株式会社コラボスの年収・業績・将来性

東証スタンダード / 情報・通信業 / 証券コード 3908

東証スタンダード - 情報通信・サービスその他

株式会社コラボスは東証スタンダード上場の情報・通信業の企業。2026年03月期の連結売上高は17億円、平均年間給与は約536万円(提出会社単体)(出典: 2026年03月期・有価証券報告書)。

最終更新: / 出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET

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将来性(お天気)
🌧️ 雨
財務健康度スコア
73.2/ 100点
就活偏差値(参考)
37.3

※ 財務健康度・就活偏差値は当サイトの参考指標です。

情報通信・サービス 証券コード 3908 株式会社 コラボス 情報・通信業 / 東証スタンダード 売上高 17億円 平均年収 536万円 就活偏差値 37.3 企業スコープ
株式会社コラボスの公開データから作成したカードです(出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書)。

株式会社コラボスはどんな会社?30秒で要点

コン

コン(キツネ)就活偏差値(参考値)は37。この水準を基準に併願先を広げてみましょう。

同社の主力事業は、コールセンター運営企業を対象としたクラウドサービスの開発・提供です。

株式会社コラボスはやばい?潰れる心配は? 開示データで経営の健全性を確認する →

株式会社コラボスの平均年収は?

約536万円(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。 情報・通信業の593社中512位です。 2022年3月期の約463万円から上がり、+15.9%の変化です。 従業員の平均年齢は39.19歳です。

株式会社コラボスの平均年間給与の推移(提出会社単体・有価証券報告書)
2022年3月期2023年3月期2024年3月期2025年3月期2026年3月期
463万円494万円486万円508万円536万円

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。全社員の平均で、新卒の初任給ではありません。 情報・通信業の年収ランキング

株式会社コラボスの就職難易度は?

当サイトの就活偏差値は37.3です 。 平均年収・企業規模・財務の安定性・成長性から作る参考指標で、実際の選考の難しさや採用人数を示すものではありません。 平均年収は業種内で512位、

情報・通信業の就活偏差値ランキング(算出方法)

株式会社コラボスの将来性は?

出典: 有価証券報告書(5期推移・経営方針)・東証の決算短信。将来の業績を保証するものではありません(算出方法)。

株式会社コラボスは情報・通信業の中で何が目立つ?

本社: 東京都

順位は同じ業種の掲載企業内(算出方法)。

株式会社コラボスの最近の動きは?面接で使える最新トピック

コン

コン(キツネ)最新の開示は2026-06-18提出の有価証券報告書です。直近の動きを1つ押さえておくと話が広がります。

直近90日の適時開示(東証TDnet)から、企業研究・面接対策に使える動きを自動抽出しています。

🚀 新規事業・新製品
AIコールセンターシステム「VLOOM」が大型バージョンアップ シナリオ型×AIエージェント型「ボイスエージェント機能」を提供開始
2026-08-17 開示 / 新しい挑戦。志望動機に結びつけやすいトピックです
📊 決算発表
2027年3月期 第2四半期 決算説明会のオンライン開催に関するお知らせ
2026-10-09 開示 / 業績の節目。売上・利益の推移を確認しましょう
🧭 事業の動き(採用意欲の参考)
大きな変化は見られない
  • 新規事業・新製品の発表あり
※開示傾向からの参考情報です
🏛 情報開示の状況
定期開示は継続
直近90日に決算に関する開示があり、定期的な情報発信が確認できます。直近90日の適時開示は5件
※件数の多さは良し悪しを示しません
📊 最新の決算(第1四半期)
売上高
4億円
営業利益
9百万円
純利益
7百万円
2026-08-03 開示(決算短信)/ 出典: 東証TDnet

📅 次回の決算発表:11月上旬ごろ(予想) — 面接前ならチェックしておくと話題にできます。 2026-09-30 期末の決算で、過去の発表時期(期末から約34日) からの当サイトの推定です。確定日は会社の発表をご確認ください。

