• タマホーム株式会社 1419 総資産 865億円
• 明星工業株式会社 1976 総資産 856億円
• 世紀東急工業株式会社 1898 総資産 845億円
• 新生テクノス株式会社 E00135 総資産 833億円
• オリエンタル白石株式会社 1786 総資産 828億円
• 富士電機E&C株式会社 E00273 総資産 810億円
• 北野建設株式会社 1866 総資産 803億円
• 松尾建設株式会社 E00144 総資産 750億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は建設業平均の約0.2倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

第一建設工業株式会社と併願されやすい企業は？

第一建設工業株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

第一建設工業株式会社に似た企業・関連ランキングは？

第一建設工業株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• 第一建設工業株式会社 公式サイトhttps://www.daiichi-kensetsu.co.jp/company/outline/
• 第一建設工業 の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• 第一建設工業 - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E00250
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 4110001002922

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。