アズマハウス株式会社の年収・業績・将来性

東証スタンダード / 不動産業 / 証券コード 3293

東証スタンダード - 不動産

アズマハウス株式会社は東証スタンダード上場の不動産業の企業。2026年03月期の連結売上高は116億円、営業利益率は8.7%、平均年間給与は約565万円（提出会社単体）、連結従業員は224名（出典: 2026年03月期・有価証券報告書）。

最終更新: 2026-10-10 ／ 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

アズマハウス株式会社はどんな会社？30秒で要点

コン（キツネ）就活偏差値（参考値）は38、連結224名規模。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

同社のビジネスは5つの主要事業区分で構成されています。

アズマハウス株式会社はやばい？潰れる心配は？ 開示データで経営の健全性を確認する →

アズマハウス株式会社の平均年収は？

約565万円（2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与）。 不動産業の131社中103位です。 2022年3月期の約588万円から下がり、-3.9%の変化です。 従業員の平均年齢は52.1歳です。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 不動産業の年収ランキング

アズマハウス株式会社の就職難易度は？

当サイトの就活偏差値は38.1です （不動産業の104社中95位）。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で103位、連結従業員は224名です。

不動産業の就活偏差値ランキング（算出方法）

アズマハウス株式会社の将来性は？

• 直近5期（約4年）で売上は-16%（年率-4.4%、前期比-12.5%）（前年比の伸びは不動産業の129社中120位）。
• 会社の今期の売上高予想は117億円です（2026-08-07の決算短信）。
• 有価証券報告書で掲げている数値目標: 売上高経常利益率 8%以上（継続的な目標）、自己資本比率 40%以上（継続的な目標）。
• 当サイトの将来性評価（成長率・ROE・FCFから算出する参考指標）は「🌧️雨」です。

出典: 有価証券報告書（5期推移・経営方針）・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません（算出方法）。

アズマハウス株式会社は不動産業の中で何が目立つ？

• 従業員の平均年齢は不動産業の132社中4位（52.1）。業種内で高い方から上位3%に入ります。 （2026年03月期）
• 売上高成長率（前年比）は不動産業の129社中120位（-12.5%）。業種内では低い方から8%の位置です。 （2026年03月期）

従業員300人未満自己資本比率50%以上本社: 和歌山県

順位は同じ業種の掲載企業内（算出方法）。

アズマハウス株式会社の最近の動きは？面接で使える最新トピック

コン（キツネ）最新の開示は2026-06-29提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示（東証TDnet）から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

📅 次回の決算発表：11月中旬ごろ（予想） — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期（期末から約44日） からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

コン

最近この会社、なんか動きありました？

コンいまの局面

適時開示から見ると「確認すべき開示あり」。注意して読みたい開示が出ています。内容を一次情報で確かめ、会社がどう対応しているかまで押さえておきましょう。

ホウ

見直しの局面は数字が一時的に悪化することもある。“なぜ悪いのか”まで説明できると強い。

📈 アズマハウス株式会社の株価はどう動いた？（過去52週）

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」（株価は週次終値ベース・直近52週分）。最終更新 2026-10-09。

💴 アズマハウス株式会社の配当利回り・配当性向は？

出典: 東証の配当情報（J-Quants API、2026-10-11 取得）。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

アズマハウス株式会社の証券コード・市場区分・業種は？

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET（2026-10-16時点）

アズマハウス株式会社の売上・利益は伸びている？（業績推移）

ホウ（フクロウ）直近の売上高は116億円、当期純利益は5億円。前期比-12.5%と減収基調です。

• 売上高は直近5期で最も低い水準です（2026年3月期 116億円）。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（書類ID S100YL9X、対象期間 2026-03-31）。グラフはChart.jsで描画。

コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか？

ホウ稼ぐ力

売上116億円に対して営業利益10億円。営業利益率は8.7%。不動産業の平均を上回っていて、稼ぐ力は強いほうです。

コン

うわ、しっかり稼いでるじゃないっすか！

ホウ

そう。利益率は“稼ぐ効率”。同じ売上でも、手元に残る額が違うんだ。

ホウ成長

直近5期（約4年）で売上は-16%（年率-4.4%、前期比-12.5%）。縮小傾向です。理由を押さえておくと面接で差がつきます。

ホウ

ここで浮かれないこと。縮んでいる理由まで言えると、むしろ差がつく。

ホウ安定性

自己資本比率は約54%。標準的な安定感があります。当サイトの財務健康度スコアは46点です。

🧭 アズマハウス株式会社の経営課題は何？（経営方針・対処すべき課題の図解）

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標

経営理念「より大切に、より迅速に、すべてはお客様のために」をモットーに、お客様満足を徹底的に追求する。

売上高経常利益率

8%以上

継続的な目標

自己資本比率

40%以上

継続的な目標

▼

2中長期の経営戦略

1ワンストップ体制の活用

総合不動産会社としてのメリットを活かし、シナジー効果の最大化を推進し持続的成長と高収益体質を実現。

2既存事業の深耕と拡大

和歌山をはじめ大阪など近隣地域への拡大を推進。個人主体から組織主体への転換とDXで効率化。

3経営基盤の強化

ガバナンス体制・バックオフィス・財務基盤を強化。BCP策定やDX導入で生産性向上を図る。

4資金調達先の多様化

物件の仕入・販売リスク管理を徹底。不動産特定共同事業法による参画など資金調達先を多様化。

5株主還元の推進

継続的かつ安定的な配当実施を基本方針として、株主利益の最大化を目指す。

▼

3対処すべき課題

① 組織体制の転換

• 個人主体から組織主体への転換で人員増に頼らない規模拡大を実現
• 従業員のスキルアップと作業効率向上によるDX導入の検討

ホウ

人の確保・育成を課題に挙げている会社は、採用を経営の優先事項と見ている。従業員数や平均勤続年数の推移とセットで見ておこう。

コン

就活生にいちばん関係ある課題っす！「入社後どう育ち、どう貢献するか」を語れば、この課題にそのまま答えられるっすね。

② 経営環境への対応

• 資材原価の高止まりと金利上昇懸念への対応
• 高品質・高付加価値住宅供給による購買意欲の喚起

ホウ

外部環境の変化は、多くの会社が挙げる定番の課題。何の変化（需要・原材料・為替・規制など）を指しているかを原文で確かめよう。

コン

定番の課題ほど、会社ごとの「乗り切り方」に違いが出るっす。逆質問で「どの変化をいちばん重く見ていますか」と聞くと深い話になるっすよ。

③ リスク管理体制の構築

• 危機管理体制・BCP策定・情報管理を含むリスク管理の強化
• 物件仕入・販売のリスク管理とスケジュール管理の徹底

ホウ

会社自身が「対処すべき」と書いた課題だよ。裏を返せば、入社後に関わる可能性がある仕事のテーマでもある。

コン

この課題に自分ならどう関われるか、1つ考えておくと面接で使えるっす。

面接で使えるポイント

• 総合不動産会社のワンストップ体制でシナジー効果を最大化し持続的成長を目指す企業
• 和歌山・大阪など近隣地域への事業拡大を推進する成長企業
• DX導入で業務効率化を進め、組織主体への転換で組織力強化を図っている

出典: 有価証券報告書（2025年03月期、書類ID S100W4QL）をAI（claude-haiku-4-5-20251001）が要約。数値目標は原文にある数字のみ（算出方法）。

アズマハウス株式会社の経営指標は何を意味する？

ホウ（フクロウ）財務健康度は46点で平均的、将来性は雨。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性（どれだけ稼げるか）

成長性（伸びているか）

安全性（財務の頑丈さ）

将来への投資

株式・還元

資本金: 6億円

会計期: 2026年03月期 ／ 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書（2026-10-15 取得）。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ アズマハウス株式会社の面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ アズマハウス株式会社の社長は誰？ — 東 行男氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ アズマハウス株式会社の経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🥧 アズマハウス株式会社はどの事業で稼いでいる？（セグメント別売上）

報告セグメントごとの「外部顧客への売上」。XBRL 報告セグメント情報から自動抽出。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書 セグメント情報（2026-10-16集計）。連結ベース、当期分。