🎤 この企業で聞かれそうな質問と、答え方の軸
開示・業績から作った想定質問
Q. 当社の事業で興味のあるものはありますか?
💡 直近の新規事業・新製品の発表を具体名で挙げ、なぜ惹かれたかを自分の経験と結びつける
根拠となる開示: AIコールセンターシステム「VLOOM」が大型バージョンアップ シナリオ型×AIエージェント型「ボイスエージェント機能」を提供開始
Q. なぜ同業他社ではなく当社なのですか?
💡 同じ情報・通信業の他社と比べた違い(規模・収益性・事業構成)を数字で1点挙げて差別化する
📈 四半期ごとの業績トレンド
決算短信の開示(新しい期が右)。直近の業績が上向きかを確認できます
期売上高営業利益純利益
2025-06-30第1四半期 4億円 20百万円 13百万円
2025-09-30第2四半期 9億円 58百万円 56百万円
2025-12-31第3四半期 13億円 72百万円 66百万円
2026-03-31通期 17億円 74百万円 1億円
2026-06-30第1四半期 4億円 9百万円 7百万円
🕒 株式会社コラボスの適時開示タイムライン(直近5件)

出典: 東証 適時開示情報(TDnet)/ J-Quants API

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

最近この会社、なんか動きありました?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コンいまの局面

適時開示から見ると「大きな変化は見られない」。直近で大きな方針転換は見られません。腰を据えて事業を伸ばすフェーズと考えられます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

大きな変化がない時期は、じっくり事業を理解するチャンスだよ。

📈 株式会社コラボスの株価はどう動いた?(過去52週)

直近終値(2026-10-09)
¥367
前日比
+2 (+0.55%)
52週高値
¥496
52週安値
¥274

出典: 株式会社 JPX 総研「J-Quants API」(株価は週次終値ベース・直近52週分)。最終更新 2026-10-09。

💴 株式会社コラボスの配当利回り・配当性向は?

1株あたり年間配当
¥6
直近1年に権利確定する配当の合計
配当利回り
1.63%
株価 ¥367(2026-10-09)時点
配当性向
372.7%
EPS ¥1.61 で算出
権利確定日対象期1株配当権利落ち日
2027-03-31 2027-03 ¥6 2027-03-30
2026-09-30 2026-09 ¥0 2026-09-29
2026-03-31 2026-03 ¥6 2026-03-30
2025-09-30 2025-09 ¥0 2025-09-29

出典: 東証の配当情報(J-Quants API、2026-10-11 取得)。 配当利回り・配当性向は当サイト算出の参考値です。

株式会社コラボスの証券コード・市場区分・業種は?

正式名称株式会社コラボス
JPX表記コラボス
証券コード3908(TYO:3908)
市場区分東証スタンダード
17業種情報通信・サービスその他
33業種情報・通信業コード 5250
EDINETコードE31336
EDINET業種情報・通信業
決算日3月31日

出典: JPX東証上場銘柄一覧、金融庁EDINET(2026-10-16時点)

株式会社コラボスの売上・利益は伸びている?(業績推移)

ホウ

ホウ(フクロウ)直近の売上高は17億円、当期純利益は1億円。前期比-10.9%と減収基調です。

数値テーブルを表示
指標 前々期前期当期
売上 / 売上収益22億円19億円17億円
当期純利益-8億円1億円1億円
総資産18億円17億円17億円
純資産11億円13億円14億円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YEB9、対象期間 2026-03-31)。グラフはChart.jsで描画。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

先輩、この会社ってぶっちゃけ、ちゃんと儲かってるんすか?

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ成長

直近5期(約4年)で売上は-28%(年率-8.0%、前期比-10.9%)。縮小傾向です。理由を押さえておくと面接で差がつきます。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

ここで浮かれないこと。縮んでいる理由まで言えると、むしろ差がつく。

「当社は、「熱心な素人は玄人に勝る-新しいことを自分で創めよう-」を企業理念として掲げております。」
— 株式会社コラボスの有価証券報告書「経営方針、経営環境及び対処すべき課題等」より原文のまま(2025年3月期、書類ID S100W1LS)

🧭 株式会社コラボスの経営課題は何?(経営方針・対処すべき課題の図解)

有報の経営方針を3段に整理しました。

1目指す姿と数値目標
企業理念熱心な素人は玄人に勝る-新しいことを自分で創めよう-
売上高
31億円
2026年3月期目標
▼
2中長期の経営戦略
1@nyplaceの安定成長

交換機のバージョンアップにより新機能・SIP対応・他システム連携強化で差別化。顧客向けポータルやFAQ充実で作業自動化・効率化を実現。

2独自サービスの飛躍成長

VLOOMでコールセンター市場開拓。GROWCEやGOLDEN LIST、UZで新市場開拓。全サービスの連携・統合化で独自サービスを確立。

▼
3対処すべき課題
① 販売力強化と販路拡大
  • 営業組織体制強化による新規マーケット開拓
  • オンライン集客強化によるWebリード数増加
  • 販売パートナーとの協業・共創による販売チャネル拡大
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

② 事業領域の拡大
  • 多様化するコンタクトチャネルに対応した新機能・サービス提供
  • コールセンター蓄積データを活用した新事業開発
  • マーケティング事業領域等の周辺事業への拡充
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

成長の打ち手を課題として挙げている。売上の推移と、どの事業が伸びているかを数字で確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

「この成長の打ち手に、自分ならどう関われるか」を1つ用意しておくと、志望動機が具体的になるっす。

③ 開発力・システム安定性強化
  • 開発技術力強化のための教育と内製化への投資
  • 365日24時間のシステム提供に耐えうる設備投資
  • 定期的・計画的な予防保守の運用体制構築
ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

デジタル化や技術変化への対応は、投資額や人員の配置に表れる。有報の設備投資や研究開発費の記載も確かめよう。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

若手が活躍しやすいテーマっす。学生時代に触れたツールや技術の経験があれば、ここに結びつけて話せるっすよ。

面接で使えるポイント
  • コールセンターに蓄積する膨大なデータを活用し、顧客との『ワントゥワンのカスタマーサポート』を実現する方針
  • 中期経営計画の2026年3月期売上高目標31億円達成に向け、VLOOMやGROWCEなど独自サービスの成長を推進中
  • 365日24時間システム提供に耐えうる基盤強化と人材育成に継続的に投資し、安定した収益基盤確立を目指す

出典: 有価証券報告書(2025年03月期、書類ID S100W1LS)をAI(claude-haiku-4-5-20251001)が要約。数値目標は原文にある数字のみ(算出方法)。

株式会社コラボスが自ら挙げているリスクは?

有報「事業等のリスク」の見出し(原文のまま・2026年3月期、25項目中8件)。

  1. 事業内容に関するリスク
  2. 特定サービスへの依存について
  3. サービス提供の安定性について
  4. システム不具合について
  5. 設備投資について
  6. 事業拠点及び主要設備の集中について
  7. 新規事業及びサービスの開発について
  8. 人材育成及び採用について

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(書類ID S100YEB9)。株式会社コラボスの経営の健全性をチェックする

株式会社コラボスの経営指標は何を意味する?

ホウ

ホウ(フクロウ)財務健康度は73点でおおむね健全、将来性は雨。いずれも当サイトの参考値なので、有報の原文も確認しましょう。

収益性・成長性・安全性を、有価証券報告書の数値から算出。各指標が「何を意味するか」も添えています。

収益性(どれだけ稼げるか)

ROE(自己資本利益率) 7.4% 株主から預かった資本をどれだけ効率よく利益に変えたか。8%超が一つの目安。
ROA(総資産利益率) 6.0% 会社の総資産をどれだけ効率よく使えているか。

成長性(伸びているか)

売上高成長率(前年比) -10.9% 売上がどれだけ伸びているか。事業の勢いを示します。
純利益成長率(前年比) -30.2% 最終利益の伸び。稼ぐ力が増しているかの目安。

安全性(財務の頑丈さ)

自己資本比率 81.9% 返さなくてよい自前の資本の割合。高いほど不況に強い財務です。

資本金: 3億円

会計期: 2026年03月期 / 出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書(2026-10-15 取得)。 値は当サイトが公開データから算出。算出方法。

▶ 株式会社コラボスの面接で使える逆質問 — 有報から作った質問と暗記モード。

▶ 株式会社コラボスの社長は誰? — 茂木 貴雄氏の経歴・就任年と取締役の一覧。

▶ 株式会社コラボスの経営は大丈夫か — 公開データで経営の健全性を点検。

🌏 株式会社コラボスの海外売上比率は?

海外売上はありません(国内のみで事業を展開)

会計期: 2025-03-31 / 出典: 有価証券報告書 関連情報「地域ごとの情報」(本邦以外の売上高なし)(書類ID S100W1LS、2026-07-30 取得)。 算出方法。