コン

そもそもこの会社、何を売って食べてるんすか？

コン何で稼ぐか

「不動産・建設」54%、「リース」34%など複数の柱があります。1本足ではないぶん景気変動に強い構造です。

ホウ

複数の柱があるぶん、景気の波には強い構造だね。

🌏 アズマハウス株式会社の海外売上比率は？

海外売上はありません（国内のみで事業を展開）

会計期: 2025-03-31 ／ 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」（本邦以外の売上高なし）（書類ID S100W4QL、2026-07-30 取得）。 算出方法。

アズマハウス株式会社の事業内容は？何をしている会社か

コン（キツネ）要するに、同社のビジネスは5つの主要事業区分で構成されています。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

アズマハウス株式会社はどの事業に何人いる？

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（連結、2026年3月期、合計224名）。配属の多い事業を知る手がかりになります。

アズマハウス株式会社の有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

アズマハウス株式会社の強み・特徴は？

• 主力は「不動産・建設」で、売上の54%を占めます。
• 営業利益率8.7%の安定した収益性

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

アズマハウス株式会社の社風・働き方は？

アズマハウス株式会社の働き方の特徴（提出会社単体・2026年03月期）: 平均勤続年数は9年、従業員の平均年齢は52.1歳、役員に占める女性比率は12.5%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

アズマハウス株式会社の社長は誰？経営陣は？

2026-06-29提出の有価証券報告書によると、 アズマハウス株式会社の筆頭の代表者は東 行男（代表取締役社長）です。 68歳（1957-11-11生まれ）。 役員は8名、平均年齢は61.8歳です。 社長の東 行男氏の経歴と就任年

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」（書類ID S100YL9X、2026-03-31期）。 報酬は役員区分ごとの合計額です（個別の報酬は1億円以上のみ開示）。

アズマハウス株式会社の本社・設立年は？（会社概要）

出典: 有価証券報告書（書類ID S100YL9X）／gBizINFO（経済産業省）、更新日 2018-04-05

アズマハウス株式会社の沿革は？（主な出来事）

1. 1977年５月不動産取引を目的として和歌山市手平(現 和歌山県和歌山市新生町)に資本金10百万円で東不動産株式会社を設立。
2. 2010年10月事業整理のため、東都建設株式会社(1996年10月設立)を吸収合併。
3. 2011年６月ドリームズコーポレーション株式会社及びウィッシュコーポレーション株式会社を事業整理のため吸収合併。
4. 2011年８月アズマハウス株式会社へ商号変更。
5. 2012年１月東不動産販売株式会社、オリンピックホーム株式会社及び株式会社住まいの情報センターを事業整理のため吸収合併。商業エリア拡大のため、堺市北区に堺支店を開設。
6. 2013年１月ハウザー株式会社を事業整理のため吸収合併。
7. 2013年12月東京証券取引所JASDAQ（スタンダード）へ上場。
8. 2022年４月東京証券取引所の市場再編により『スタンダード市場』に上場

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋（書類ID S100YL9X）。

アズマハウス株式会社の従業員数・平均勤続年数は？

コン（キツネ）平均勤続9年・男性育休0%。面接での逆質問のネタになります。

アズマハウス株式会社の従業員の状況・ダイバーシティ指標（2026年03月期・提出会社単体ベース）。 平均年齢は52.1歳、 平均勤続年数は9年。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」（提出会社単体）。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす！

ホウ待遇

平均年収は565万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン働く環境

平均勤続9年・平均年齢52.1歳。標準的な定着状況です。

アズマハウス株式会社は働きやすい？（育休・有給・認定）

厚生労働省が集約する公表情報です。有価証券報告書に開示のない会社でも、育児休業取得率や有給休暇取得率が分かります。

出典: 厚生労働省「職場情報総合サイト（しょくばらぼ）」（2026-07-31 取得）。 公表時点・集計範囲は企業ごとに異なります。

アズマハウス株式会社の有価証券報告書はどこで読める？

アズマハウス株式会社は2026-06-29に「有価証券報告書－第49期(2025/04/01－2026/03/31)」（対象期間 2025-04-01〜2026-03-31）を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 15 件の開示書類を確認できます。

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET（2026-10-09提出分まで）。 EDINETで全ての提出書類を見る