株式会社コラボスの事業内容は?何をしている会社か

コン

コン(キツネ)要するに、同社の主力事業は、コールセンター運営企業を対象としたクラウドサービスの開発・提供です。ここと自分の経験の接点を1つ用意しておきましょう。

AI要約 AI(Claude)が有報「事業の内容」等から要約。誤りを含む場合があります。
EDINET 原文を見る ↗
同社の主力事業は、コールセンター運営企業を対象としたクラウドサービスの開発・提供です。具体的には、お客様相談室や製品問い合わせセンターなどのコールセンター部門、および販売促進活動を行うマーケティング部門を保有する企業をクライアントとしています。 提供するサービスは、月額料金制のクラウドサービスで、インターネット網を介して提供されます。主要なサービス内容としては、IP電話交換機システムや顧客情報管理システムなど、コールセンター運営に必須のシステムが含まれます。加えて、業務効率化を促進する各種システムも提供しており、これらにより企業とユーザーのコミュニケーションデータをシームレスに連携させることができます。 同社のビジネスモデルの特徴は、クライアント企業が個別にシステムを構築するのではなく、複数の企業が同じシステムをインターネット経由で共同利用することにより、大規模な設備投資を軽減できる仕組みとなっている点です。これにより、顧客企業は効率的にコールセンター機能を構築・運用することが可能になります。

株式会社コラボスの有価証券報告書には、売上の10%以上を占める単一の顧客はないと記載されています。

株式会社コラボスの強み・特徴は?

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書・JPX東証上場銘柄一覧をもとに当サイトが算出した事実ベースの特徴。定性的評価ではありません。

株式会社コラボスの社風・働き方は?

株式会社コラボスの働き方の特徴(提出会社単体・2026年03月期): 平均勤続年数は8.2年、従業員の平均年齢は39.19歳、女性管理職比率は33.3%。

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」。

株式会社コラボスの社長は誰?経営陣は?

2026-06-18提出の有価証券報告書によると、 株式会社コラボスの筆頭の代表者は茂木 貴雄(代表取締役社長)です。 54歳(1972-07-18生まれ)。 役員は9名、平均年齢は61.9歳です。 社長の茂木 貴雄氏の経歴と就任年

茂木 貴雄
代表取締役社長 / 54歳
所有株式数
1,749,200株
経歴(直近)
役員報酬の総額61百万円
支給対象の役員数10名
役員1名あたり平均611万円

出典: 金融庁EDINET 有価証券報告書「役員の状況」「役員の報酬等」(書類ID S100YEB9、2026-03-31期)。 報酬は役員区分ごとの合計額です(個別の報酬は1億円以上のみ開示)。

役員一覧(9名)を見る
氏名役職年齢
茂木 貴雄代表取締役社長54歳
青本 真人代表取締役副社長55歳
小川 勇樹取締役46歳
齋藤 一紀取締役47歳
志賀 文昭取締役76歳
秦 齊雄監査役(常勤)77歳
鈴木 達取締役67歳
三井 良克監査役82歳
畑下 裕雄監査役53歳

株式会社コラボスの本社・設立年は?(会社概要)

フリガナコラボス
代表者代表取締役社長 茂木 貴雄
本店所在地東京都千代田区三番町8番地1 地図
従業員数70名(gBizINFO基準)

出典: 有価証券報告書(書類ID S100YEB9)/gBizINFO(経済産業省)、更新日 2022-08-05

株式会社コラボスの沿革は?(主な出来事)

  1. アイ・ティー・エックス㈱(出資比率85%)、㈱バーチャレクス(現、バーチャレクス・コンサルティング㈱)(同15%)の共同出資により、クラウド型コンタクトセンター基盤の事業化に向け、㈱コラボス(所在地:東京都千代田区霞が関)設立
  2. 東京証券取引所マザーズ市場に株式を上場
  3. ㈱シーズファクトリーを吸収合併
  4. 東京証券取引所の市場区分の見直しにより、東京証券取引所のマザーズ市場からグロース市場に移行

出典: 有価証券報告書「沿革」から設立・上場・合併・商号変更などを原文のまま抜粋(書類ID S100YEB9)。

株式会社コラボスの従業員数・平均勤続年数は?

コン

コン(キツネ)平均勤続8.2年。働き方の実態は逆質問で確かめてみましょう。

株式会社コラボスの従業員の状況・ダイバーシティ指標(2026年03月期・提出会社単体ベース)。 平均年齢は39.19歳、 平均勤続年数は8.2年。 管理職に占める女性比率は33.3%。

平均年間給与 536万円
従業員の平均年齢39.19歳
平均勤続年数8.2年
従業員数(単体)70名
女性管理職比率 33.3%

出典: 有価証券報告書「従業員の状況」(提出会社単体)。

📊 ダイバーシティ・待遇で他社と比較: 女性管理職比率・ 男性育休取得率・ 平均勤続年数・ 平均年収の各ランキング

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

働きやすさ、めっちゃ気になるっす!

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ待遇

平均年収は536万円。これは全社員の平均で、新卒の初任給ではない点に注意です。

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン働く環境

平均勤続8.2年・平均年齢39.19歳。標準的な定着状況です。女性管理職比率は33.3%です。

株式会社コラボスの有価証券報告書はどこで読める?

株式会社コラボスはに「有価証券報告書-第25期(2025/04/01-2026/03/31)」(対象期間 2025-04-01〜2026-03-31)を金融庁EDINETに提出しています。本ページの財務データはこの書類に基づいています。 過去 9 件の開示書類を確認できます。

提出日 書類種別 書類名 対象期末 ダウンロード
有価証券報告書 有価証券報告書-第25期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第25期(2025/04/01-2026/03/31) 2026-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第24期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
半期報告書 半期報告書-第24期(2024/04/01-2025/03/31) 2025-03-31 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第23期(2023/04/01-2024/03/31) 2024-03-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第23期第3四半期(2023/10/01-2023/12/31) 2023-12-31 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第23期第2四半期(2023/07/01-2023/09/30) 2023-09-30 📄 PDF XBRL CSV
四半期報告書 四半期報告書-第23期第1四半期(2023/04/01-2023/06/30) 2023-06-30 📄 PDF XBRL CSV
有価証券報告書 有価証券報告書-第22期(2022/04/01-2023/03/31) 2023-03-31 📄 PDF XBRL CSV

📄 書類は金融庁EDINETから取得しています。

出典: 金融庁EDINET(2026-10-09提出分まで)。 EDINETで全ての提出書類を見る

株式会社コラボスについてよくある質問

Q. 株式会社コラボスはどんな会社ですか?(何をしている会社?) +
A. 株式会社コラボスは東証スタンダード上場の情報・通信業に分類される企業です。同社の主力事業は、コールセンター運営企業を対象としたクラウドサービスの開発・提供です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社コラボスの平均年収(平均給与)はいくらですか? +
A. 約536万円です(2026年03月期・提出会社単体の平均年間給与)。前期(2025年3月期)の約508万円から約29万円増えました。2022年3月期の約463万円と比べると+15.9%です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書「従業員の状況」。
Q. 株式会社コラボスの資本金はいくらですか? +
A. 3億円です。出典: gBizINFO(経済産業省)。
Q. 株式会社コラボスの本社はどこにありますか? +
A. 東京都千代田区三番町8番地1です。出典: 有価証券報告書・gBizINFO。
Q. 株式会社コラボスの社長(代表者)は誰ですか? +
A. 代表取締役社長 茂木 貴雄です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社コラボスの業種は何ですか? +
A. 東証17業種で「情報通信・サービスその他」、33業種で「情報・通信業」に分類されます。出典: JPX東証上場銘柄一覧。
Q. 株式会社コラボスの売上高はいくらですか? +
A. 2026年03月期の連結売上高は17億円、当期純利益は1億円です。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社コラボスの将来性はどうですか? +
A. 当サイトの将来性評価は「🌧️ 雨」(売上・利益の成長率、ROE、フリーキャッシュフローから算出した参考指標)。財務健康度スコアは73.2点(100点満点)。投資・就職判断は必ず一次情報をご確認ください。
Q. 株式会社コラボスの就職難易度・規模感は? +
A. 当サイトの就活偏差値(給与・規模・安定性・成長性の合成参考値)は37.3です。東証スタンダード上場、採用情報は各社公式をご確認ください。
Q. 株式会社コラボスの最新の有価証券報告書はいつ提出されましたか? +
A. 2025-04-01〜2026-03-31期の有価証券報告書-第25期(2025/04/01-2026/03/31)が2026-06-18に金融庁EDINETへ提出されています。
Q. 株式会社コラボスと同じ業種の企業はどこですか? +
A. 同じ情報・通信業業種で事業規模が近い企業には、株式会社プロディライト、株式会社ビジュアル・プロセッシング・ジャパン、株式会社TalentX、株式会社Fusicなどがあります。
Q. 株式会社コラボスのボーナス(賞与)はいくらですか? +
A. 有価証券報告書には賞与の金額の記載がありません。平均年間給与(約536万円・2026年03月期)は賞与を含む金額です(企業内容等の開示に関する内閣府令の様式の定め)。賞与の支給月数などは採用ページや説明会で確認してください。
Q. 株式会社コラボスの初任給はいくらですか? +
A. 初任給は有価証券報告書に記載義務がないため、当サイトでは掲載していません。採用ページで確認してください。
Q. 株式会社コラボスの離職率は高いですか? +
A. 新卒の3年後離職率は開示義務がなく、当サイトでは掲載していません。目安として、提出会社の平均勤続年数は8.2年です(情報・通信業の593社中202位)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。
Q. 株式会社コラボスは安定した会社ですか? +
A. 当サイトの財務健康度スコアは73.2点(100点満点・掲載全企業内の相対評価)。出典: 2026年03月期・有価証券報告書。