アズマハウス株式会社についてよくある質問

アズマハウス株式会社は不動産業の業種平均より上？下？

アズマハウス株式会社を同じ不動産業業種の平均と比較したレーダーチャートです。各軸は業種平均＝50を基準に正規化しています。

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書をもとに当サイトが算出。業種平均は不動産業業種の上場企業平均。

結局アズマハウス株式会社はどんな会社？（まとめ｜2人の結論）

Ⅰ. 数字で見た結論 ／ ホウ（フクロウ）

数字の前に、開示されている事象の確認が必要

1. 過年度決算の訂正（5件）が開示されています。以下の数値は訂正前の値である可能性があるため、必ず最新の一次情報で確認してください。
2. 営業利益率8.7%（不動産業平均6.1%）。同業を明確に上回る。
3. 直近5期（約4年）で売上は-16%（年率-4.4%、前期比-12.5%）。縮小局面で、要因の確認が必要。
4. 自己資本比率54%で標準的な財務構成（財務健康度46点）。

売上高
116億円

営業利益
10億円（8.7%）

平均年収
565万円

従業員数(連結)
224名

注意点（影響度順）

• 【影響大】過年度決算の訂正（5件）が開示されている。一次情報での確認が必須
• 【影響大】売上が縮小傾向。事業の入れ替えが起きる可能性を織り込む

🔄 この見方が変わる条件：調査・訂正の結果と、その後の決算で数字が確定してから改めて判断したい。

Ⅱ. 戦略で見た結論 ／ コン（キツネ）

過年度決算の訂正（5件）をどう受け止めるかが最初の論点

1. 適時開示・EDINET提出書類に「過年度決算の訂正（5件）」がある
2. こうした事象は経営体制・内部管理の立て直しを伴い、入社後の組織の空気にも影響する
3. 事実関係と会社の説明を一次情報で確認し、面接では批判ではなく再建の視点で語れるようにしたい

選考までにやること

1. この会社の最重要論点（過年度決算の訂正（5件）をどう受け止めるかが最初の論点）について、自分なりの仮説を1つ持つ
2. 同じ業種で規模が近い株式会社ランドネット・株式会社アールプランナーと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
3. 売上の54%を占める「不動産・建設」の市場が、この先どう動くかの見通しを1つ持つ

🔄 この見方が変わる条件：「不動産・建設」の売上構成比（今は54%）が大きく変われば、論点も変わる。

アズマハウス株式会社と同じ業種で規模が近い企業は？（不動産業）

同じ不動産業業種のうち、事業規模（総資産）がアズマハウス株式会社に近い企業を表示しています。

• 株式会社ランドネット 2991 総資産 354億円
• 株式会社アールプランナー 2983 総資産 351億円
• EL CAMINO REAL株式会社 E05174 総資産 349億円
• 株式会社フェイスネットワーク 3489 総資産 346億円
• AMGホールディングス株式会社 8891 総資産 320億円
• 株式会社イーグランド 3294 総資産 313億円
• 株式会社サンウッド E04001 総資産 303億円
• 東京テアトル株式会社 9633 総資産 301億円
• 株式会社明豊エンタープライズ 8927 総資産 291億円
• 株式会社毎日コムネット 8908 総資産 281億円

コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです？

コン業界での位置

売上は不動産業平均の約0.1倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

アズマハウス株式会社と併願されやすい企業は？

アズマハウス株式会社と同じ業種で、就活偏差値が近く（±5以内）、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません（算出方法）。

アズマハウス株式会社に似た企業・関連ランキングは？

アズマハウス株式会社の採用ページ・公式サイトはどこ？

• アズマハウス株式会社 公式サイトhttps://azumahouse.com/
• アズマハウス の採用・求人情報を検索Indeed Japan
• アズマハウス - Wikipedia を検索日本語版Wikipedia
• EDINET 提出書類一覧金融庁公式 / EDINETコード E30066
• JPX 上場会社情報を検索日本取引所グループ公式
• gBizINFO 法人情報経済産業省 / 法人番号 1170001000122

※ ホウ（フクロウ・数字で見る担当）・コン（キツネ・戦略で見る担当）は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています（事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約）。 就職活動の企業理解のための参考情報です（算出方法）。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。