結局株式会社コラボスはどんな会社?(まとめ|2人の結論)

ホウ(フクロウのキャラクター)
Ⅰ. 数字で見た結論 / ホウ(フクロウ)
数字には弱い部分がある。理由を押さえてから志望度を決めたい
  1. 直近5期(約4年)で売上は-28%(年率-8.0%、前期比-10.9%)。縮小局面で、要因の確認が必要。
売上高
17億円
平均年収
536万円
注意点(影響度順)
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は-28%(年率-8.0%、前期比-10.9%))が反転したら見方を見直す。
コン(キツネのキャラクター)
Ⅱ. 戦略で見た結論 / コン(キツネ)
情報・通信業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る
  1. 収益性・規模とも同業平均圏にあり、数字だけでは差がつきにくい
  2. だからこそ事業内容・顧客・働き方といった定性面の理解が効く
  3. 同業比較を自分で行えるかどうかが、選考での差になる
選考までにやること
  1. この会社の最重要論点(情報・通信業の中で標準的なポジションにあり、差別化要素の見極めが要る)について、自分なりの仮説を1つ持つ
  2. 同じ業種で規模が近い株式会社プロディライト・株式会社ビジュアル・プロセッシング・ジャパンと数字を並べ、違いを1点説明できるようにする
🔄 この見方が変わる条件:売上の推移(直近5期(約4年)で売上は-28%(年率-8.0%、前期比-10.9%))が変われば、論点も変わる。

株式会社コラボスと同じ業種で規模が近い企業は?(情報・通信業)

同じ情報・通信業業種のうち、事業規模(総資産)が株式会社コラボスに近い企業を表示しています。

株式会社コラボスと規模の近い4社の比較(有価証券報告書の直近期)
会社売上高営業利益率平均年収平均勤続従業員数
株式会社コラボス — — 536万円 8.2年 —
辻・本郷ITコンサルティング株式会社 21億円 15.1% 621万円 2.4年 123名
GreenBee株式会社 10億円 17.2% 789万円 6.6年 41名
株式会社Fusic — — 643万円 4年 —
株式会社フライトソリューションズ — — 563万円 11.1年 —
コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン

ライバルと比べて、この会社どうなんです?

コン(キツネ・戦略で見る担当)
コン業界での位置

売上は情報・通信業平均の約0.0倍で、平均より小規模です。一人が担う範囲が広く、若いうちから裁量を得やすい可能性があります。

ホウ(フクロウ・数字で見る担当)
ホウ

志望動機は“なぜ同業じゃなくこの会社か”まで言えて完成。数字で1点、違いを挙げてみよう。

株式会社コラボスと併願されやすい企業は?

株式会社コラボスと同じ業種で、就活偏差値が近く(±5以内)、 事業規模も近い企業です。エントリー先を広げるときの手がかりにしてください。

株式会社ビザスク
証券コード 4490 / 情報・通信業
就活偏差値 35.4 / 売上 100億円 / 493名
株式会社エコミック
証券コード 3802 / 情報・通信業
就活偏差値 35.5 / 売上 23億円 / 152名
株式会社フライトソリューションズ
証券コード 3753 / 情報・通信業
就活偏差値 35.2
株式会社ASJ
証券コード 2351 / 情報・通信業
就活偏差値 35.6 / 売上 27億円 / 144名
株式会社Sharing Innovations
証券コード 4178 / 情報・通信業
就活偏差値 35.1 / 売上 45億円 / 212名
株式会社プロディライト
証券コード 5580 / 情報・通信業
就活偏差値 35.7 / 売上 28億円 / 140名

※ 就活偏差値は当サイトの参考指標で、選考難易度を示すものではありません(算出方法)。

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※ ホウ(フクロウ・数字で見る担当)・コン(キツネ・戦略で見る担当)は架空のキャラクターで、コメントは公開データからルールで自動生成しています(事業内容の要約と経営方針の図解はAIによる要約)。 就職活動の企業理解のための参考情報です(算出方法)。

社外取締役・CO2排出量など未掲載の項目と理由は算出方法にまとめています。

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